安保部工作总结_2.docx

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1、安保部工作总结安保部工作总结1 自20xx年X月份以来，平安环保部在项目领导的领导下，在各部门的协作以及部员的共同努力下，完成了以下主要工作，取得了肯定的成果，为北京地铁X号线X期XX标项目的进场开工做好了预备。 一、仔细学习、做好基础工作 平安环保部由于缺乏地铁施工的阅历，要不断地通过学习来使自己多把握地铁施工的学问，所以安保部主要组织学习工程技术学问以及平安管理学问，同时着手做一些前期的预备工作，如预案、交底、规程等，通过做这些工作，进一步梳理安保部工作的流程，为以后的管理积累阅历。 在组织学习方面：技术上仔细学习图纸、相关的的规范、阅读地铁盾构施工盾构施工技术等书籍，通过对上述的学习，加

2、强了每个人的理论基础；平安方面均报考了北京市建委组织的专职平安员考试，通过这个考试，仔细系统的学习了平安管理学问、平安法律法规相关学问以及平安技术学问，使得平安环保部的每个人都能够有着扎实的平安相关学问，并做到持证上岗。为了学习平安管理方面的阅历和方法，安保部组织到XX号线进行相关的学习，通过向他们的学习，我们取得了肯定的阅历，基本上对北京市地铁施工的平安管理有了较为深刻的熟悉。 在做开工预备基础工作方面，主要做了以下工作： 1、完成了各项应急预案的编制工作； 2、编制并上报20xx年冬季暨20xx年春季火灾防控专项方案； 3、完成了平安管理方法的编制工作； 4、完成了各工种的平安技术交底的编

3、制工作； 5、完成了各工种的平安操作规程的编制工作； 6、帮助工程部整理实施性施工组织设计工作； 7、编制并上报了临电报装及电力改迁方案； 8、编制并上报了冬季施工方案。 二、组织平安训练培训、接受训练培训 平安环保部在10月10日以及11月7日组织项目部全体员工进行了两次消防平安学问培训。通过这两次消防平安培训，使得大家对火灾有了深刻的熟悉，同时把握了一些火灾的基本学问，以及面临火灾如何做到“四会”。并通过消防平安学问培训让大家提高平安意识、提高自救逃命的力量。安保部的消防培训引起了项目领导的高度重视，项目领导对目前项目部临时驻地的消防责任人进行了分区划分和支配，并支配购置了消防器材，做到了

4、有备无患。 同时、安保部也在业主的组织下接受了消防平安方面的训练和培训，20xx年10月31日，安保部参与了由轨道公司组织的并请北京市公安局消防负责人郑智斌主讲的消防平安训练培训。通过这些学习，提高了安保部自身的平安意识及增长了平安学问。为以后平安环保方面开展工作奠定了基础。 三、不足之处、急需改进 平安环保部的工作还有很多不足之处，列举如下，需在各位的关心下进行改进： 1、学习缺乏主观能动性； 2、管理缺乏系统性； 3、工作缺乏超前性； 4、相关资料缺乏搜集整理成册。 以上四个方面需要在以后的工作中进一步改进，完善，做到主动主动学习，对安保部的管理形成一套系统，用超前的理念和思维做工作，想在

5、别人之前、做在别人之前，对相关的资料以及文件进行搜集整理、成名目、成册、并.在心。 四、20xx年安保部工作构思 20xx年是地铁X号线施工的重点一年，在这一年里，我们要基本完成车站主体工程，以及盾构进场等一些列的特别重要的施工，故在即将到来的20xx年，平安环保部除了做好本职职责外，重点要做好以下工作。 1、依据施工方案制定全年具体的平安训练培训方案，即何时哪些单项工程开工，哪些工人可能新进场，预备好相关的平安训练培训资料，届时组织训练培训。 2、确保平安、环保费用的专款专用。在交通导改设施、消防设施、现场平安文明环保标识标记牌的制作等进行安保费用的专款专用。 3、组织定期和不定期的现场平安

6、检查，准时发觉隐患，消退隐患。 4、对危急性较大的特种作业、特种设备、可能发生危急的危急源或风险点进行特地盯控，对相关作业人员进行特地的训练，确保不发生平安事故。 5、平常多加督促，随时做好迎检预备，使“标准成为习惯，习惯符合标准”，避开为了应付检查而特地进行停工整理现场。 6、准时与监理沟通，形成内顺外和的局面，内业资料完善、完整、外部现场平安环保可控。 20xx年我们由于不能准时进场而有很多工作没有开展，但是平安环保部做了一些工作。同时即将到来的20xx年是关键的一年，随着工程施工的顺当绽开，平安环保部的工作会变得繁忙而紧急。工欲善其事必先利其器，为了做好下一年的工作，安保部肯定会利用好今

