学校工作方案(15篇).docx

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1、学校工作方案(15篇)学校工作方案1 为全面实行国家环境爱护总局和训练部关于不断推动“绿色学校”创建活动的有关精神,仔细贯彻执行全国环境宣扬训练行动纲要，提高我校同学的现代文明素养和环境意识，普及环境科学学问和环境法律学问，大力推动素养训练和.主义精神文明建设。进一步对学校的环境训练与环境建设进行合理的规划和支配，以保证明施与此相关的人力、物力、财力，确保使环境训练与环境建设成为学校主体工作的重要组成部分。 一、指导思想： 以全国环境宣扬训练行动纲要和中学校生环境训练专题训练大纲为指导，以“绿色学校”为载体，遵循生态训练的内在规律，从青少年同学的实际状况动身，强化生态道德、环境伦理训练，努力把

2、青少年同学的环保意识和环保行为提高到一个新水平，推动青少年同学的素养训练(含环境训练)和精神文明建设。 二、奋斗目标： 在各学科渗透绿色训练的基础上，通过专题训练的形式，引导同学观赏和关爱大自然，关注家庭、社区、国家和全球的环境问题，正确熟悉个人、.与自然之间的相互联系，关心同学获得人与环境和 谐相处所需要的学问、方法与力量，培育同学对环境友善的情感、看法和价值观，形成正确的生态道德，引导同学选择有益于环境的生活方式，为“加快进展、富民强市”服务。详细目标如下： (一)创建绿色学校活动规范化、制度化。建立学校、家庭、.三结合的立体训练网络。培育一支合格的具有肯定环保意识、环保学问的老师队伍。全

3、面动员，充分参加活动，力求活动详细化，务实化。 (二)训练工作优质化。充分利用现代信息技术、网络，以同学为主体，老师为主导，加强绿色训练在课堂教学中的渗透，使绿色训练融于各学科训练之中。 (三)创建活动多样化，实效化。以活动为载体，促进同学环保意识的进展，使之主动并带动身边的人投身于“绿色”活动之中。把创建“绿色学校”作为学校素养训练的重要内容来抓。教务处负责“绿色课程”的落实，团委和少队负责“绿色活动”的实施与宣扬，总务处负责“绿色校内”创建的后勤保障。总之，各处室、各部门要协调协作，共同提高同学环境意识;培育同学良好的环保习惯;规范同学的环保行为，多方位地营造深厚的环保训练氛围，让环保意识

4、深深地扎根于同学心中，并向.广泛传播。 三、主要措施： (一)加强领导机构 1、成立“创建县级绿色学校”工作领导小组，明确分工，强化责任，优化措施，校长亲自抓，教务处、总务处、学校团委及少队紧 密协作，将绿色训练纳入到训练教学的各项活动中去。领导小组.如下： 组长：邵正华 副组长：曾小燕、陈斗米 组员：高家方杨远学李德芳冯沛莎 张玉航谭仕彬李太容祁国强 龙文信 领导小组下设办公室，由李德芳详细负责办公室日常工作。 2、定期召开专题会议，完善监督、检查机制，坚持记录，定期总结，按方案逐步，推动校环保工作的开展。 (二)完善环保队伍建设 1、定期组织老师开展环保训练的学习活动，增加老师环保意识，充

5、分发挥老师主导作用。 2、建立学校、家庭、.一体化的训练机制，以学校为中心，同学为主体，辐射到家庭和.，带动全.环保意识进展，使环保训练成为全.的共同责任。 3、利用培训讲座等方式促进全校师生的环保意识进展。 (三)绿化、美化、净化校内，加强学校环境硬件建设 1、绿化校内。整体规划校内建设，坚持进行“无土不绿，无处不净，无处不美”的绿化净化美化建设，方案在校内加植各类树木，并对学校的花草树木布局进行调整，使学校可以绿化的校内面积绿化掩盖率达到90%以上。 2、美化校内。加强校内环境整治，美化校内环境。设立环保标语牌，悬挂环保主题的图片或同学书法作品，定期更换环保宣扬栏内容，学校宣扬媒体定期刊出

6、或播放环保内容的文稿，努力营造环保氛围。 3、净化校内。以创建“绿色班级”活动为龙头，进一步加强学校环境卫生建设，划分卫生责任区，实行责任到班，责任到人，使校内空气清爽，做到校内净化，教室干净，厕所清洁，食堂卫生符合标准。 4、加强学校环保硬件建设。 (四)多层面、全方位，开展环保训练活动 1、在教学中渗透环保训练，寓训练于活动中。挖掘各科教材中环保训练因素，结合环保的热点和敏感话题制造性地开展环保训练，发挥课堂教学的主渠道作用。各学科都要将环境训练列入教学方案，要有措施，有总结，培育同学自觉的环保意识和行为。例如，除科学、地理、生物、化学、物理老师要从教中导思，唤起同学的环保意识，责无旁贷地

