将来职业规划职业规划3篇.docx

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1、将来职业规划职业规划3篇将来职业规划职业规划 篇1 我的职业生涯总体方向是成为一名闻名的策划师，另外我盼望建立一个摄影工作室或者摄影棚。这些同时也是我的人生抱负。 个人分析： 个性特质：喜爱关心别人，性格开朗。我较强的亲和力和压力担当力量。 综合特质：真诚，有自制力，轻松环境下有较纯熟的社交技巧，期望受到真心的敬重与宠爱，想取得人生的胜利也会考虑团队的需求，喜爱和团队挥汗如雨一起工作的感觉。 力量优势：勇于挑战;主动主动，布满活力;富于幻想，敢于思索;有责任心;敢于担当风险以获得胜利。 正所谓职业需要规划，生涯需要打理。自古有云“凡事“预则立，不预则废”可见对于自己的将来目标，职业生涯所做出的

2、规划和猜测不单单是顺其自然那么简洁。需要有一套系统的，完整的，周密的方案，它像一盏明灯指出你将来进展的方向。子曰：“知者不惑”一旦对自己将来有所规划，你就不会对自己产生怀疑，目标越是清楚越能让你看清前方的道路，最终沿着路笔直的走下去。最终达到自己所期望的目标。 针对自己自身的特点，我对自己的五年内的职业生涯做出如下的规划。 近五年的中长期目标： 第一年，努力的工作，调整工作看法，以致于可以快速的进入工作状态，因而积累自己的人生阅历和.阅历，工作方法与工作阅历，第一年的目标是我要有2件以上的胜利案例。 其次年，自己要自主策划或者参加策划4件以上的胜利策划案例。 第三年，要积累到肯定财宝，实行合理

3、的投资，查找合适的机遇，赚到人生的第一个100万。另外连续积累自己的胜利案例和阅历达到6件以上 第四年，提升自己的力量，以致成为一名专业的策划人，到这一年累积自己的胜利案例要达到10件以上。 第五年，努力成为行业的策划主管，升华自己的力量，完成自己的五年方案，实现第一次职业生涯规划的目标。 第一年 三天后，胜利应聘到华天房地产营销策划公司，成为他们的一员 三个月，通过试用期，成为正式员工，并加深对地产策划的认知 六个月，快速融入到工作中，用勤奋来迎接繁忙的工作，用自己的努力实现自己的.价值 一年后，拥有1件以上的胜利策划案例(自主策划或者参加策划) 其次年 半年内，对行业运筹帷幄，强化自己的行

4、业洞察力，以便达到后半年的目标 后半年，实现自己4件以上的胜利策划案例的目标 第三年 前半年，踏实的工作。查找机遇，赚到人生第一个100万 后半年，6件以上的独立策划的胜利案例 第四年 这一年需要对行业完全的了解，清晰的明白每一个环节的每一个要点。成为一个合格的策划人这一年使自己累积的自主胜利案例要达到10件以上。为下一年做铺垫 第五年 努力成为行业策划主管，升华自己的力量，完成自己的五年方案，实现第一次职业生涯规划的目标。 结语： 以上为我的第一个五年方案。我坚信，只要锲而不舍，锲而不舍的面对工作，哪怕其中有种种的困难和挫折，也要在这些困难挫折中熬炼自己。布满自信和勤奋的享受工作。 最终以我

5、的座右铭结束这篇文章：“假如没有机遇，力量只能算作两个小钱”。我觉得我是一个能抓得住机遇的人，感谢各位评委可以给我这次机遇，感谢。 高校生个人将来五年的职业生涯规划. 一.高校毕业后的十年规划 (20xx年-20xx年，20岁至30岁) 美妙愿望：事业有成，家庭美好 方 向：企业高级管理人员 总体目标：完成硕士、博士的学习，进入闻名外资企业，成为高层管理者。 已进行状况：读完硕士，进入一家外资企业，想连续攻读博士学位。 二.环境规划和职业分析(十年规划) 1、.一般环境： 中国政治稳定，经济持续进展。在地球经济一体化环境中的重要角色。经济进展有强劲的势头，加入WTO后，会有大批的外国企业进入中

6、国市场，中国的企业也将走出国门。 2、管理职业特别.环境： 由于中国的管理科学进展较晚，管理学问大部分源于国外，中国的企业管理还有很多不完善的地方。中国急需管理人才，尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场宽阔。 要在中国进展企业，必需要适合中国的国情，这就要求管理的科学性与艺术性和环境动态适应相结合。因此，受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临 着本土化改造的任务。这就为预备去外企做管理工作的人员供应了许多机会。 三.行业环境分析和企业分析 1、行业分析： 本人所在公司为跨国性会计事务所。属管理询问类企业。由于中国加入WTO，商务运作渐渐全球化，国内企业经营也逐步与国际惯例接轨

