总务年终工作总结锦集7篇.docx

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1、总务年终工作总结锦集7篇总务年终工作总结 篇1 在20xx年度里，在院领导的领导下，总务科能主动的参与院里的政治思想学习，业务学习和院内、外的各项活动，本科人员能进行多次有方案的学习和执行各项任务，提高自身思想熟悉和服务技能，仔细完成院领导下达的各项工作任务，热忱服务于全院各个部门，在新的形势下，立足本职工作，提高熟悉、转变观念，.总务科围着临床转的原则，主动主动与相关人员到各科室做好服务工作。 本年度总务科医院的电视、LED、医疗设备等的修理量比较大，在总务管理工作中，总务科各部门能团结互助不分份内份外任劳任怨。总务科工作人员都身数职任劳任怨，总务科工作人员对工作均仔细负责，物品及帐目均无差

2、错、无霉烂变质等差错，同时还兼负着零杂修理等、医疗废物管理在现有的条件下均能尽力按规定执行，而且管理员均能仔细负责，同时还兼负着零杂修理等。而且负责全院的桌椅门窗玻璃等木制品的修理。工作中均仔细踏实随叫随到发觉损坏准时修补。做到了修旧利废能修则修。废物相配确保了科室的正常工作。总务科各部位的工作人员在不影响正常工作的状况下均能参加后勤零杂修理等工作，在全年的供排水、电力等系统的修理、综合治理、消防平安、院内外环境卫生、设备安装修理管理、门窗、玻璃、医疗废弃物的管理等各项工作中，都能以高度的责任感去落实各项工作的完成。同时医院五、六、七楼的装修已基本完工。 总务科工作人员在平常的工作中，不计个人

3、得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家，但也存在很多问题，如还没有完善我院后勤在.化服务、量化服务、人性化服务的详细方案及实施细则。在今后的工作中，还需要克服缺点，更新观念，加强各项管理，增加创新意识，后勤总务工作是医院工作的一个非常重要环节，是一项复杂的系统工程，随着卫生改革的不断深化，.主义市场经济的建立，后勤总务工作的改革势在必行，立足本职、转变观念意识，变医院要我服务为我要为医院服务，抓好以人为本的管理，是医院总务保障的工作关键。只有以人为本培育职工的仆人翁意识，有效地发挥职工的主观能动性、制造性，树立“以病人为中心”的服务意识，才能全面提高总务服务水平，促进总务与医疗同步进展。

4、为我院的快速健康进展做出应有的努力。 总务年终工作总结 篇2 在20xx年度里，我院总务科工作以坚持“强化素养、完善管理，物尽其用、服务临床、保障后勤”的原则，紧紧围绕我院总体进展构想，全面落实我院年度工作方案提出的工作目标，结合我科室工作人员少、任务繁重的实际状况，能仔细完成院领导下达的各项工作任务，热忱服务于全院各个部门。在新的形势下，立足本职工作，提高熟悉、转变观念，.总务围着临床转的原则，主动主动与相关人员到各科室做好服务工作。以确保我院医疗、保健工作的顺当进行。现就一年来的工作总结如下： 一、加强学习，树立服务育人的理念 总务科依据工作需要和医院对科室的学习要求，主动仔细地参与医院组

5、织的政治学习和业务学习。特殊是我们把制定每个人的岗位职责做为一次深化的业务学习，使大家明确了自己所从事工作职责范围，领导有的放矢地指导开展工作，员工各尽其职，工作努力，仔细负责。通过加强政治和业务学问的学习，全科人员精神风貌面貌一新，进一步增加了做好本职工作的骄傲感、责任感和使命感。大家在日常工作中，力争在管理有法，服务有情等方面发挥了主动的作用。 二、明确责任目标，全面做好后勤服务工作。 1、总务科工作存在量大面广的问题。为了加强对基建修理、物资选购、水电管理、资产管理、院区绿化、食品卫生平安等方面的工作，我们依据总务繁杂细琐、临时性强、突发状况多的特点，全面提高服务质量和服务水平，努力增加