7、年剩下的时间，做好预备工作，迎接即将到来的20xx年。 安保部工作总结2 时间飞逝，转瞬已在山东商务学院信息系学会安保部工作了一年了，回想刚进团学会时对工作内容不了解的迷茫，对伙伴们的不熟识，对自己责任的未知一目目犹如昨夕。回想过去的一年，我做出了如下总结： 一、全年工作状况 查寝工作。查寝工作始终以来都是安保部的主要工作项目，也是我部门干部投入精力最大的工作。由于查寝状况挺直反映了同学们的去向平安状况及同学们的就寝状况等。通过对本学期查寝工作的总结可以看出，我系寝室平安工作还是做得不错的，本学期未出现重大平安事故。 例会工作。训练有素，才能按部就班，规范运作，提高工作质量。我部门的例会制度是

8、定于周日的下午5：30进行，每次的例会时间就是安保部干事的工作成果沟通、总结反思时间。通过例会沟通对我部门的工作质量的提高有很大的促进作用，各班的安保委员对自己的工作职责都有了明确的理解，在开展工作时主动性也有了较好的提高。 侧目同行，回顾20xx20xx年度的工作，业绩让我们感到欣慰，这与老师同学们的关爱是分不开的。除此之外，我还帮助其他部门开展了一些活动。我尝试了许多以前没有接触过的工作，对自己得到了很大的提高，也对同学会的工作有了更新的熟悉，更让我交了那么多好伴侣。在工作中，我非常留意虚心向他人学习，同时各级领导、老师、学长不管是在学习、生活还是工作等方面都赐予我很大的关心，借此机会我也

9、表示诚心的感谢。 二、20xx年几点工作准备： 1.力求平安事故发生率保持在零，削减意外平安损失，做好事故预防工作； 2.进一步普及平安事故相关基本常识，争取在意外发生时，能将损失减小到最低； 3.进一步提高干事素养，完善工作运行制度，取得更好的工作成果； 旧学年立刻就要过去，新的学年面临新的机遇新的辉煌。作为同学自主管理机构的工作人员，既肩负着推动我系文明创建不断前进的重任，又担当着以良好的工作作风切实为同学们服务的神圣职责，我将.我的竞选宣言，充分发挥乐观精神、团队精神，以规范的言行、优异的工作业绩为开创安保工作新局面作出自己的贡献。 总之，这一学期完成了很多本职工作，成果也是有的，在工作

10、主动性、工作责任心、团队协作方面做得还是比较满足的，也得到了各班委员的支持与信任，但是工作过程也还存在很多失误和不足，主要是对全局性工作的把握不足，个人时间支配方面也存在很大的失误，针对以往的缺陷我会努力改正，争取以后做到更好，而且我也坚信自己明天会做的更好！同学会工作无小事，事事都不能懈怠。作为干部我也会不断地提高自身的素养，把我的工作做得更好，更好地服务于老师同学们!为信息系负责为安保部负责。 安保部工作总结3 工作中不断完善和遵照各项规章制度，用制度管理人，成立平安巡查小组，定期对酒店及四周各种场合进行巡查，发觉平安隐患，准时协同其它部门进行整改，杜绝一切平安事故的发生。 回想过去的一年

11、，我部在酒店领导关怀下，各部门的协作下，我们在增加酒店的平安防备管理，完善种类制度，平安巡逻检讨、创服务品牌、组织学习等做了必定的工作。 一、进一步健全和完善平安防备系统 1、组织落实 自从10月10日接手保安部以来，依据酒店治安、消防的需要，建立了防火委员会。现人员有变动，重新调整了防火委员会，总经理担当防火委员会主任，副总经理担当副主任，各部门经理任委员。根据“谁主管，谁负责”的原则，落实了三级平安管理目标责任书。 2、制度落实 为了力保酒店的平安，我们从酒店的实际状况动身，建立了一套平安防备的制度，使治安消防平安工作真真做到有章可循、有据可依。为此我们建立了火警火灾处置预案、各重点部位岗

12、位责任制、大门岗职责、巡逻岗位职责、停车场岗位职责、突发大事捍卫工作程序、消防重点部位档案等。同时落实了公安局、派出所规定的客人材料登记制度，做到仔细登记，准时上传。 3、宣扬训练落实 为了使消防、平安工作深化人心，增加员工的消防平安意识，我们采纳有方案多形式地对员工进行消防平安的宣扬、训练、培训，今年以来我部共培训员工怎么样用灭火机150人次，消防平安学问考试170人次，观看消防平安影像材料140人次，同时将消防平安常识发放到各部门、租赁单位进行宣扬。使员工懂得防止火灾的基本方法和扑救火灾的基本方法，提升预防火灾的警戒性。 二、落实平安检讨，力保酒店平安 为了使消防平安工作落实到实处，我们实

