幼儿园小班教学工作方案模板汇编7篇.docx
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1、幼儿园小班教学工作方案模板汇编7篇幼儿园小班教学工作方案 篇1 一、本班老师介绍 本班一共有三位老师,李老师、王老师负责幼儿的日常训练工作,郝老师负责幼儿的生活起居,我们三位老师会同心同德,一心一意地对待每一位幼儿。 二、本学期工作重点: 九月份:稳定幼儿的心情,是幼儿基本适应幼儿园生活。 十月份:进行爱祖国爱家乡的训练和就地采摘活动。 十一月份:进行秋季运动会和家长观摩活动。 十二月份:进行新年联欢会,请家长和孩子共同联欢。 三、训练教学工作: 我们将开设的特色训练有:环保特色、奥尔夫特色、英语特色、学具特色。 我们日常课程有:科学、数学、语言、.、健康、美术、音乐、学具。 四、家园协作:
2、幼儿刚从家庭走入幼儿园,进入一个全新生疏的环境,会在心里上产生畏惧和担心全感,尤其会在正是入园后产生很严峻的哭闹现象,盼望家长协作我们作以下工作: 1、多为孩子讲幼儿园的好,有好多的伙伴玩,有很多的玩具,由老师给小伴侣讲故事等等,增加幼儿对幼儿园的憧憬和好感,不要说:“你在不听话就把你送到幼儿园”等话,无形中让幼儿产生压力,对幼儿园产生畏惧。 2、幼儿在园有很多活动,难免有碰着摔着的状况发生,盼望家长能谅解我们的工作。幼儿入园前交往机会少,不会表达对同伴的喜好,当他喜爱一个小伴侣想和他玩时,可能会推他一下或拍他一下,难免会发生争吵,假如发生这种状况请您多包涵。有时幼儿之间也会有抓伤的现象发生,
3、此时您可以与我们沟通,但是要避开孩子,以免让幼儿对老师对幼儿园产生厌烦的心情,不利于幼儿入园。 3、幼儿正式入园后,第一次和父母分开,产生分别焦虑,哭闹现象很严峻,而父母也会很担忧,孩子始终哭怎么办,喝不上水怎么办,会留在门口观望。大家的心情我们可以理解,但是家长越是观望,幼儿就越有依恋心理,哭闹时间就越长,不利于他们适应幼儿园的环境,正式入园后,盼望大家能协作我们发下幼儿尽快离开幼儿园,我们会照看好孩子们。 4、孩子入园面对全新的环境、全新的老师,会有畏惧感,回家可能会有没吃饱、没喝好水、不敢入厕的现象发生,我们的饭和水都是不限量的,肯定要告知孩子主动提出要吃饭、要喝水、要入厕的要求,这样老
4、师才会了解他的需求。 5、生活自理方面:刚入园的孩子在睡时难免会尿裤子,请您为孩子预备一两套备用的衣服,装到袋子里并贴上姓名、班级,放在更衣柜的抽屉里;孩子的鞋要轻巧防滑,不要有鞋带便于穿脱,不要穿有带子的衣服,不要带零食及尖锐的小东西,可以带一些毛绒大玩具,每位幼儿带一块手帕写上名字装在兜里,不要用别针别,幼儿的指甲不行太长,剪完后要磨平以免抓伤别人,假如尿了老师没有发觉,离园时要准时告知老师,以便留意;如有病史等特别状况,要提前打招呼,如需喂药,请将药包好写上班级、姓名、药量、时间,入园时交给医务室人员。床位由家长自行选择。 入园第一周应早起,可以在家吃一点饭,以免来园进餐因哭闹产生呕吐,
