乡镇科级领导个人对照检查材料[优秀].docx

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1、乡镇科级领导个人对照检查材料优秀 个人比照检查材料 XX单位 XXX 依照镇党委的要求，比照党章、比照廉政准则、比照改进作风要求、比照群众期盼、比照先进典型，通过群众提、自己找、上级点、相互帮，深刻进行党性分析和自我剖析，联系自身思想工作实际，仔细查找了自己在思想、工作、作风上存在的问题和根源。现将个人比照检查状况报告如下，请同志们赐予肃穆仔细的指责指正。我做以下几方面的个人比照材料报告。 一、严守党的政治纪律思想汇报 长期以来，我严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路途不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路途、方针、政策上同党中心保持高度一样。对中心已经做出确定的重大方针、政策和

2、决议没有不同看法，也没有公开发表与其相悖的言论，更没有与之相违的行动。 二、贯彻执行中心八项规定、省委省政府十项规定精神，转变作风方面的基本状况 本人从内心拥护十八届中心政治局关于改进工作作风、亲密联系群众的八项规定，坚决拥护省委省政府关 于改进工作作风、亲密联系群众的规定，并以此严格要示自己，切实转变作风。在群众反映剧烈的“车轮上的铺张”“人情消费”“职务消费”“三公”经费支出过大以及违反规定配备秘书、违规占用住房和办公用房等方面，本人都没有违规现象和问题。 三、“四风”方面存在的突出问题 通过对党的群众路途的深化学习和调研、问题查摆及归类梳理，认仔细真“照镜子”,老醇厚实“正衣冠”， 比照

3、标准找差距，在作风建设问题上虽然主流是好的，但在“四风”方面还存在一些差距，详细表现在： 1、形式主义 在详细工作中，还存在重会议支配轻私下沟通的现象，会议支配当然重要，但有些内容由于缺乏沟通在会议上支配简单出现分歧，简单产生误会，必要的私下沟通还是很重要的，简单化解分歧，简单达成共识，简单增进友情。私下沟通与沟通是领导干部常用的工作方法，是民主集中制原则的一种表现形式，也是领导干部实力的一种表现形式，什么工作都拿领导支配、会议确定去压向群众，有时可能适得其反，还不如走私下沟通、会议落实的群众路途。 2、官僚主义 在详细工作中，群众意识淡化，从主观上认为落实领导指示比落实群众要求重要，没有做好

4、工作中的相互兼顾。领导指示当然重要，它代表了上层建筑的要求，但群众的要求也不行忽视，上层建筑的许多旨意是通过基层草根去完成的，平民百姓的愿望没有得到解决，上层建筑的旨意唯恐难以完成，造成工作停滞不前。只有帮助群众扫除工作中的难点问题，整个工作才能向前推动，社会才能进步和发展。 3、享乐主义 在详细工作中，还存在重过去贡献轻当今进取的思想，缺乏开拓意识，认为自己年龄也大了，工作必需求稳，以不出问题为上策。过去的工作业绩当然重要，但总躺在过去的功劳薄上睡觉，不符合党章对一名一般党员的要求，因此，终生开拓、终身进取，主动工作，是我们共产党人应备的素养和素养，用我们辛勤的汗水去换取人民群众的真心笑容。

5、 4、奢糜之风 奢糜之风在我个人身上虽然不存在，但在详细工作中，还存在艳羡和攀比之心，总觉得同样是人，甚至同样是共产党人，有些人地位显赫，有些人醉生梦死，常有艳羡之情，甚至感觉到他们可以凌驾于法律之上，臵身于党章之外，而我也是一名共产党人，差距就那从大呢？现在看来，原来是 大错特错，不是不报，时候未到。十八大以后，一批批老虎被挖，更加坚决了我对党惩治腐败的坚决信念，也让那些贪腐之徒艳羡我吧。 四、产生问题缘由剖析 通过对“四风”问题的查摆，该“洗洗澡”了，透过现象看本质，现象是事物本质的外部表现，本质是事物的根本特征，任何现象的出现不是偶然的，其背后必定存在肯定的本质联系。针对上述查摆的“四风

