有用的幼儿园教学总结模板锦集7篇.docx
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1、有用的幼儿园教学总结模板锦集7篇幼儿园教学总结 篇1 伴随着孩子们的成长,我们的幼儿园在成长,我们的老师在成长,我们的训练理念和教学阅历也在日益丰富,本学期我园训练教学工作紧紧围绕“以园本教研为突破口,以课题讨论为载体,走内涵进展之路”这一总体思路,以争创武汉市示范性幼儿园为契机,以课题讨论为抓手,以学习、借鉴、反思、研讨为主要途径,以科研促教改,以教改促质量,我们在不断努力,以求、落实、夯实、务实的工作看法和作风来书写着自己的人生历程的每一天。 一、求实优化教学管理,提升保教品质 1、从转变观念入手,以教研为手段。建立三级教研网络,以连级组为单位开展训练教学讨论。 由于我园老师的训练教学力量
2、和水平上存在着严峻的不均衡的现象,为了更好地讨论幼儿园所需,我们将同一年龄段的班级划为一个班级组,即大、中、小、专项美术讨论组,以各组为单位,在管理、教研等方面开展结对帮扶活动,结合区工作重点各教研组开展了训练教学调研、幼儿园训练常规、班级环境创设和平安检查等。在创建武汉市等级示范性幼儿园、对市、区教学活动展现等工作中,各教研组很好地为老师们建构了主动学习沟通的平台,搭建了有效师幼互动式的活动形式,形成互帮互学、相互沟通、共同提高的好学风。 2抓好教学常规管理,促进其规范、协调进展。 3加强幼儿一日活动的管理,对幼儿的一日活动及行为规范进行训练和引导,从而使幼儿养成良好的行为习惯,培育了幼儿的
3、生活自理力量。 4、大胆进行幼儿园训练课程改革。由原来统一的标准化的课程、改革为多元化、敏捷性的园本课程,各班依据武汉市幼儿园(幼儿操作体验系列)和(幼儿园主题探究课程)设立了符合幼儿年龄特点的,适应幼儿进展需要的主题,且围绕主题设立了训练目标,进行各种活动,如:大班“我健康、我欢乐”“奇异的大自然”“我会玩”“城市风景线”等活动、中班“特殊的我”“去旅行”“奇异的球”“信息知多少”等活动、小班“可爱的珍宝”、“玩具真好玩动”、“香喷喷的食物”、“小汽车呀真美丽”、“亲亲冬珍宝”等等,并在此基础上生存了课程:如语言:美味食品说出来、我该怎么办、等待花儿开;科学:下雨了该怎么办1和很多磁铁真好玩
4、;健康:吃火锅啦身体的隐秘;音乐小松鼠和大灰狼;综合主题活动可爱的小动物心情预报等等。这些活动的开展既丰富了幼儿学问又让幼儿在活动中养成良好的品质习惯,可谓一举多得,获益匪浅。 5、通过丰实多彩的详细活动来陶冶幼儿情操,进展幼儿的艺术特点。如“幼儿美术绘画展”、“小手拉大手”亲子活动、新年亲子“联谊会”等。这些活动的开展为孩子们供应了一个展现自我的舞台,即培育了幼儿的艺术情操,又熬炼了孩子们克服困难的良好品质;既让孩子们在活动中获得胜利、布满自信,又让家长在伴随参加之中更加了解幼儿园训练,为家园之间的相互支持协作,沟通互融架起一座金色的桥梁。 6、通过“走近大自然”的秋游活动,让孩子们充分感受