6、服务意识，力求使后勤服务落到实处。 2、热忱服务，做好日常修理工作。我科本着勤俭办院的原则，在保证修理质量的前提下，力争节约开支。面对平常常常遇到的繁杂的种种修理项目，总务科都能准时保证质量，按时完工。对重点部位，每月检查和巡察，发觉问题准时处理，为医院的临床工作解除后顾之忧。 3、加强水电管理，做好水电用法和修理工作。落实管理岗位责任制，实行每日巡查、记录，发觉问题准时解决，接报必修，年来共修理水电办公设备150余件，保证了医院用法水电的需要。同时也有效地制止了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生。并对20xx年20xx年水电用量状况进行了仔细的分析，形成报告上报院办，得到院领导好评。 4、顺

7、当完成爱国卫生的检查工作。在院领导的重视和领导下，在各个科室的大力帮助下，本年度，总务科多次组织清洁公司对全院的卫生进行彻底的清扫，进行药水喷洒消毒，统一投放了老鼠药和蟑螂药，清除卫生死角，消退蚊蝇、蟑螂孳生场所；并在食堂、药库等地方增设防鼠防蝇等装置；还重点加强了垃圾堆放场所、太平间等地 方的消毒处理，保证了全院环境卫生的干净、舒适、光明。 5、整治环境污染，为职工和病人制造一个更为干净的生活环境。并定期对全院清洁卫生进行检查和评分。 6、加强职工的平安学问培训，提高平安防范意识。为了提高职工在有紧急状况下的逃命技能和应变力量，总务科、综治办还组织职工并特地聘请了消防人员就消防平安基本学问：

8、如火灾的种类、灭火器的用法、遇火灾等紧急状况应实行的应变措施等方面结合实例进行现场讲解，提高了职工的平安防范意识和逃命技能，得到了大家的全都好评。 7、总务科对食堂内部管理进行了调整，使之能更好的服务于临床工作，即发挥食堂服务人员力量，提高了经济效益，又提升食堂的工作质量，调动其主动性，也解除了医院职工的后顾之忧。目前食堂工作井然有序，讲究卫生，价格稳定，广阔病人和职工特别满足。一年来，全体后勤管理人员，同心协力，以大局为重，主动协作医院方方面面的工作，内练素养，外树形象，圆满完成了各项任务。特殊是暑期、节假日，我们几乎没有休息过，并且任劳任怨，不计酬劳地坚守岗位，仔细履行职责，完成院领导交办

9、的各项工作任务。“兵马未动，粮草先行”，这是古人对后勤工作的作用、地位的一个精辟的表达，形象的概括。医院是个大家， 支实在不少，总务科不仅要做开源，更要做节流工作。下一阶段，在精彩完成各项日常工作基础上，力争通过我们的努力，为大家营造更好的工作、生活环境。我们要锐意进取，不断完善自身工作，在幕后为医院临床一线各项工作的 顺当进行铺平道路，力争做到工作使人信任，看法令人满足。我们的目标、目的都是全都的，既要做好本科的业务工作，又要相互协作，只有这样总务科才更有凝聚力、战斗力。 医院总务科 二xx年十二月二十四日 xxxxx 总务年终工作总结 篇3 随着学部管理工作的实施，学校对后勤工作也出台了新

10、的管理措施。一年来，在学校领导挺直指导、调控下，后勤人员主动开展工作，全力服务于教学，充当教学一线的顽强后盾，基本上按学校要求完成了该年度任务。为发扬成果、更好的干好今后工作，现将一年来工作总结 一、合理分工、明确职责、分统结合 后勤工作始终置于领导挺直调控下，实施目标明确，分工详细，既分工又合作。总务主任主持后勤全部工作，协同校长，统一指挥调度。后勤大组下设四个小组，分头作业：门卫组、伙房组、试验院器材管理组和杂务组，详细负责学校公务的爱惜，花卉的管理，同学的纪律平安和教职工生活管理与学校女生的住宿工作。 在搞好伙食的基础上，又狠抓了节省用水一环，束紧每一分开支，同学饮水本着既准时足量，又厉

11、行节省的原则，实行严格科学的票证管理，每班有生活委员挑头，有伙房管理员统一协调，严把水票关，从没因无票或其他状况耽搁同学饮水，取水时间采纳新的严格规定，每顿饭打水时间不超过20分钟，彻底解决了过去同学打水大呼隆、打多打少没人问，同学打水拖沓懒散的旧习。规定用水人员，除本校师生外，非本校人员一律禁止到校取水。由于方法对头，管理得当，学校师生用水已有条不紊。 为了从根本上解决全校师生吃水难问题少用或不用村里的自来水，节省每一分开支，于20xx年上半年在校操场南头自食其力打专用吃水井一眼 ，彻底解决了全校师生用水难的问题。 二、理化生仪器用法管理工作步入了正规 为规范教学仪器档案，管理人员对全部仪器