6、”问题，从深层次剖析其出现的本质因素，特别重要。 1、平常放松了对政治理论的学习，缺乏坚毅的理论去指导实际工作，政治理论没有得到刚好更新，这次党的群众路途教化实践活动正好补上了这一课。任何行动都来自于理论指导，放松了对马克思主义唯物观的学习，就简单产生唯心观，颠覆我们原有的世界观，扭曲我们原有的人生观，变更我们原有的价值观。 2、主观上放松了对自己的要求。认为岁月增长，阅历增长，任凭工作风云变换，仍旧稳操胜券，导致开拓精神失之，创新意识失之，主观武断增之，放松了对自己的要求，深化基层调查差矣，关切群众疾苦差矣，主动与人沟通差矣，工作激情差矣，奋斗精神差矣。 3、缺乏敏锐的洞察力和高准的推断力。

7、当今社会，丰富多彩，各种现象混杂，各种思维混杂，生活不是真空，身边也不全是马列主义者，假如自己的志向信念被动摇，很简单被别的思想所捕获，简单产生其它幻想，时刻要保持警惕。 4、随着年龄增长，阅历虽然多了，但经验自然也增多了，受过的挫折自然也在增加，工作求稳没有毛病，但缺乏创新就是问题，指责别人胆怯报复，主动沟通胆怯冷遇，但作为共产党人，一切皆不应当，要为共产主义事业奋斗终生。 5、行动上的惰性支配。行动的惰性受多重因素所支配，有主观上的意念，有岁月的轮回，但更多的是人的本性，许多工作都是被逼出来，主动工作者有之，但更多的是被动工作，主动工作要有主动工作的条件，还在于此人从小接受的教化，所处的年

8、龄段及人生的目标追求和对工作的酷爱程度。作为共产党人，党的利益高于一切，党叫干啥就干啥。 五、今后努力的方向和改进措施 在前面进行了“照镜子，正衣冠，洗洗澡” ，最终轮到“治治病”，针对查摆出的问题，要确定今后努力的方向和改进措施。 1、进一步强化政治理论学习，增加理论功底，提高理论水平。通过持之以恒的政治理论学习，提高自己的政治敏 锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，提高自己的政治素养，不断适应新形式、新环境，用理论指导实践，用实践丰富理论。自觉加强党性修养，坚固树立一心一意为人民服务的宗旨，切实筑牢思想防线。 2、坚固树群众意识，坚持从群众中来、到群众中去。深化基层，深化一

9、线，到群众中去，了解基层的工作，了解基层工作的难度，关切群众的疾苦，用获得的第一手材料制订工作的方案，用切身的体会制订工作的管理方案，用真诚的心态推动基层的工作，用虚心的心态倾听群众的训诲，帮助基层解决实际问题，共同推动各项工作。 3、杜绝工作中的形式主义，增加工作的实效性。工作中要注意形式和内容的结合，不要一味地关注形式，关注领导的喜好，不注意实际内容，搭建空中楼阁，既要扎实做好内容的丰富和充溢，又要做好外在形式的华丽和贴金，实事求是，表里如一，重视实效，既把该做的工作做好，做实，又要让所做的工作让领导看到，让群众满足。 4、保持昂扬向上的主动心态，开拓进取，不断创新。要进一步解放思想，保持

10、共产党人的本色，不因年龄放弃革命，不因过去有功放弃今日的追求，生命不息，战斗不止。时刻保持昂扬向上的斗志，立足岗位干好本职工作，要想为、 能为、会为、敢为，创新工作思路，不断开拓进取，不断为自己的人生添彩。 5、勇于开展指责和自我指责，发扬党的优良传统和作风。班子内部、同事之间，一味地追求和谐，迟早会不和谐，相反，不断修正，始终在略微惊慌的状况下工作和学习，可能会有永久的和谐。开展指责要讲原则、讲大局，要有利对方成长和事业进步，开展自我指责要不断反思，有利于自我发展，听取别人的指责要谦逊，有则改之，无则加免，要充分理解别人的好意，共同推动风清气正的社会风气的形成。 总之，在今后的工作生活学习当

11、中，我将在领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想相识，转变工作作风，激昂精神，加倍努力，精彩完成各项工作任务，为经济社会又好又快发展和社会稳定做出新的更大的贡献。 乡镇科级领导个人比照检查材料优秀 科级领导干部比照检查材料 乡镇个人比照检查材料 个人比照检查材料优秀 个人比照检查材料个人比照检查材料 个人比照检查材料副处领导 科委领导个人比照检查材料 党员科级干部比照检查材料 个人比照检查 个人比照检查 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页