5、湖乡朴实的民风和迷人的风景!在大自然里愉悦身心、增长学问。通过组织幼儿升旗、争当小小升旗手和环保礼仪小卫士等.公益性活动让孩子养成良好的品德行为,有一颗感恩的心去关爱身边的人。 二、落实借争创武汉市等级幼儿园为契机,加强教学讨论及师资培训,提高老师素养。 为了推动我园的内涵进展,我们借争创武汉市等级幼儿园为契机,充分发挥我园教研组在幼儿园课程改革、训练教学等方面的专业引领作用。各教研组主动开展多种形式的教学研讨活动。如:开展园本教材与教法及教学策略的培训、园本教研的培训,拓宽老师专业成长的空间。一是进行教研组长的培训,开展教研活动展现和评比;二是争创武汉市等级示范性幼儿园和市区级五星级教研组,
6、有效地提升我园老师的教研水平和实施新课程的力量,从而在很大层面推动了老师专业化成长的进程,形成各自自我进展的力量体系。以老师自主学习、自我反思、同伴互助、师徒结对帮扶及专家引领“点石成金”为主要形式的园本教研,提高了老师自我反思力量,促进老师专业化成长,建立了规范、长效的园本教研机制。 三是加强师资培训,开展各项有益于老师专业成长的活动。保教质量是幼教工作的生命线,而提高保教质量的关键是幼儿老师。老师整体素养、理念的更新挺直关系到保教质量的水平。我们坚持外学习内讨论(培训),多方位的汲取姊妹园地先进教学阅历,结合本园的实际,加强讨论,从转变观念入手,提高老师的整体水平。 1、更新观念,树立新的
7、幼儿训练理念。 我们通过分层培训、集体教研、集体培训等形式进行学习,充分发挥教讨论组长的作用,先后分批组织各教研组长和老师到武汉市阳完幼儿园、武汉市试验博爱幼儿园、武汉市商贸幼儿园、中国人民解放军二炮通讯指挥学院幼儿园、武汉市直属机关健康幼儿园等多个园所进行学习,回园后将所学的学问运用于实际的班级工作中,有效的创设班级环境开展区、校级示范课,主动为创建市级示范园而努力。本学期,为加强老师队伍建设,不断开阔老师的视野,提高老师训练教学水平,我园老师已形成良好的研讨氛围分别将所学所看到的先进理念和方法通过再次培训的方式传达给全园老师,使我园的老师业务学问、理论水平均有了不同程度的提高。 在今年5月
8、参与武汉市幼儿园优质艺术教学活动方案评比中黄甜荣获三等奖;在武汉市学前训练第十一次教科研论文评比中赵瑞荣获一等奖、区级二等奖;20xx年12月关注每一个孩子在其次届全国幼儿园老师优质训练随笔评比中黄甜荣获三等奖;幼儿老师反思训练之探讨在武汉市第一届老师训练与老师专业成长“征文中获一等奖。 在武汉市幼儿园(幼儿操作体验系列)研讨活动中我园选送的中班健康活动吃火锅啦、大班.活动合作真欢乐两节活动均得到了专家领导和幼教同仁的全都好评,为今后活动的开展供应了鲜活的案例,很有借鉴指导作用。 2、为了让老师更好的驾驭课堂教学,我园为每班老师配备了电脑,并组织老师参与电子白板的学习培训,老师通过学习和实践将
9、信息技术与课程教学相互整合,使教学活动更加生动、多彩,关心孩子们将抽象的概念详细化、形象化、动态化,有效的激发孩子的学习爱好、开拓幼儿思维。用法现代信息技术的力量得到大幅度提高。 三、夯实教研、课改基地园、学前训练学会联动,全区辐射 针对我区幼儿园教研进展极不平衡的状况,依据市人民政府办公厅关于印发武汉市学前训练三年行动方案的通知精神,大力进展学前训练事业。我园主动响应,推行三级教研:即区片园教研活动,发挥示范辐射作用。一级园带二级园、二级园带三级园,促进各层级园教研在原有基础上规范进展,为保教质量的提高供应保障,并在此基础上对区级教研组开放活动。如:我园专题研讨活动幼儿园环境创设在教学中的有
