【推举】就业职业规划职业规划3篇.docx

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1、【推举】就业职业规划职业规划3篇就业职业规划职业规划 篇1 如今报刊杂志走向市场。一份报纸、杂志发行量大小，往往取决于“可读性”；电视频道越来越多，收视率有高有低，打算的因素则是电视节目的“可视性”；即使围坐就餐，也有此类说法：这桌菜价值不菲，但“可吃性”不高。据说美国如今出现一种新概念，叫做“可就业性”，其中含义不难明白。 “可就业性”也就是可被雇佣性，反映找工作的人在劳动市场上受欢迎、受重视的程度和可选择的可能性。美国始终保持肯定失业率，意味着只有大部分人拥有就业机会。一个人劳动力的素养好，被雇佣的机会和可能性就多，故提高“可就业性”成为一种观念、一种目标、一种“情结”、一种时尚是完全可以

2、理解的。在我国，全民无就业之忧的方案经济时代一去不返，市场经济的特点之一是劳动力作为生产要素通过市场进行配置。配置则意味着选择，有选择就难免有不被选中的。所以失业与就业将是摆在全部人面前的一个长期话题。尤其目前处在结构调整时期，下岗、再就业成为突出的冲突，故提高国人的“可就业性”意识，比美国人更迫切。 一个人要想提高“可就业性”，增长学问、进展专业技能、提高综合素养水平的重要性不言而喻。笔者认为，首要的还不是这些，而是一个思路问题。在企业的进展中，有“思路就是出路”一说；一个人的就业是面对市场而言，找工作的过程也是“经营”自己的过程，故“思路就是出路”对个人的就业同样适用。从一般意义上说，市场

3、经济条件下的就业系个人行为，政府当然有义务逐步提高对公民的失业保障，但找工作则纯粹是个人的事。 假如建立了“就业纯粹是个人的事”这种思路，人们就能依据自己的就业目标、个人进展方向，有方案地补充“能量”、提高个人素养并学会有效“整合”自己的优势，从而提高对就业市场的适应性，并在最短的时间内制造被用人单位青睐的“资本”和条件，个人的“可就业性”就能大大提高。 就业职业规划职业规划 篇2 12月24日，20xx年全国硕士讨论生考试正式开启。训练部数据显示，今年共有201万人报名参与考试，首次突破200万。多地报名人数创新高，以河南为例，报名确认考生15.66万人，比20xx年增加2.07万人，报考人

4、数和增幅均创历史新高。 考研热的背后是就业压力的增加。面对就业压力，本科毕业生是就业、积累阅历，还是该连续深造？这是个困难的选择。网友认为，企业越来越务实，之前只认高学历，如今只认能干活的。 网聚观点 就业压力大不得不考研 网友“蜡笔小新”：很清晰自己不是做学术的料，但读研无非出于两点：一、临时躲避就业压力；二、为了硕士文凭，好就业。 萍水小倦：现在的本科生还不如过去的专科生，现在的讨论生相当于过去的本科生。.在进展，水涨船高，大家都在考研，你不考就落伍了。 腊月初一：别给我说“不看学历只看力量”之类的话，在大城市，学历就是敲门砖，没有高学历，你连门都进不去，何谈展现你的力量？既然选择付出，就

5、努力考吧。 就业率不如本科生读不读都行 网友“骧哥”：在网上常常看到“讨论生就业率不如本专科生”的报道，记得我去年找工作时，不少企业都标明要“本科学历”，把“以上”二字取消了。讨论生反而没本科生抢手。 大公猫相扑：等讨论生毕业就会发觉就业压力比本科还大。企业喜爱招讨论生，前提是招有力量的讨论生，跟招有力量的本科生是一样的。船大难掉头，本科结束还能转行，讨论生毕业想转行，自己舍得吗？ 网友“水中石头”：赞成就业，人生还有多少个三年来奋斗呀？充分利用高校所学学问，在.上积累阅历，在.这所高校，要学的还有太多，这学问才是真正适合自己的。 提高自身技能才是王道 安睡的猫：有许多人就是为了躲避就业、可怕

6、就业，说什么就业压力大不积累阅历，会发觉讨论生毕业后，工作依旧不好找！没有工作力量，不能吃苦耐劳，皇帝的女儿也愁嫁。 网友“情癫笑痴”：一个单位，同种岗位，讨论生与本科生的确存在肯定差异，本科生要做到任劳任怨，不管任何时候，提高自身技能才是王道。 柳州东尹：考研考上了就业压力一样大，阅历是在实践中积累的，理论也需要在实践中验证。回过头来看，有详细实践操作阅历的中专生就业就没那么大压力。 专家观点 科学的职业规划很重要 12月26日，记者采访了河南高校历史文化学院旅游管理系副教授宋军令博士，他认为，随着高等训练的进展，高校扩招也是时代所需、大势所趋。为了躲避就业压力，一些本科生走上了考研之路。而