13、行酒店总经理、我部门每周一、三、五每次晨会强调平安防备的指示精神，支配平安防备的内容，增加平安检讨。针对二楼餐厅装修的施工场地，时间长，任务重，我们落实重点防备，增加巡逻检讨次数，在装修有几个月中我们派保安专人现场进行监护，同时落实动火审批制度，做到不审批不准动火，没有操作证，不准动火，真正地把平安工作落实到实处。 三、树服务品牌，抓学习、管理 作为一个酒店，抓服务质量，首先是抓人，要抓自身建设，抓好员工的思想，素养。只有这样才能使员工真正懂得服务的目标。我们落实每月4次全部保安会议。充分应用会议与员工沟通，剖解正反案例，灌输我们酒店为客人服务的主旨。 同时在会议时比较好的员工准时进行表彰，对

14、表现不好的员工进行严厉批判，同时对员工要进行要增加铁的纪律训练，尤其是我们大门岗的员工，接触人多面广，更加要做到这一点，例如：在今年11月9日那天，我们的领班xxx在大门岗观察一位客人乱停车，把汽车停在进口处，拦住了去后院的路，就去跟这位司机讲，不要停在这里，影响其它车辆进出，他必定要停在这里，再次跟他讲时，他不但不听，反而骂人，并动手打了我们领班两拳，踢了一脚，我们领班始终没有还手，后被拉开。 当时对面移动公司的人看了也特别怄气，对我们主管讲，你为什么不帮你们员工打这位司机。从这件事看，正由于我们常常开会学习，强调铁的纪律，使得我们从主管到员工都能够做到这一点，能做到忍字。 为此在全部保安会

15、议上大力表彰了领班xxx，同时剖解了这起案例：假如当时还手，心情得到平衡，但是损失会更大，会挺直影响我们大门岗保安在客人及四周群众的名誉。甚至会对我们保安产生不好的看法，正由于我们有这样的保安，重要是酒店领导在平常训练，培育的结果。 安保部工作总结4 20xx年11月我正式开头在青岛新奥胶南燃气有限公司安保部平安员岗位实习，回顾过去，展望将来，我布满信念，尤其在部门领导的正确指导下，同事们的信任与支持下，我特别珍惜平安这项工作，以主动的看法投入到工作中，严格要求自己全面贯彻“平安第一、预防为主”的方针，强化平安管理，一个月的实习使我感到特别改善。“做一名合格的平安员”是我现在本职工作的追求目标

16、，自实习以来，我始终保持清醒的头脑，以勤勤恳恳、踏踏实实的看法来对待我的工作。现将实习工作报告总结如下： 一、平安训练 我在上岗前接受了公司级平安训练，学习了燃气基础学问、消防基础学问和相关法律法规。我仔细学习后，以较为优秀的成果完成考试，提高了我的平安法制意识和平安防范意识。 二、冬季平安保障启动会 我参与了公司的冬季平安保障启动会。会议针对冬季燃气用户易发平安事故，公司在冬供气期间组织员工进户进行平安检查，发放平安宣扬单。同时还组织员工在小区利用横幅、宣扬版画、平安宣扬单等形式，向广阔燃气用户宣扬平安用气学问。我在安保部领导的带领下，去顾家崖头社区为用户进行平安用气学问的讲解和发放宣扬单。

17、同时，和客服部一起在北高家庄、完大花园等小区进行入户平安检查，发觉了燃气设备泄露1处，胶管老化6处，入户管道锈蚀2处，燃气管道包裹2处，存在双火源1处，同时宣扬了燃气平安学问。 三、企业一把手平安意识训练活动 我参与了公司举办的“企业一把手平安意识训练活动”，梁雪总经理亲自授课。这次学习中，我熟悉到工作中肯定要遵守“三不违”、“四不损害”、“四不放过”、“五同时”等原则，总结阅历教训，注意事前的平安掌握，坚持“平安第一、预防为主”的方针，防患于未然，警钟长鸣，力争让平安成为一种习惯。同时，我意识到燃气行业平安生产工作的.责任和重要性，要建立专业化、正规化的巡检抢修队伍，严格遵守运行、维护、抢修

