人事行政部月份主要工作计划.doc

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人事行政部月份主要工作计划人事行政部月份主要工作计划 一、管理性工作 序号 工作任务 主要落实人 监督指导、责任人 备注 1 公司中高层管理人员目标考核责任书拟定2 20_年半年度中高层管理人员公开述职和全视角评议工作3 政府补助项目申报4 人事行政部工作流程梳理5 新材料公司二期安全验收工作、新材料公司安全标准化换证6 新材料公司扩产2万吨项目安全和职业健康预评价工作7 工业园TDI剧毒品仓库安全评价工作8 第三季度安全生产会议筹备工作9 部分专业技术人员招聘工作（品管、财务、营销）10 中国环境标志认证迎审11 TS16949年度监督审核迎审准备12 中国科技大学专业技术人员培训13 中科大第二批大学生生产认识见习和预招聘工作14 管理人员工作时间及考核强化15 洽谈快递费用下调费用有关事宜16 HR系统劳动合同模块信息录入17 HR系统培训管理模块信息录入18 HR系统员工时间管理模块二、日常性工作 1、厂区办公环境维护、监管、督促； 2、办公室行政工作； 3、公司保安、食堂、交通等后勤工作； 4、公司人事工作（劳动合同的续签、签订离职人员手续办理员工工资、奖金核算、发放员工变动分析等）； 5、安全生产、职业卫生、节能工作； 6、特殊情况应急处理。 三、公司领导安排的其他工作第 2 页 共 2 页