12、心中有数，先后两次对全部器材进行清理整顿，分类存放药品、仪器，并在仪器厨加注标签注明，转变过去厨内仪器一大堆，乱放混摆的错误做法，仪器管理员严格把关，发放仪器准时精准记录，用毕准时送还，理顺了仪器用法管理工作。仪器室、试验室改善张贴了名人字画，用镜框镶好各种制度上墙，到目前为止，各室制度完备适用，器材摆放整齐化一，室内卫生清洁，什物条理。一个趋于标准化管理模式悄然诞生于*中学。 在加强仪器管理的同时，院内人员不畏困难，利用空余休息时间，搞庭院经济，增加部分收入，熬炼劳动爱好。将闲置多年的院内空场清除杂草垃圾，整平畦面，按季节种上了菠菜、大白菜、大葱、大蒜等。 三、加强了门卫工作人员的职责 和过

13、去相比，门卫工作天翻地覆，现分项总结 1、严把师生出入校内关 该项工作实行了出入登记法。做到了凡出校门者，不论公事、私事一律凭请假条，否则，不得进出。规定，长时间凭条据，短时间入记录，设立了“进出人员登记”表，值班人员严把进出关，对经批准外出办事耽搁10分钟以上者均做出入登记，平日、集日进出人员一律严格按规定办事，门卫人员尽职尽责，不徇私情，严格掌握每一个出入人员，有力地维护了学校正常教学秩序，净化了学校环境，训练了同学。协作了学部工作。一年来，全校已形成了不迟到、不早退，无随便离岗的良好局面。 2、协作学部，对全校老师实施严格的签名登记工作 早晚两次签名，不误签、不代签，养成了实事求是的好习

14、惯。 3、充分利用空余时间，搞好甬道两旁的花草树木的管理和地面软化工作，按校规定，门卫人员一人值班、一人上班、一人歇班，值班不离岗、上班主动主动、歇班按时、放心。门卫人员每天抽出一人负责其它杂务工作。做到了各尽其职，力所能及，在值好班的同时大路两边的路面准时软化，花木准时管理。 对于学校的报刊做到了发放准时精准。 四、物资发放管理启用了新的方法 为节省每一度电、每一个灯泡，在校长的挺直支配下，狠抓了物资的审批发放工作。对各班、组出现的电器缺损，实行“报、查、批”一条龙做法，需物资的班组，先有一人到总务处汇报状况，总务处支配专人到班组实地看、查、经总务主任批准后，方可发放，每次发出 物资均登记到

15、册。对急需增加的物资，先由相关人员写出申报单，经学校统一讨论打算，方可购买，做到了物资供应准时，目标精准，该买得买，不该买的不买，节省了学校资金。为彻底管好、用好教学楼，最大限度地降低物资毁坏程度，保证让同学有一个良好的学习环境。除靠各班严格的管理外，学校还制订了严格的奖罚制度。做到了平 日勤检查，发觉问题准时解决。后勤组一日一次对学校物资检查。由于管理准时措施得力，保证教学楼的窗明几净，物资齐全，为同学创立了一个良好的环境。 总之，本着节省的精神，实施过紧日子的谱气，为学校增收节支做出了贡献。 其它工作 1、花卉管理方面 后勤人员明确分工，保任务到人，始终如一的做好工作。 2、同学住宿工作得

16、到了加强 学校对男女生实行划区域定人管理，后勤组部分人员负责19号女生住宿的卫生平安，为了确保同学平安，总务处制订了严格的作息和交接制度。规定，后勤值班人员分工轮番，加强职责，每晚23次巡回检查，发觉问题准时处理，狠抓了同学宿舍门窗关闭和锁门及钥匙管理工作，值班人员按时办事，严守职责，从没因个人事耽搁值班。 定期召开住宿同学会准时总结发觉住宿方面的问题，做到了同学在校住宿平安、家长放心。 3、发挥文化长廊作用 我校的文化长廊在师生们心目中已有一席之地，长廊内内容丰富、实际，从学校简介到一幅幅稚嫩的手工习作画，每天有人完顾，内容常常更换，起到了极好的宣扬鼓舞和训练作用。 4、美化绿化为学校增加了