18、、保养平安操作规程。要制定各种泄露及意外状况的抢险抢修预案，保障必要的抢险物资，并做好抢险应急演练，提高实战力量，建立反应快速、保障有力的应急救援机制。 四、主动参加施工现场工作 我主动参加香梅华府民用户工程竣工验收和青岛新奥胶南燃气有限公司食堂带气作业及置换过程，对施工过程的平安保障措施进行了的检查与监督。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”我主动以饱满的热忱将所学的理论学问和实际工作阅历结合起来，应用到新的工作岗位中来，不断学习更多新学问，积累更多现场工作阅历。 五、平安工作的熟悉 做一名合格的平安员，是我对现在本职工作追求的首要目标。自从步入平安员工作岗位工作以来，我始终让自己保持一种主

19、动的心态，重视平安、遵章遵守法律、履行岗位职责。在实习的平安员岗位上我仔细学习平安学问、相关法律法规、公司平安制度，在工作中发觉并制止一些担心全行为，准时预警，有效消退一些平安隐患。通过一些平安生产训练，我清晰地熟悉到违章就是走向事故，就是损害自己、损害他人，甚至走向死亡。 企业成于平安，败于事故。任何一次平安事故对企业都是一种不行挽回的损失，对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛，所以我必需在这一刻起仔细履行一名平安员的职责。平安不是一个人的问题，而是你中有我我中有你，是一个上下关联人人互保环环相扣的环链，是一张错综复杂紧密相连的网。肯定要把上级“平安第一，预防为主”的平安方针真真正正的落到实处

20、。从自己做起仔细负责，不搞形式上的平安，要追求实质上的放心平安。 六、学习劳模 领悟新奥文化 徐总带领我们去烟台听劳模宣讲，我被劳模事迹深深感动，劳模的身上体现了新奥的企业文化：诚信、稳健、实力、敏锐、团队与和谐共生。我肯定要以劳模们为榜样，脚踏实地，一步一个脚印，与同事们团结协作，做好本职工作，完成领导交给的任务。 有一句话“思想有多远，你就能走多远”一个人思想的深度或许打算了人生的高度，所以要大力提升自身的思想层次，增加思想积淀无疑是至关重要的。我要在思想上深化的熟悉平安生产的重要性，要在实际工作中仔细的做好平安工作，要在头脑理念中形成良好的工作看法和工作思维，为下一步在工程部的实习工作打

21、好基础。 XXX 20xx年11月29日 安保部工作总结5 “一年之计在于春”，的确，在这新的一年，新的学期，我部成员都很快的全身心投入到我部的常规工作。可时间飞逝，晃眼间这个月就接近尾声了，但我们的工作仍在有条不紊的连续着 我部主动地协作校、院两委的各项工作，都取得不错的成果。对于我们的常规工作，我们也很仔细对待，严格的要求我院同学，保证了同学们的人生财产平安。 我部会主动仔细协作学校学院完成各项平安预防工作，尽己所能为同学们制造一个平安和谐的学习和生活环境！ 一、召开例会 参与了周三，学校安保部的会议后，根据惯例，于周三中午13：00我们部门于B201召开例会。09、10级的全体安保部成员

22、参与会议，并要求安保部成员做好相应的记录。 二、查违规电器 考虑到部分同学可能比较缺乏平安意识。因此，我们都不定时的检查违规电器，我们都仔细认真工作，最大限度的发挥监督作用，确保为同学们营造一个平安和谐的学习以及生活环境。 对于这个学期，我们部门比较圆满的完成了工作。新的这一学期，我部会连续努力，再接再厉，尽最大的力气为同学们服务。 安保部的各项工作需要在全体安保成员共同努力之下才能更好的完成，因此我们强调部门内部的团结和成员们的综合力量，因此在胜利完成我部基本工作的同时还会加大力度培训成员们综合素养和综合力量。虽然我们现在还存在许多不足之处，但我信任通过不断学习学问，会提升我部成员的综合素养

23、。我部成员会用百分之百的工作热忱和效率对待目前和将来的工作，尽全部成员最大的努力，把安保部建设成为一个更完善、更精彩、更富有活力的部门，信任我们的安保工作将会做得更好。同时，我们会尽全力实现我部的终极目标：一心一意为学校、学院服务，为同学们制造一个平安、和谐的学习和生活环境。 安保部工作总结6 加入安保部已有三个月有余，时间过得真快，在这么长的时间里，我从一个对安保部工作一知半解的新部员转换为已经能独自进行安保工作的干事（当然这要感谢许多学姐学长的指导），如今这学期就要结束，现在就来总结一下这学期我们所做的安保部工作，但愿能对这学期的安保工作总结和对下学期的安保工作方案起到一些作用。 一、部门

