教务局专业技术职务实施方案.docx

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1、教务局专业技术职务实施方案 根据*省20*年度专业技术人员资格考试工作安排，结合我省几年来开展水平实力测试工作的实际状况，现就做好20*年专业技术职务水平实力测试工作制定如下实施方案： 一、测试的范围、对象 凡拟申报评审各系列(专业)高、中级专业技术职务任职资格的人员(国家实行考试与评审相结合的除外)，均应参与全省统一组织的水平实力测试。 二、测试专业 测试专业详见*省专业技术职务水平实力测试报名手册(20*年修订本)中的测试专业名称和代码一览表。 三、测试方法 水平实力测试分别采纳笔试、面试和人机对话三种方式。 1、操作性和应用性较强的部分专业，采纳面试的方法。这些专业有：工程系列正高职高级

2、工程师(建筑和农业技术两个专业除外)、正高职高级经济师(统计、会计、审计)师、自然科学探讨(正高)、播音、工艺美术、律师、公证、法医技术、老师等系列的正、副高级。 其中卫生系列采纳“人机对话”方式。详细报名及测试另行通知。 文化、艺术暂停一年。 2、其它系列专业均采纳笔试，其中审计(高级)、会计(高级)、计算机技术与软件专业(高、中、初级)参与国家组织的专业考试笔试。 3、老师的面试由各学校或测试组织单位依据老师的工作特点和教学工作的实际，主要以说课的方式组织进行。由三名以上同行专家组成小组，对每一位测试对象随机指定或抽签确定其说课内容，打算时间为20分钟，说课时间为一课时。专家组听课后结合专

3、业进行提问，遵照“公允、公正、合理、先后一样、适当兼顾小组之间平衡”的原则，按评分表进行量化综合判分，满分为73分。若遇特别状况采纳讲课方式进行测试时，应按老师正常教课依次听课，在学生离开之后进行提问并评议判分。 中小学老师开展笔试的，其卷面满分仍为73分。 为结合教化工作特点，从20*年起，全省已将老师平常教学考核状况纳入到水平实力测试成果中，平常教学考核占30分，由单位人事部门组织考核评分。平常教学考核设4个等次，即：优秀(2630分)、良好(2125分)、合格(1520分)、不合格(14分及以下)。今年仍按此操作。 以上笔(面)试和平常考核两项合计为101分。 4、路桥港航、农业技术、档

4、案三个系列(专业)申报中、初级专业技术职务任职资格的人员，接着按鄂职改办20*88号文件规定，参与全省水平实力测试的笔试。 各系列专业详细测试范围详见*省专业技术职务水平实力测试报名手册20*年修订本。 四、报名程序及有关要求 参与测试人员报名前应仔细阅读*省专业技术职务水平实力测试报名手册，依据本人所从事的专业工作，选择拟申报的相应测试专业和级别，并携带本人身份证、毕业证和专业技术职务任职资格证书按以下程序报名： 1、各市、州参与笔试的专业技术人员，由单位人事部门组织个人按要求填写报名表并经审核盖章后，集中到当地人事局评审中心、考试中心(院)办理报名手续。 2、中心和省属在汉单位的专业技术人

5、员，由单位人事部门组织个人按要求填写报名表并审核盖章后，集中到省人事考试院(武昌水果湖茶港军转小区l号楼)办理报名手续。中心和省属在市、州单位的专业技术人员就地、就近报名并参与测试。 3、各专业面试人员报名时需填写面试人员状况登记表一式3份，并同时供应能反映本人任现职以来最高专业技术水平已发表的论文或科研成果一式三份，用档案袋一并装好，供面试时运用。 4、各级人才沟通中心实施人事或管理人事档案的流淌专业技术人员，由人才沟通中心审核并盖章，就地、就近报名。 省监狱系统专业技术人员的水平实力测试由省监狱管理局集中组织报名。 5、工程系列正高职(建筑、农业技术专业除外)、经济、统计、会计、审计专业(

6、正高)、自然科学探讨(正高)可到当地人事局评审中心报名，也可以干脆到省人事考试院报名，参与全省统一组织的面试。律师公证、播音和法医技术等专业，干脆到各相关行业主管部门报名及参与面试。 6、各面试测试组织单位应在报名结束后至组织测试前，将报名备案表和本地的工作实施方案一并报送省人事考试院，实施方案应拟定两个以上测试时间，并与省人事考试院商定详细时问，省职改办及人事考试院派专人到场进行巡察。 各面试工作结束后，应将工作总结、面试原始评分表和成果审批备案表(请务必制成软盘，并打印一份)一并报送省人事考试院考评三处。 测试信息管理采纳人事考试管理信息系统P11MIs进行管理。为了便于考后的信息统计、分

7、析，报名时必需采集报考人员的学历、所学专业、性别、诞生年月等信息。考前规则模板中增加了上述信息的必录设置。请各地在报名信息采集时加以留意。类别、级别、专业、科目代码详见*省专业技术职务水平实力测试报名手册。 五、测试日程支配 (一)报名时间 20*年*月*日*月*目(双休日照常受理报名) (二)领准考证时间 20*年*月*日一*月*日(省直考区)；市、州准考证由省人事考试院供应样证各地印制，原则上应于考前一周进行发放，详细发放时间由各地自定。 (三)测试(笔试、面试)时间 1、笔试测试时间：20*年*月*日下午14:00一16:30。 中小学老师采纳笔试的，测试时间由市、州自行确定，但必需按附

8、件1规定的时间完成。 2、面试测试时间：除工艺美术专业于11月中旬完成外，其它各面试专业测试工作必需在附件1规定时间内完成。各面试专业的面试时问详见 各地于20*年*月*目前将笔试人员报名数据库及试卷预订单报省人事考试院考评一处。参与全省组织面试的各专业面试人员的相关材料在同一时间报省人事考试院考评三处。 (四)成果查询、办证时间及要求 20*年*月上旬，笔试合格人员名单、办证时间及要求将在*人事考试网上公布(网址：)。 面试合格人员名单及中小学老师笔试合格人员名单由省人事考试院报省职改办审批后相对集中分批办理合格证，详细办证时间见附件1。 六、测试的结果及效用 专业技术职务水平实力测试实行一百零一分制。合格线由省人事考试院报省职改办审定。成果合格者，由省人事考试院颁发合格证书，合格证书有效期限为三年(含当年)。 第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页