17、生气 为转变学校育人环境，美化绿化校内，陶冶师生情操，增加爱好，学校先后投资购苗买花，改善了楼前四个大花坛。通过后勤及有关人员的努力，花坛中春天绿草茵茵、鲜花簇放，秋冬季节青松翠柏、引人欲动，大雪掩盖的时候，入园又是一幅素洁清雅的美丽图案。给单调的学习生活增加了生气。 五、抓量化，促平衡，与学部同步 目前，后勤工作也以百重量化纳入了学校的正常管理轨道，量化直至每一个班级，分四个大块 第一块公物爱惜（10小项占50%）1、照明灯具2、玻璃爱惜3、校舍平安4、花卉管理5、劳动工具6、卫生工具7、生活用品8、物资领取9、宣扬用品10、暖气设备。 总务年终工作总结 篇4 转瞬间xxxx已奔过去，xx年

18、咆哮而来。站在新旧之交的时间节点，回顾过去一学期的工作，大大小小的事情，零零总总的工作，错综繁杂，千头万绪，一时竟不知从何说起。 一学期来，学校总务处本着服务训练教学，服务师生生活的宗旨，抓住校内建设的机遇，促进总务管理规范化，努力提高后勤服务质量，着力改造校内环境，努力改善办学条件，各项工作取得明显成效。 1、抓住校内建设十年难遇的机遇期，合理规划校内布局，努力建设环境美妙的校内。 本学期，我校抓住国家应对金融危机，拉动内需的进展机遇，通过前期校舍平安鉴定，学校细心预备材料多次申报，上级领导的大力支持和正确指导，我校最终在今年暑期获得中心校舍平安专项拨款，建成学校食堂、浴室、多媒体教室、单身

19、老师公寓，并对同学公寓进行了改造，师生住宿、生活条件大为改善。在此，我们要特殊说说我们的领导朱校长、梅校长，他们跑项目，察现场，设计建设方案，为学校进展操了不少心，项目建设的完成，凝聚着他们的心血。我不能遗忘我的同仁刘主任，为了学校的建设，放弃了暑假休息，一顶草帽，两脚灰尘，炎炎烈日，烤黑了脸膛，他用自己悄悄的付出，为我校校内建设写下新的华章。 为了转变长期制约学校进展的电力问题，学校领导找训练局、找财政局领导，争取了十万元资金进行校内电网改造。为弥补电改资金缺口，朱校长、梅校长、周书记南下化缘，找木梓中学走出去友好人士，多方寻求资金。求人办事的个中味道，难于言表。可喜的是资金最终到位了，校内

20、原本凌乱的电线不见了，微机室的电脑不跳闸了，教室里的灯光明了。 目前，学校又争取财政项目资金，正在修建教学楼前护坡，水泥路面，并将改造旗台、路灯等，校内建设正按学校进展规划稳步推动。在校内建设中，我们让工程给树让路，保住了食堂前具有标记意义的老柳树，做护坡时避开已成型的绿化带，并把比较珍贵的桂花树准时移栽。我信任，通过合理的布局和建设，我们学校的校内环境，必将更加亮丽。 2、后勤管理日趋规范，服务质量明显提高。 开学初，鉴于同学人数削减，总务处在后勤人员编制方面适当从紧，并依据需要，由老师推选，重新聘用了后勤人员。对新聘人员，学校重新签定了聘用合同，总务处修订了司务长责任目标及考核细则、食堂工

21、作人员责任目标及考核细则、超市工作人员责任目标及考核细则、勤杂人员责任目标及考核细则，按月考核，依据考核状况发放后勤津贴。为规范管理，我们总务处还完善了食堂准入制度、食堂卫生管理制度、食堂卫生检查制度、食堂财务管理制度、食堂留样制度等一整套可操作的管理制度，并张贴上墙，便于监督。我们还将这些制度汇编成了木梓中学后勤管理方法。这些制度的制定为规范后勤管理供应了依据，也得到市勤工办及木梓学区领导的全都欣赏。一学期来，正是由于这些制度的落实，后勤工作人员的服务意识增加了，服务质量提高了。我们可以看到：过去食堂菜叶乱扔，现在食堂整齐卫生;过去工友着装不戴帽，现在工友衣帽整齐;过去热水限量供应，现在热水

