襄阳市司法局党建工作总结.docx
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1、襄阳市司法局党建工作总结 襄阳市司法局2022年度党建工作总结 作者:马永武 2022年度,市司法局党组在市委市政府的正确领导下,坚持以科学发展观为指导,仔细学习贯彻党的十七届四中、五中全会精神,以党建工作为抓手,以“五个基本”建设为重点,以增加党组织的创建力、凝合力和战斗力为目标,以加强党的执政实力建设和先进性建设为主线,以创先争优、创建学习型机关、学习型党组织活动为载体,紧紧围绕“三项重点工作”,全面加强机关党建工作,党员的思想政治觉悟进一步提高,基层党组织建设进一步加强,较好地发挥了党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用,有力地促进了司法行政工作的创新与发展,襄阳市司法局2022年
2、度党建工作总结。 一、提高相识,突出重点,努力实现机关党建工作的新突破 局党组把机关党建工作纳入年度司法行政工作要点,进行支配部署,以机关党组织“五个基本”规范化建设为重点,进一步整合人力、物力、财力等资源,全面推动“五个基本”规范化建设工作,有力推动了局机关和二级单位党组织规范化建设的提档升级。 (一)强化领导,确保 “五个基本”规范化建设工作扎实有序开展。为加强对“五个基本”规范化建设工作的组织领导,局党组成立了“五个基本”规范化建设工作领导小组,办公室设在局直属机关党委办公室,负责活动的总体支配和详细工作。刚好召开党员干部职工大会进行思想动员,组织党员干部仔细学习领悟市委组织部关于全面落
3、实“五个基本”要求大力推动基层组织规范化建设的工作方案和市直机关工委市直机关集中推动“五个基本”规范化建设的工作方案等文件精神,支配部署“五个基本”规范化建设工作。同时,将“五个基本”建设内容在党务公开栏和局机关门户网站上公开,努力营造集中推动“五个基本”规范化建设氛围。局直属机关党委定期组织检查和抽查,督促指导机关党支部和二级单位党组织落实“五个基本”建设工作要求,刚好修订完善各项工作制度,确保“建”有目标、“建”有措施、“建”有行动、“建”有成效。 (二)选准方向,把“五个基本”建设作为党建工作的突破口。局党组把“五个基本”建设作为机关党建工作的突破口,集中精力狠抓落实。一是科学设置,健全
4、基本组织。仔细落实省、市委关于党的基层组织规范化建设工作指示精神,进一步规范设置机关党组织和群团组织,做到了组织健全,设置合理,党务干部队伍健强。依据人事变动状况,刚好改选局直属机关党委书记和机关党支部组成人员。组织党务工作者进行培训,进一步规范组织管理,提高党务工作实力水平。在抓好局机关组织建设的同时,刚好指导市劳教所进行支部换届选举工作,帮助市律协党委抓好市直律师事务所党支部建设工作,加强对直属单位党组织建设的督促检查工作,进一步规范组织管理和党务工作程序。二是严格要求,建强基本队伍。党员队伍建设是基层党组织建设的主体,是推动“五个基本”规范化建设的关键。局党组坚持把基本队伍建设放在首要位
5、置,根据党章的要求,严格执行党的组织制度,刚好组织局直属机关党委换届选举工作,选好配强各级党组织领导班子。仔细做好发展党员工作,根据“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,有安排、有步骤、有目标的发展新党员。特殊注意从优秀律师队伍中汲取入党主动分子,把那些政治素养好、业务实力强、执业诚信度高、愿为共产主义事业奋斗终身的律师纳入重点培育对象。同时,建立发展党员举荐制、考察制、预审制、票决制、公示制和责任追究制,保证发展党员质量。加强教化培训工作,实行集中学习,专家辅导,举办报告会等形式,对全体党员干部职工进行政治理论、业务实力等综合素养培训。三是拓展载体,开展基本活动。坚持把学习培训、
