某医院中医药文化建设实施方案.docx

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1、某医院中医药文化建设实施方案 某医院中医药文化建设实施方案 一、指导思想 深化实行科学发展观，坚持以人为本，弘扬中医药文化，大力构建以中医药文化为主体的医院核心价值体系。以营造特色显明、内涵丰富的中医药文化氛围为重点，以为患者供应优质的中医药服务作为动身点和落脚点，不断推动中医药文化创新，增进中医药文化底蕴，提中学医药服务质量，增加医院发展活力。实现医院物质文明、精神文明、政治文明的有机统一，使患者从诊疗环境、就诊方式、服务看法等方面切实感受到独特的中医药文化魅力。 二、基本原则 坚持XX医学特色，以中医药文化为主题，融合时代文化特征，在继承传统的基础上创新发展、与时俱进，充分体现中医药文化特

2、色。坚持统筹规划。中医药文化建设与医院总体发展规划相连接，与医院文化建设相结合，做到价值观念、行为规范、环境形象、技术特色和医院管理的有机统一。坚持因地制宜。根据总体要求，从医院实际动身，制定切实可行的措施，使建设工作充分体现医院特性特征和区域文化特征。坚持促进发展。紧紧围绕医院改革发展的中心工作，以中医药文化建设促进科室建设、技术服务、学术探讨、人才培育以及科学管理等各项工作水平的不断提高。 三、主要目标 主要目标医院要在价值观念、行为规范、环境形象、技术特色、医院管理等方面充分体现中医药文化特色，进一步增加中医药文化底蕴，彰显中医药文化氛围，提中学医药服务质量，扩大社会影响，实现物质文明、

3、精神文明、管理文明的有机统一，达到医院内部、医院与社会和谐，提升核心竞争力，为保持发挥中医药特色优势供应有力的思想保障和精神动力。通过中医药文化建设，使人民群众从诊疗环境、就诊方式、服务看法等方面切实感受到独特的中医药服务。 四、主要内容 （一）塑造医院精神，培育医院先进的精神文化。 1、中医药文化的价值观念是中医药发展进程中积累形成的文化精髓，是医院的内在精神和根本，主导着医院基本特征和基本方向。教化广阔职工认清自身简直须要、价值创建和价值实现的关键，在培育医院价值观念体系中充分体现中医药文化。 2、深化挖掘中医药文化中“医乃仁术”、“大医精诚”的价值观念，遵循“继承、创新、仁爱、求精”的办

4、院理念，与时代文化特征相结合，开展医院愿景、医院院歌、医院精神、医院宗旨、医院理念等价值观念的征集活动，提高医院核心竞争力。 3、要通过培训、教化等形式，大力提倡中医药文化价值观念，在思想理念上确定“提倡什么、反对什么”；在发展战略上确定“做什么、不做什么”；在价值取向上确定“追求什么、放弃什么”。使全院上下形成共识，并转化为全体职工的自觉行动。 （二）创新管理机制，培育医院先进的管理文化 1、确立以人为本的管理理念，着力培育高素养的职工队伍，培育职工高尚的职业道德情操，形成富含中医药文化特色的管理文化，。将中医药文化融入医院各种规章制度、工作规范，充分发挥中医药文化对职工行为规范的主导作用。

5、 2、接着完善“医院管理年”、“诚信医院”、“平安医院”、“效能建设”、“行风建设”和“作风教化月”等系列活动，强化医疗质量、教学管理的考核和督查，尤其是环节质量管理力度，通过文化管理来促进医疗水平的提高。 3、更新观念，实现管理模式从“单纯服务”到“经营管理”的转变，增加管理意识，促进管理效率的提升。 （三）强化品牌意识，培育医院先进的技术文化 1、深化医院内涵建设，充分发挥中医药诊疗特色和优势，不断创新技术，根据“院有重点、科有特色、人有专长”的发展战略，加大对专科建设的投入力度，形成一批有特色、有影响的专科（专病）促进各学科的协调发展。 2、着力打造以名老中医、优秀中青年学科带头人和学术

6、阅历继承人为主的名医群体，开展第三届名医评比活动；制定特聘专家和客座教授管理方法；公开聘请3-5名优秀学科带头人；建立博士津贴制；实行省级以上重点学科、专科带头人和优秀人才特别嘉奖制度；把“名医堂”建设成为展示历史悠久、博大精深中医药文化的服务窗口。 3、加大医疗设备投入，改善诊疗条件，提高诊疗技术，合理调整现有卫生资源，扩大优势学科规模，培育优势学科群体，将品牌根植于医疗需求之中，形成“人无我有是独创技术，人有我优是优势技术，人多我精是特色技术”的技术格局。 （四）更新服务理念，培育医院先进的服务文化 1、培育先进的服务文化，就是要打造属于自己的服务品牌，增加医院的公信力，逐步探究一条“管理

