2022年初级经济师考试《经济基础》章节同步练习题13.docx

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1、2022年初级经济师考试经济基础章节同步练习题13单项选择题1根据费德勒模型，当领导者处于最不利的情景时，应采用()领导方式。A.集权型B.分权型C.关系导向型D.任务导向型2激励是指通过发现或诱导()、激发()，调动下级的积极性，使其产生组织所期望的行为，进而促进组织目标实现的过程。A.需要，动机B.需要，理想C.动机，需要D.动机，理想3人们希望生活在群体之中，并获得亲情、爱情、友情和归属感等需要为()需要。A.生理B.安全C.社会D.感情4美国心理学家赫茨伯格在实际调查的基础上提出了()。A.公平理论B.期望理论C.双因素理论D.强化理论5通过尊重职工、关心职工、加强和职工的感情联系而激

2、励职工的方法称为()激励。A.榜样B.报酬C.参与D.情感6把沟通分为正式沟通和非正式沟通的标准是()。A.沟通形式不同B.沟通主体不同C.沟通渠道不同D.沟通效果不同7下列沟通类型中，最普遍、最常见的沟通方式是()。A.口头沟通B.正式沟通C.书面沟通D.非正式沟通8由于沟通双方相距太远、联络不方便、很难进行面对面的交流，此沟通障碍引起的原因是()。A.沟通渠道不畅通B.沟通环节太多C.沟通方式不恰当D.空间距离太远9下列组织结构类型中，()是一种典型的分权型组织结构。A.网络结构B.矩阵制C.直线职能制D.事业部制10()是介于直线职能制与事业部制之间的组织结构形式。A.直线职能型组织结构B.事业部型组织结构C.模拟分权型组织结构D.矩阵型组织结构第4页 共4页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页