关于幼儿园幼儿教学方案设计模板九篇_1.docx
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1、关于幼儿园幼儿教学方案设计模板九篇幼儿园幼儿教学方案设计 篇1 一、 指导思想 以深化推动上海市二期课改为核心,以上海市新纲要为指导,学习、领悟、实践新教材,不断反思、积累阅历教训,体现出一种更敬重幼儿,更关注幼儿完整个性进展的新训练思想,从而启蒙幼儿素养,促进幼儿全面和谐进展。 二、现状分析 (一)、老师和幼儿现状 我园现有8个班级,其中托班1个、小班3个、中班2个、大班2个,全园幼儿270多名。现有区级骨干老师培育对象1名;高级老师8名,一级老师6名,一线老师平均年龄27岁。我园老师年轻,学历层次较高,接受信息力量强,有肯定的训练教学阅历,师资结构比较合理。 幼儿方面,由于我园硬件方面条件
2、较好,有充分的活动场地,幼儿喜爱参与各类活动,有探究的爱好,特殊作为艺术幼儿园,我们为幼儿创设了良好的学习艺术的环境,赐予孩子学习艺术的空间和时间。但幼儿在艺术表达表现上的力量仍有待进一步培育,幼儿的语言都应当加强培育。 (二)、保教工作现状 在二期课改的大环境下,我园也主动开展了二期课改的实践活动,通过一系列的学习和实践,老师的训练观念有了很大转变,并逐步在教学实践中有所体现。如:幼儿训练的学科性淡化,整合观逐步体现;把工作的重点放在转变孩子的学习方式上,使孩子学会学习;能在教学过程中开头留意关注和回应幼儿,但回应策略和有效性驾驭力量仍有待于提高。除此老师保教力量主要分三个层次: 1、有部分
3、老师,具备肯定的工作阅历和力量,有肯定的观看分析幼儿,回应幼儿生成、创设课程化环境、支持幼儿表征、评价幼儿进展水平的力量,但在二期课改的大环境下,在对新课程学习用法中,还存在对新教材内容不熟识,理念不吃透,利用不充分,简单凭阅历做事,缺乏提升自己训练行为的意识。 2、部分老师,从事幼教时间不长,在她们从事幼教时期,正是幼儿训练从一期课改挺直过渡到二期课改的时期,她们中,注意学习积累的,提高很快,但对自己放松要求的,就会出现面对新教材不知所措,专业水平提高慢。 3、另一部分老师,属非专业或刚踏入幼教门槛,对学前训练有向往,有追求,但专业学问结构不完整,业务力量缺乏,非常需要进行挺直间接的培训,让
4、她们在很短的时间内去感知幼教,实践幼教。 在对班级的常规工作方面,如活动区角,自然角,新闻角等工作,意识强的老师,班级常规工作踏踏实实,一丝不苟,把常规工作真正地落脚在提高幼儿的力量进展上,但不排解部分老师走过场,搞形式主义,主观上对常规工作的重要性熟悉不够,导致班级工作促一下,动一下,动一下,又放一下,工作到最终只是为了应付领导的检查,失去了其实际的价值。 三、主要目标 1、连续以上海市学前训练纲要、上海市学前训练课程指南为指导,落实二期课改理念,深化课程改革,让课程适应每一位孩子的进展,促进幼儿在原有水平上获得最大限度的进展,促进幼儿园的可持续进展。 2、立足自培,完善师资工作体系,加强老
5、师队伍建设,在新教材的实践讨论中,连续培育反思型的老师,并在讨论中不断地自我成长。 3、加强训练特色的讨论,逐步形成以艺术训练为主要特色的园本课程。四、主要工作 四、建立保教常规管理机制,加强保教工作过程化管理。 1、严格执行上海市学前训练常规管理若干文件,修订、完善幼儿园保教工作常规管理制度,保障落实。 2、进一步规范、落实幼儿园保教工作考核制度,加强老师一日活动操作规范。 措施: *(1)、注意保教工作日常管理,加强巡察及随堂听课,注意质量反馈。 *(2)、将随机考核、随堂考核、月考核、学期考核有机结合,完善对老师的过程性评价。对老师学期的考核,转变以往只看期末考核课确定老师学期训练教学力
6、量的惯例。主要从 五个方面来权衡: 将实行定期或不定期考核班级常规工作、 不定期进班听课的质效、 老师参与学期内研讨活动、的看法、实效,向教研园地投稿的次数等, 期末的考核课, 班级幼儿的进展水平, 综合评定老师在一学期内的业务工作。我们将实行分级制,在考核奖的设立中拉开肯定的距离。以此更客观地评定老师的工作,促动老师更注意平常的积累。尽量来避开工作中走过场、搞形式主义。增加老师工作责任感和自觉性。*(3)、依据新课程模式,班组长、教研组长在工作中注意资料的积累,对老师的各类记录表、观看记录等常常地翻阅,以便在字里行间追寻老师的教学踪迹,把握老师教学心路,准时赐予指导,使老师的训练行为更凸显二
