幼儿园教学总结合集九篇.docx
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1、幼儿园教学总结合集九篇幼儿园教学总结 篇1 本学期我园狠抓教学常规管理,以促进保教质量提高为重点,全面提升老师的整体素养,取得了肯定的成果。在总结阅历和积累整改当中,特将本学年的训练教学工作总结如下: 一、加强教学常规管理。 1。强化老师的备课、上课。 为了提高老师对教案的再讨论再探究,介于许多老师在电子备课中存在的依靠、懒散的心理,本学期经园长要求,我园的电子备课一段时间内以复原手动备课为主,但是禁止照抄照搬,并要求老师对每一节活动都要形成自己的反思。同时坚持随堂听课制度,以保证课堂教学的质量。 2。强化晨间活动有室内外嬉戏活动的管理。 要求各班依据幼儿的年龄特点,创设丰富的区域活动环境,鉴
2、于今年训练局组织区角竞赛,正好给全园来了一次区角嬉戏设计大练兵。小班的区角嬉戏的设计获得了市二等奖。为了提高晨间活动的质量,我园要求各班不断丰富晨间活动的材料和内容,同时要求各班制定好每周的晨间活动方案,有目标、有预备、有检查。 二、勤于学习,改善自我。 “问渠哪得清如水,唯有源头活水来”作为一所正在不断成长中的省优质园,只有不断转变观念,革新理念,才能适应幼教新形势的进展;作为一名优质园的老师,更需要不断的学习、不断地充电,不断的吸取先进的、前沿的训练理念,蓄积深厚的文化底蕴。才能让幼儿园的“优质训练”落到实处。所以本学年我们特殊重视老师的学习,着重从以下几个方面进行。 1。加强业务学习。
3、每周的周四分别为政治业务学习时间,要求老师们仔细记好笔记,加强沟通,特殊是业务学习的内容我们依据每一个阶段在教学中所呈现出来的问题,找出相关的资料,让老师们学有所获;针对每个阶段我园所要开展的活动,找些对老师来说有用价值较大、能促进老师思索、对其有促进价值的材料,进行学习。让老师们在开展活动的时候,不会再出现无从下手的情形。 2。主动鼓舞老师参与自学。 本学我园老师的学习劲头很浓,大部分中青年老师都在参与本科进修,我园还有本学期还有几名老师通过了,幼儿老师资格证的考试、计算机等级考试。老师们平常还自订幼教刊物,有幼儿训练、山东训练、早期训练、学前训练、幼教博览等。大家相互借阅,形成了很好的学习
4、风气。 三、勇于创新,追求高效的工作质量。 幼儿园要想进展得好,吸引更多的生源。就离不开创新,而这里的创新不单单是指硬件上的,更重要的取决于软件上的创新。所以在教学上,我们要求的创新主要体现在: 1。管理模式的创新。 幼儿园的训练教学工作,由三个教科室主任蹲点在中大小班,严把教学质量关。要求班级主任必需对整个班级的教学、日常活动有自己的思索,要多和班级组成员沟通、沟通,要保证每一节活动的质量。这样的模式对幼儿园的整体教学现状有了很大的推动。 2。备课模式、读书笔记形式的再创新。 复原手写备课,或许只是短时间的一种手段,但真正的目的是为了,让大家能自觉的提高备课的质量,而读书笔记的创新,却是为了
