教育纪检监察工作汇报.docx

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1、教育纪检监察工作汇报 2022年教化纪检监察工作汇报 2022年7月26日 2022年是我县教化负重奋进之年。上半年，我局上下，精诚团结谋发展，同心协力创佳绩，工作实现新跨越。无论是党风廉政建设，还是治理教化乱收费，无论是干部作风，还是师德师风，无论是教学质量、课改工作，还是学校建设工作，都有新的起色。我县“三考”（高考、学考、中考）实现了“零违纪、零差错”，受到省、市通报表扬。全县2550人参与高考，本科上线890人，1人考取北大，上线率34.9%，高于全省平均水平。今年，我县成为全市唯一中招改革试点县，自主组考、自主阅卷、自主招生，迎来了中招工作的的新局面，有效防止了优质生源和中职生源外流

2、。课改工作深化推动，我县胜利举办全市课改现场会。学校建设引进争资立项7个，资金3788万元。 教化的健康发展，离不开教化纪检监察的保驾护航。今年以来，我局纪检监察部门根据县纪委监察局的工作部署，立足教化实际，坚持标本兼治、惩防并举、注意预防的方针，以党风廉政、作风建设和治理教化乱收费为重点，集中解决群众关切的教化热点难点问题，工作突出“六抓六确保”。 1、狠抓组织、制度建设，确保责任层层落实 为了确保党风廉政建设、作风建设、治理教化乱收费工作顺当开展，我局成立了由工委书记、局长任组长，工委副书记、副局长和纪工委书记任副组长，监察室、办公室等股室负责人为成员的工作领导小组，形成主要领导亲自抓，分

3、管领导详细抓，分级负责层层抓的工作格局。为强化责任，工委书记、局长与各单位一把手签订了党风廉政建设、行风建设和治理教化乱收费责任状，县局和中心学校分别聘请县直部门负责人和乡镇干部为行风监督员。为加强制度建设，年初，我局向各基层单位和学校印发了党风廉政建设、行风建设和治理教化乱收费等目标管理考核细则和规范师德师风的“十不准”。 2、狠抓作风建设，确保专项工作取得实效 依据年初县作风建设领导小组文件精神，我局为民办实事重点解决3个问题：校内周边环境整治、校车平安、厂窖镇中学围墙改造。上半年，我们召开局务会议，统一相识，统一部署，由局监察室、安保股等部门组成督查组，在全县各乡镇开展了为期一周的平安工

4、作督查，重点整治了华阁、厂窖、浪拔湖等乡镇学校的周边环境，查禁违章占道摊点23处，清理流淌摊点 48个，拆除违章搭建物8个。针对厂窖中学围墙问题，我们通过实地调研，与当地政府沟通，已就处置和改造问题达成共识，问题得到了解决。在全县作风建设主题活动中，由监察室、办公室牵头组织协调，共派出16个下基层工作组，深化6个联系村组，筹措帮扶物资近7万元，解决问题11个，收集看法、建议20条，机关干部撰写心得体会31篇。为了抓好机关作风效能建设，我们仔细组织教化行政干部和局机关干部学习探讨了县委、县政府下发的南县十个一律撤职和十八个一律问责暂行规定。纪工委领导牵头，组织监察、人事等部门到各中心学校、县属学

5、校、初中学校进行不定期的白天或夜间巡查，发觉问题刚好通报，限其整改。 3、狠抓党风廉政和机关干部作风建设，确保干部勤政廉政 （1）关于党风廉政建设。一是加强反腐倡廉教化，利用专题会议，对教化行政干部进行党风党纪教化、从政道德教化、示范教化和警示教化。二是加强对权力运行的监督，对重点部门、重点岗位进行监督，完善相关程序。三是加强党员干部思想政治建设，引导党员干部廉洁从政，拒腐防变。四是，加大案件查办，保持反腐高压态势，保持党员干部清正廉洁。同时健全党员“三会一课”制度，主动开展基础党组织、优秀党务工作者和优秀共产党员的评比表彰活动，“七一”前夕，表彰县级优秀党员65人。 （2）关于机关干部作风建

