某中学教育督导评估自查报告.docx
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1、某中学教育督导评估自查报告 Xx中学教化督导评估自查报告 在本年度,我校以新课程改革为依托,狠抓学校的内部管理。比照督导评估细则,在上级部门的领导下,学校进一步明确了办学目标,端正了办学方向,各项规章制度渐趋完善,内部管理体制进一步规范,学校素养教化成果丰硕,办学水平不断提高。一年来,我校仔细对近一年度学校工作进行自我评估,使自评过程成为自我学习、自我检查、自我限制、自我提高的有效管理手段,优化了学校管理,促进了素养教化的深化。现将我校的自评状况报告如下: 一、学校基本状况 1、学生基本状况。我校为三年制初级中学,现有在校学生数为685名, 共14个教学班。 2、老师基本状况。学校现有老师41
2、名,其中专任老师学历达标合格率100,专任老师接受计算机培训达100,远程教化培训考试通过率100%。 3、办学条件。学校校内环境美丽;建有物理、生物化学试验室、现代远程教化教室(计算机室、多媒体室、光盘播放室、电子备课室)。 二、主要成果与做法。 (一)明确办学方向,确立办学思想 我校仔细组织学习现代教化理论、教化思想,坚持正确的办学方向,以培育“学会认知、学会做事、学会与他人共同生活、学会生存”的现代型人才为目标,坚固树立“为家长和学生供应优质教化和优质服务”的办学宗旨,以师生共同发展为本,本着“质量求生存,创新求发展,科研求品牌,特色求声誉”的办学方针,遵循依法治校、开放管理、可持续发展
3、的人本理念、科研兴校、民主合作的管理理念、与时俱进求突破,深化细致抓落实,强化了人文教化,培育了创新精神,提高了综合素养,指导和促进了学校工作全面开展。 (二)强化师德建设提高育人水平 我校以“高尚的精神塑造人,高雅的气质影响人”为目标,以“树形像、铸师魂、重师能、展师风”为核心,以发扬“敬业奉献、勤业爱岗、乐业爱生、精业钻研、创业开拓”五种精神为教化的主要内容,对新形势下如何进行师德建设方面做了主动探究,使全校教职工精神面貌面貌一新。 ( 三)整体推动校本培训,提高老师队伍素养。 学校建立校本教研制度,成立校本教研行动指导组,形成校本教研网络,学校校本培训工作抓得实,抓得细,确立了“立足校本
4、教研 深化课堂改革 促进师生共同发展”的校本探讨理念,促进了老师专业成长。老师们的教研实力得到了大幅度提高,取得了突出的成果。 1、强化学习,精确定位校本教研 (1)采纳“集中式接受性”学习,引导老师结合教化教学改革进行校本教研的自悟反思。 (2)仔细反思过去学校教研中存在的问题。通过探讨,弄清了新课程提倡校本教研中存在的一些弊端,面对传统校本教研的弊端,学校为老师创建教研平台,营造一个教研氛围,引导老师们走上从事探讨的这条华蜜的道路上来。 2、深化课题试验,使校本教研充溢活力。 通过校本教研,我校涌现出了张善保、卢敦萍等优秀科研型老师。 (四)加强和改进学校德育工作,构建和谐校内,促进学生全
5、面健康发展 1、学校始终把德育工作放在首位。成立了德育领导小组,全面负责学校的德育 工作。 2、德育室、黑板报、宣扬栏、广播站等宣扬阵地齐全,与当地派出所和交警大队结成共建单位。学校重视“三风”建设,在实施过程中,从抓教风入手,推动学风的培育和校风的形成。 3、发挥团支部的作用,从大处着眼,把“赞美教化”作为灵魂,贯穿于各项活动的始终,引导团员树立远大志向和志向。从身边做起,从点滴做起,培育爱的真情实感,培育良好的思想道德和意志意质,增长学问本事和才能,为祖国在新世纪中实现现代化作好打算。 4、在抓好班主任在德育工作中的作用的基础上,突出了“副”科老师在德育中的作用,要求“副”科老师要有全局观
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