24、工作建设 （一）招募新部员 为使安保部实力更加强大，安保部在学校的领导下在开学后进行了新部员的招募，在一系列激烈的竞选及评比之后，胜利为安保部招募到若干名新干事，为部门的建设供应了后备资源。 （二）实行“一对一”体制 在部门全部成员确定后，部门将每个新成员支配给同系老干事带领，实行一对一制，确保每个新成员能够准时了解安保部的重要性并学习到“前辈”的工作阅历。 （三）定期检查寝室 定期寝室大型平安检查也是安保部的重要环节，安保部新部员在同系老干事的带领下进行寝室检查，统计人数，确保在校人员的平安，并强调大功率电器的用法问题，使我们的生活环境更加平安。 二、部门工作问题 （一）部员对安保熟悉浅薄

25、从这学期工作状况看，部员对安保部工作的熟悉题还需进一 步统一，把安保这项工作精准地熟悉清晰，并增加部员的整体意识，将使整个学院安保工作的水平进一步提高，为广阔师生营造平安的校内氛围。 （二）安保部干事工作时的看法仍需进一步改善 尽管有些人认为我们安保部工作就是安保，很简洁，其实不然，但尽管如此，我们部仍有少数部员安保时看法不仔细，这明显与我们安保工作的宗旨相违反，这一点仍需改善。 （三）部员的整体素养有待提高 由于安保工作性质的限制以及部员本身的缘由，总体来说我们部员接受实际熬炼的机会不多，阅历等方面还不足，因此我们部员的素养还有待进一步提高。 三、对安保部工作的盼望 （一）仔细负责，努力完成

26、本职工作。 安保部负责宿舍平安、大型活动安保等事项，我们安保部部员应在学工办、团委同学会的指导下，仔细落实工作，严格规范要求自己，全力为广阔同学制造良好的校内环境。 （二）加强安保部内部沟通，增加合作意识。 随着日常工作的的需要，为了使工作顺当绽开，则要求我们各部员加强内部沟通，相互团结、相互合作。在每月、学期结束之时，应定期召开安保部工作会议，相互沟通，总结阅历教训，提高工作效率，提出工作上的难点和问题，并找出解决问题的方案，促进安保工作的顺当开展。 （三）协作学院和其他部门的工作，改善安保部。 经管系的工作是一个大的整体，安保部应在学院指导下做好自己分内工作的同时，加强与其它部门的沟通与合

27、作，主动参与学院以及学校的各种活动，一起为学校营造和谐而又平安的校内氛围。 安保部工作总结7 xxxx年即将过去，我们将满怀信念地迎来20xx年，过去一年，是公司提升企业平安、服务品质的一年，也是平安管理部工作贯彻项目部指标完成的较为抱负的一年。值此辞旧迎新之际，对一年的工作进行回顾，总结阅历、查找不足，以利于在新的一年里扬长避短，再创佳绩。 一、 发挥优势管理，狠抓基层建设 1、优质服务、赢得信任。 自公司把安保部转为内保后，强化管理准则，加强管理人员的现场督导和质量检查，逐步完善平安岗位的窗口形象，不断提高自身的优质服务水准，得到了小区业主好评，赢得了业主的信任，一改以前的不好习惯，把被动

28、服务变成自动服务，多次受业主写信表扬，多名同志成为业主眼中的活雷锋。 2、预防为主、重点布控 在公司总部的关怀指导下，通过制定各项平安方案等项消防预案，实行防火、防盗等“六防”措施，全年未发生一件意外平安事故。项目经理每天召开部门经理反馈会，通报状况提出要求。平安部支配员工勤于巡查、严密防控，在相关部门的协作下，实行群防、群检、群治，以确保小区万无一失。针对特殊区域实行重点监控。 3、完善设施、有备无患 通过公司领导亲临现场指导，安保部将小区消防预案、设备设施、消防器材检查维护等各项工作，进行了不断的完善。制定园区消防设施设备修理保养方案，使园区消防设施设备不但做到正常运行而且延长用法年限。今

29、年已对小区的消防设施进行了专业性检测，严格检查消防设施设备，提前对烟感系统报警点不精准进行专业性检测。同时对消防器材实行分区管理、检查、维护并落实到人。 二、 严格管理、提升品质，转变观念、创新管理 1、根据项目年初制定的平安培训方案，多次对保安员进行专题培训，重点讲解管理素养、服务意识、礼貌待客、专业技能、消防学问、突发大事分析等，通过讲解、点评、沟通使保安员在思想熟悉和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。 2、平安管理部根据各月方案对保安员进行岗位培训，对保安一线岗位做好培训工作。做到实际工作培训，分阶段、分内容进行考评，通过培训保安员整体素养提升了、服务水平提高了、业主满足度提高了，通过