22、满意师生 更难能珍贵的是，本学期食堂工作人员克服开学食堂未竣工和期中考试后常常停电两大难题，保障了学校教学工作的顺当进行。在开学初，为保证九班级提前上课，总务处临时搭灶，后勤人员在冒着酷暑，克服酷热，在狭小的房间挥汗如雨，预备师生的饭菜。七、八班级开学后，由于同学增加，食堂无法蒸饭，总务处临时支配，后勤工友通力合作。50多岁的黄以福老师，里里外外，忙上忙下，哪里需要，他就出现在哪里;年过半百黄全军师傅，铺盖未到人先到，住房未安先上班，到王店淘米蒸饭，回木梓卖饭洗盘，年龄大大不过工作责任，天气热热不过工作的热忱。正是有了这样一支吃苦耐劳、团结协作的后勤队伍，用他们悄悄的奉献，铸就了木梓中学前勤工

23、作顽强的后盾。 3、加强财产财务管理，落实了理赔制度。 面对生员日益削减的不利状况，为了确保学校有限的资金用到学校进展和老师福利的刀刃上来 ，学初总务处确定了适度从紧的财金管理思路,并把严格财产管理作为一项重要工作来抓。 财金管理方面：学校规定了公差用车申报登记制度及公餐申报登记制度，在肯定程度上削减了非公务用车和公餐开支。超市、校外购物点购物实行登记制，由经手人登记，总务处核查。食堂账目一月一算，期末接受老师代表检查。超市钱帐分开, 专人负责，现金结算，每日缴款。 在财产管理方面：学初，总务处兑现了上学期班级财产验收结果。并重新登记了各班级、办公室财产，责任到人。班级财产按月检查，损坏财产当

24、月理赔，大大削减了财产损失。 这些措施的实施，为学校资金正常运转供应了有力保障。 4、加强硬件建设，改善了办学条件。 在争取上级拨款的同时，学校克服困难，加强硬件建设，大大改善了办学条件。学初，学校投资近5千元添置了多媒体教室桌凳，投资5千余元更换了各班讲台，投资2千余元更换教室门，投资4千多元安装各班窗户钢膜网，投资1千5百多元购买老师床铺，投资1万3千元添置校内广播系统，投资4千多元添置唱歌竞赛舞台。这些硬件设施的建设，大大改善了学校办学条件，并为学校开展训练教学活动供应了物质保障。 5、平安工作警钟长鸣。 为了加强校内平安，学校两名老师负责门卫工作，同学寝室专人管理，学校与相关人员签定了

25、平安责任状。学校总务处定期检查电线、教学设施、床铺平安，并重点检查了食堂、超市食品卫生平安工作,准时清理变质或过期食品;对寝室、厕所、厨房进行消毒、除蝇等，对个人卫生常常检查;对其他平安隐患准时实行相应措施，消退平安隐患。一学期来，学校没有发生一起因电线、教学设施、床铺平安发生的同学人身平安事故，食品平安事故发生率为零。 总务年终工作总结 篇5 xx年，学校后勤工作以“规范、节省、周到、准时”为原则，遵守管理制度，仔细执行学校决议，团结协作落实学校工作，集思广益为学校管理和建设提出建设性看法，为制造和谐校内以及营造平安、文明、卫生的学习生活环境尽到了责任，作出了贡献，现总结 1制度落实严格。

26、总务工作在管理上以制度为依据，实行“统一领导、分级管理”的原则，将校产、物业管理通过合理分工，落实到人，落实岗位责任目标。详细操作中，选购方面一是坚持按政府选购办文件办事，将金额较大和文件要求的项目报送政府选购办，按政府选购办要求执行。校内小型选购采纳三人及三人以上的小组实行询价选购和竞标选购。二是加强校内民主监督，全部工程项目建设，学校均成立了由老师代表、监察、工会代表、总务人员代表参与的执行小组负责进行论证、考察、招投标，集体操作，严控价格。三是事后严格验收、审计，凡达5万元以上项目，都由独立中介审计部门进行审计，以审计结论，按合同付款，全年共审减金额达41万元。物品领用按先验收入库，后登

