学校教学个人工作方案.docx
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1、学校教学个人工作方案学校教学个人工作方案1 一、重视养成训练: 养成良好的学习习惯和生活习惯,对同学的成进步步是非常必要的,良好的行为习惯使一个人的终生进展受益非浅。因此,在班级进行良好品德的养成训练是非常必要的。依据同学的思想实际状况,与学校的德育工作亲密协作,本学期,将从不同的方面和角度对同学进行规律性的常规训练。重点落实好学校生守则、学校生日常行为规范,学校常规检查细则等,使同学逐步形成良好的道德品质,行为习惯,学习习惯和主动的学习看法,不让一个同学掉队 二、加强后进生管理: 面对全体同学,分类施教。加强对后进生的辅导,要从关怀、爱惜每个同学的角度动身,全面了解、关怀同学。准时了解同学的
2、心理改变,把握他们成长道路上的进展状况。 三、准时了解学情: 精准把握同学对学问的把握,因材施教,在重点、难点上下工夫,以促进全班成果的平稳、扎实地上升。 四、家校常沟通: 常常保持与同学家长联系,使学校训练和家庭训练有机地结合起来。本学期,肯定每月至少与每个同学家长书面沟通一次,电话沟通多次。要不厌其烦的做好后进生的转化工作,抓两头,促中间,使全班形成一盘棋,真正成为一个团结向上的班集体。 五、培育班级干部: 准时召开班干部会议,针对他们在工作中出现的问题,教给他们工作方法,使他们明确自己的职责,指出他们的优缺点和今后努力工作的方向。同时,还要求他们留意班干部成员之间的合作,同心协力,以身作
3、则,树立自己的威信。让同学学有榜样。 学校教学个人工作方案2 一、指导思想 新学期的数学训练教学工作,以校本教研为突破口,以有效课堂教学为讨论的抓手,塑造擅长思索、勇于实践,具有较高数学素养的同学群体,构建动态生成、布满活力的数学课堂。 二、主要工作 : (一) 加强教学常规管理,提高教学质量 1、备课 备课是上好课,提高课堂教学质量的前提和基础,因此,我必需抓好备课的管理,要求备课要做到五备:备教材、备同学、备教法学法、备教学手段、备练习、作业的设计与辅导等。 备教材:要整体把握教材学问系统。弄清各部分在整体中的地位,明白学问间的内在联系。确定各章节、各部分的教学目的、教学目标。明确教学重点
4、、难点。要“用”好教材,对教材的处理要敏捷,一方面要充分挖掘教材情景的教学功能;另一方面,要跳出教材、超越教材,敏捷变通教材中与同学的口味不相符或滞后于同学进展的内容,准时关注时代进展的新动向,汲取生活中鲜活的素材,并整理、融合到自己的教学中。 备同学:要了解同学的学问水平、学习力量及思想心情,要了解同学的学习方法、爱好和对教学的期望。 备教法学法:针对不同班级不同班级的同学特点,设计相宜的施教方案。要设计好突出重点、突破难点的教学环节,分清各个环节的先后、主次、指向目标之间存在的联系等等。设计的教学情境合理,符合同学熟悉心理和年龄特征,能充分调动同学的学习爱好,能为同学分析问题和讨论问题服务
5、。活动设计要坚持“以人为本”的宗旨,在方案中为同学的主动参加留下时间和空间,为教学的动态生成制造条件。在备课时,要充分设计在学习过程中同学可能出现的问题、可能遇到的困难、可能出现的“独特见解”以及应在哪些方面加强学法指导。老师要赐予同学相应的学法指导,培育同学的自学力量。 备例题与练习:要依据教材和同学实际精选例题、习题,突出例题、练习的针对性、目的性和有效性。 备教学手段:能够依据需要选用各种教学手段,能够利用各种教学手段优化教学效果,主动提倡现代多媒体教学手段在课堂教学中的应用。 2、上课 上课是完成教学目标,保证教学质量的核心环节。要努力提高课堂教学效率,充分利用课堂40分钟时间,认仔细