6、设。依据县作风建设领导小组部署，我局明确由监察室全面负责本次活动的组织实施。制定了南县教化系统“为民务实转作风，勤廉办事树形象”作风建设主题活动方案。一是强化机关日常管理、加强机关作风建设。我局每天坚持上班签到制度，并与干部的考核和绩效嘉奖挂钩。每周一次机关卫生检查评比，评比结果张榜公示。每周星期五下午机关干部政治学习，学习法纪法规，整肃思想作风。二是扶贫帮困，服务基层。3月21日下午，局领导班子成员率各股室负责人到我局的扶贫点麻河口傅家咀村开展了调研走访和慰问活动。除慰问走访特困户和种田大户外，与村干部一起开展大扫除，为当地村民送去了肥料及生活物质，累计发放慰问金及各类物资近万元。与此同时，

7、局领导和机关干部还纷纷下到自己的联系点，走访慰问，并收集了解特困老师状况，帮助基层做了一些力所能及的实事。此外，为了刚好化解和调处基层学校冲突，监察室3次下到三仙湖烈士桥小学走访调查，跟老师交心，使越级上访的问题得到了妥当解决。局机关干部为浪拔沙湾小学移民学生捐献衣服、鞋袜近500件。 4、狠抓治理学校乱收费和老师家教家养，确保老师行为规范 今年以来，我局实行局领导包片，股室长和机关干部包学校的方式，进行了3次收费督查，刚好订正不规范收费行为3起，清退违规收费1.76万元，对1名小学校长立案调查。为了更好地规范教辅资料管理，和严防老师有偿家教家养反弹，4月上旬，我局由纪委书记牵头，组织监察室等

8、部门在城区和城郊进行了为期一周的“规范老师从教行为专项调研”，向工委提交了调研报告，并对存在的问题探讨了处理看法。 对私自为学生购买教辅资料的10名老师和6名搞有偿家教的老师进行了诫勉谈话，责令清退违规收费2.6万元。 5、狠抓学生资助工作监管，确保惠民政策落到实处 学生资助工作政策性强，社会影响广，假如不严格加强监管，简单引发社会问题。为此，教化纪检监察严把“三关”。一是严把申报审核关。资助名额安排，贫困生评定，在层层申报、审核的基础上，最终由监察室把关审定，杜绝人情因素，确保“公允、公正、公开”。二是严把阳光发放关。学校公示的资助名单，具体记载了学生姓名、家长姓名、住址、资助内容和时间、金

9、额等内容。为彻底杜绝资金发放漏洞，公示监督电话，监察室跟踪监督发放全过程。”三是严把跟踪调查关。比照“三查四控五签字”的原则，监察室牵头组织对各中心校、县属学校进行跟踪调查，确保“零差错”。上半年，累计发放中职国家助学金、中职免学费补助等各级各类助学金237.6万元，受惠人数达2898人次，且没有差错，中职学生助学金发放工作顺当通过省审计厅的专项审计，受到上级好评。 6、狠抓“三重一大”的监督，确保权力在阳光下运行 加强了对危改工程、校安工程、合格学校建设、大宗物资选购、人事任命、老师聘请、评优晋级，各类考试等工作的监督检查，在全系统营造了深厚的反腐倡廉氛围，确保了教化大局稳定。 今年下半年，

10、我们将重点抓好以下3项工作，即“两个推动”“一个加强”： 1、深化推动廉洁文化进校内。学校是道德高地、文化高地、精神建设高地。大力推动廉洁文化进校内，是社会主义文化建设的必定要求，教化系统有着得天独厚的优势。充分利用好教化自身的资源和优势，把培育廉洁价值理念贯穿于教化工作的全过程，大力加强廉政文化阵地建设，不断创新廉洁文化载体，广泛开展廉政文化创建活动，切实增加廉政文化的吸引力，提高廉政教化的针对性和科学性。我局将表彰10所廉洁文化进校内先进学校，树正气，扬德风。 2、大力推动阳光治教。要把阳光治教，阳光治校作为惩治和预防腐败体系建设的特色和亮点来抓。一是深化推动党务公开、政务公开和校务公开工

11、作。进一步规范公开内容、形式和程序，落实公开责任，建立健全状况通报、状况反馈等制度，总结推介党务公开、政务公开和校务公开工作阅历。 3、加强对“一教一辅”、家教家养和学生食堂的监管。最近，中心有关部委下发文件，进一步规范老师行为，对“一教一辅”和家教家养问题提出了严明的要求 。我局要在巩固现有成果的基础上，以更高个要求与中心保持一样，做规范学校办学行为、老师从教行为的正面典型。 教化纪检监察工作汇报 纪检监察工作汇报 纪检监察工作汇报 纪检监察工作汇报 纪检监察工作汇报 纪检监察工作汇报 纪检监察工作汇报 纪检监察工作汇报 纪检监察工作汇报 纪检监察工作汇报 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页