30、培训提高了保安员整体思想素养，服务看法和业务技能。 3、在思想工作是一切工作的生命线的方针指引下，结合项目管理服务特点，根据项目部的要求，针对保安部的实际状况，引导保安员与时俱进、提升素养、转变观念。，安保部训练安保人员要有紧迫感、应具有上进心、培育精气神、物业的管理服务不是高科技，没有什么深奥的学问。关键在人的主观能动性和责任心，是对公司的忠诚度和敬业精神、是对管理与服务内涵的真谛的理解及运用。安保部通过树立优秀标兵，激发大家主动进取，在完成项目给的管理工作和服务工作的过程中体现自身价值，并感受人生乐趣。通过思想训练工作，提升了保安员思想道德品质，涌现出多个拾金不昧的好保安，受到了业主的书面

31、赞扬。通过工作实践的摸索，安保部还学习了“物业保安员应知应会”，不但使椰林湾的每位一线保安员在为业主和客户服务时品质显著提升，而且使其他同行向我们学习。 总结过去、展望将来，整改不足之处并制定新一年的提升服务目标，以利于20xx年平安管理部各项工作更好的全面绽开。 安保部工作总结8 今年以来，我安保部在领导的关心和指导下，以平安事故防范，平安意识的提高为宗旨，树立责任心，仔细全面完成了各项工作指标和任务，简要总结如下： 1.进入20xx年如何将平安工作，提高一个新的管理模式，公司领导下决心将安保部。从新进行了组合，细化了平安管理工作的新的程序，制定了更高的管理目标，由公司副经理亲自主管，规划管

32、理制度制定各项措施，稳步地逐项开展了公司的各项平安工作。 2.全年申报违章操作损害事故一起（以对车间主任、车间平安管理进行了惩罚），意外损害事故三起，公司申报的小工伤（碰头、碰手）六起，较去年同期大幅度有所下降。申报工伤率下降55%，小工伤下降59%，并对长期延误申报的8名老工伤职工进行完善工伤申报工作。 3.年初协作集团安保处支配对公司建设系统生产管理“三类人员”33人进行了年度平安生产连续训练，对进入本公司工作的农夫工、实习同学分批多次进行入厂“三级训练”对在公司工作的两个分包单位分别在不同的场合进行了多次现场平安训练、现场环境的平安交底，向其作业现场制定粘挂了平安操作规程及平安条幅。 4

33、.20xx年4月份在公司工程稳步状况下，党总支提出利用这段时间搞好平安培训，提高全员平安意识活动。为此工会、人力资源部、安保部共同主动协调组织了上至董事长、总经理，下至基层员工参加 的收看平安案例训练片，平安宣扬训练讲课、橱窗画展及平安技能培训，并进行了全方位的笔试考核。对公司平安意识防范提高起到了很好促动作用，在平安管理意识提高的基础上，又由负有平安生产管理职责的各级人员与公司领导签订了平安生产责任书，签约率100%。与各分包单位签订了平安生产协议，落实了平安生产责任加强了平安生产管理力度。 5.今年以来，公司在生产经营资金严峻不足的状况下，截留、挤出资金为生产作业员工增发了防砸鞋、工作服等

34、劳保防护用品，共计￥55471.60元。针对劳动防护着装，我们耐烦地劝解违规员工，讲到加强自身平安防护、利己利于生产任务的完成，应深感企业资金困难，但领导在平安生产费用上，审批有度的亲情作为，保证了各方面平安工作的顺当进行。 6.我部结合市建委、集团安保处，关于开展平安隐患大检查及三项行动等系列文件精神，在公司各车间的作业范围内进行反复日巡平安检查，对外施工人行桥、盾构作业工地，多次进行检查，特殊是暑期雨季，对现场临时用电的防范，高处坠落、基坑防护等进行了专项检查，所查隐患均已通过书面材料要求部门马上整改。车间范围内也利用违章操作工伤事故案例，重点针对性地进行了平安训练隐患排查。到目前，通过平

35、安检查，共向各车间部门下发平安隐患通知单18份68项隐患内容，仔细完成落实隐患整改率达到95.6%。向集团汇报平安书面材料15篇、每月平安报表5份。下发停工令1份、违章罚款2份，车间平安员有所作为，提请企管部嘉奖3名，并每月对 各车间的平安生产指标，文明生产状况进行系统的评价考核。通过平安学问学习意识的提高，措施的有效，真正遏制住工伤事故的频发，保证了平安生产。 7.纵观全年安保部平安的各项工作，在大家的共同努力下做了一些实事，我们认为，平安管理工作需有诚意、耐烦、责任心，工作做不好是我们的水平所限负有责任，仔细去干好这项有利于民众工作。存在的主要问题的是：文化水平低，不完全具备平安专业学问，