7、担当起环境训练的重任外，也还要要求其他学科的老师在教学活动中有机渗透环境训练。如语文、英语老师可借助大量描述美妙环境的文章，从审美入境，激发同学的环保审美情趣;历史老师可从古人“天人合一”、“天地与我并行，万物与我唯一”的思想中进行环境伦理道德训练;政治老师要应用生态观点和可持续进展原则，给予某些传统的哲学观点和政治理论以很多新的内涵，并特殊重视环境法制训练;数学老师可应用一些关于植树造林、节省资源、合理用地、兴修水利、方案生育等问题的案例，找到数学教学中渗透环保意识训练的切入点;音乐老师则可运用教材中很多寻求自然界中天地人和谐美的观赏曲目，让同学感受环境美、鉴赏环境美;体育老师在同学参与各种

8、户外体育活动中，要使同学感受日完、空气和水等环境对人类健康和.进展的重要性;美术、劳技等学科的老师则可用艺术手段与科技手段相结合的方式，对自然、环境、生命科学等内容进行艺术制造和表现，从而实现环保意识的内化。 2、大力开展宣扬，促进全校师生的环保意识提高。各班级要定期刊出创绿黑板报，校内内张贴宣扬标语，充分利用广播、图书室、电教多媒体设备介绍、宣扬环保学问，环保动态，并抓住各个环保宣扬节，如：植树节、世界环境日、地球日等，组织大型主题宣扬活动。 3、结合同学实际，开展有针对性的环保训练实践活动并组织同学主动参与环保调研和社区环保实践活动。组织同学进行.实践活动，让同学参与生产劳动，增加环保意识

9、;学校要常年分批组织同学参与社区环保行动;组织同学参与到工厂、同学实践基地、生态农业示范区等环境训练基地参观或调查，使他们深刻熟悉到实施清洁生产、走新型产业化道路的重要性，体会到环保的紧迫性，增加爱护环境的意识和责任感。 (五)做好环保训练工作总结，注意实效和档案管理 1、加强环保训练工作总结沟通。在校内开拓“绿色训练”专栏，展现、宣扬、学校创建“绿色学校”的工作状况。 2、做好环保档案的整理工作，负责“创绿”档案保管的部门和有关负责人要加强档案管理，对有关环境训练的文件、方案、总结、论文、书刊、录像、照片等资料要妥当管理。 学校工作方案2 一、假前预备： 1、召开全体老师会： 贯彻上级文件精

10、神，严禁老师参加办班或有偿家教，并签订责任状； 学期工作总结； 管理人员述职； 支配放假事宜； 布置暑期工作，学校暑期工作方案。 2、以班级为单位召开同学会： 布置暑假作业； 进行同学暑期平安专题训练，重点指导同学防范水、电、气、交通意外事故的留意事项； 发放告家长书。 二、修缮工作： 1、将二中移交回的南楼四层教室重新整修，新学期按方案投入用法。 2、修理、加固栏杆、围墙，排解平安隐患。 三、老师研训工作： 1、连续深研高效课堂22条。 2、推举六部训练专著、五部训练主题电影、六家训练网站，提倡过文化暑假。 3、组织骨干老师试验性编写整册导学案。 4、以高效课堂为主题，至少写训练随笔、训练故

11、事、教学论文各一则。 5、连续组织好国家级课题校际协作讨论，根据课题组的要求高标准组织、参加全国性的网络研讨。 四、同学引导工作： 1、参考学校各班级段的推举书目，阅读5本左右课外书，填写好阅读手册。 2、学习一项特长，进展自己的爱好爱好。 3、坚持帮助家长做力所能及的家务，用实际行动孝亲敬长。 4、在家长的陪伴下外出旅游、户外运动，近距离接触大自然。 5、暑假期间，教育处要借助校讯通平台周期性地提示家长和同学做好上述工作。 五、开学预备： 1、拟定各条快、个人新学期工作方案。 2、出台新学期高效课堂改革实施方案。 3、依据新学期实际状况，做好课程安排工作。 4、提前谋划、仔细做好新学期招生工