5、提高大家阅读质量的一种方法。我们要求老师不在停留于以往单纯的摘抄,要在读后形成自己的思索。这使得大家从中不仅收获了许多同行们的阅历。而且大家读书笔记在质量上有了质的飞跃。 2。课堂、随堂听课模式的创新 课堂是孩子们的课堂,我们要求老师,要努力践行将课堂还给孩子这一理念,课堂上当好一个合。所以课堂的形式不再是老是单纯的说教,而是有了孩子们的主动参加。课堂形式也多以嬉戏形式为主,突出了幼儿的主体性。同时鼓舞老师参与一般话的二甲考核,在课堂上,要求老师一律说一般话,青年老师必需说,老老师要学着说,让整个园形成一个人人说一般话的氛围。从而影响我们的孩子,养成用一般话与人沟通的习惯。而随堂听课,不再是园
6、长的专利,许多时候我在一线的老师也加入到了这一行列中,他们经常去许多有阅历老师的课堂上去取经,去学习,以此来提高自己听课和评课的力量。 3。组织活动上的创新 本续期我园组织了幼儿早操竞赛,并邀请了部分家长担当评委,首次进行这样的活动,老师们都很专心的对孩子们进行强化训练,反响很不错。这也使我园的早操质量有了很大的提高。 4。特色活动的开展 我园的水墨画特色这学期在人员的有机协调下得以正常开展了,幼儿参加的主动性比较高,孩子的绘画水平也有了很大的提高。当然我们正在思索怎么才能发挥我们其他教学能手的潜能,开展新的特色活动。 总之,在本学期我园的各项训练教学工作开展的还是比较有序,成果也是可喜的。接
7、下来的幼儿园教学工作,我们需要在原有的基础上多思索、多创新,在最短的时间尝试最新的突破,使我园真正成为.认可、家长满足、孩子欢心的优质幼儿园。 幼儿园教学总结 篇2 即将搬到新园区,虽然条件好了,面对新的环境及外界的压力,我还是迷茫、困惑、迟疑,但有一点我深知,幼儿园要生存,要进展,老师是关键,作为园长的我,应当怎么办?我确定了我的工作责任是:以人为本,制造一个敬重、合作、创新、进展的工作环境,使老师体验到自己存在的价值,感受到自己的制造性工作带来的喜悦,增加老师的责任感和使命感。我将努力做好以下工作,请大家予以支持与指正、监督 一、以人为本,培育全体教职员工的民办法识。 1、树立正确的民主管
8、理意识。 首先,幼儿园里的每一个人都应有剧烈的归属感、责任感和荣誉感,假如幼儿园不存在了,那还有什么管理可言。其次,每个人都有被关爱、被认可、求进展的需要。管理者是这样,被管理者也是这样。第三,要有欣赏意识。每个人都要学会赏识同事、赏识领导、赏识幼儿园、赏识自己,赏识能使一个人看到自己努力的价值,因而就有了前进的动力。第四,要有正确的批判与自我批判意识和方法。批判的目的是让人接受。正确的批判应当是在确定成果的基础上、与人为善的看法、就事论事提出的。第五,要有管理适应性意识。 2、.营造和谐的民主管理氛围。 首先,要有信息沟通氛围,管理者之间要信息沟通,领导与老师之间信息沟通,老师与老师之间信息
9、也要沟通。其次,要有人际交往的氛围。多开展各类竞赛活动和全园消遣活动,来展现自我。第三,要有一个进展的氛围。无论是园长还是老师,都要不断的学习、不断进展。要允许每一个人冒尖、允许失败、允许表现、鼓舞学习。 3.建立健全的民主管理制度。 健全的民主管理制度要有民主管理的机构及机构的会议制度。如:教职工大会、家长委员会、园委会;要有民主的决策制度,每一项重大的决策都提交大家争论,以保证决策顺当进行;要有公示制度,幼儿园的方案、总结、财务、各类政策要准时向大家公布,让老师们做到心中有数,幼儿园的工作就能做到有条不紊;还要有领导评价与员工自我评价相结合的制度、自我管理制度、自我训练制度等等。 二、公正