6、“三会一课”、民主评议、表彰纪念等日常教化管理活动作为“规定动作”常抓不懈,仔细落实局党组中心理论组和局机关干部政治业务学习安排,确保中心组每月组织一次集中学习,党员每年参与集中学习时间累计不得少于12次。同时,组织开展富有特色的主题实践活动,使每个党员都能找到发挥先锋模范作用的舞台。先后组织开展“向玉树地震灾区群众献爱心”捐赠活动,“城乡互联共建”活动,政工干部“讲党性、重品德、做表率”活动,学习型机关、学习型党组织创建等活动。“七一”前夕,组织机关党员干部职工开展乒乓球竞赛、登山竞赛、参观革命烈士纪念馆、慰问困难党员等系列纪念活动,组织评比表彰市直司法行政部门先进党支部、优秀共产党员和优秀
7、党务工作者。组织开展与王府口社区党组织“共驻共建”和与谷城县石花镇彭家岭村“结对共建”活动,特殊是在活动场所和制度建设等方面,利用机关党建工作优势,对驻点村从经费到制度等方面进行帮扶。四是规范管理,完善基本制度。在仔细落实襄阳市直机关党的工作制度规定的19项制度基础上,结合司法行政机关工作实际,根据“精简效能、简便易行、实在管用”的原则,整合形成了党内选举、目标责任、组织生活、民主评议、党务公开、党员教化管理等6大类十几项基本制度,进一步修订完善了市司法局党组会议事与决策规则、市司法局党组民主生活会制度、市司法局党组中心理论组学习制度、市司法局党组中心理论组述学、评学、查学、考学制度、市司法局
8、机关党支部工作制度、市司法局党费收缴管理运用制度、市司法局党务公开制度等工作制度,使局机关党建工作规范化水平进一步提升。五是克服困难,落实基本保障。在经费惊慌的状况下,我们将机关党建工作经费纳入年度预算,确保党建工作须要。为保障这次集中推动“五个基本”规范化建设经费支出,通过挤压其他办公经费,筹措资金8000多元,高标准、高质量建设局机关党员活动室,并对局机关图书阅览室、乒乓球室、健身房等活动场所进行改造,做到有标记牌,有党旗,有会议桌椅,有电教设备,有学习资料等。11月份,一次性通过市委检查组考核验收。 (三)抓党建带队伍,坚持不懈地开展党风廉政教化工作。局党组仔细实行中心和省市委关于党风廉
9、政建设有关要求,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注意预防”的反腐倡廉方针,切实加强惩防体系建设,年度工作总结襄阳市司法局2022年度党建工作总结。 深化开展党风廉政教化,组织党员干部特殊是科以上领导干部仔细学习党规党纪规定,收看反腐影视教化片,构筑思想道德防线。实行党风廉政建设责任制,进一步修订完善了襄阳市司法局领导班子成员党风廉政建设岗位职责、襄阳市市直司法行政部门党政领导班子及其成员2022年度落实党风廉政建设责任制考核细则和市司法局推动腐败风险预警防控工作实施方案,从责任目标、责任内容、责任主体、责任追究、腐败风险和廉政承诺等方面做出详细规定和要求。严格执行各项财务管理规定,从严限制
10、公务接待和车辆运用,加强财务监管审计,定期公开相关状况,实行政务事务公开,主动接受社会各界监督。加强违法违规违纪案件的查处力度,维护党纪政纪的肃穆性。 二、提高素养,创先争优,以党建工作推动精神文明建设再上新台阶 市局党组着眼于全面提高机关党员干部的综合素养,在提升机关执行实力和文明服务质量上下功夫,以机关党的建设为主线,以“创先争优”活动为载体,把创建学习型机关、学习型党组织摆在重要位置,不断提升机关党员干部的综合素养、业务实力、政策水平和公正文明执法的实力。 (一)强化学习,不断提升党员干部服务经济社会发展的水平。市局党组始终把创建学习型机关、学习型党组织作为提高司法行政工作水平、促进司法
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