12、作。应当让老师安心休息呀感谢关注！休息呢，但有些事是必需干的，好在强度不大。 学校工作方案3 一、指导思想 为了培育同学自我熬炼身体，有良好的身体素养和体育情趣，陶冶同学的情操，这些训练是每人所接触的最基础训练，万丈高楼平地起，基础训练没有深化，高等训练则无法真正的被同学了解，深化。学校体育教研工作势在必行。它不仅可以指导教学向深层次进展，还可以为学校体育教学供应条件，制造条件，开展多项活动，组织同学集体进步，坚决信念为培育训练合格人才奉献自己的力气。 二、主要任务及目标 体育教研组力争在本学期里以崭新的姿势来迎接新的考验，努力开展各项教研活动，把老师、同学的主动性充分地调动起来，拧成一股绳，

13、共同投入到教研活动中去将完成以下任务： 1、组织老师上好每节课，按时检查教学常规，严把备课，上课质量关，主动总结好的教学方法。 2、指导同学开展各项体育活动，让他们劳逸结合，充分发挥他们的主动性，主动性，教职工他们强身之道。 3、发觉特长生，培育精华，开发潜力，提高体育运动水平。 三、方法措施 1、做好班主任和任课老师之间协作工作，顺当开展各项体育活动。 2、做好常规工作，坚持常规月检以保证教学高标准，保质保量地正常运行，严把备课，上课质量关。 3、成立爱好小组并准时开展好玩体育活动。（包括篮球和排球两个项目） 4、每个学期仔细组织开展同学（各班级）及老师的课外体育活动。 5、准时了解每位同学

14、体育成果。 6、下学期开学由任课老师组织高二班级特长生的辅导训练工作 四、活动支配 1、（1）上学期： 同学活动方面：10月中旬进行高一、二班级舞动青春广播体操竞赛、高一班级篮球联赛。 老师活动方面：11月中旬进行“强体魄、促教学”老师系列活动（一）登山竞赛。 （2）下学期： 同学活动方面：4月初进行高二班级篮球联赛。 老师活动方面：5月初进行“强体魄、促教学”老师系列活动（二）趣味性竞赛。 2、相互沟通体育课的教学内容方法 3、常规检查 每学期每个月按学校教研室的要求进行常规检查（教案、上课状况） 4、每学期在本组内组织5-6次听课评课活动。 5、高三班级上学期务必将全部同学测试有项目全部结

15、束并作好成果的统计汇总上报工作；高一、二班级在下学期期末以前结束同学各项成果检测汇总统计上报工作。 本学年我校体育工作将按以上方案进行，若学校工作上有临时性变动，对部分方案中的内容、时间相应地作出调整，以便圆满也按方案组织实施。将我校体育教学教研工作推向更高的台阶。 学校工作方案4 指导思想： 坚持以科学进展观为指导，全面贯彻党的训练方针，紧紧围绕建设和谐校内、推动素养训练的中心，增加“全体员工为同学成长服务”、“行政人员为老师进展服务”的意识，以“和谐”、“规范”、“创新”、“有效”、“进展”为着力点，大力推动和谐课堂，为促进老师、同学和学校和谐进展，实现师生欢乐学习、美好工作、全面进展，办

16、人民满足的训练，建设训练强市，实现训练现代化作出新的贡献。 主要目标： 一、构建和谐校内，营造和谐领导班子、和谐教研组、和谐班级、和谐工作氛围。 二、规范学校管理，创新机制，大力推动学校各项管理制度改革，充分调动广阔老师训练教学主动性，充分调动广阔教职工参加和监督学校管理的主动性、主动性。 三、加强老师师德修养，在老师中明确为同学成长服务的意识，在干部中明确为老师进展服务的意识，以同学的成长为本、以老师的进展为本。 四、注意德育工作的层次性，开展丰富多彩、形式多样的德育活动，形成我校特色的德育体系。 五、聚焦课堂教学，主动构建有效课堂模式，在全面学习“主体参加”课堂模式的基础上，形成我校特色的

17、课堂教学模式。 六、仔细抓好校本教研，广泛开展学科和个人课题、微型课题讨论，解决教学中的问题、课堂中的问题、同学中的问题，以课题促进训练教学质量的提高。鼓舞老师主动撰稿、投稿，主动参与各级各类论文评比。 七、创新和丰富学校少先队工作的内容和形式，搞好对外宣扬和对外开放工作。 八、发挥学校独特的政治优势和历史文化优势，提升学校文化品位。 详细工作： 一、抓好常规管理，进一步规范办学行为。 1.规范各项规章制度。依据河南省中学校管理规范和学校章程，结合学校详细状况，完成学校“十二五”进展规划，进一步修订和完善各项常规管理制度，力求使学校管理制度化、科学化、规范化、精细化，尤其是要在20xx年 完善