27、记领用，定期进行统计的程序进行。修理方面做好申报登记、上交审批、集体定价、集体验收、测算付款等等。工作思路上以制度为依据，以规范为前提，以让领导及师生满足为目标。近一年来，总务处的工作虽然繁杂，在总务处全体工作人员的努力下，总体上责任明确，程序规范，公正廉洁，经得住检验。 2服务意识较强。 总务工作涉及到方方面面，需要热忱、耐烦，服务于学校中心工作的意识要强。从工作方法上，施行定岗定责，人人有事干，事事有人干，充分调动工作热忱；从工作环节上，领导主动参入到各项工作中，仔细听取看法和建议，相互敬重，相互协作，增加了感情，凝聚了人心，增加了工作透明度，提高了办事效率；从结果上看，体现了集体才智，达

28、到或基本达到预期目标，无违规违纪行为，气氛和谐，办事公道，服务有保障。如电路、水路时时有人维护，保证了训练教学、学习、生活的正常秩序；办公、卫生用品常常性地清理和购置，保证了日常工作的良好运转；绿化、花坛、地沟定期巡查修理，维护了校内环境；门窗、玻璃、窗帘、桌椅随报随修，营造了良好的班级环境氛围；按时抄取水表、电表，便利了水电费收取；对渗水、漏水、电表损坏等问题，一是主动与商家联系协商解决；二是说明、宣扬学校制度，属学校负责的由学校付款，不属于学校负责的，由个人付款、总务人员关心协商修理和付款相关事宜，力求不违反制度而又妥当解决问题。从服务角度看，总务处工作做得周到、准时，热忱耐烦，比较细致而

29、且全面。 3民主氛围浓，执行力强。 总务工作由于事情多而且杂，很多事往往一个人难以决断、难以完成，工作时我们特殊留意发扬民主精神，发扬协作精神，常常采纳民主争论、民主决策的方法，得出最佳方案，报批后执行。领导常常深化到群众中、到事务中，汇积集体才智，制造力、执行力较强。工作中，仔细执行学校决议和校委会交办的工作；能上下一心、行动全都，将学校方案规范化、明细化；能听从支配，随叫随到，落实工作顾大局、重详情；能公开民主，尽心竭力，厉行节省，让教职工放心、满足。经常是节假日不休，突发大事处理不分昼夜，总体上能为学校中心工作保驾护航，能从部门职能上为师生工作生活搞好服务。 4关注民生，努力改善办学条件

30、。 总务工作落实了学校有方案、分步骤地改善办学条件的举措，近一年内主要工作有：硬化了同学停车场；更换了第四栋同学宿舍的床柜；食堂接入了自然?气为停用锅炉作好了预备；粉刷了食堂和同学宿舍；完成了健康教室的建设；教室全部终端设备安装完工；配置了网上阅卷系统；安装了宣扬长廊；更换了老师办公桌椅；建设了党员学习室、心理询问室、同学奶配送中心；完成了小区排水沟工程，小区楼道粉刷和铺设大理石地板；落实了教职工早餐问题等。每年还利用假期，对门、窗、窗帘、玻璃、屋漏、墙体、地坪等进行全面查修；还深化同学食堂，参加监督，协调工作，反映同学看法，为食堂规范经营、服务师生献计献策。总务处工作人员不辞劳苦、不计酬劳，

31、在检查、验收、修理、保养等方面投入了大量时间，在了解、反应状况提出建议上花费了大量精力，为搞好学校民生工程、改善办学条件起到了重要作用。 工作中，感觉到一些不足，如： 一是制度不完整不全面，部分制度需修订； 二是教职工对制度了解程度还不够，工作中常受到误会； 三是事情较多，而人手太少，尤其是技术人员太少，遇事请人，费钱费时； 四是学习不够，也无暇顾及学习，对各种付费标准、质量检测标准以及科学设计和规划方法还不太熟识。 在主管部门和学校领导的指导下，总务处工作逐步步入责任化、规范化、时代化。今后的工作，我们将进一步加强学习沟通，落实制度和工作环节，创新工作方法，以“规范、节省、周到、准时”为原则