10、效运用、课例研讨我该怎么办、承办的“东西湖区机关幼儿园送教下乡”等活动,都很好的展现了我园园本教研开展的过程与实效,对我区幼儿园教研活动的开展和幼儿老师的内涵进展,起到了辐射示范作用。 20xx年12月武汉市幼儿园(幼儿操作体验系列)研讨活动如期在我园进行,三区鼎力(江汉区、江岸区、东西湖区)众多的幼教专家、名师和幼教精英云集我园、给东西湖区机关幼儿园增加了无限的生气,给寒冷的冬天带来了暖暖的春意。 我园教研、课改基地园建设、学会组织三者联动、为全区辐射起到了事半功倍的效果。 四、务实加强家园合作力度,促进幼儿全面进展 幼儿园训练指导纲要指出:“家庭是幼儿园重要的合作伙伴。应本着敬重、公平、合
11、作的原则,争取家长的理解、支持和主动参加,并主动支持、关心家长提高训练力量。”随着对幼儿园训练指导纲要精神的不断领悟,我们越来越清醒的熟悉到:家园训练是大训练观,是幼儿训练现代化的重要内涵,也是当今改革与进展的大趋势,因此我们本着“提高家长工作实效性,达到家园训练的和谐、统一”的原则,本学期开展了以下一些活动 1、开办好幼儿园家长学校。 我们坚持每学期开办1_2次家长学校,聘请幼儿训练专家来园为家长上课,让家长准时了解的训练的新理念和进展动向,关心家长了解幼儿常见问题形成缘由、表现、及解决的方法。因此,本学期我园特邀武汉市训练科学讨论院,家庭训练讨论所主任:陈红梅博士来园为家长供应了一盘丰富精
12、神食粮。 陈博士讲座的题目:走出爱的误区奠基孩子的美好人生,她从爱的盲目性、爱的功利性、和爱的单向性三方面,用富有哲理的寓言,发人深省的故事,鲜活生动的案例,深化浅出的为我们诠释了做人、做事、做学问的真谛,让我们如沐春风,如同醍醐贯顶,豁然开朗啊!深受广阔幼儿家长的欢迎与好评。 2形成有班级特色的“家园之窗”。 “家园之窗”是进行家园互动的一个有效途径,我们每个班级坚持每周更换“家园之窗”的内容,开设训练目标、比聪慧,快乐每一天(主题活动)、家园立交桥(家长协作工作)、畅所欲言(家长来信)、班内风采(好人好事)和金色童年(育儿学问)等板块。通过亲切的项目标题、丰富的内容吸引家长的关注,引起家长
13、的共鸣,达到共同训练的目的。 3网络论坛 本学期我园(大一班零距离、中一、中二班、中三班的青草地、小一班)开设了幼儿园家长网络沟通平台,利用网络主动和家长联系。通过网络使家长和幼儿园的关系更为亲密,幼儿园与家长全方位的联系接触拓宽了家庭、幼儿园之间的信息渠道,实现了学校育人、家庭育人的协调进展,家园又多了一个沟通的平台,对促进孩子的成长很有好处。”而我们的区幼论坛才刚刚起步,还有很多家长不太了解我们的网站和论坛,我们需要得到家长支持与参加,这就要求我们的老师主动引导家长主动投稿,出谋划策,热忱参加到我们的专刊中来。 同时,本学期我园开展了丰富多彩的家长开放日活动。如:亲子课堂、小手拉大手亲子运
14、动、新年联谊会等等,总之、幼儿园的工作,需要家长的理解与支持,只有放开心扉,将那些热心的家长请进来,通过脚踏实地地面对面的沟通,才能够和家长真正成为事业中的伴侣、合作中的伙伴。 成果已成为过去,是不断促进我们进步和超越的目标。期盼明天更精彩。 幼儿园教学总结 篇2 一年来,幼儿园的保教工作,在各级幼教部门和学校业务部门的关怀支持下,以晋升省示范幼儿园为总抓手,以加强教学讨论、提高保教质量为重点,进一步加强老师理论培训,全面提高老师的整体素养,努力改善幼儿园的园容园貌,带动全体老师爱岗敬业,团结拼搏,无私奉献,取得了较好的成果。 一、加强教学讨论,大胆尝试课程改革,提高保教质量 1、从转变观念入