5、回家后要大量补水,多吃水果,不要补实物,易积食生病。 6、从今日下午三点即可试园,要带孩子熟悉自己的杯子、床位、毛巾的位置,知道自己的学号。九月二日上午,八点到十一点下午三点到六点都可试园,中午可在幼儿园进餐,幼儿玩完玩具后要提示幼儿整理,从小养成无归原处的好习惯。 7、关于幼儿的学习:幼儿园的教学,重在培育幼儿良好的行为习惯和主动的学习爱好,不会要求孩子死记硬背儿歌、故事,但这并不意味着什么都不教,每周都有本周目标贴在家园联系栏中,有些内容当天教当天不肯定就能学会,孩子有个内化的过程。 8、为个孩子制造一个轻松美丽的环境,请家长协作带一些动植物,如蒜、盆花、鱼等,写上名字,培育孩子爱集体的良
6、好情感,为了丰富孩子们的户外活动,家长可以做一些体育器械,如沙包、飞盘、垫子等。 9、如有看法和建议,请当面和老师沟通,以免造成误会。 我们三位老师会团结一心,和在座的每位家长伴侣共同协作,让我们的宝宝健壮成长,快乐欢乐的度过每一天 。 幼儿园小班教学工作方案 篇2 当金色的秋天向我们走来时,新的一学期即将来临,为保证我园训练教学工作的顺当开展,结合市、区训练局的工作方案,特制定本学期训练教学工作方案如下: 一、指导思想 以关于幼儿训练改革与进展的指导看法为指南,进一步落实幼儿园工作规程、纲要和36儿童学习与进展指南精神,围绕幼儿园工作方案,坚持求真务实,求精创新的工作作风,创设良好的环境,优
7、化一日活动,促进幼儿健康成长幼儿园工作方案,克服困难,爱岗敬业,一心一意为幼儿、为家长、为.服务。 二、工作目标 1、抓队伍建设,促综合素养提高 2、抓特色讨论,促办园声誉提高 3、抓班级管理,促保教质量提高 三、主要工作及保障措施 (一)抓队伍建设,促综合素养提高 1、加强师德修养,树立良好形象。 各班利用家园共育栏以书面形式向家长、幼儿展现本班的“服务承诺”,自觉的接受家长的监督。每日以“今日你努力了吗?今日你微笑了吗?今日你蹲下和孩子谈心了吗?今日你和家长沟通了吗?”来反思自己的工作,以良好的师德形象服务于家长,服务于幼儿。 2、加强理论学习,提升老师素养。 本学年在业务学习中幼儿园工作
8、方案,除学习有关训练教学理论外,将针对幼儿训练中存在的问题,组织老师争论,并发表看法,撰写心得,鼓舞投稿。另外,坚持“训练随笔”的撰写,引导老师用纲要理念去分析训练现象,反思教学行为。 3、落实保教分层管理,提高一日活动质效。 (1)依据按需施培的原则,对老师进行小菜单式的速成培训。详细制订培训方案。 (2)开展听课、评课活动,互动式提高老师观看、分析、评价等综合力量,从而促进老师专业化进展。每位老师一学期至少上2次汇报课。班组长、骨干老师要起模范带头作用。教学园长、保教主任连续加强随堂听课,争取能对每一老师进行指导。 (3)各类资料的批阅时间实行定期检查、抽查相结合,自送与抽检相结合的方法,
9、提高各类资料的撰写质量。 (4)加强对保育工作的检查、督促,加强跟班指导,定期召开保育员工作例会,学习保育业务学问、卫生保健常识,不断提高保育员的业务素养。 (二)抓班级管理,促保教质量提高 加强班级工作的管理力度。强化班组长的管理意识,提高班组长的管理水平、决策水平以及协调水平,以良好的班级形象、优质的服务看法、全新的工作理念,精彩的.完成各项工作任务。 1、老师与幼儿的互动幼儿园工作方案:擅长发觉每个孩子的闪完点,敬重每个孩子的选择,擅长找到每个孩子的最近进展区。 2、幼儿与幼儿的互动:擅长培育孩子的语言交往力量,努力朝着让孩子“快乐、开口、开窍”方向进展。 3、老师与家长的互动:擅长指导
