幼儿保教学期总结集锦六篇.docx
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《幼儿保教学期总结集锦六篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《幼儿保教学期总结集锦六篇.docx(19页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、幼儿保教学期总结集锦六篇幼儿保教学期总结 篇1 新年的钟声已将敲响,一学期的工作也即将落幕。稳步走过,稳步提高的一学期有很多让人回味的片段: 一、倚重理论学习,促进老师理念到行为的不断转化。 纲要颁布以来,虽然在新的训练理念与训练实践间搭起了过渡的桥梁,但它不能达到供老师挺直运用的操作性水平。其间的转化不仅需要老师在熟悉层面进一步加强对纲要本身的理解与熟悉,更需要老师在操作层面上有对蕴含着某一观念的实践的动作策略和才智。因此,我们利用每周一次的教研活动时间,带着老师的反馈或在实践中发觉的问题进行教研。如怎样与幼儿共同商讨、确定活动规章;老师如何设计开放性的提问;老师如何学习反思、学会反思、持续
2、反思等。 二、凸现“仆人”作用,坚持和把握“以人为本”思想。 1、建立和谐的人际关系,营造宽松的教研氛围。 建立和谐的人际关系,营造一个宽松的教研氛围,这对于主体意识突出的幼儿园老师具有极大的感召力。教研中我们努力做到:敬重老师的观点、启迪老师的才智、等待老师的进展、充分挖掘老师的潜能。 2、提倡民主管理,不断增加老师的参加意识。 老师个体具有管理分他人、被管理和自我管理三种状态。在教研过程中,园行政和老师共同活动,相互影响、协调全都。我们一方面凸现老师的“仆人”身份,另一方面也以其学识和价格魅力吸引老师参加教研,变以往的“我得参加教研”为现在的“我喜爱参加教研”。另外,为老师发表看法和建议供
3、应机会,如每学期末与老师座谈教研改革的举措,让老师畅谈训练教学的心声等。 3、重视老师的业务培训,让老师享受成长的喜悦。 对人管理的一个重要方面,就是要讨论对人的用法和培育。因此,我们在每次姐妹园的相互观摩中,都尽可能多地为老师争取外出学习的机会,让老师在参观学习中感悟幼教改革的灵动;我们还结合周四听课日,进行自我反思及主动的评议。老师在通过自我反思和评议中得到了成长、促进老师在专业上不断进步。如郭丹丹获得镇级论文二等奖;林树芬老师获得镇级语言片段教学二等奖,语言优质课三等奖等。在老师享受胜利的喜悦的同时,也促进其他老师的进取心。 三、构建主动有效的师幼互动。 1、创设宽松的环境是前提。老师重
4、视与幼儿间的情感沟通。如当幼儿取得胜利时,赐予充分确定;当幼儿遇到困难时,赐予耐烦引导;当幼儿撒娇时,赐予温情拥抱等。 2、以往的集体活动由于人数多,老师既要忙于完成教学内容,又要顾及良好的教学秩序,还要考虑幼儿在活动中的反馈,往往目不暇接,顾此失彼,再加上一些无关刺激的干扰,真正进行师幼互动的次数和人数不多。区域活动人数少了,无关刺激也相对削减,老师巡察中可以充分关注到每一个幼儿,捕获每组幼儿的状况,从而准时的调整教学方案,在反思和实践中提高活动的质量,促进师幼共同进展。 3、在关注的基础上适时引导。在实践中老师感到困惑的是:如何处理好幼儿的适时引导。我们通过实例让幼儿感受到不干预、放任自流
5、的活动,幼儿的进展微乎其微,形式上的主动学习绝非实质上的主动学习。因此,老师所要扮演的角色就是支持者、引导者、关心者和促进者。 四、在活动中,进展幼儿的语言力量。 1、孩子对自己参加布置的环境有一种特别的感受,能产生“想说”的欲望。因此,我们留意让幼儿动手参加。“各种各样的鞋子”主题环境创设中,孩子和家长共同收集各种材料、颜色、款式的鞋及各种图文资料。 2、在活动训练过程中,我们留意为幼儿创设一种“蹲下来说话,牵着手沟通”的公平,宽松的语言沟通氛围。使幼儿敢说、敢问。活动中,老师们能针对幼儿熟悉的局限性和个体差异,更多地鼓舞幼儿提问,关注他们的沟通。关心他们参加问题的争论。老师则以同伴的身份出