32、，搞师生满足的后勤，不辜负领导期望和鼓舞，为训练事业搞好服务。 总务年终工作总结 篇6 回顾过去的这一学期,总务处依据学校对总务工作的详细要求，结合学期工作方案和学校实际状况，在学校领导和全体教职工的主动支持及协作下，通过总务部门全体同志尽心尽责、共同努力，克服人手缺、任务重等困难，有方案、有步骤、有重点地完成了各项工作，确保了学校训练教学工作顺当开展。一学期来，我们始终本着“一心一意地为训练教学服务、为师生服务”的宗旨，努力做好财务财产管理、后勤常规管理、平安卫生管理等方面的工作，圆满地完成各项工作，达到方案要求，现将本学期总务工作作如下总结： 一、财务财产管理方面 财务工作在学校领导带领下

33、，严格按规定的财务、会计制度实施管理，依法照章做好财务管理工作，管理好训练经费的收支。在资金用法上，严格执行审批制度，坚持按方案行事，合理用法资金，保证专款专用，坚持以“少花钱，多办事，办好事”为原则，用好学校每一分钱，提高资金的用法效率。在重大的资金用法上，学校通过行政会议争论，并向全体老师公示，接受群众监督。详细工作如下： 1、帮助校长做好学校经费的收支管理，仔细编制20xx年度的经费预算。本着“量入为出、收支平衡，保证重点”的原则，加强资金管理，合理支配资金，编制好本年度的修购经费及房修费方案，开源节流，提高资金用法效果，确保学校训练教学的各项工作任务顺当完成。 2、严格执行上级主管部门

34、制订收费标准，做好收费公示。在同学收费管理上，严格根据收费公示规定的项目、标准、范围进行收费，严格实行上级主管部门制订收费制度，做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随便提高收费标准等现象，并做好收费公示，自觉接受.、同学家长的监督，并受到市、县物价部门、纪检部门年终检查的全都好评。 3、加强校产管理、提高用法效率。在财产管理上，按规定的管理制度执行，做好财产记账和报损调整工作。除了切实做好教学的物资供应外，还要为教学供应良好的设施，更要管好、用好这些设施，确保财产的平安，充分发挥设备的作用，更好地为训练教学服务。本学期总务处保质保量地完成了三个班级同学的缴费工作，仔细做好同学费用的

35、清缴工作,确保应缴尽缴。顺当完成门面房的租赁工作。 二、校内绿化美化方面 1、本学期，总务部门组织大量人力对校内花木主动护理，组织花工及绿化人员定期地浇水、施肥、修剪。对学校运动场地、同学活动场地进行了细心修整;清洗了校内里雕塑;更新了教学楼、同学公寓的落水管道;整修了各办公室、教室的窗帘。美化了校内，营造了氛围。 2、本学期总务处对校内保洁工加强了训练和监管，保证校内每时每地的洁净、干净，给师生供应一个舒适、愉悦的学习和生活环境。 三、后勤常规管理方面 学校是培育人的场所，是文明的象征。要树立一所学校良好的形象，反映全校师生的精神面貌，必需营造一个“和谐、愉悦、平安、舒心”的工作、学习环境。

36、而这些与后勤管理的优劣亲密相关。因此，尽力做好后勤服务工作，显得尤为重要，做好后勤服务工作，实际是对学校打造“质量校内、信息校内、文化校内、平安校内”的无形支持。为此，做好以下几方面工作： 1、做好老师教学用品及同学学习用品的预备工作。开学前夕，总务部门对个班级教室的教学设施、老师办公室教学设施及生活用品进行全面的整修及部分设施的更新，保证训练教学工作顺当开展。 2、做好后勤保障工作。学校的公开课、运动会、期中、期末考试、升学考试等各项活动，我们总务处全力以赴，做好优质服务，保证各类活动正常有序进行。 3、挖潜学校现有资源，拓展学校教学活动空间。本学期总务处在校领导的支持下，经挖潜改造新增加两

37、个多媒体教室、两个高一班级教室。一个教职工摩托车库。 4、做好学校设施的维护工作。学校中需要小修小补的事情可以说每天都在发生，我们都力量所能及地加以处理好，总务人员本着节省的原则，自己动手做些小修理，如：门窗、门锁、电灯等，并做到随叫随到。 四、城北新校区建设方面 在上级领导的支持下，顺当完成各项建设的审批工作;顺当完成新校区围墙的招标、兴建;顺当完成新校区的室外工程的招标、兴建工作。完成教学楼、同学公寓、食堂的一期工程的招标工作。已做好主体工程开工前的一切预备工作。 五、同学公寓、食堂管理 1、本学期，总务处人员协作学校值星领导定期对同学公寓、食堂及各教室的电路平安隐患排查，坚决做到用电平安