10、家长的等工作,与家长建立公平和谐的关系。高质量地做好孩子的成长档案;每学期一次家长开放日;每周用书面的形式向家长展现幼儿园训练教学内容;期末进行一次家长问卷,了解家长的看法、建议,向家进步行展现活动。 (三)强化训练教学常规管理,重视家园联系。 1、建立科学的一日活动常规,细化每一环节的管理,从入园、晨间活动、集体教学、嬉戏活动、餐点、午睡、离园,每一环节有详细明确的要求。 2、重视对个别幼儿的辅导,建立家园联系册,亲密家园联系,建立家长委员会,定期召开会议,提高家教园地的质量,做到更换准时,内容丰富,有较强的指导价值,并做好记录,形成家园训练合力。 (四)强化幼儿常规习惯的训练,重视养成训练
11、。 立足习惯养成,养成良好的学习幼儿园工作方案、生活、卫生习惯。每周明确品德习惯训练重点,在一日活动中渗透,仔细落实幼儿在园一日常规要求,幼儿行为习惯评估要求,把幼儿良好习惯养成落到实处。 (五)深化课程改革,促进幼儿全面进展。 1、连续用法省编主题活动教材。落实学习好36儿童学习进展指南,并写好学习笔记。实践新课改,用法好教材。在课程实施过程中,以幼儿主动体验为中心,组织幼儿相互学习,促进幼儿智力因素与非智力因素协调进展,将训练过程的学问性、趣味性、活动性有机结合。 2、仔细钻研新教材,探究好的教学方法和教学阅历,开展公开教学看、听、议、评活动,优秀教学活动评比等,通过活动的开展,优化教学活
12、动组织,扎实搞好各学科的教学。 3、加强集体备课。组织老师讨论教材,科学合理制定各项教学、活动方案,注意教材的分析把握,教学活动的前期预备。 4、连续开展相互听课、班级教研课活动幼儿园工作方案。每位老师每周必需听课一节,主任每周最少听课三节,教学园长每周最少听课一节,听课后并准时评议。 (六)抓特色讨论,促办园声誉提高 1、连续让活动育人这朵奇葩在幼儿园竞相开放。一是丰富户外体育嬉戏活动的开展,坚持每天的户外体育嬉戏熬炼。二是开展丰富多样的幼儿竞赛评比活动,节日庆祝活动等,制造机会为幼儿供应展现的舞台。三是丰富创新常规的庆六一、学前班毕业典礼等活动,让幼儿在活动中,英勇的展现自己,熬炼成长。在
13、开展的各种活动中让家进步一步感悟幼儿训练的观念,从中使自己对如何训练孩子有所启发,通过向家长、.展现幼儿的活动,进一步塑造了本园的良好形象;同时,幼儿园将孩子们在园所学成果展现给家长,让家长看到孩子在幼儿园的全方面提升与成长,从而更好的促进我园各项工作的顺当进行。 2、连续开展好文明礼仪课程,开展文明礼仪训练是时代的要求,也是实施全面素养训练的需要。在幼儿园实施礼仪训练,寻求礼仪训练的有效方法,将有力促进对幼儿进行产生一生影响的品质培育,为幼儿的后续学习、生活和将来走向.工作奠定良好的基础幼儿园工作方案,所以幼儿园努力开展好文明礼仪训练这门课程。使幼儿园的全体师生懂礼、知礼、做礼。文明礼仪之花
14、在幼儿园竞相开放。 (七)抓好训练科研工作,促进训练教学改革 本年度我园将连续深化科研课题的讨论,以科研课题为依托,以提高训练教学质量为核心,以提升老师的业务素养、增加老师的科研力量为宗旨,有步骤、有重点地开展训练教学的科研工作,扎扎实实的推动幼儿训练改革。 幼儿园小班教学工作方案 篇3 小班语言方案 语言文字力量是文化素养的基本内容,推广普及一般话是素养训练的重要内容。幼儿期是语言进展的关键时期,幼儿园工作规程把“进展幼儿正确运用语言交往的基本力量”作为幼儿园保育和训练的主要目标的一个组成部分。幼儿学习语言是以口语开头,通过有声的语言来表达自己的思想、感情和愿望。只有语音清晰、精准,语言才能