6、现,赐予确定和帮忙。 当然,在保教工作中,我们也存在很多不足和缺点。如:老师的专业素养等还有待提高。新老师和部分老师在活动中的组织力量较差。教学模式结论,教学观念陈旧。缺乏讨论精神。对纲要、指南精神实质不了解,不清晰课改的实质。对活动中形式的设计,敏捷把握幼儿在活动中状况等方面还须长期加强和阅历积累。 下学期工作初步设想 1、连续加大幼儿园德育环境建设,要求全体老师在观念上把幼儿的行为规范训练摆到一个突出的位置,加大评价力度,切实将班级幼儿的风貌、常规与老师的考核结合起来。 2、连续加强老师园本培训,规范带教工作,思索带教形式的多样性。、注意资料的积累与收集,保证各类案头资料的质量; 3、发动
7、各层次领导人的带头作用,让她们接受更多的实践与熬炼的机会,武装她们的训练理论思想,提高她们的教学实践力量,并且在园内发挥她们的骨干作用,以点带面,促动其他老师共同成长。 幼儿保教学期总结 篇2 保教工作是幼儿园工作的生命线,优质的保教质量是幼儿园赖以生存的前提。本学期我园仍坚持以幼儿园工作规程和纲要及36岁儿童学习与进展指南为指导,以深化的常规督促,以观摩、研讨、沟通、总结促教研。以丰富多彩的家园活动给幼儿营造良好的育人环境。在园委会成员的部署、组织下,幼儿园保教工作在做稳做实上大显成效,保教质量进一步提升。 一、 强化常规管理,完善保教工作 (一)规范日常操作 1.加强常规工作的管理督导。严
8、格执行保教管理制度, 要求老师在学期初制定班务方案,要求老师提前一周上交周方案,并做到仔细查阅,发觉问题准时赐予指导,对各项工作一周小查,一月一大查,加大评价力度,规范要求,使老师做到课前有教案、有教具、做好充分的课前预备,保证教学扎实开展。 2.深化班级听课,检查一日生活常规管理工作,发觉问题准时处理。做到有检查有记录,把平常工作纳入学年度考核,使各项工作走向制度化、规范化。通过长期坚持,老师队伍养成了良好的工作习惯。 3.优化和完善科学合理的幼儿一日活动作息制度,整理了主班老师工作流程规范、副班老师工作流程规范、保育员工作流程规范,从详情入手狠抓过程管理。对幼儿园晨间活动、早操、集体教学、
9、区域嬉戏、户外体育活动等一日活动中各环节的要求、流程与实施详细指导,细化幼儿园常规管理与评价。 4.为户外活动达到多样化有效开展,支配了户外区域活动详细时间,科学调整了体育器械的投放、位置摆放、距离划分。在各环节规范中,使老师们在操作上更明确,协作上更默契,使我园幼儿的一日活动更规范。 (二)规范案头资料 1.文本资料的呈现既保证了活动有目的有方案的开展,又有助于老师梳理阅历,要求老师在资料的撰写时,求精保质量,同时养成良好的自我检查校对的良好习惯。 2.要求老师参照.格式与要求,严格执行周日方案的制定,在制定过程中关注幼儿的年龄特点、关注教学环节与教学目标之间的匹配,关注意点提问的针对性与开
10、放性,关注环节小结的阅历梳理与提升。 二、加强队伍建设,提升整体素养 (一)注意师德修养 1.抓好学习。努力践行幼儿园老师专业标准,分别进行了“老师礼仪培训”“老师职业道德规范”等学习,使全体老师进一步明确了“幼儿为本,师德为先”的职业特点和价值取向,以此增加老师的事业心和责任感。 2.抓实活动。在六一儿童节期间评比师德标兵、优秀老师、优秀班主任,树立榜样,激励老师的工作热忱与主动主动性,切实提高老师职业道德水平。 3.抓制度建设。我园把师德师风建设纳入幼儿园管理的重要议事日程,师德师风建设内容纳入目标量化考核中,每月进行师德师风专项考核,并严格实行“师德一票拒绝制”,把老师师德表现、评优结果