10、、公正,为老师的差异和差异查找空间 每一个个体都存在着差异,老师也不然。作为管理者,要承认差异,以宽容平和的心态看待差异,查找个体差异,关心老师找到个体的目标,获得有差异的进展。在幼儿园,要通过各种途径展现老师所长,让老师们感到,我在某方面长于别人也是幼儿园的财宝,这就建立了自信;我在某方面短于别人,是群体进展的障碍,要时刻保持清醒。园长应敬重不同差异的老师,要擅长查找老师身上的闪完点,多看到他们的特长。多看特长能使其特点得到发扬,并在发扬中自然抑制某些弱点。当老师自己的特长能被别人看到,并受到敬重和爱惜时,又极有利于增加自信念。有了自尊、自爱、自重,在此基础上才会焕发出自强不息,发奋向上的精
11、神。因此,园长要营造一种和谐、宽松的工作环境,使老师在轻松开心、自由自在的状态下投入工作。这样其主体性的发挥,便有了一个良好的人文基础。 三、激发教工学习力,创建学习型团队 1、打破局限思索。大部分老师学习力不强的主要缘由,是老师囿于自己工作或职责范围之内,认为只要勤勤恳恳地把自己应当做的做好了,就是合格的组织一员了,所以对学习缺乏动力。作为领导要营造气氛,制造条件,要求每个教职工不仅要尽职尽责,更要鼓舞大家成为发动机;不仅要独善其身,更要引导大家着眼于将来,使大家从将来的进展、幼儿园的进展以及自己的进展中看到学习的重要性,使学习成为每个人的自觉行为。 2、推动自我超越。自我超越是个人成长的学
12、习修炼。作为领导,要让每个成员熟悉究竟什么对我们最重要。这里的重要除了个人价值外,还有幼儿园的价值,即明确幼儿园的进展目标,并使之了解详细的内涵和意义,然后尽可能融合这两种价值。同时,要让每个人随时了解目前的真实状况,即了解已经取得的成果和距离,了解在实现目标的过程中,知道自己身在何处。在目标与现实的差距中,让大家看到危机、挑战、自己的无知与不足,也让大家体验到只要努力盼望肯定能实现,于是永不停止学习就成为每个人的自觉行为。 实行多种方式,强化行为动机 四、实行扎实措施,努力提高教学水平和力量。 抓机遇,树典型,激发老师实践自身价值的自信念,增加主动向上,勇于竞争的意识。素养训练的深化实施,对
13、老师的要求越来越高,主动投身训练改革,提高教学水平和力量既是幼儿园进展的需要,也是自身进展的需要,老师应当清醒地熟悉到这一点。“走出去,请进来”,增加老师投身教学工作的自觉性。实行多种手段,关心他们得到提高:一是“请进来”。请墨子巷幼儿园老师来园随堂听课,关心年青老师找问题、提建议。请训练专家来园做讲座,关心老师进一步转变观念,猎取新的训练信息。二是“走出去”。让老师外出学习、听课,拓宽了老师的视野,开阔了老师的眼界。三是“搭台子”。为老师制造机会,主动争取区内教学讨论活动在我园开展,为老师参加讨论活动供应条件。四是“重科研”。通过课题讨论活动,带领老师搞科研,提高科研的意识和水平。 总之,训
14、练理念与管理理念是相通的,作为老师要以幼儿进展为本,创设宽松、和谐的训练环境,使孩子得到充分的进展;作为管理者,要以老师进展为本,创设有利于老师进展的、宽松、和谐的空间,让老师们也得到充分的进展。 幼儿园教学总结 篇3 开心而繁忙的一学期在孩子们的欢乐声中不知不觉地过去了。孩子们在幼儿园的生活已经结束,即将成为一名完荣的学校生,进入学校学习。看着孩子们一张张活泼纯真的笑脸,我们老师的心理由衷地感到欣慰。回顾一学期的工作,我们是主要从以下几个方面来管理班级的。 一、仔细制定方案,统一训练目标,提高保教质量。 为了把班级管理得规范有序,在学期初,我们老师和保育员一起共同协商,制订出了一学期的班务方
