某镇党委书记述职述责述廉报告.docx

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1、某镇党委书记述职述责述廉报告 xx镇党委书记述职述责述廉报告 2022年在县委、县政府的正确领导下，本人严守纪律规则，履行主体责任，落实“一岗双责”，锻造忠诚干净的党员干部队伍，较好地完成了各项任务，自身实力建设和廉政建设取得了新成果。现将一年来工作总结如下： 一、政治理论学习状况 我坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，。一是坚持推动“两学一做”学习教化与中心组学习常态化制度化，在系统学习的基础上，做到仔细思索，融会贯穿，切实将学习成果转化为推动发展的动力和源泉；二是加强思想建设，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教化。根据“不忘初心、牢记使命”主题教化的支配，充分履行党委书记管党治党的主

2、体责任，定期组织党委班子开展理论学习。仔细参与主题教化学习，坚持集中学习与自我学习相结合，仔细完成每一阶段的学习任务。 二、履行工作职责状况 （一）提高相识抓责任落实。我始终把基层党组织建设作为一切工作的动身点和着力点，切实履行好党委在基层党建工作的主体责任和党委书记第一责任人的职责。切实明确目标，落实责任、细化措施，实现党委书记亲自抓，副书记干脆抓，组织委员详细抓，支部书记落实抓的“四抓共管”的党建工作局面，做到层层有责任，层层有压力，层层有动力，层层有抓手。全面落实党建工作要求，开展好主题党日”活动，进一步提高“四个意识”，坚决“四个自信”；指导槐花村建立健全懦弱涣散党组织整顿工作机制及整

3、顿方案，严格落实“第一书记”制度，规范“三会一课”制度，定期召开专题会议。 （二）严格标准抓组织建设。完善班子队伍，凝合班子的战斗力和向心力，以及集体干事实力。加大在“两新”组织中发展党员工作的力度，2022年共汲取入党主动分子32人，发展预备党员21人，转正党员27人，全年共接转党员组织关系108人次，收缴党费5万余元。加强机关中层干部的管理和提拔任用，全年新提拔中层干部11名；根据规定为景联社区增补两名干部，对村（社区）“两委会”班子不完整的进行重新调整，保证了工作的有序开展；对辖内全部村及社区换届状况进行研判，刚好解决存在的主要冲突问题，完成各村及社区“四清”工作，有序推动了各村（社区）

4、的换届工作。 （三）强化队伍抓脱贫攻坚。强化“四支队伍”管理，完善了“四支队伍”管理条例，并以“双争亮晒”的方式对驻村工作队的工作进行考察，每月收集各级书记对贫困户的遍访台账；严格落实县委组织部支配的“四个一”活动要求；完成贫困村昌东村党支部与帮扶单位莲湖区财政局“联创联建”活动。 （四）引领党员抓疫情防控。疫情期间，在镇党委带头推动下，全镇有1493名党员为抗击疫情捐款或缴纳特别党费合计166413元，捐款党员人数占总数91%以上。全镇13个村（社区）组建党员突击队39个，设立党员先锋岗29个，发动党员及志愿者362人，全天候为村内全部公共区域进行消毒，并在主要道路设置检查站，禁止外来人员及

5、车辆进入，入户宣扬加强村民防疫意识。 （五）夯实制度抓党风廉政。狠抓党风廉政建设，严格执行领导干部廉洁自律建设各项规定，2022年受理群众信访举报及上级下转案件20件，自办案件3件，初步核实6件，立案6件，结案12件，党政纪处分6人。进一步严明纪律、落实主体责任、强化制度建设、从严执纪监督。 三、执行廉洁自律规定及作风建设状况 （一）强化学习引导和思想提升。不定期召开党风廉政建设工作专题学习会、推动会；组织机关干部村干部集中学习党风廉政建设工作的相关会议及文件精神，加强广阔干部对党风廉政规定，反腐倡廉的相识，切实提高广阔干部的政治素养，强化法纪意识。坚固树立政治责任感和政治担当，强化自身素养，

6、提高拒腐防变的实力。 （二）扎实改进工作作风。坚固树立“四个意识”，在讲政治、讲大局中充分相识廉政建设责任制及反腐败斗争的重要性，始终把廉政建设责任制工作当大事、要事来抓，根据“标准要更高、要求要更严、效果要更好”的廉政要求，切实改进工作作风，树立正确的权利观和政绩观，慎用权、用好权。从身边的人、身边的事吸取教训，对干部教化在前、提示在前、警示在前，做好党风廉政风险防范工作。 （三）领先示范，防微杜渐。坚持以身作则，严格维护和遵守政治纪律，严守党的隐私，坚守“八项规定”，对自己从严要求，时时保持醒悟头脑，不断强化自律意识，努力做到“自重、自省、自警、自励”。凡要求党员干部做到的，我首先做到；要

7、求党员干部不做的，本人坚决不做，并诚邀广阔党员干部、人民群众对本人予以监督。以自身的影响和行动，树立立党为公、执政为民、廉洁勤政的良好形象。 四、存在问题不足及下步努力方向 一年来，我带领全镇领导干部团结一样、扎实推动各项目标任务顺当完成，广阔党员干部扎实工作，吃苦在前，充分呈现了“哑柏铁军”的风采。回顾一年来的工作，虽然取得肯定成果，但与上级期望及广阔干部群众的需求尚有一些差距，也存在着许多不足。例对思想政治工作重视不够、抓的不深，学习没有入心入脑，自身理论学问不扎实，距离上级要求有肯定差距；许多时候仅考虑全局工作，对详细业务学问不精湛，工作投入精力较少；干部管理机制不健全，在干部管理教化存

8、在“老好人”思想，制度执行不严，反向约束机制未全面健全。下一步努力做到以下几点： （一）以学习为抓手，提高思想相识。接着深化实行党的十九大精神及习总书记系列重要讲话指示精神，实行中心、省、市、县关于党风廉政建设的会议和文件精神，使全体党员干部相识更明确，思想更统一，作风更严谨，行动更自觉，形成一种反腐倡廉的高压态势和风清气正的政治生态，为搞好党风廉政建设创建良好的社会环境。 （二）加强干部管理，完善制度建设。依据“新八项规定”和“三项机制”有关规定，不断加强对党员干部的教化管理，充溢完善各种规章制度，把对党员干部的教化管理纳入新常态，新机制，使广阔农村党员干部守纪律，遵规则，“勿以善小而不为，

9、勿以恶小而为之”，心系群众，尽职尽责，种好自己的责任田。 （三）干事创业，谋求发展。接着紧跟县委、县政府的坚毅步伐，根据“追逐超越”既定目标，在全镇干部群众的大力支持下，履职尽责，干事创业，促进哑柏镇镇域经济不断发展，社会和谐稳定，提升群众满足度，政府公信力。 某镇党委书记述职述责述廉报告 镇党委书记述责述廉报告 镇党委书记述责述廉报告 镇党委书记述责述德述廉报告 镇党委书记述责述德述廉报告 党委书记述职述责述廉报告 镇党委书记述职述廉报告 镇党委书记述职述廉报告 镇党委书记述职述廉报告 镇党委书记述职述廉报告 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页