36、工作中压力吃力，尤其在内业资料的管理中，照文识字、照本宣科。我们也决心在今后的平安工作中，不断提高自己的平安学问水平，为了职工，为了企业带着情感，在责任心的驱动下，安心、顺心的搞好平安管理工作。 8.存在的不足及改进措施： （一）、全年工作中管理力度不够，尤其是平安管理工作有些规章制度执行起来有折扣。强调客观因素多。特殊是对外分包单位管理上，生怕影响协作间的关系，来年应实行多协调和把问题从源头抓起的方法去做好。 （二）、尽管年初公司各级均履行了各类责任书的签约，但在实际工作中存有偏差，使规章制度的落实不甚到位，此状况屡有发生，形成规章与实际的脱节。来年有待于探究，并结合本公司实际状况加以修正。

37、 （三）、今年（管委会、安监、技监、公安、消防）等对我公司下达的各项隐患或达标整改问题检查中所提事项，其中很大一部分是 对安保工作构成影响，如危急品的保管用法等，来年主动协作公司做好改进工作。 （四）、在做好原有工作的前提下进一步做好各项基础性工作，探究管理新途径，结合企业特点从点滴入手，抓实做牢，不断更新完善规章制度，并且加大检查力度，锲而不舍，力保不发生大的隐患和事故。 （五）、连续巩固平安工作成果，抓好各车间、施工现场平安生产，治安防火工作，充分利用视频监控系统做好上述工作。 （六）兴奋精神，鼓足士气。坚决企业走出经济低谷的信念，做好本职平安工作。努力提高平安专业学问，为了企业、职工的平

38、安看好的明天。 安保部工作总结9 一、本周工作状况： 1、施工现场文明施工整改未完成，主要是施工现场拆除的模板、方木没有堆放整齐。 2、部分施工人员未根据要求佩戴平安防护用品，预留洞口未做平安防护，且外架与墙体间隙过大，存在平安事故隐患。 3、塔吊信号员工作不到位，常常性进行“远程遥控“，没有仔细对待其工作,未尽到职责。 二、本周工作总结： 1、施工现场文明施工差，安保部将加大对施工现场的管理力度，对于施工现场无佩戴平安帽或违章作业和违章指挥现象，安保部加大惩罚力度，确保现场施工合规性。 2、满堂脚手架上未用法的方木、模板随便仍放在架子上，存在意外掉落的可能，针对施工现场作业人员对高空落物的危

39、害意识，结合相应事故案例，对施工作业人员培训。 3、在搭建高压防护过程中，桩基坑未根据技术要求挖一米深并且部分桩没有用混凝土浇筑，已告知施工方马上整改、落实，并且要佩戴平安防护用品：绝缘服、绝缘鞋和绝缘手套，确保工人施工平安。 4、加强对现场施工人员的平安训练培训，对新进场工人进行培训、考试。 5、处理本周上级下发的文件。 安保部工作总结10 一、本月所做工作 一是应公司要求，月初制定了消防平安预案，树立了消防岗位职责、包抓到人对消防设施设备的用法等消防方面的学问作出了培训，对全体保安、服务员及吧员组织了消防平安、消防技能、自救及组织人员疏散逃命等学问的学习，开展了两次消防平安演练，从而让大家

40、更深刻的了解消防平安方面学问技能，更好的提高平安意识，对日常的消防平安、隐患排查和突发大事的处理奠定了良好的基础，更是为火凤凰及客人的生命财产平安有了更好的保障。 二是纪律方面，加强对全部保安人员的纪律管理与监督，制定了惩奖措施和制度，让大家更加深刻的.纪律观念，严格要求全体保安遵守伙的各项规章制度，仔细履行自己的工作职责，从而提升了安保的工作质量。 三是帮助施工方面，近期工程即将结束，我安保部全体员工主动协作公司加班加点装卸装卸瓷砖、沙发、清理建筑、装潢垃圾，对各类工作都仔细负责，发扬不怕苦不怕累的精神，保障了场内的洁净干净，确保工程收尾工作顺当进行。同时也响应公司刘总场内禁止吸烟的号召，安

41、保部经理和主管带头到门外抽烟，要求大家从平常的点点滴滴做起，养成良好的习惯，消退平安隐患。 四是礼仪礼貌问题，通过对我安保部员工加强管理、培训与监督力度，全体保安对礼节礼貌方面的工作都很仔细主动，响应公司领导的要求：全体保安人员留意礼节礼貌问题，早晚向领导问好，见面打招呼问好，平常多用您、感谢等礼貌用语，努力把全员礼节礼貌和亲情化服务做得更好、更精彩，做出我们火凤凰的亮点来。 五是仪容仪表方面，对全部安保人员个人仪容仪表进行严格的监督与管理，全部在职老员工头发都按要求理短，确保个人仪容仪表完全符合公司规定及要求，提升火凤凰的服务质量。 六是员工培训方面，主动开展安保部员工的岗位技能培训和文明礼