18、学校绩效考核制度，通过绩效考核来引导干部队伍、老师队伍、班主任队伍的健康进展。 2.规范校务公开制度。连续设立校长接待日，建立校长信箱，公开校长邮箱，在校内宣扬栏上设立校长留言栏目；发挥工会民主监督职能，通过工会组织改选，健全教代会机构，开好教代会，利用好校内文化的老师沟通空间，给老师搭建参议学校大事的平台；利用好家长委员会，组织好家长会，仔细听取家长对学校工作的看法和建议。 3.规范课程管理。严格根据省训练厅“五严”要求制定学校的课程表、作息进度表、大课间活动支配表和值日生支配表，接受.监督；开齐、开足、上好新课标要求的课程，不随便增减课程和课时，不随便调整课程难度和教学进度；严格掌握同学在

19、校时间，确保同学每天在校时间不超过7小时，不占用节假日集体上课、补课；仔细上好“两课两操”，主动组织同学开展“阳完体育艺术2+1活动”，进一步开展全校师生“跑操”竞赛活动，创新阳完体育活动。 4.规范后勤服务工作。加强校产的用法、维护工作，确保学校老师多媒体设备、专用教室和各类设备正常用法；规范临时人员的用工制度，保证同学有良好的生活环境。 二、开展丰富多彩的活动，进一步创新德育模式 1.强化德育工作的层次性。各班级针对本班级的同学认知力量、思想道德水平、生源状况，确立本班级的训练管理制度、主题活动，初步建立起各班级的德育工作重点：一班级以习惯养成训练为主，二班级以心理健康训练为主，三班级以抱

20、负信念训练为主。在此基础上形成各班级的主题活动、少先队队活动方案，并逐步形成一套科学、完整的校本德育资料。 2.开展形式多样的德育活动。充分发挥同学的自主性，结合重大节假日，开展多种形式的活动。20xx年学校将举办“双语艺术节”、“体育节”、“读书节”，并开展各种社团活动，全面提升同学的综合素养，为同学的终身进展奠定基础。 3.建立同学成长跟踪制度。各班级、各班级、各学科自行设计调查问卷，了解同学的基本状况和家长、同学对学校老师的合理需求。在此基础上建立同学成长档案，为特别同学配备成长跟踪，依据同学的个性特点和训练需求，提出合理、科学的看法和建议，为每位同学成长供应个性化的服务。 4.仔细开展

21、阳完体育活动。连续组织同学开展“阳完体育艺术2+1活动”，保证体育课与体育活动课的足量，保证同学每天一小时的体育熬炼。同时通过多种 形式大力宣扬阳完体育运动，广泛传播健康理念，使“健康第一”、“达标争优、强健体魄”、“每天熬炼一小时，健康工作五十年，美好生活一辈子”等口号深化人心；连续组织开展“大课间”活动；将同学课外体育活动纳入训练方案，形成制度；开展丰富多彩的体育竞赛活动，如全校广播操竞赛、校体育运动会、体育爱好小组等。 5.抓好班主任队伍建设。进一步改善班主任书架，用好德育报、班主任等期刊杂志，给班主任配备一两本班主任工作专著，要求每学年完成一篇读书心得加一篇班主任工作阅历沟通论文。在此

22、基础上，完善班主任考核制度，形成一支有我校特色的班主任队伍。 三、加强教学讨论，进一步打造有效课堂。 主动构建有效课堂新模式，促进同学有效学习和老师有效教学。在全面学习“主体参加”课堂模式的基础上，逐步形成我校特色的课堂教学模式。 1重视集体备课，提高备课质量。坚持加强集体备课，发挥规模教学优势。做到“四定”、“ 四统一”、“三步走”。四定：定时间、定地点、定内容、定中心发言人。备课组落实每周的主备，教务主任统筹支配各个备课组集体备课的时间。“四统一”：授课进度、教学要求、校本作业、检测练习要统一。“三步走”：个人自备、集体复备、个人二次备课三个步骤。主备人提前一周将备课内容（包括教案、学案、

23、课件）交给组内成员争论，同组老师应在集体备课的基础上依据自己的班级的学情进行二次备课。 2优化上课环节，突出主体参加。仔细执行课程表和作息时间，能充分挖掘各种教学资源，培育同学的创新精神和实践力量，教学过程把握恰当，教学环节紧凑流畅；敬重同学人格，关注个体差异，营造宽松和谐的学习环境，引导和鼓舞同学的主体参加，激活同学的思维，使每个同学、每堂课都学有所获；强化试验教学，做好课堂演示试验，开齐同学分组试验，鼓舞和引导同学进行创新试验。 3细心设计校本作业，切实减轻同学负担。遵循“同学主体参加”的原则，依据同学的实际，形成我校特色的校本作业，做到难易适度，确保针对性和有效性。切实削减机械重复的作业