7、，因此这类企业在近年来引进中国后得到迅猛的进展。 2、企业分析： 公司是全球四大会计事务所，属股份制企业，企业领导层风格稳妥，公司以“诚信、稳妥、服务、创新”为核心价值观，十年来稳步在全球推广业务，目前在全球10余个国家、地区设有分支机构。 公司20xx年进入中国，同年在上海设立分支机构。经营中稳妥拓展业务的同时重点推行公司运作理念，力求与进展中的共同进步。本人非常认同公司的企业文化和进展战略，但公司事务性工作太过繁忙，无暇进行个人自我培训，而且提升空间有限。但总体而言，作为第一份工作可以接触到行业顶尖企业的经营模式是非常幸运的，本人可能在本企业实现部分职业生涯目标。 四.个人分析与角色建议

8、1.个人分析： (1)自身现状： 英语水平出众，能流利沟通;法律专业扎实，精通经贸学问;具有较强的人际沟通力量;思维灵敏，表达流畅;在高校期间长期担当同学干部，有较强的组织协调力量;有很强的学习愿望和力量。 将来职业规划职业规划 篇2 具体信息介绍 “将来之星扬帆方案”通过系统培训，逐步让同学了解到真实的职场，明确自己的职业方向和职业目标，提高中国高校生的综合职业素养，提升中国高校生的市场竞争力，为各大公司提前培育适合大公司相应职位要求的准职业人。 第一阶段课程：训练学员基本职业素养 1、职业生涯规划概论 2、行业分析及职场环境分析 3、职业概述及准职业人工作场景实战模拟训练。 4、沟通力量训

9、练 5、社交技巧与人际关系处理 6、个人形象设计 7、时间管理 其次阶段课程：定位你自己 1、职业爱好测评 2、职业性向定位测评 3、个人职业性向分析与职业进展定位 4、职业生涯规划与个人职业生涯进展管理 5、职场形象设计与商务礼仪 6、性格分析 7、职业心态训练和压力与心情管理 8、拓展活动 第三阶段课程：职业潜能进展与提升 1、心灵拓展培训 2、职场适应力训练 3、同学到胜利白领的快速过度策略 4、企业文化初体验 5、高效职场工作方法 6、企业内外部职场社交技巧与人际关系处理 7、高效e-business 办公技能 8、有效的会议 9、商务演讲技巧 10、商务有用写作 第四阶段课程：商业实

10、战训练，职前岗位模拟及沙盘模拟实战 1、参与定向岗位模拟及商业运做，提高实战阅历； 2、意向工作企业文化及组织机构介绍； 3、意向工作公司的历史、现状及进展战略（授课并参观各相关企业） 4、意向工作企业公司制度介绍（企业资深经理亲临授课）； 5、意向企业中英文简历制作； 6、意向企业求职培训及个性化面试辅导； 7、意向企业劳动合同谈判技巧及签约辅导。 公司地址：北京市朝阳区东三环中路特别生活大厦206 联 系 人：梁老师、张老师 将来职业规划职业规划 篇3 面对快节奏的.，你做好预备了吗？你是一如既往的重复着单调的生活，还是已经开头充电了呢？假如你始终忙劳碌碌的而且还没有任何收获的话，你应当静

11、下心来想想，缘由何在，是由于你不够努力？答案是否定的，你的每一步都需要规划，在你前进的时候也不要忘了，每隔一段时间应当适当的“锦上添花”些才好。假如你只是一味的盲目的这样下去的话，你的人生断然不会绚丽多彩。所以，心动不如行动，动手规划一下你的人生吧。人生中的每一个阶段都是需要规划的，当下最关键的是要做好自己的职业规划。 那么该怎样做好自己的职业生涯规划呢 首先我们来熟悉一下职业生涯规划，所谓职业生涯规划，是指一个人对进入.所从事的职业及进展的科学设计和事前构想，它包括确认职业目标、选择职业类别、规划职业的进展阶段等内容。 职业生涯规划是人生事业进展的前置性工作、方案性工作，是在对.环境进行评估

12、、结合自身条件的基础上，制订出的个人进展战略。正如企业要生存、要进展，首先要制订企业进展战略一样，个人也要首先制订自己的个人进展战略，即职业生涯规划。 在竞争激烈的.，缺乏职业生涯规划、走一步看一步的人是盲目的人，是缺乏科学性、方案性和前瞻性的人，看不清晰方向的人怎么能正确的走人生路呢，他也会在职业规划的道路上如同一只迷失方向的羔羊，时刻都没有一个充分的定位和规划。在职场竞争中，没有方案和目标的求职者往往缺乏市场竞争力量。 因此，每一个人，应当正确分析，科学方案，做好自己的职业生涯规划。还不知职业生涯规划为何物的人必需补上这一课，这既是竞争的需要，也是求职者对自己将来负责的基本表现。可以说，职业生涯规划是指引个人职业进展的指南针，是个人进展的战略规划。 在开头进行职业生涯规划之前，你必需要确定一个方向，明白自己要选择或接受什么样的工作，然后为这个工作制订一个具体的个人职业进展方案，沿着这个方案按部就班。 对此，本文关于如何做好职业生涯的规划，总结了下面几点： 1、你必需要清晰什么样的工作可以实现你的价值。 2、在将来的职业生涯之中你该怎样实现你的个人价值。 3、你要选择什么样的公司才能实现你的个人价值。 4、为了实现你的个人价值，你需要在哪些方面（如力量、品德等）提升自己，即该怎样对自己进行正确的定位。