15、案,使大家在对幼儿进行保育、训练时明确目标,依据本班幼儿的实际状况进行施教。每月初,我们分层次依据幼儿园的月方案拟订与本班实际相符的月方案、周方案,做到工作实践有方案、有目标。在班务方案中我们还把本园大班幼儿培育目标的内容支配到每周,做到周周有重点,日日有要求,使幼儿在体、智、德美各方面都得到不同的提高。通过这样有方案的支配,各教养人员统一训练目标,对幼儿进行培育,我们班每周都涌现出一批进步的孩子。他们的成长使我们更加明确了拟定方案、统一要求的重要性。 二、加强常规训练,鼓舞幼儿自律,形成优良班风。 大班幼儿在幼儿园学习了三年,各方面的力量都有所提高。 但在自律方面还表现得不够抱负。在开学时,
16、总有一小部分男孩子喜爱在课间奔跑打闹,一不当心就有人来告状,说:“某某小伴侣打人了。”为了消退这一现象,我们共同商议对策实行了以下做法: 首先,让幼儿学习大班幼儿的学习常规,让他们懂得学习中、生活中应当遵守的日常行为规范,懂得常规的重要性。通过组织幼儿争论:假如没有常规限制会怎样?让幼儿在自己的自由发言中发觉常规的重要性。其次,在班内评比常规好孩子,每周一次上榜表扬,让幼儿觉得自觉遵守常规是件很完荣的事情。最终,每天对班内的一些优良表现准时表扬,鼓舞幼儿自觉形成自律。 自从这项活动开展后,小伴侣在班内打闹的事情少了,来告状的幼儿也慢慢没了。当小伴侣看到别人不遵守规章或纪律时,会主动提示他们,班
17、内的常规管理得井井有条,连续几次被评为“文明班集体”称号。 三、主动开展活动,丰富幼儿生活,提高幼儿质量。 为了让幼儿感到幼儿园生活的五彩缤纷,让他们更加喜爱幼儿园,我们班在园及班级组的领导下,主动参与了一些竞赛活动,自己班内也开展了很多小伴侣宠爱的活动,促进了幼儿的思维进展,形成了剧烈的集体荣誉感和活泼开朗的性格,也在班内凝成了一股团结互助奋勉向上的精神风貌。 四月初,我们参与了园内组织的幼儿智能测试(看图讲解并描述)竞赛,在同大(一)班的竞赛中,我班的小选手仔细看图,大胆连贯地讲解并描述,赢得了小中班评委老师的全都好评,取得了第一名的好成果。在五月份的幼儿环保主题想象画中,幼儿自拟主题,突
18、出了环保的重要性,在作画过程中,小选手们个个挥笔如走神,画出了较为丰富的画面,呈现出了“爱护环境,喜爱大自然”的心声。六月份我们又参与了智能测试其次关竞赛(看图记忆),小伴侣们表现也非常不错,都发挥出了最佳的水平,使我们这次智能竞赛取得了一等奖的荣誉。在班内,我们还开展了“庆三八爱妈妈”、“春游放风筝”、“种植小树苗”、“我是环保小卫士”等多项活动,使幼儿的身心愉悦,感受到了幼儿园生活的欢乐。在活动中,幼儿也受益匪浅,各方面素养力量得到了不同程度的提高。 四、重视品德训练,培育交往技能,教幼儿学会做人。 思想是人的灵魂,只有把好思想训练关,才能形成良好的人格。幼儿期是可塑期,特殊是即将跨入学校