24、，减轻同学负担。建立同学错题档案，指导同学配备好各科错题集，有针对性地强化错题订正，提高作业的效度。 四、创新机制，进一步促进老师专业进展。 1.加强师德建设。要求全体老师要有良好的敬业精神，并不断增加服务意识、 提高业务水平、加强合作、提升创新力量，通过开展同学评教、同学评比“最宠爱的老师”等活动，树立优秀老师典型，明确老师努力方向，以促进同学更快更好地进展。 2.完善绩效考核机制。制订老师训练教学等工作的绩效考核方案，发挥绩效考核的导向作用，促进老师间的良性竞争，促进老师队伍进展，为德、才、能兼备的老师供应进一步进展的平台。 3.实施名师工程。激发老师的自我进展意识，发掘老师的进展潜能。制

25、定老师专业成长规划，让有志于教学讨论、教学效果显著的老师脱颖而出；组织开展老师教学基本功竞赛、教学论文评比等活动，为老师搭台子、加梯子、引路子、压担子，促进老师的专业成长。 4.开展“造烛求明、读书求理”的读书活动。向优秀老师赠送训练教学专著和训练教学期刊，引导老师做一名能读书、会读书、爱读书的学习型老师；引导老师走内涵进展之路，不断提升个人品位。 5.加强校本培训。邀请中心校教研员来校讲学，利用暑期和假日，除主动参与市训练局组织的各类培训活动，还将把老师送出去进行集中培训，在老师中真正树立起“最大的福利就是培训”的意识，让老师队伍素养整体提升。 五、构建和谐校内，进一步实施校内文化建设，。

26、1.营造温馨的校内氛围。利用大规模校内修复改造，加大校内外显文化环境布置的力度，同时把工作的重点放在开展有益于师生身心健康的活动上，放在培育我校文化的共同价值观和内在精神上，放在端详并逐步构建我校新文化、新精神上。工会、少先队主动开展特色活动，活跃老师同学身心的同时，也培育师生责任意识、团队意识，共同营造温馨的校内文化氛围，扩大.知晓度和影响力，不断增加老师、同学的骄傲感、成就感、归属感、美好感。 2.开展“平安校内”创建工作。加强校内平安的预防工作，建立校值日每日巡查校内制度，对巡查过程中发觉的卫生死角与平安隐患问题，在一到两周内整改落实到位。进一步做好学校卫生防病工作，加强预防传染病的宣扬

27、训练，尤其要连续做好甲流的防治工作。加强消防平安管理，杜绝火灾、食物中毒、楼梯踩踏等恶性事故的发生，确保师生的平安。 3.抓好宣扬工作。连续发挥我校独特的政治优势和历史文化优势，发挥我校的师资优势和质量优势，进一步搞好对外宣扬和对外开放工作。接待好来自上级的客人，做好与兄弟学校的合作沟通工作。连续借助各种训练宣扬平台，准时、 学校工作方案5 一、指导思想： 依据训练改革、学校进展、老师专业成长对优质档案管理的需求，本着学校“以进展为本，与时俱进，提高办学水平”的精神，连续强化档案日常管理，进一步提高档案的开发、利用工作。为提炼学校特色，强化学校进展服务。 二、主要工作 1、加强领导，做到档案工

28、作组织、机构、人员三落实，完善档案工作岗位责任制。 2、加强档案工作的领导，学校档案工作成立档案工作领导小组，校长挂帅为组长，分管领导为副组长，档案管理人员、各科室负责人和办公室兼管档案工作的同志以及各班级组长为成员。 3、学校办公室负责档案日常工作，由办公室主任负责，档案员详细处理档案工作日常事务。 4、健全档案工作岗位工作责任制，分管领导给档案工作人员提出详细要求，明确工作职责，落实工作任务，拟订档案工作考核方法。 5、定期对档案工作进行检查、督办，使档案工作进一步规范化。 6、仔细做好档案工作规范管理，准时申请等级评定、验收工作，力争档案工作规范化管理达到A*。 三、详细工作措施： 1、