6、真上好课。 (1)依据新课程标准的理念,确定课堂教学要求,教学目标明确,教材处理得当,学问讲授精准、清晰,既重视“双基”落实和力量培育,又重视思想品德训练。 (2)把教材思路和教学思路有机结合起来,主次分明,条理清晰。能运用多种方法手段,有效地突出教学重点、突破学习难点,使同学觉得轻松、深化。 (3)讲练结合,课堂结构合理。新授时间一般掌握在15-20分钟,练习10分钟左右。 (4)面对全体同学、注意调动中、下等同学的学习主动性。努力营造课堂学习的良好心理环境 ,启发同学主动思维,鼓舞同学质疑问题。因材施教,努力处理好吃不饱和吃不了的冲突,使全体同学主动地参加教学活动。 (5)重视试验和实践课
7、教学,培育同学动手操作力量。 (6)上完每堂课、每个章节或单元,要准时反思,总结阅历教训,以不断改进教学。 3、作业设置与批改 设置和批改作业是同学巩固所学学问,老师反馈教学信息和改进教学的重要手段。因此,要高度重视此项工作。 进一步规范同学的作业,全面提高各科作业质量,努力做到格式正确,字迹端正,卷面干净。 布置的作业内容适当,份量适度。因人而异,优等生可加深难度,增些量;中等生,适量,布置些一般题;后进生,布置一些简单题,量少些。形成三级阶梯,从而逐级上升,形成整体进步。 作业内容要从新课程标准,教材和同学的实际状况动身。仔细讨论,细心设计。作业题选择内容与生活实际相联系,有利于同学加深、
8、巩固所学学问;有利于同学思维力量的提高。 批改作业要求仔细、细致、准时,做到有布置有批改,并做好评讲工作。可实行面批和同学批改相结合的批改方式,老师从批改作业中猎取教学反馈,准时调整并改进自己的教学。 4课外活动与辅导 同学的课外学习和实践活动是课堂学习的连续,是学校教学工作的延长。因此,要依据同学实际开展丰富多彩的课外活动,各年段结合同学年龄特点和所学学问每学期开展一次数学学问竞赛或趣味活动,激发和调动同学学习数学的爱好和主动性。对优秀同学,在全面进展的基础上,要鼓舞他们发挥特长,不断提高学习爱好和自学力量;对有困难的同学,要满腔热忱,分析缘由,从提高同学爱好或抓学习常规入手,培育正确的学习
9、方法与良好的学习习惯。通过个别指导或有方案的补课,关心他们在学习上取得进步,并对他们的特长予以鼓舞和培育 学校教学个人工作方案3 一、指导思想: 围绕海淀区教委、西北望学区本学期工作重点,连续规范教学常规管理,深化课堂教学改革,严把教学质量观,全面推动课改进程。 二、工作思路: 规范教学管理,健全机制、完善制度,深化开展创新教学方式和学习方式的研讨与实践;真正更新老师观念,促进骨干老师的成长,全面提升老师的整体素养;强化训练科研,促进教学和科研一体化;使西北望学校教学工作科研化、教学研讨常常化、教学管理规范化,全面育人个性化。 三、工作重点: (一)实施校本培训,切实提升老师素养。 1实行多种
10、形式,强化老师自我学习、自我提高的自觉性与主动性。 每学期老师听课不少于10节。 由学校组织全体老师利用专用时间进行业务学习(时间待定)。 组织学习现代训练理论; 组织收看优秀老师的录像课; 单周教研组用法;双周学校用法。 组织老师结合教学实践,撰写教学反思、教学笔记,进行业务沟通(老师的学习笔记、论文等)老师写学习笔记每月2篇。 落实教研组工作: 教研组长例会:单周一下午4:20,地点教务处 教研组工作:组长挺直负责;有方案、有活动记录(时间、地点、参与人、活动内容)、有总结。 加强校本培训与教研,加快提升老师素养 借助外援,适时聘请专家来校传经送宝。 分学科进行两至三次教学专题研讨活动 2
11、加强骨干老师、青年老师队伍建设与管理,以点带面促良好教风的形成。 加强骨干老师培育、管理、用法制度制定与落实,切实发挥其辐射作用,真正起到学校教学中坚力气的带头作用: 市、区级学科带头人至少开放一次; 区级、中心级骨干老师、学科带头人每学期做一节录相课,学校组织老师观看,录相挂在学区网上;校级骨干做一节公开课(保存资料) 每周每个教研组推出一节讨论课(录相并放到网上,上交打印稿及电子稿教案) 新老师(教龄在五年以内,含五年)全员参加说课竞赛。 (二)加强教学常规管理,完善各种教学制度,规范老师教学行为。 修改完善教学常规管理制度,重点推动,逐项实行。 强化老师课堂教学常规的贯彻、落实与检查,加