19、学习的大班幼儿,他们已能辨别是非好坏,懂得讲道理。因此在这时期重视品德训练是非常重要的工作,也是非常关键的一项工作,我们是这样来培育和引导幼儿的: 1、结合故事,学习故事中优秀模范任务的先进事迹。幼儿最喜爱听故事,我们几位老师常常利用日常生活的空余时间给幼儿讲解并描述一些能激起幼儿爱祖国,爱劳动,爱学习,情感的故事。通过讲解并描述,鼓舞幼儿与同伴友好相处团结互助,懂得关怀别人,关心别人,会主动在别人的角度思索。 2、在学科教学中,渗透思想品德训练,鼓舞幼儿做个人称人爱的好孩子。让幼儿耳闻目染中受到良好的熏陶,促使幼儿在获得学问的同时,获得良好的品德训练,成为品德兼优的好孩子。 3、准时发觉问题
20、,主动引导关心。在幼儿活动中总会有一小冲突小摩擦产生,老师在发觉后,准时地对幼儿进行训练引导和关心,避开冲突的激化。另外,我们老师还在工作中擅长捕获个别幼儿闪完点,以表扬鼓舞的正面训练方法,激励其他幼儿向这些“好榜样幼儿”学习,关心他们养成良好的交往技能,学会怎样做人。 五、亲密联系家长,做好家访工作,促进家园合作。 与家长准时取得联系,向家长宣扬家教学问,主动上门家访,共商育儿对策,是我班家长工作的主要内容,也是我班幼儿健康成长的保证虽然幼儿在园的时间较长,但身边亲热的莫过于家长了,家长的言行举止,家教的方式方法,无不影响着幼儿的进展,在我把年,也有个别在家在远两个样的幼儿,他们在幼儿园能主
21、动关心老师做事,爱劳动有礼貌,可在家里总爱饭来张口衣来伸手自己能做的事一样也不愿动手,针对幼儿的特别状况,我们做了个别训练方案,与家长联系,了解幼儿在家的状况,分析缘由,找出解决的方法和对策并通过家长园地,办家长报的形式向家长宣扬一些家庭训练方面的文章,扩大家长的面,提高家长的育儿素养,一学期来,我们坚持对每位幼儿进行家访,把幼儿在园的状况与家长交换看法,恳请家长协作训练,使幼儿在家园的共同努力下健康成长。我们细致的观看,亲切的交谈,受到了家长的好评,家长们和我们协作默契,使我们的训练工作顺当开展,如在创建活动周时,家长们供应了丰富的材料,还时常地关心我们丰富了自然角的内容。庆“六一”表演时,
22、能主动供应材料供我们制作幼儿表演服等,在此我们也表示深切的感谢。 六、做好幼儿连接工作、关心幼儿顺当渡过学校入学期。 为了让幼儿产生上学校的深厚爱好,我们班全体幼儿在老师的带领下参观了北厍中心学校。在参观时,他们主动表现出对学校的憧憬.,产生了做学校生的美妙愿望。另外,在本学期的学习时间支配上,我们也适当的延长幼儿教学活动的时间,使幼儿慢慢地适应起学校的生活作息制度,有助于关心他们顺当成为一名完荣的学校生。同时,我们在家长工作中也恳请家长为孩子的入学作好预备工作,帮他们购买学习用品,通过谈话了解上学学习学问的重要性等;通过开展幼儿毕业典礼活动,让幼儿感到自己已从幼儿园完荣毕业,立刻要成为一名学
23、校生。这些活动的开展,给幼儿心理上作了充分的入学预备,效果较好。 由于每班幼儿的年龄特点及个性不同,在管理上,我们总存在着一些不足的地方。在今后的工作中,我们将不断探究,仔细钻研幼儿园训练指导纲要所蕴含的理念,将自己的实践与之相结合,从而探求一条更规范、更有效的管理班级的方法。 幼儿园教学总结 篇4 数学活动是一门培育和熬炼人的思维力量的基础学科,幼儿园数学训练是一种启蒙训练,它对幼儿的思维和进展有看重要的价值。它既是老师的思维活动,又有幼儿的思维活动,结合中班幼儿的年龄特点,在确定了详细目标泊,我们为幼儿创设了良好的活动环境,细心支配了活动内容。依据幼儿的爱好需要,投放了各种材料,使幼儿主动
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