7、讨论生的扩招又制造了新的就业压力。宋军令说，学历从某种程度上来说，反映了一个人的文化层次和综合素养。然而，学历并不代表力量。企业在聘请时，也更加务实，已经转变了主要看学历、名牌高校的传统评价方式，具有实际工作力量和肯定工作阅历的毕业生越来越受到青睐。不少人惊呼之前“学历越高越好”、“皇帝的女儿不愁嫁”的时代已一去不复返。 宋军令认为，科学的职业规划对求职者来说很重要，是连续深造，还是本科毕业就参与工作，全在自己的规划中。要知道自己为何读研，读的专业是否有利于就业，是否与自身爱好相结合。“是金子总会发完”，但若是粒“沙子”，自然会被淘汰，也就不能获得金子般的待遇。无论是本科毕业步入.工作，还是连

8、续考研，都要结合自身实际和.需求制定合理规划。“假如仅仅是为了躲避本科毕业时就业压力而考研，报考者须慎重，目前许多专业毕业的讨论生就业不如本科生，行业进展的潜力随着自身年龄的增长也在同本科生的竞争中处于劣势。即使考上讨论生后，仍旧要刻苦学习和加强自律，否则就会白白铺张几年时间，毕业后一样会遭受就业难。”宋军令说，本科生毕业后参与工作，踏踏实实，兢兢业业，不断提高自身力量，在实践中不断成长，同样能赢得老板的赞许，在.上有立足之地。河南高校一名旅游管理专业的本科生，20xx年6月毕业，通过自己的努力，20xx年初即成长为国内五星级酒店中年轻的总经理之一。 就业职业规划职业规划 篇3 又到20xx届

9、高校毕业生求职应聘季，在多所院校接连举办的校内专场聘请会上，记者发觉高校生的求职观念开头出现“两极分化”，要么直奔北上广等一线大城市闯出一番天地，要么就宅在家里当“慢就业”一族。 从1977年复原高考制度以来，高校生就业经受了几个阶段。 第一阶段是毕业包安排不愁就业。那时候百废待兴，人才匮乏，高校生毕业后一般都能安排到事业单位，端到一个铁饭碗，即使进入企业也是比较好的国有企业。 其次阶段是毕业后发愁找不到工作。随着国家对高校生安排政策的取消，加上高校扩招，高校生就业竞争变得激烈，高校毕业能找到一份工作就算不错了，由于究竟谋生是第一位的，不能太挑剔。 近两年，出现了一部分高校生毕业不急着找工作的

10、状况，也就是所谓的慢就业。这一方面是由于不少同学家庭经济条件不错，谋生压力不大；另一方面，国家鼓舞创业，高校毕业并非只有上班一条门路，开个店做点小生意，成为不少高校生在找到好工作之前的权宜之计。 慢就业的出现，是.进步的表现。就业者在选择工作时，更加理性、也更具有主动性，比较看重就业单位能否为自己的进展供应比较好的平台。同时，就业理念也发生了改变，现代高校生更有个性，他们并不认为毕业后不找工作而选择开店做生意是件很丢人的事情。 但是，“慢就业”不等于能够“精准就业”。高校生不急着就业也好，创业也好，我们看到，这种就业主动性的背后，也具有肯定的盲目性。不少同学觉得就业肯定要去北上广，但去北上广做

11、什么？闯劲后面缺乏明显的职业目标；另有一部分同学毕业后想去创业，但创业方向是什么？大多数人的准备是开网店或者做点小生意，这让我们对他们创业的胜利性及长久性多少有些担忧。事实上，不少人既赔了本也铺张了时间。 就业与创业所表现出的盲目性，与我们训练环节中缺乏的职业规划训练和指导有关。现行高中训练阶段，职业规划指导尚属空白，这表现在高考志愿填报时的不知所措，跟风跟热点；高校阶段，职业规划指导有所加强，但个性化的、针对性的职业规划或创业规划指导还有待进一步完善。 在国外，同学在高中阶段基本上就确立了将来的就业方向，学校会供应与就业方向相匹配的有用课程，每个同学都有职业及学业指导老师。进入高校，同学就业的大方向基本就已经确定了，一心朝着自己的就业目标努力。 所以，高校生就业，不是毕业前的临门一脚，而是提早规划的有备而来。而国家完善的职业规划体制，是从慢就业到精准就业的制度保证。