12、强常态课堂教学管理。做到此项工作的常常化、制度化,奖惩分明。本学期我校制定了如下制度:教学检查方法、教研组人员职责、考试管理方法、同学作业布置与批改要求、阅卷的有关要求。 加强对老师备课、上课、作业、辅导等常规管理力度,辅导、检查、评优相结合。 备课:普查、抽查与复查结合。开学初普查,两周内对有问题的老师教案进行重点复查;期中抽查部分老师教案;期末进行教案综合评优。 上课:严禁老师上课无预备、无教案,克服课堂教学的随便性,根本杜绝教学的原则性、科学性错误。课堂教学目标明确,训练科学严谨,密度适中,不拖堂。提倡老师做到课前熟识温习教案、课中调整、课后反思,平常要有一周以上贮备课。学校教育处加强检
13、查监控力度。 作业:课堂作业、家庭作业等适量,批阅准时、规范、正确,要有复批。提倡学科作业形式多样化、作业书写批阅规范化、各班级统一作业本用法。组内老师做到随时自查,教育处定期检查与抽查,期中进行同学作业展览。 辅导:提倡面对全体同学、兼顾两头的科学辅导原则。加强对同学学科特长的重点培育,重视对学困生的个别辅导,以促进同学个性自由进展。各学科老师对同学学习状况全面了解,实行针对性方法进行培育关心转化,要有实效。 (三)结合课改工作,开展各种形式的专题教学研讨,促老师教学水平、同学学习质量的提高。 听课:第2、3周进行全校任课老师普听课,促老师、同学及早进入新学期教学状态,并进行教学。 。推门课
14、:加强学校听推门课的力度,了解把握老师、同学的教学、学习常态,进行有效的监督、监控,检查与指导,提高老师课堂教学效率、同学学习效果。 。示范课:进行区、学区级骨干老师、学科带头人献课活动。 评优课:开展学校校内评优课,评比校级优秀课,进行表彰。 讨论课:适时组织学科教学讨论课,人人参加互动,讨论、探究学科教学模式。(语、数、科任学科各两节,时间另定) 。开放课:进行全校家长开放日教学研讨活动,老师人人参加。对外宣扬学校办学水平、展现老师教学风采。(时间另定) 。复习课:仔细上好期末复习课,探究对同学科学、有效的复习指导方法。 (四)强化质量意识,进行严谨、科学、按部就班的质量监控,切实保证学校
15、教学水平、同学学习质量的稳步提高。 1严格各种检测考试、考务管理以保证措施得力、实行到位。以提高老师的质量意识,促进师生协调进展。 2连续做好单元检测把关,单元练习随教学进度,统一时间进行检测。仔细准时批阅、试卷分析、同学错误订正。科学用法检测结果,准时调整教学策略,补救方法进行查漏补缺,弥补教学不足。 3进行语文、数学、英语学科的月考,每月的最终一周进行。对优秀率、及格率进行跟踪调研,教育处准时了解学校教学质量状况,实行措施进行宏观调控。 4单项训练过关:单项训练的验收。加强对同学语、数、英三科学问与力量的单项训练与同步验收。语文:字词、朗读、查字典等;数学:口算、计算、应用题等;英语:以单
16、词、背诵为主。 5营造英语学习氛围,调动同学学习英语主动性,提高英语教学质量。 每天英语非常钟,进行同学英语记忆、练习;培育爱好,强化训练。 英语单项过关:单词、句型、背诵等。 (五)重视学科教研组建设,开展多种形式的校本教研,挖掘老师个人潜能,发挥群体优势,提高教研的实效性。 1、完善低班级、高班级、科任学科大组建设,加强老师学科间沟通研讨。隔周进行学科组教研活动,内容改善,形式多样,全员参加,讲求实效。 2、老师要按时参与各级教研、进修活动,做好记录。骨干老师、中心组、备课组成员参与进修区级活动后,要准时进行精神传达。 3、充分发挥组内老师团结、协作精神,强化团队意识,加强教研组凝聚力。
17、(六)关注同学差异,切实做好随班就读工作: 关注学困生,耐烦进行学困生的关心、转化工作;仔细做好随班就读的各项工作,提高随班就读同学的学习质量。 连续各班随班就读同学辅导制度,语文、数学、英语等主科老师坚持个别辅导,实行因人而异、因材施教的方法,使得每一个同学得到进展。 (七)其他 每天教给孩子一个道理。写在黑板上,老师进行讲解。 出版校内小报: 古诗诵读 申报十一五课题 四、各月工作支配: 九月: 第一周公布本学期学校教学方案,任课老师制定个人教学方案。 其次周进行假期老师备课普查。 其次周开头进行普听课,了解常态教学状况,进行贯彻课堂教学常规的落实与检查。 区级、学区级骨干老师、学科带头人