15、被别人感知、理解,才能进行彼此间的正常交往,进而提高幼儿自身的各种力量。对于小班的幼儿来说,学说一般话的任务和重点,就是在于学会正确发音,并能用精准的语言表达一个完整的意思。在全园上下开展轰轰烈烈的语言文字规范化工作的同时,小班幼儿的语言训练将从一下几方面入手: 一、老师本身入手,充分发挥老师的示范作用。 我国是个方言种类非常繁杂的国家,南北方言差异很大。为了解决因语言不通而阻碍语言交际正常进行这个问题,我国政府早在解放初期就做出了打算:一般话要以北京语音作为标准音;要以北方话为基础方言;要以典范的现代白话文著作为语法规范。一般话是老师的职业语言,会讲一般话是合格幼儿老师的必备条件。老师的言语
16、行为具有示范性,是幼儿仿照的榜样。因而,作为老师本身必需吐字清晰,语音正确,做幼儿学习一般话的典范。 二、 幼儿个体入手,查找幼儿发音不准的缘由。 小班幼儿入园后不久,通过观看不难发觉:有的幼儿吐字不清,有的幼儿不能说完整的句子,有的幼儿说一些我们根本听不懂的方言。经认真观看分析,发觉有如下几个缘由: 1、生理缘由。由于小班幼儿年龄较小,发音器官尚未充分发育,声带较短、较薄,还不擅长协调地用法发音器官。如把舌尖前音“z”发成舌尖后音“zh”,导致“坐”说成“zhuo”;把舌根音“g”发成舌尖中音“d”,结果导致把“高”说成“dao”。 2、家庭不重视语音训练。有些家庭不重视幼儿发音训练,对幼儿
17、发不准的音不留意订正,有些家庭成员还觉得好玩,学孩子的发音,于无意间造成了确定孩子发音的假象,使孩子认定自己的发音是正确的。如一个孩子讲“姑姑”叫成“*”,一家人也不赐予订正,只是嘻嘻哈哈了事。 3、懒散心理。有些幼儿在倾听他人说话时,留意力不够集中,加之听觉分析力量较差,因而“听话”不完整,“说话”也就相应地不完整,甚至用其他音来代替。如在组织幼儿说的“请你像我这样做,我就像你这样做”对话时,有的幼儿干脆来个“e?这样做”,用“e”因代替“我就像你”。4、客观缘由。有的幼儿父母是外地人,借助于人才沟通来到本地,由于工作较忙,孩子一诞生就由爷爷奶奶带着。由于老人年纪大,将方言改为说一般话已不行
18、能,加上一家人在一起时说的都是方言,孩子从小就跟大人们说方言,导致与老师、小伴侣的沟通出现障碍,影响了孩子语言方面的进展。 三、 从口语交往入手,创设良好的语言环境。 为了让小班幼儿尽快说好一般话,必需为孩子创设一个良好的规范化的语言环境,让孩子在日常生活中多听、多说、多练,没有任何顾虑地与人交往,清晰地 表达自己的思想、感情和愿望。比如师生之间、小伴侣之间都用一般话问好;每天拿出肯定时间供小伴侣用一般话自由交谈;老师和小伴侣对话时都用一般话(可提示小伴侣不用一般话老师听不清);训练幼儿仔细倾听别人的谈话等,充分发挥语言环境的熏陶、感染和潜移默化的作用,给幼儿供应感受和运用语言的机会,提高幼儿
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