【热门】年度工作总结4篇.docx

《【热门】年度工作总结4篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《【热门】年度工作总结4篇.docx（7页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、【热门】年度工作总结4篇年度工作总结 篇1 今年以来，我镇全面实行科学进展，狠抓科普宣扬和农村有用技术培训，大力推广农业新品种和农村有用新技术，全面提高农夫群众的科学文化素养，有力促进了全镇经济进展和各项.事业进步。现将我镇全年科普工作和全民科学素养工作总结如下： 一、加强领导，健全机构。 我镇党委、政府高度重视科学普及和全民科学素养工作，准时调整改善了镇科普领导小组成员，坚持每半年召开一次专题会议讨论科普工作，分管领导能深化实际，解决科普工作中人、财、物方面的困难和问题。镇及各村分别成立了科普协会或科普分会，镇、村两级科普志愿队伍坚持开展科普宣扬活动。各中学校都成立了科普领导机构，坚持开展活

2、动。 二、大力开展科普宣扬，全面提高人的素养。 今年三月，我镇充分利用有利时机，广泛深化开展了十九届“科技之春”宣扬月活动，主要通过放映科普电影这种群众接受的形式，普及科同学活学问，如吸烟有害健康，科学刷牙、饮酒的科学等；镇计生办放映了一场普及妇女病防治内容的科普电影，镇中学放映了一场预防青少年近视学问的科普电影。下半年，我镇科普宣扬工作以“全民禁烟”为重点内容，通过刷写标语、办黑板报、发传单等形式，向群众宣扬吸烟对健康的危害，并将镇机关作为重点，提倡“全民禁烟，从我做起”，号召领导干部带头戒烟，目前，镇机关已创建三个“无烟办公室”。镇机关特地制作了一面标准化科普宣扬栏，全年刊出科普宣扬画12

3、期，内容包括食品平安，秋冬季疾病预防，人与自然等。 三、努力进行技术培训，全面推广农业新品种。 镇农技站结合春季小麦田间管理和大棚西瓜移栽，举办三场专题培训，共培训农夫274次；镇妇联还特地针对农村致富女能人举办专题讲座2期，培训妇女153人次，发放教材160套。 秋播之前，镇村农技、科协组织通力合作，向全镇群众推广小麦新品种小偃22共13万公斤，西农9718、西农9871、西农979、郑麦9023等共16万公斤，为全镇明年小麦丰收打下了坚实基础。 科学技术日新月异，农村科普刚刚起步。今年，我镇在科学普及和提高全民科学素养方面做了肯定工作，取得了肯定成效。明年，我镇将连续了强化科普宣扬，全面提

4、高人民群众的科学素养，促进全镇经济.进展。 年度工作总结 篇2 转瞬，送走了xxx年，迎来了xxx年，过去的一年里，财务部人员结构有较大的调整，基本上都是新人、新岗位，感到自己的担子重了，压力大了，在领导正确引导和各部门的大力支持下，靠着责任心和敬业精神，我扎扎实实地开展完成了各项工作，下面，我就xxx年度各方面的工作状况作简洁的总结和汇报。 一、执行财务管理规范化。通过对财务管理细则的学习、争论，把各项条款逐一与实际业务联系在一起，找问题找漏洞，并反复消化、严格把关。在出纳环节中，坚持原则、不讲人情，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外，严格执行财务人员应遵守的职业道德，在凭证审核环节中，仔

5、细审核每一张凭证，不把问题带到下个环节。 二、仔细落实固定资产录入。依照检查标准按时、仔细、客观公正地对各处室彻底地进行了清查，在资产清查中存在的问题，准时向有关部门负责人进行了反馈；以物对账、以账查物，查清资产来源、去向和管理状况，并登记资产的完好程度，做到见物就点，是账就清，不重不漏，对有账无物、有物无账的资产分别登记，汇总分类。 三、帮助协作外审工作。为了更好的与部门沟通，在完成本职工作的同时，我主动协作xxxx顺当完成了xxxx年xxxx的工作，为随后xxxxxx年审做好了铺垫。为了协作xxx部门的录入费用，准时、精准地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作，以便更好地核算医院的盈亏，为