18、献课活动。(第一周定出开放时间;市区级上交中心) 十月: 进行校内教学评优课活动。 单项验收:第三周语文(二至六班级查字典、一班级汉语拼音)、第四周英语(单词)、第四周数学(口算) 十一月:xx 进行全校同学作业检查,进行同学作业展览。 单项验收:第一周语文(朗读或背诵)、其次周数学(口算)、英语(单词) 十二月: 家长开放日:(时间待定)。 抽查部分老师备课。 单项验收:第一周语文(字词),其次周数学(计算题)英语单词。 检查学校生综合素养评价手册用法状况 一月: 单项验收:英语(句型)(第一周) 制定复习方案,进行语、数、期末复习讨论课至节。 进行期末考试、阅卷等工作。 收集骨干老师电子文
19、字材料。 教学工作总结 学校教学个人工作方案4 一、讨论的内容与目标 本人在本学期的讨论内容和目标主要有: 一是参与各种培训、学习、讨论活动,通过资源的整合和利用,提高自身的现代训练技术力量及制造性运用农远工程资源的力量,二是深化“模式一”与学科教学的整合。将农远工程资源与学科教学进行有机整合,激发同学的学习爱好,培育同学的想象力量、收集并处理信息的力量等,努力促进学习方式的变革,并依托农远工程资源对同学进行有效的思想道德训练。三是进一步完善与之相适应的课堂评估、老师评价、同学评价、学校评估等评估机制,促进老师素养、同学力量等提高。 二、讨论的途径与措施 1、加强学习,转变观念,提高自身的理论
20、水平。注意校本教研和校本培训,在训练教学工作中培训老师,也提高自己。以课题讨论与校本教研的紧密结合为突破口,邀请专家到校讲学,并有方案地外派老师学习,坚持专家引领和骨干引领,加强老师的培训工作,不断提高自己和本校老师的理论水平和专业力量。注意理论学习,促使课题讨论与课改亲密结合,开展有针对性的学习。 (1)参加、组织人员学习信息技术和远程训练等理论,学习并把握远程训练的有关基础学问和技能要求,为资源运用供应有力的前提保障。 (2)参加、组织老师学习素养训练理论、基础训练课程改革纲要(试行)等课程改革文件,端正训练思想,坚固树立“以人的全面进展为本”的训练思想;坚固确立“以促进同学全面和谐进展、
21、老师专业化进展、学校可持续进展”为本的工作思想,切实转变观念,树立正确的训练理念。 (3)参加、组织参研人员学习训练科研理论,增加训练教学讨论者的意识,把握必要的科研方法,提高参研人员的讨论力量。 2、充分发挥子课题成员的作用。努力发挥他们的制造性,带动本组老师深化开展讨论工作。 3、注意讨论成果的推广和运用。将课题的讨论成果有机地整合于教学中,提高自身的教学力量,并把好的方法和优质的资源向西徐、分部推广。 4、课题讨论与校本教研、送教下村等活动紧密结合。深化课题讨论的内涵,丰富其形式,以点带面,不断提高老师的素养。上学期我校利用课题讨论为依托,连续两周支配10位老师到西徐学校开展农远试验课,
22、和试验成果推广课,本学期,我校将连续开展此项活动,并争取向分部推广。 5、坚持开展广泛的沟通与合作,主动互动,共同进展。仔细组织阶段讨论工作及成果汇报会,本期开展一次优秀讨论成果(包括阅历总结、课例、个案、论文、调查报告或讨论报告等)的评比活动,为广阔参研老师供应展现与沟通的平台。 6、注意调查讨论,坚持在实践中讨论,在讨论中运用,在运用中提高。在平常的教学中,要擅长调研,准时分析讨论对象,并结合班情实际,以研促教,为我校训练、教学、管理水平的提高服务。 九月份: (1)研讨沟通有关课题方面的问题。 (2)制定、修改、并学习课题组子课题方案。 (3)制定个人课题讨论方案。 十月份: (1)参加
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