29、投资80000.00元左右构置档案管理设施，使档案管理的硬件设备达到A*要求。 2、聘请市档案局的专业人才到校指导学校档案的整理，使我校档案管理进一步制度化，规范化，达到事业单位档案工作规范管理A*水平。 2、完善数据库建设：将20xx年以前的档案资料的文件级条目输入计算机，完善多个专题数据库的内容，如干部任免、职称索引和老师档案等。规范数据库字段，对各类档案数据库进行质检和校对。 3、完善档案管理制度：连续执行国家档案行业标准DAT/20xx归档文件整理规章，使档案材料更加平安和标准化。制订和完善特地的档案信息化管理制度。 4、做好档案信息资源的开发利用：利用是档案的生命所在。使档案的利用服

30、务更具有针对性和有用性，努力实现“为档案信息找利用者，为利用者找档案信息”开展档案编研工作，编研出质量较高，层次较深，信息量大，能满意多层次、多角度需要的材料。 5、提高档案管理队伍素养：一是要加强宣扬，利用网站、黑板报、专题会等形式，提高广阔老师的档案熟悉;二是培训训练，派档案员参与培训班等形式加强学习，更新学问，提高档案员及兼职档案员的专业素养;三是推动档案信息的主动开发和有效利用，主动撰写档案论文、创作编研材料，以提高档案员的多种技能和专业素养。;四是“走出去，请进来”，组织专、兼职档案员赴兄弟学校先进档案室参观沟通，请上级档案局、训练局领导学者来校指导业务工作。 6、完善档案借阅制度：

31、加强档案工作管理，必需从档案基础工作做起，必需做到文件收发有专人登记、保存，既便利年终归档，又便利借阅。要完善文件、档案、各种资料的借阅制度，做到借出有依据，收回有注销，特殊是借阅那些有密级的档案，要准时催收，妥当保存。整卷档案资料一律不得借阅。 7、加强对档案管理工作的考核：科室的业务档案不按期交的，该科室年度不评文明科室，质量不保证，必需返工重整，凡返工拖延了移交时间，一律按迟交方法处理。档案人员负责整理的档案没有按时进入档案柜的，办公室不能评为文明科室，档案工作人员不能评优秀。 学校工作方案6 一、狠抓常规工作，完成制度建设到文化建设的顺当过渡 在全部的社团工作中，常规工作是我们社团工作

32、的主要部分，是培育和熬炼干部的重要途径，同时也是社团工作成果的重要体现。因此，对于常规工作，我们不能掉以轻心。不但要完成，而且要仔细、完善、有突破地完成，在一般的工作中，做出不一般的成果。 制度建设是一个组织或团体成长壮大的必经之路。经过了几年的成长和进展，社团联合会的各项制度已经基本完善，并已略显成效。当然，这其中还存在许多不足。如：部分社团的制度建设严峻不足，社团负责人没有制度建设的意识，没有一套规范的理论制度约束和引导社团干部的工作等，这还需我们在贯彻、执行和引导的过程中不断价钱和规范。 事实上，一个组织的健康成长，不完是要有一套完善的工作制度，还务必得注意它的文化建设。文化建设是一个组

33、织的底蕴体现，也是一个团体进展潜力的核心体现。它能增加社团干部的.团结合作，提高社团干部的文化素养和工作素养，增长社团成长潜力，改善社团的内部规划，壮大社团的自身力气。 在文化建设上，我们将从文化积累、文化传播和文化继承三方面开展。其中文化积累方面，以社团宗旨，社团核心理念，社团核心团队结构三点来制造出社团文化核心，透过社团精品活动，社团特色活动，常规活动，网络论坛等方面融入本社团文化元素，呈现社团文化，建设共同的文化氛围，使成员的专心性，主动性，制造性限度地得以发挥，从而产生归属感，使命感，构成向心力、凝聚力，把社团文化融入到日常工作中去。在文化传播方面，以大众传媒(如会刊、报纸、杂志、社团

34、文化专题栏)和社团活动为文化载体，使广阔会员认同社团文化。 二、重视干部队伍的建设，由内而外壮大自我 干部是社团的灵魂和基础，是社团工作得以有序开展的有力保证。因此，干部的汲取和培育，是社团力气壮大进展的前提和保障。为增加社团联合会的生命力和进展潜力，我们将从下方三个方面入手。 1、注意汲取新干部 新的力气，预示着新的成长;新的成长，彰显着新的生命活力。新干部的汲取是一个团体后续力气的必要预备，为了社团长远进展，我们将大力注意新干部的发觉和汲取，为此，在09级新会员中，我们将加大宣扬力度，打造一个更宽更好的平台，专心开展选拔活动，培育新干部队伍。 2、加大干部的培育力度 干部的培育是社团工作得