15、手,以教研为手段,主动探究素养训练的新方法、新途径。每周二、周三、周四中午进行教研活动。活动内容有新的训练理念的学习;课堂教学方法的改革,老师角色总转变,努力使教学形式由传授式向开放式转变,由学问的传授向力量的培育转变。努力建构主动、有效的师幼互动式的活动形式。 2、加强教学常规管理。对老师的备课、训练活动,室内外嬉戏活动等加强管理,依据幼儿的年龄,依据纲要中各领域的教学目标,扎实落实保教常规,并在此基础上主动丰实保教内涵。各班依据幼儿的保教常规创设了具有丰实内涵的各自特色的活动区角。特殊是每班所设置的幼儿自由墙,让幼儿们各个区角活动中发挥各自的聪慧才智,较好地培育幼儿动脑思索、动手操作等各科
16、自主创新力量。在今年市局、街道幼教中心进行的“雏鹰杯”幼儿绘画评比活动中,我园共推出作品38件,(其中滕州市3件)。 3、加强幼儿一日活动的讨论,对幼儿的一日活动及行为规范进行训练和指导,从而使幼儿养成良好的行为习惯,培育了幼儿的生活自理力量。特殊是今年防“非典”活动中,我们园全体教职工加强了幼儿良好生活习惯和卫生习惯的培育,且大班幼儿还进行了良好学习习惯的培育,如正确读书和写字姿态。 4、大胆进行幼儿园训练课程改革。由原来统一的标准化的课程、改革为多元化、敏捷性的园本课程,各班设立了符合幼儿年龄特点的,适应幼儿进展需要的主题,且围绕主题设立了训练目标,进行各种活动,如:区角活动 5、通过丰实
17、多彩的详细活动来陶冶幼儿情操,进展幼儿的艺术特点。如“庆元旦文艺演出”,庆“六一”家园同乐趣味活动和庆“六一”幼儿绘画展。这些活动的开展即培育了幼儿的艺术特点,又加强了幼儿园与家庭的联系,增加了幼儿园工作的透明度,从而架起了一道家园共育的金桥。 二、加强师资培训,提高老师素养 保教质量是幼教工作的生命线,而提高保教质量的关键是幼儿老师。老师整体素养、理念的更新挺直关系到保教质量的水平。我们坚持外学习内讨论(培训)批判地汲取外地先进幼儿园的教学阅历,结合本园的实际,加强讨论,从转变观念入手,提高老师的整体水平。 幼儿园教学总结 篇3 本学期是工作以来最长的一学期,也是最忙的一个学期,一切工作围绕
18、承办宣城市第九届园长讨论会及三十年艺术成果展演来开展,全体教职员工力求把我园三十年积淀下来的优秀成果、优良作风、优质资源全方位的呈现出来,为此,老师们主动参加活动的预备工作,加班加点、献计献策,充分展现了我园老师团结、求实、和谐、创新的一面,才使我们圆满的完成了本次承办任务,获得上级领导和.各界的全都好评。现将本学期训练教学工作作如下总结: 一、加强师德师风建设,树立仆人翁的责任感 本学期在园党支部、工会、团支部的组织带领下,组织召开了创建文明城市、学前训练宣扬月、校内平安、道德讲堂、读一本好书等多种形式的主题活动。全园教职员工仔细学习,将会议精神结合实际工作,为全面呈现幼儿园风采做好每一件事