7、期课改新理念。 *(4)、加强教研组建设,增加教研实效。 开展每月一次班组长工作例会,业务园长参与每次的小教研,要求每次小教研班组长都应做好充分的预备,并关心和指导班组内的老师共同参加教研活动。 五、艺术训练管理: 目标:为每个幼儿创设展现艺术才能的机会,通过艺术训练,培育幼儿对美的感悟力和良好的情感。 措施: 1、做好指导小班及新生幼儿选择艺术班工作,适当调整中、大班幼儿参与艺术学习。 2、建立每班幼儿艺术训练档案和幼儿个人艺术训练档案,为老师的指导供应信息。 3、迎接区艺术训练复验工作,主动做好,找出艺术训练学习中的不足,有待于进展、提高。 4、期初聘请艺术顾问来园指导艺术训练工作,多渠道
8、倾听看法,努力打造品牌训练。 5、依托百音艺校开设电子琴班,让幼儿初步把握弹琴的方法,适当分流艺术学习人数。 7、 充分利用园内老师的资源,对全园老师进行岗位培训。 *钢琴即兴伴奏辅导邵庆丰 *民族舞辅导董双丽 *写生画辅导刘媛媛 *古筝基本学问辅导申亚男 8、鼓舞老师外出考级,对持有证书的老师适当提高艺教费,凸现艺术特色园老师的才华。 9、期末会同少年宫对艺术老师上岗证进行初考,保证老师持有艺术训练证上岗,分为乐器、歌舞、书画三个岗位。 六、家长工作方案 注:每月工作支配将提前一周以表格式张贴于橱窗,望老师留意,做到月工作心中有数,合理有序支配班级、班组工作。 幼儿园幼儿教学方案设计 篇2
9、设计背景 使他们对美的形式和表象由感受到观赏,从而激发表现美、创作美的爱好。抓住了此特征,细心设计了这一环节,为后面的创作活动作了胜利的铺垫。 活动目标 就是训练和训练幼儿“有音乐感的耳朵”和“能去感受形式美的眼睛”。感受美是美育的基础,感受是表现的前提,幼儿只有在此前提下,才能在艺术活动中表现出对美的情趣。培育幼儿的感知。 重点、难点 培育了幼儿的自理力量及爱干净的习惯。体验了劳动的欢乐,劳动本身就是美。 活动预备 工具类:剪刀、铅笔、水彩笔、胶水、固体胶、胶带、别针。 材料类:白纸、彩纸、亮纸、旧挂历纸、旧报纸、硬纸板、皱纹纸、旧纱巾、丝巾、围巾;各种颜色的线等。 活动过程 这是所提的“环
10、境”,是指心理环境,请看下面的几段对话: 师:你认为蝴蝶美丽吗? 幼:美丽 师:哪儿美丽? 幼:我认为翅膀是最美丽的 我认为是蝴蝶身上的花纹. 师:你想把自己装扮成谁? 幼:我想扮成花儿 师:那你预备怎样做? 幼:. 师:听了这段音乐,你觉得怎么样?你想干什么? 幼:我想跳舞 我想散步 在活动的过程中,老师始终是“蹲下来”和孩子对话,以关怀、接纳、敬重的看法对待每个孩子,耐烦地倾听,并努力理解他们的想法与感受,支持鼓舞他们大胆地表达内心的意愿。纲要中要求“老师的看法应有助于形成平安、温馨的心理环境”。老师的可亲、可爱、可信任、可依靠便是心理环境中最基本的“建筑”,给孩子舒适、欢心和自由的感觉。
11、只有在这样的环境中,孩子才可以绽开想象,放飞思维。花儿与蝴蝶中,师生融洽,气氛和谐,老师细心营造的“美”的氛围,让幼儿充分体会到了欢乐学习,学习的欢乐。 幼儿园幼儿教学方案设计 篇3 活动由来: 幼儿园是幼儿生活、学习的主要场所,所以,我们想让幼儿逐步适应幼儿园的集体生活,让幼儿感受在集体中与老师、阿姨、伴侣一起生活、嬉戏的欢乐,激发幼儿高兴奋兴上幼儿园的情感。 活动目标: 1、制造性的认知进展目标:学习儿歌,初步体会儿歌朗诵的语感,培育其对儿歌的爱好。 2、制造性的情感进展目标:在活动过程中,体验上幼儿园的欢乐情感。 3、制造性的人格进展目标:在幼儿园幼儿通过悦纳自己,悦纳他人,礼貌待人,提
12、高适应性。 4、身体与动作进展目标:能用身体仿照事物,提高身体的语言力量。 活动预备: 1、物质预备:布偶小兔和兔妈妈、小兔头饰若干 2、学问阅历预备:观看幼儿对木偶的爱好深厚与否。 3、空间与环境预备:在教室里布置一个用积木搭成的幼儿园大门 活动过程: 1、引题: (1)出示木偶小兔和兔妈妈提问:“这是谁?”(引导幼儿向小兔和兔妈妈问好) (2)老师边表演边讲解并描述:早上,兔妈妈要上班去了,它问小兔:“妈妈要上班,小兔上哪儿?”小兔说:“妈妈去上班,我高兴奋兴上幼儿园。”妈妈把小兔送到幼儿园,小兔向妈妈挥挥手说:“妈妈再见。”妈妈说:“小兔再见。”小兔就高兴奋兴来到班上,观察老师说:“老师
13、早!”小兔有礼貌,老师真喜爱它。 2、理解和熟识儿歌的词句。 提问:小兔是怎样上幼儿园的?小兔到幼儿园来干什么?今日谁像小兔一样高兴奋兴上幼儿园的?(引导幼儿说给小兔听“我高兴奋兴上幼儿园的”) 3、观赏儿歌。 (1)你们很喜爱小兔对吧,那看看小兔是怎样上幼儿园的。老师出示小兔木偶边表演边朗诵。 (2)再次演示时。鼓舞幼儿跟着朗诵。 4、请幼儿做小兔,进行情境表演。 (1)幼儿扮演小兔,和老师一起念儿歌。 (2)请个别幼儿念一念,演一演。 5、跟小兔和兔妈妈道别。 小兔说:“今日我和妈妈到小班来做客,很兴奋熟悉这么多的小伴侣,现在我们要回家了,下次再来和你们玩嬉戏吧,再见!”(引导幼儿跟小兔和
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