竞聘公司区域经理岗位演讲稿.doc
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1、竞聘公司区域经理岗位演讲稿竞聘公司区域经理岗位演讲稿 姓名:_ 现工作岗位:区域经理 竞聘岗位:区域经理 尊敬的各位领导、各位同仁:大家好!首先感谢领导提供了这样一个机会也感谢同事们在工作中对我的信任和支持。每一次竞聘不仅是一次展示自我、认识自己的机遇更是一次相互学习、相互交流的机会。对此我非常珍惜。下面从三个向各位领导和同事们陈述我的竞聘报告。 一、竞聘的基本条件 20_年通过公司内部竞聘我成功的成为了一名区域经理在这一年的工作中我能够严格要求自己恪尽职守严格遵守速递业务管理流程积累了较为丰富的速递管理的经验。坚持以人为本勤于思考热衷实践。能够充分发挥主观能动性开拓创新注重实效去年根据制定的
2、指标我完成了336304元。虽然我没能完成领导下的指标但是我今年有信心完成。我注重团队意识能够团结同事理解他人、关爱他人、包容他人增强了企业凝聚力形成整体合力。 今天我竞聘的岗位是区域经理。我清楚地认识到要成为一名合格的经理不容易我之所以要竞聘这个岗位是因为我觉得我完全有能力胜任这项工作。因为我认为自己具备以下几个方面的有利条件:1、本人具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。能够主动工作懂得团结互助会在同事中营造和谐的氛围。 2、我有饱满的工作热情。我将用百分之百的热情投入到工作当中去让公司的业绩更上一层楼。 二、竞聘的目标明确 如果能够得到领导和同志们的信任在这次竞聘中我能有幸当选的
3、话我将会从以下几个方面着手工作: 第一、提升工作效率。面向社会和广大客户在服务响应速度、上门时限、投递时限等方面进行公开承诺包括特快专递邮件上门取件电话预约率 100%、特快专递邮件投递到户率100%、特快专递邮件上门取件30分钟内完成等。除此之外我还要做到三个确保:一是确保每月做好与客户的对账工作及时回收欠费;二是确保每半月走访一次一级、三级客户每周走访一次二级客户;三是确保每日归班后快速、准确录入上一日本速递、物流揽收明细及当日本区域物流揽收明细。通过转变工作作风提升办事效率及时完成上级交办的各项临时工作任务使我们的业绩更上一个台阶。 第二、提升服务层次。树立以客户为中心全心全意为客户服务
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