新华公司董事会工作报告.docx

《新华公司董事会工作报告.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《新华公司董事会工作报告.docx（8页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、新华公司董事会工作报告 2022年度董事会工作报告 （董事长夏坤松） 各位董事、各位监事、全体股东： 时间总是在不知不觉、忙劳碌碌中静静地过去了，2022年转瞬又将成为历史，新的一年已经起先，回首过去的一年,在这匆忙平凡的一年中,我们大家一起踏踏实实,平平安安地又度过了一年.首先我代表公司董事会向一年来辛苦工作的各位员工表示感谢，回顾这一年的工作状况，我们作了简洁的总结。一年来，公司董事会仔细履行公司法和公司章程等法律法规给予的职责，严格执行股东大会决议，加强企业内部管理，我们在生产经营,公司投资建设等方面做出了一些成果。 在此，根据公司法及公司章程的规定，我代表公司董事会将2022年的工作总

2、结及2022年的工作支配向各位股东报告。 一、2022年工作的简要回顾 、2022年各项生产经营指标完成状况 1、生产产量： 年初安排：550000件实际完成：442815件比安排削减107185件完成安排比率：80.5% 上年生产：561961件同比削减：119146件削减率21.2% 其中本公司生产 年初安排：350000件实际完成：224201件比安排削减：125799件完成安排比率：64.1% 上年生产：320225件同比削减：95984件削减率： 30% - 1 - 外协加工生产 年初安排：200000件实际完成：218614件比安排增加18614件完成安排比率：109.3% 上年生

3、产：241776件同比削减：23162件削减率：9.6% 全年总产量本公司与外协加工比例： 上年完成比例: 本公司56.9%外协加工43.1% 今年完成比例: 本公司50.6%外协加工49.4% 2、生产产值：(不含税) 年初安排：3800万元实际完成：3545.75万元比安排削减：254.25万元完成安排比率：93.3% 上年完成：3729.81万元同比削减：184.06万元削减率：4.93% 3、销售收入： 年初安排：3800万元实际完成：3692.65万元比安排削减：107.35万元完成安排比率：97.2% 上年完成：3552.02万元同比增加：140.63万元增长率：3.96% 4、实

4、现利润： 年初安排：200万元实际完成：-59.43万元比安排削减：259.43万元完成安排比率：-29.7% 上年完成：51.41万元同比削减：110.84万元削减率：215.6% 5、资金增值： 年初安排：300万元实际完成：56.25万元比安排削减：243.75万元完成安排比率：18.8% 上年完成：149.45万元同比削减：93.2万元削减率：62.4% 6、产销率： 2022年为98.94%2022年为98.44%同比增加0.50% 7、资金回收率： 2022年为90.90%2022年为96.86%同比削减5.96% 8、销售利润率： 2022年为-1.61%2022年为1.45%同

5、比削减3.06% 9、发放工资总额： 2022年为541万元2022年为546.90万元同比削减5.9万元 10、上交税金： 2022年为308.14万元2022年为265.73万元同比增加42.41万元 、主要所做的各项工作回顾。 1、产品产量方面 过去的一年里，生产部在生产过程中面临产品款式的多变，批量小、人员不稳定等的状况下，为到达客户产量和质量的要求，该部门合理的调整生产安排和利用有限的资源，刚好满意客户的交期，为公司今后产品的多元化打下了基础。 2、产品品质方面 在今年的质量管理工作中，技术开发部在确保生产任务的状况下，产品合格率率达到99% ，从前期客户开发到客人验厂，从样品制作到

6、实际下单，从原辅材料选购组织到大货生产，及最终产品出运到最终资金回笼，每一环节都有专人跟踪负责和落实。在质量管理方面，加强前期问题预见的分析。对可能出现的问题找出解决问题的方法，通过合理的管理使得不管是本公司产品还是外发产品，每批产品都能按时出运，今年出口的产品没有一次遭到客人的投诉和索赔。我信任只要每个员工在提高产品意识状况下，全力的投入在生产的每一个环节中，产 品质量肯定会稳步提高。 3、人员管理方面 到目前为止，职工的社会保障项目有：养老、及基本医疗保险的参保率达到了90%，工伤、生育、失业保险参保率达到100%，并参保了中国人寿及中国平安的住院保险和意外损害的商业保险。免除了员工的后顾

7、之忧，使他们的权益有了更牢靠的保障。在过去的一年里，平安生产管理工作中，随时做好各车间员工的平安学问教化，监督和解除各车间存在的平安隐患。确保了生产车间的有序运行。全年度在生产工作区域未发生人体损害和设备损坏事故。但在职工的上下班途中，由于路况、自我防范意识不强及其他不确定的担心全因素，今年职工上下班途中发生交通事故的频次在增加，其中有一起还导致了死亡。在这方面我们必需策划并实行有效措施进行整顿。 4、财务管理方面 财务部门在公司领导的正确领导下，严格遵守财产管理、费用限制等方面的规章制度，圆满完成各项财务核算及税务工作。同时，协作公司领导做好公司资金调度，刚好精确无误地办理货款的支付和收缴。

8、保障了全体股东的合法权益。 、2022年董事会有关事项： 1、本年度公司内无重大诉讼、仲裁事项； 2、本年度公司内，全年未发生任何重大质量事故，也未被用户及职工投诉； 3、本年度公司内公司董事会成员、公司股东人数未变，人员中有一人进行了股权转让； 总之，在这一年里，经过大家自身努力，克服了各种困难，基本上完成了本年度的各项工作，通过各个环节的管理，这为今后的工作打下了肯定的阅历基础。虽然201 1 年有所收获，但是自身的不足之处也暴露无疑：生产进度状况不能完 全掌控，造成拖期、延期现象比较常见；员工质量意识淡泊，缺乏全员参加质量管理的理念，有的时候在生产现场会出现执行力不到位的现象；规章制度的

9、落实还不够全面到位等等。为此在今后的工作中，比照公司的现行的管理要求，彻底转变观念，从全新的角度谛视和完善自身工作和素养，才能让各项工作真正落实到实处。 二、2022年董事会经济指标 2022年经济指标是： 1、生产产量：万件（安排本公司完成万件，外协加工万件） 2、生产产值：万元 3、销售产值：万元 4、实现利润：万元 5、资金增值：万元 6、产品合格品率：% 7、生产出货率：% 8、资金回收率：% 最终，真诚地祝福大家身体健康，工作顺当，生活美满，万事如意！ 桐乡市新华羊毛衫有限公司董事会 2022年1月15日 新华公司董事会工作报告 公司董事会工作报告 公司董事会工作报告 公司董事会工作报告 公司董事会工作报告 公司董事会工作报告 公司董事会工作报告 公司董事会工作报告 2、公司董事会工作报告 矿业公司董事会工作报告 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页