35、以顺当开展的重要保障，社团干部工作潜力的凹凸挺直影响到全院社团工作成果的好坏。因此我们将与社团一齐定期开展一系列的干部培训，在相互了解中增加干部的认知感悟潜力，促进社联和社团、社团和社团、干部和干部之间的沟通。社联、社团在建立良好沟通的基础上，开展人才交换机制，相互学习，取长补短。社团能够组织推选部分优秀干部进入社联，与社联干部一齐为全院社团进展服务，进一步了解社联，了解全院社团的进展趋势。同时，我们也会按例下放干部深化到社团第一线，为我们的社团活动出谋划策。以此为契机，建立起社团与社联的长期人才沟通机制，到达共同沟通，共同学习，共同进步的目的。另外，我们也会多为干部带给机会，鼓舞和激发干部的

36、工作专心性和主观能动性，在实践中发挥干部，可能地做到人尽其才。 3、重视社联、社团的换届工作 换届过程中，做到制度化、公正化、开放化。换届前进行必要的宣扬、明白、训练，换届后也要进行必要的引带、学习、沟通。限度的让更多的人来参加到社团工作当中来。 三、转变职能，坚持以服务广阔同学为工作方向 长期以来，我们一向关注的一个工作重点是实现社联工作职能的转变，由单纯的管理职能转化为服务、扶植、监督、管理四位一体的职能运行机制，我们的理念是源于社团、服务于社团，以在维护社团活动正常秩序的前提下，尽可能的为社团带给服务，将给各个社团的承诺落到实处而不单纯是一句口号。社团的作用是丰富同学们的高校生活，为广阔

37、同学带给一个平台，鼓舞同学们培育课余爱好爱好。而社联是监督和引导社团开展活动的组织，最根本的宗旨和职能还是服务于广阔同学，为同学们营造一个简洁和谐的文化与消遣共存的校内环境。也将必需把服务坚持究竟!这是我们的信念! 学校工作方案7 一、指导思想 树立“健康第一”的办学思想。学校结合“敬重生命绽放漂亮、享受训练演绎精彩”的办学理念，明确提出了“敬重生命，健康第一”的健康训练口号。成立了“同学体质健康领导小组”，由校长担当组长，加强对体育健康训练工作的领导，使师生员工树立“敬重生命，健康第一”的思想。在制订学校工作方案时，把“同学体质健康训练”纳入其中，主动实施“健康第一”的战略，使同学养成良好的

38、健康习惯，不断增加自我爱护意识，保持强壮的体魄和健康的心理。 二、工作目标 1、本学年，以校内运动会以及班级小型体育竞赛活动为抓手，增加全校师生强身健体的熬炼意识，协调好学校工会、团委抓好群体工作，进一步发扬我校跳绳、踢毽特色，艺术组协作开展女职工医学健舞、广场舞的组织与辅导工作。 2、强化学校健康训练师资队伍建设，合理调整体育、健康训练师资搭配，进一步规范体育、健康训练教学行为。提高心理健康训练的课堂教学比重。 3、抓好校运动队、篮球队的训练，为备战20年全区中学校生篮球赛及运动会做好预备工作。 4、以“江苏省同学体质健康监测点校”工作为平台，加强体育学科的教研力度，促进体育、健康训练学科老

39、师的专业素养和业务水平，提升老师的学科教学力量。争取相关老师人人论文，组内有课题。 5、结合学校实际，将阳完大课间开展特色化、本土化，拒绝表演化、形式化。 三、工作措施 （一）以体卫学科组教科研活动为抓手，提高教学质量 1、学校体育组要主动组织体育老师仔细学习体育课程标准，结合我校同学的场地、器材、师资实际状况，仔细制订好各班级教学方案，按教学常规的要求，做好教学工作。 2、每位体育老师要依据学科特点，采纳敏捷多样的方式组织教学活动，克服课堂教学中的随便性，切忌放羊式教学。在教学设计上，以同学健体需要为主，淡化“竞技”思维，重视体育健体功能的开发，保证体育课所设计活动的有效性。关注课堂练习密度

40、与心率指标。 3、引导并加强学科教科研意识，体育老师要留意总结教学阅历与不足，仔细撰写论文，提倡组内合作申报讨论课题或立项个人课题。训练队辅导老师要制定具体的训练方案，做好辅导记录，并形成小论文，作为学期工作总结。 4、仔细贯彻“健康第一”的指导思想，以同学体质健康测试标准为指导，建立符合本校同学实际的学业考核制度，制定期末考核登记手册，以切实提高全体同学的体质健康为工作目标。 5、做好课堂教学常规及平安管理。除了合理支配教学内容外，室外课要留意场地、器材以及活动过程的平安管理，合理剔除危急动作，平行上课班级之间要提前做好场地或器材的协调工作。不良天气的室内课，严禁进行含有危急动作的嬉戏类项目