11、作为晋职晋级、评优树模的必备条件。 (二)强化业务学习 1.我园开展情景阅读网络培训活动,观摩上海知名幼儿园的教学活动及现场教研活动,真正做到学习与运用并进的作用,通过学习,我园老师对于绘本教学的理解及实地教学的把控都有了很大的进步。 2.鼓舞老师自主学习。主动创设学习氛围,鼓舞老师向书本学、向有阅历的老师学、吸取网络精华。为老师订阅幼儿园专业标准、36岁儿童学习与进展指南、早期训练等专业杂志,鼓舞老师读书,让阅读成为一种习惯,让读书与思索有机结合,指导自己的工作实践。 3.加强老师笔耕积淀,促进老师专业成长。加强老师的写作力量,通过老师们每学期撰写教学随笔、训练反思、我的训练小故事、教学案例
12、等,开展随笔评比活动进行展现、沟通,相互学习。对提高老师的业务素养和教学水平起了很大的推动作用。 4.大力实施“师徒结对”。加强青年老师的培育,主动开展“传、帮、带”活动,对中青年老师做好教学常规工作的督查指导,使其尽快提高教学的有效性。 3.课题的讨论要有实效性,加强对课题的管理和讨论,发挥老师队伍的力气,在边学习边实践中成长。 今后的工作中,我们将进一步实行指南精神,主动探究幼儿园保教工作的新思路、新策略,在与幼儿共同成长的过程中,实现幼儿园健康和谐进展。 幼儿保教学期总结 篇3 和孩子们相处的时间总是过得很快,转瞬间,一学期又将接近尾声!回顾这半年来的工作和活动,改善而又圆满、欢乐而又难
13、忘! 孩子们升入中班后,班容量加大了,除了原来原有的本班孩子以外,另又增加了两名转园来的新生,和九名原小三班插进来的孩子;组成了我们现在的中一班。开学初,新来的部分孩子心情较不稳定,习惯和自理力量较差,语言沟通力量不好,平安礼貌意识薄弱,另有四名孩子年龄较其他孩子小一岁,撒饭现象严峻,入厕较为困难,常常出现尿湿裤子现象等等针对以上问题;开学初我班三名老师将重点放在这部分新来的孩子身上:主动与家长沟通,多亲近孩子,以鼓舞和表扬增加他们的自信念;以榜样示范和不厌其烦的讲解,手把手的教,提高孩子们的各方面力量!并在班上开展音乐嬉戏,谈话沟通、自我介绍等多种活动;增加新老孩子的友情和了解;很快!使班级
14、孩子们的整体水平基本平行。 通过种种努力,我们换来了家长们的确定和信任。在表达心愿时,我们多次拒绝了家长们的礼物和现金!面对家长们的感谢,我班三位老师将此作为工作的动力!面对不理解和误会,我们更是耐烦的分析和沟通!在日常工作中,我班老师严格遵守幼儿园的各项规章制度,从晨间熬炼起,带班老师组织幼儿活动;另外一名老师主动和家长沟通孩子状况,将家长交代的方方面面登记好,并做好带药孩子的服药记录,生活老师则进行卫生打扫、消毒、接车、拿碗、提饭和餐前用具的摆放工作等三名老师主动协作,工作井然有序的为孩子和家长做好服务! 升入中班后,孩子们的课程量加大了,学习任务也增加了:上午两节课,下午一节课,另加早间
15、操和户外活动,再加吃水果一次、午点一次、定时喝水三次和不定时喝水多次,以及三餐饭和午休一天下来:每个环节都紧紧地:为了更加有序的将一日生活开展好,我班三位老师多次将不合适点记录在每日工作小结中,并在周班级例会中一起商讨和改进!周一全园例会、周二生活班例会、周四业务学习、周五班级例会、每日工作小结会我班三位老师都主动有效的参加学习、相互沟通、不断完善并最终服务于班级。 孩子们的出勤率也始终较好,家长都能主动的协作老师工作,从各项活动中看出:家长们的主动性特别高,凡是活动,家长们都能守时、守纪的参与,在活动中更能协作老师的要求,使得今年的家长开放日和家长学校以及公开观摩课等大型活动,开展的圆满而又
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 幼儿 教学 总结 集锦
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内