高级人力资源管理师考试自测题（68）多选.docx

《高级人力资源管理师考试自测题（68）多选.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《高级人力资源管理师考试自测题（68）多选.docx（4页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、高级人力资源管理师考试自测题（68）多选多选。1收入政策在社会经济中的重要作用包括()。A.有利于宏观经济的稳定B.有利于资源的合理配置C.有利于缩小不合理的收入差距D.有利于国际收支平衡E.有利于物价的稳定2经济结构一般包括的内容是()。A.产业结构B.交换结构C.技术结构D.消费结构E.分配结构3决策树的构成要素包括()。A.概率收益值B.决策点C.方案枝D.状态节点E.概率枝4劳动力市场的制度结构要素有()。A.工会B.最低社会保障C.劳动力需求量D.最低劳动标准E.劳动力供给量5政府支出包括()。A.赠与B.政府购买C.税收D.转移支付E.政府呆坏账6企业战略控制的基本要素包括()。A

2、.战略评价标准B.实际成效C.绩效评价D.越过目标E.必须建立管理信息系统7根据人本管理思想构建的企业组织形态应具有的特征包括()。A.明确组织宗旨和目标B.管理幅度合理C.组织集权和分权的平衡和适宜D.组织和地位弹性E.确立员工参与管理的制度和渠道8有领袖魅力的管理者的关键特征包括()。A.是变革的代言人B.自信和远见C.行为不循规蹈矩D.对环境敏感E.有清楚表达目标的能力9下列属于劳动权的足()。A.最低工资权B.劳动报酬权C.自由择业权D.休息休假权E.职业培训权10满足安全需要的行为可以是()。A.免受失业和经济危机的威胁B.比其他的竞争者更出色C.避免任务或者决策失败的风险D.免受疾病和残疾的威胁E.避免受到伤害或处于危险的环境第4页 共4页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页