38、、饮食平安。 2、本学期，总务处加强对食堂的饮食卫生监督检查的管理，常常深化食堂检查食品卫生与平安，组织食堂从业人员学习食品卫生等相关的法律法规，不断提高食堂从业人员的素养，努力促使食堂工作规范化。总务处每天有针对性地对食品的质量、食堂、餐厅卫生状况、从业人员的身体健康等状况进行检查，发觉问题准时解决，并将检查状况作好记载。不定期向师生询问食堂选购的食品是否新奇卫生、价格是否合理、饭菜质量是否达到师生要求等，想方设法地使全校师生吃得平安、卫生、放心和满足。 六、工作反思 1、在环境管理上，保洁工作虽然总体上有了一些提高，但还存在不足的地方。如：东南、西南两个旱厕卫生状况还没有彻底解决，需加强学

39、校卫生保洁工作的管理，来提高卫生保洁工作，从而使校内常年保持洁、净、美，让师生在美丽、干净、舒适的环境中工作和学习。 2、由于总务处事务繁杂，人手少，因此工作中还有很多地方没能做得令人满足，有待于我们今后的努力。今后要加强做好总务工作人员的思想训练工作，以提高服务意识和服务质量，力求做好学校训练教学的后勤保障工作。 以上是总务处一学期的工作总结，我们坚信，只要本着一颗一心一意为师生服务的心，廉洁奉公、任劳任怨、虚心学习、苦干实干，依靠总务处全体工作人员的共同努力，我们肯定会把工作做得更好。 总务年终工作总结 篇7 一、指导思想 以学校20xx年春季工作要点为指导，紧紧围绕学校工作中心，围绕后勤

40、工作为训练教学服务的宗旨，进一步强化后勤内部管理，全面提高后勤人员的思想素养和业务素养，努力增加服务意识，提高服务质量和服务水平，使后勤工作规范化，制度化。 二、工作目标 本学期后勤工作的目标是三保、四争、一实施。三保是：确保校内建设、训练教学办公生活用品的维护、修理、选购、保管、供应准时到位；确保学校财务管理规范、精细、帐物相符；确保学校水电、饮食、活动的平安，杜绝事故的发生；四争是：力争进一步完善服务设施；力争进一步完备服务项目；力争进一步提高服务质量，力争进一步提高服务效益；一实施是：按时按量实施同学养分餐。 三、工作措施 （一）加强平安防范工作，增加师生的平安卫生意识 1、常常检查各室

41、及公共场所中的电器线路、装置、设备，发觉问题准时解决隐患，切实做好防火、防盗、防触电工作。 2、树立平安第一意识，加强食堂工作各环节的管理与监督，办好师生食堂，特殊是同学的养分餐肯定要确保质量第一。 （二）加强校舍、校产管理 1、进一步完善校产、校舍管理制度，尤其是强化赔偿制度。 2、严格校产管理制度化、规范化，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。 3、加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节省，反对铺张铺张，努力为学校节省一滴水，一度电、一分钱。 4、提倡良好风气，爱惜学校设施、设备，爱惜花草、树木，杜绝践踏草坪、折枝摘花现象。 （三）坚持财务制度，严厉财经纪律 1、严禁乱收乱付，做到

42、勤俭节省。 2、按规定收费，任何班级、个人不得擅自收费。 3、制定财务预算，坚持方案、合理用法经费。 （四）抓好绿化管理 1、加强对同学的绿化管理熟悉训练，训练同学自觉爱惜校内绿化。 2、常常督促检查绿化区的管理工作和绿化管理人员的工作。 （五）加强学习，提高服务育人质量 1、加强后勤人员对有关文件、政策、法规、业务学问的学习，提高后勤工作人员的政治水平和业务力量，做好服务育人工作。乐于奉献、能干肯苦，听从支配，主动为师生供应教与学的便利，确保教学工作正常、有序的开展。 2、规范后勤管理，充分发挥后勤人员的才智和力气，改进服务方式方法，同心协力，相互协作，提高服务质量。 3、加强自身素养的提高及业务力量的培育，更新学问，解放思想，不断提高自身的修养。 四、工作支配：(见附行事历)