7、以领导为中心，领导以职工为中心，职工以病人为中心，病人以健康为中心”的新型服务模式，创建一个和谐的、健康向上的文化环境。 2、从语言、举止、礼仪、服务方式、服务流程等方面，建立并不断完善职工行为规范体系，在服务、教学、科研等各项工作中不断巩固已中医为主的发展方向，形成富含中医药文化特色的服务文化，促进服务价值、服务质量和服务效率的提升，满意不同层次、不同文化背景、不同疾病患者的需求。 3、实施“服务领先”战略，转变服务观念，提高服务艺术，改善服务环境，优化服务流程，延长服务领域，拓宽服务内容。在开展“护理循环红旗”、“巾帼示范岗”、“青年文明号”创建的基础上，广泛开展门诊“优质服务明星”、病人

8、“满足好医生”、病区“满足百分百”护士等系列评比活动，主动推行优质、高效、便捷、温馨的医疗卫生服务。 4、提升服务标准，开展文明用语活动，杜绝服务忌语，要求医务人员做到“四清晰”，即清晰病人及家 属的要求，清晰病人的病情与心理改变，清晰病人的诊断和用药状况，清晰病人的经济状况与用药状况，达到“四满足”，即患者满足、家属满足、医院满足、社会满足。 （五）致力环境建设，培育医院先进的环境文化 1、从建筑风格、内部装潢、诊疗环境、形象识别等方面入手，以老年病治疗中心投入运用为契机，充分利用庭院、大堂、走廊、候诊区、诊室等区域，全面展示中医药文化，形成浓郁的中医药文化氛围。 2、通过开展主题活动、图文

9、实物等多种载体和形式，利用医院的宣扬栏、展架橱窗、视频系统、标示标牌等各种设施，从中医药的起源、基本学问、特色疗法、养生保健、名医名家、就诊指南等方面，广泛宣扬中医药文化。要实行群众看得懂、听得懂、等喜闻乐见的形式，主动宣扬中医药的基本学问、特色疗法、养生保健等学问，提中学医药服务的信誉度和认知度，不断优化医院的公众形象和品牌价值。 五、组织实施 （一）成立医院中医药文化建设领导组，明确工作职责和内容，全面负责医院中医药文化建设。 （二）将中医药文化建设规划作为医院总体发展规划的有机组成部分，坚持近期与长远结合，明确发展目标，突出建设重点，细化建设要求。广泛开展中医中药农村行、社区行、厂矿行、

10、学校行，推动中医药文化学问的普及。 （三）加强人员培训。实行有效措施，对从事中医药文化建设的工作人员进行培训，提高工作实力和工作水平。通过不断的宣扬、培训、奖惩机制，提高医院广阔职工的中医药文化素养。 （四）设立中医药文化建设专项经费，列入医院年度预算经费，确保中医药文化建设必需的场地、设备。 六、实施项目 （一）重点打造传统疗法治疗中心，把中心打造成展示博大精深中医药历史和对外开放的窗口； （二）建立医院文化宣扬长廊，重点以XX医学特色宣扬内容为主，弘扬南XX、北华佗学术思想； （三）在老年病治疗中心西门墙面上，把大医精诚的文字内容篆刻在墙面上，图文并茂，加强对职工职业道德的教化； （四）在

11、医院主干道花园内和门诊广场花坛内设计制作历代名医塑像；在放疗中心前面花园内制作一尊南丁格尔塑像，作为护理人员岗前教化和护士节等重要节日教化基地； （五）在内科大楼和外科大楼每个楼层，制作科普宣扬板，重点介绍中医药科普学问和特色诊疗优势； （六）分期分批将门诊、机关科室、内科大楼等旧标识牌进行更换，做到材质统 一、颜色统 一、规格统 一、标识统一； （七）利用老年病治疗中心和学院围墙，将医院宗旨、发展目标、发展战略、服务理念、价值理念、管理理念、工作作风等宣扬标语制作上墙，提炼医院精神，弘扬医院文化； （八）在内科大楼病房内，制作中医名言警句宣扬板块，让广阔患者和医务人员在喜闻乐见中接受中医传统

12、文化教化。 医院中医药文化建设实施方案 某医院中医药文化建设实施方案 23号中医院中医药文化建设实施方案 关于加强医院中医药文化建设的实施方案 医院中医药文化建设三年实施方案 鹤庆县中医院中医药文化建设实施方案 含山县中医医院中医药文化建设实施方案 蒲城县中医医院中医药文化建设实施方案 辉南县中医院中医药文化建设实施方案 天柱县中医院中医药文化建设实施方案 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页