整治“四风”问题调研报告.doc

《整治“四风”问题调研报告.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《整治“四风”问题调研报告.doc（4页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、整治“四风”问题调研报告整治“四风”问题调研报告 根据县委安排作为县委教育工委专职副书记、教育局党委副书记的我近期就以整治“四风”问题为专题深入各学校局机关职工通过个别访谈、座谈进行了调研。现将调研情况汇报如下。 一、“四风”方面存在的突出问题及具体表现 调研活动中通过个别访谈我汇总梳理出群众对“四风”方面反映最突出问题主要有：（一）形式主义方面最突出的是追求形式、不重实效图虚名、务虚功、工作不抓落实。1、文山会海公文旅行。以文件贯彻文件以会议落实会议文件越发越多实际问题解决不了。2、调查研究浮光掠影。即使下基层也是下级人员跟着一大堆听不到群众的真话调查不深研究不透走马观花。3、弄虚作假作风浮

2、夸。为追求政绩、企求升迁热衷于搞“形象工程”、“参观工程”造成大量人力、物力和财力的浪费。4、对待工作消极应付得过且过平时不注重基础工作喜欢做表面文章对工作任务、措施办法写在纸上、喊在嘴上、表态在会上缺少切实可行的实施步骤和高度的负责精神。（二）官僚主义方面最不满意的是办事推诿扯皮多效率低下不作为、不负责任。1、高高在上脱离群众。2、作风简单粗暴官架子十足。不把自己当公仆只当自己是“主人”对群众颐指气使喜欢拍脑袋决策搞强迫命令甚至滥用职权欺压群众。3、有的搞好人主义不敢碰硬遇到问题绕道走处理问题失原则宁可误事不愿意得罪人。（三）享乐主义方面反映最多的是一些领导干部安于现状、贪图安逸缺乏忧患意识

3、和创新精神。 二、整治“四风”问题、加强作风建设的意见建议 聚_风建设、集中解决“四风”问题要以贯彻中央八项规定为切入点突出解决实际问题使党员干部思想进一步提高作风进一步转变党群干群关系进一步密切为民务实清廉形象进一步树立。 一是要大力弘扬率先发展、激情干事的思想作风。加强责任意识、公仆意识、服务意识教育。引导和督促广大党员干部牢固树立权力就是责任、干部就是公仆、领导就是服务的意识心系群众、主动服务切实增强率先发展的责任感和使命感把全部心思凝聚到工作上来一心一意谋发展聚精会神干事业。二是要大力弘扬勇于担当、敢于负责的服务作风。全面提高干部的执行力。按照关于实行党政领导干部问责的暂行规定加大对失

4、职干部的责任追究力度切实加强对庸懒散干部的调整和处理。加大对中央“八项规定”执行力度对违反“八项规定”的工作人员严肃处理。三是要大力弘扬政通人和、风清气正的自律作风。进一步精简会议、改进文风大力整治文风会风严格控制发文、会议的数量和范围。严格会议审批制度从严控制召开各类会议提倡少开会、开短会、合并开会精简会议议程减少与会人员缩短会议时间。完善“三公”管理机制。 四是要建立健全干部人事制度。推进干部人事制度改革健全和完善干部考察、评价、监督、激励的科学机制从制度上防止个别干部“带病上岗”和“带病提职”坚持用好的作风选作风好的人建立公开、公正和严格的选人用人制度把好领导干部入口关。充分发扬民主走群

5、众路线继续完善民主、民主测评、民主评议制度扩大群众的知情权、参与权、选择权和监督权。要建立党政领导班子任期目标责任制和领导干部岗位职责规范制定切实可行的以实绩为核心包括德、能、勤、绩、廉各个方面在内的评价标准形成一个既有利于优秀人才脱颖而出又有利于防止和纠正用人上的不正之风的科学机制。五是要建立健全监督制约机制。认真贯彻落实党内监督的各项规定把各级 “一把手”和关键岗位领导干部作为监督管理重点经常检查他们用权和廉洁自律情况。创新监督方式方法自觉把党内监督与党外监督、组织监督与群众监督、舆论监督与法纪监督等结合起来形成全方位、多层次的监督合力确保改进作风的各项规定真正落到实处。 第 4 页 共 4 页