41、，建议以健康训练内容为主。 （二）依托学校传统项目，主动打造学科亮点 学校有着良好的体育传统，是省、市体育项目传统学校，校女子足球队、篮球队、跳绳、踢毽社团等均在市、区获得极好的成果，本学年，学校体育工作将以此为基础，以体育竞赛为平台，合理支配训练时间，提升竞赛成果，主动打造学科亮点。 （三）抓好校内体育活动，促进师生体质健康水平提升 1、加强课间操的日常管理。依据季节特点，采纳广播操、广播操+啦啦操两种课间操熬炼方案，严格贯彻学校课间操纪律要求，落实值周组、同学督察组、体育老师三检查制度，同学要求着装规范、动作整齐，班旗在前，班队统一。 2、落实好阳完大课间活动。根据制定好的大课间活动支配表

42、，落实好分班级板块大课间体育熬炼活动，指导老师、班主任、值周组、分管主任、同学督察组到场督促，体育老师负责技术辅导，全力保证大课间体育熬炼活动质量，保证同学每天体育活动一小时。 3、结合区、市体育活动方案，落实好学校体训队、篮球队、体育社团等日常训练。学校从师资、设备、服装、场地等方面予以支持，教练员负责与学校、家长等方面做好沟通，取得支持和关心。 4、开展好教职工文体活动，本学年，学校将组织教职工篮球赛、拔河竞赛、乒乓球竞赛、女职工健身舞蹈等体育活动，丰富职工业余生活，增加教职工体质。 5。开展师生春、冬季健身跑操活动，并进行一到两次全校性的跑操竞赛。 （四）做好场地器材管理工作 体育器材室

43、配备专人负责管理，负责协调好器材的用法、保管及器材室的卫生工作，每天出借的体育器材要执行登记归还制度。定期检查室外体育器械的平安状况，帮助后勤部门做好修理工作。 （五）组织开展好学校春季或冬季田径运动会。依据本校场地特点，结合区中学校田径运动会项目，合理制定竞赛项目，在丰富校内体育活动的同时，也为参与上级竞赛活动选拔人才。同时，适当加入教职工趣味竞赛项目，融洽师生关系。 （六）开展艺体老师评优活动，体育老师将依据平常参加的体育工作、课堂教学、辅导训练成果等方面，进行综合评估，每年评比出一位校级体育优秀老师，并推举参与全区体卫艺先进个人评比。 学校工作方案8 经济基础打算上层建筑，经济命脉的把握

44、关系到一个单位的生死攸关，账目是其详细体现，只有账目一目了然，大家的心里才会轻松，工作才会踏实。心头不再有所盼，也不再有所疑！那么该怎么做到这些呢？ 1、收有聘支有据。 2、统筹规划经费，做到该用的买，可用不行用的节省。 3、出纳会计每月对一次帐，做到监督作用。 4、依据会计法办事。 5、不能以学校经费挪为他用。 6、经费除了开代课老师工资外，购买办公用品后，能有多少钱就规划多少钱（校内规划），不能严格根据上级的要求60%用于办公，40%用于校内建设。 7、学校经费60%用于发代课老师工资，15%用于购置办公用品，10%用于差旅费，10%用于培训费，余下的5%作为“活动经费”。每项用费都需经过

45、全体老师会议通过后（投票表决，过半）学校领导签字，出纳方可依据发票报账。 学校出纳工作方案 一、组织财务人员参与上级组织的各种培训。 组织财务人员参与财务人员培训，提高熟悉，不断加强自身的业务水平。了解新准则体系框架，把握和领悟新准则内容，要点、和精髓。全面按新准则的规范要求，娴熟地运用新准则等，进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。 二、进一步做好预算工作探究基层学校预算管理规律 根据上级财政部门的要求，总结大口径预算工作的规律，提高预算工作的预见性、xxx性和科学性，做好学校部门预算的编制和落实工作。编制好年度预算，并力求切合实际。 三、加强规范资金管理。 1、依据新的制度与准则结合实际状况，进行业务核算，做好财务工作。 2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系。 3、做好正常出纳核算工作。根据财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为学校供应财力上的保证。加强各种费用开支的核算。准时进行记帐。 4、财务人员必需按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表