42、貌等方面培训工作。我们从简洁入手，每天对员工进行站姿、走姿、安检技巧等岗位技能培训和安保学问及应急处置力量培训，培育队员的工作意识、服务意识，是对员工工作的责任心更强。 七是新入职员工问题，本月开业在即，训练压力大，我部又增加了很多名新员工，走了也有几名，人员流淌性大，我们为了让新员工能够尽快的适应公司的工作环境及熟识和把握本岗位技能，每位新员工都要由老员工带领，手把手教，手把手带，从而尽快的的熟识工作，独立上岗，取得了良好的效果。定期对新到队员进行技能理论培训和进行现场技能讲解，组织考核。 八是宿舍方面，对于宿舍卫生纪律方面，实行加大管理和监督的力度，对于违反纪律的人员，追究责任到个人，全部

43、工作根据火凤凰宿舍规定进行，开除了一名严峻违纪的人员。 九是员工日常行为规范及日常活动，采纳加强监督与管理的方法，时时刻刻订正员工在工作期间存在的一些打闹、文明用语、举止不文明等毛病，总体提高自身素养。在每天下班前组织员工玩一些小嬉戏，丰富员工的班前生活，让一天的工作更轻松欢乐。 二、工作中存在的不足之处 1、一些员工在日常工作中纪律观念不强，责任心不强，对工作看法不端正应加强管理与监督，屡教不改的应予以劝退或开除。 2、保安部负责的值班工作没有做好，出现放入生疏人进入公司的状况，夜间值班睡岗不尽责等状况，我安保部成立值班制度，全员学习和培训，夜间值班由经理和主管轮换带班，确保此类大事不再发生

44、。 3、礼节礼貌方面，部分员工未有根据安保部礼仪要求执行，应当加强管理和检查力度，按公司领导要求执行，让员工的全员礼节礼貌做的更好。 4、对老员工纪律管理有些松懈，对几名老员工不请假旷工的赐予了劝退；对一名员工在下班后喝酒与公司其他部门人员打架斗殴导致严峻损害的，挺直开除；还有两名回族新进保安无故闹事，不听从管理，甚至出手攻击领导的，也赐予处理和开除。 三、2月工作方案 1、加大对安保部员工的管理力度，充分调动员工作主动性、主动性，进一步完善安保工作中存在的一些问题。突出工作行为标准化，工作检查制度化，工作流程规范化、迎客送客服务到位化。 2、加大消防学问培训力度，进一步提高全员防范意识及处置

45、事故的力量，排解一切平安隐患。 3、加大保安职业技能的训练定期考核，从而提高整体队伍素养，强化工作质量，严格要求根据工作流程进行，从而提高火凤凰的整体服务水平。 4、对门口值班保安的礼节礼貌方面的工作进行严格监督，确保执行力度到位、工作服务到位，提升火凤凰的整体形象。 5、卫生检查加大力度，日常卫生中存在的问题让其准时改正，确保各区域卫生状况良好。 6、更换过期的消防设备，加大消防设施的检查与维护力度，确保平安隐患不再存在。 7、协作火凤凰各部门，完成火凤凰的日常管理工作。 安保部工作总结11 第一部分：工作综述 20xx年即将过去，新的一年即将开头，回首过去一年部门的工作我们在物业公司，管理

46、处的领导正确领导下，各部门大力支持协作下，充分调员工主动性，以平安管理工作为基础，杜绝消防事故隐患为切入点，加大对车场的管理力度，保障交通道路畅通，以业主无埋怨，服务无缺憾，管理无盲点！为工作标准。一年来非办公时间发觉客户未锁门共计37起。查处外来推销人员67人次。处理突发大事2起。办理二装施工入场共计24起。重大节日消防平安检查4次，消防宣扬日1次。消防联动测试测试2次。订正违章停车70余起。经过一年的主动探究和部门员工的不懈努力，今年我们在平安文明管理，提高服务质量。员工队伍建设等方面取得肯定成果。但也存在不足，详细总结如下。 其次部分：部门主要工作及工作任务目标完成状况 （一）、内部管理 1、部门岗位：共计X个岗位 办公室X人 夜值X人 收费员X人 内保X人 中控X人 外包X人 共计X人 2、人员调整：今年从部门到个岗位专业人员流淌较大，先后离职人员X名。劝离人员X人。人员流失率达59%，为