6、医院完成年度方案供应依据。 四、加强对日常工作内容的管理。 1、圆满完成xxx年度财务决算工作，实施报表年报的审计 2、完成xxx年度医院所得税的汇缴工作 3、顺当实施了xxx年会计账目的初始化工作，并保质保量的完成xxx年度正常的会计核算和税务申报工作 4、依据医院管理要求，进行成本测算，并编报相关报表及分析材料 5、按时并精准填报各类对外统计月报表 6、主动办理其他各项涉税事务 7、进一步加强了财务工作内容平安性的管理 8、进一步加强了会计基础工作的建设力 针对当前的经济环境，主动推动医院内控管理工作，加强内部审计工作。xxx年工作重点是：主动推动内掌握度建设；主动开展以经济责任、基建及设

7、备引进等为审计对象的内部专项审计工作。 年度工作总结 篇3 转瞬进入建行已经满一年了，时间让我对于建行有了更加深化的了解，也让我通过自身的学习、领导和同事的训练关心，提高了自己的业务技能。这一年详细的收获如下： 在业务上，我取得了巨大的收获，这一年使我在业务上能够娴熟，并能驾轻就熟解决工作中的问题，这一年来，除了做好每天日常本职工作外，还重点做了如下工作： 1、帐户年检。接到上级年检通知，对营业部全部性质为正常的帐户共418户做了年检工作，在时间紧、任务重的提前下，准时通知全部企业前来年检，并要求供应最新、最精准的单位信息资料，并对全部资料在人民银行帐户二期系统中做好登记。 2、新旧帐户变更。

8、由于系统升级，系统要对全部XX年前老帐号进行变更，这就需要与相关企业做好口头说明与书面交接工作。除为每户填写帐户变更告知书，还将基本户及预算专户的开户许可证收回，待变更。 3、电子开销户登记本。由于开销户登记本为连续用法，帐户年久用法已残损，故将全部开销户信息形成电子版本，待日后用法。 在思想上，XX年部里的活动也许多，自己尽了最大力量完成了全部任务，如手机银行、短信签约、利得盈、姚明卡等等。虽然不是很突出，但我都是主动参加。如今，面临自己的是XX年大干一季度活动，首先在存款上，自己会努力广泛开拓资源，挖掘客户，争取起到党员带头作用。其次是信用卡、基金等营销活动中，也会严格要求自己，快速提高增

9、长量。 新的一年里，我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更加的改善自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战，明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里暗暗的为自己鼓舞，要在竞争中站稳脚步，踏踏实实，目完不能只限于自身的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的进展，我会向其他同志学习，取长补短，相互沟通工作阅历，共同进步，争取更好的工作成果。当然，在一些详情的处理和操作上我还存在肯定的欠缺，我会在今后的工作中磨练自己，发扬特长，弥补不足。 年度工作总结 篇4 新年献辞 各位同仁： 送走了年，我们迎来了年！在此，我祝行政人事系统的各位同仁工作顺当，万事如意！拥有更多的健康、平安、欢乐、财宝！ 20x

10、x年我们的战略是： 1 人才战略。各位人力资源工，都应当清晰谁是公司的人才，谁是公司的支柱，他们的绩效如何？他们的待遇如何？如何做好服务？ 2 学习型组织。这是一个老话题，也是一个永恒的话题，但对于天海还是一个新问题。我们必需通过学习和培训提高企业的整体素养。 3 职业进展方案。要让人知道自已如何努力，如何进展？要通过比武的方式，而不是相马的方式去发觉人。比武、比武，选拔、选拔！人才脱颖而出！ 4 团队建设。在行政人事系统打造一个平台，让大家在这个平台上沟通、协作、促进、进展，最终实现企业和个人双赢！ 为实现以上战略，我们设置了一些项目，通过实现这些项目来达成我们的战略。盼望大家关注这些项目： 1 KPI及绩效讨论报告； 2 如何建立以客户为中心的企业文化； 宣扬和鼓动、激励员工.； 创新大会； 组织结构及流程讨论报告；讨论百年老店、汽车行业、同行业的组织结构和业务流程； 3人才战略方案 4 人力资源方案，特殊是建立人力资源数据库的工作； 5 职业进展方案； 6 劳动效率方案； 7学习型组织方案； 8 残疾人补偿金方案； 9行政人事系统团队建设。 信任，经过我们共同的努力，天海集团的企业文化和人力资源工作将会登上一个新的台阶！ 感谢！