19、;同时由班级组长和骨干老师带头,组织学习36岁儿童进展和训练指南中各个教学领域的目标,并对比老师专业化标准的要求,努力提升老师专业素养,统一思想,明确责任,科学合理的支配幼儿一日保教活动。 二、加强园本教研培训,促进青年老师成长 1、上学期末就以班级组、学科组为单位,方案制定有层级、有主题,的活动方案,集体备课,鼓舞老师分析教材,挖掘教材,依据幼儿的不同进展水平,设计不同的教学形式。加强了备课要求,40岁以下老师每周一次常规化的信息技术活动设计;每周一次创新课程的体现;全部老师的活动设计中必需要有教学平安目标的要求等,由教务处每月审核,结果计入期末考核中。在一学期的实施督促中,此项工作均逐步走
20、向正规。 2、连续加强了对青年老师专业培训。组织全园老师开展青年老师拜师活动,每位老师选择2位带老师傅。一位负责带教班级工作,一位负责教学活动的指导。由教务处负责指导青年老师专业技能的培训,每月四达标(绘画、弹唱、舞蹈、读书活动)有效的提升了青年老师的专业素养,青年老师在活动中各项技能得到快速提高。在本学期对青年老师的音乐专项考核课中,90%的青年老师能够较好的完成音乐教学活动,赐予合格。 3、本学期的教科研活动以汇报讲座和教学观摩为主,分别让赴南京、上海、合肥学习的老师将所学内容回园进行二次培训,学习让培训老师们理论素养得到升华,专业技能更加扎实;学习也带动了全园老师更新训练观念。本期从训练
21、环境到教学组织,幼儿园整风光貌有了质的转变。在园长年会上各级领导充分确定了我们的工作,姐妹园的领导在活动后还分批派老师来参观我园,这是对老师们褒奖。 4、送教下乡,主动参加片区教研活动,作为本片区的主管学校,主动开展片区活动,带领乡镇园协调全都共同进展是我们义不容辞的责任。本学期我们将送教下乡做了调整,由原来的骨干下乡改为青年老师下乡,缩短城乡差距;送的课也由原来各个学科改为相同学科,便利老师理解;同时还增加了专题讲座,让老师们在实践学习后进行理论点拨,更加深化的领悟幼儿训练的内涵、教学目标的设定及教学中重点难点的把握。本学期的活动为数不多,但每次都是济济一堂,老师们仔细听课,主动研讨,把片级
22、教研活动推向了新高度。 三、丰富训练活动途径,促进幼儿全面进展 1、本学期为了促进每个幼儿全面进展,开展了丰富多彩的大型活动如:团体操竞赛、语言系列竞赛、幼儿技能达标、跳蚤市场等并结合中秋、重阳、元旦分别开展了亲子活动和半日开放活动,让每个孩子及家长参加其中,在活动中健康成长。 2、加强了家长工作的力度,通过家长园地、班级博客、群等向家长宣扬科学的育儿理念,召开了全园家长会、新生家长会、成立了家长会委员会、家长护学岗,让小手牵大手,家园共进步的德育训练走进每个家庭,提倡每个家庭文明言语、文明行为,做孩子的表率,也让家长在陪伴孩子成长的过程感受亲情,体验欢乐。 3、加强平安训练工作,从开学第一天
23、起,我园时刻把平安工作放在各项工作之首,要求老师定期或随时向幼儿进行平安训练、每次活动前要有平安预案。本学期我园开展了平安第一课9。18平安演习、防溺水训练活动、手足口的预防、119消防演习及专题讲座,防踩踏演习等一系列平安训练教学活动,确保幼儿人身平安,让孩子在一个平安、愉悦、健康、温馨的环境下成长是我们的责任。 四、工作中的不足及改进措施 本学期的工作虽然完满结束,也得到了许多的荣誉和褒奖,但在详情上还处在许多的不足。如:由于时间紧任务重,后期对青年老师的专业培训督促没有准时到位;本学期的优质课评比活动未能按时开展;各个功能室未按时开放;少数老师在劳碌中疏忽了对孩子的关注及与家长的沟通等等
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