2022年初级会计师《经济法基础》强化试题14.docx

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1、2022年初级会计师经济法基础强化试题14单项选择题1(2018年)2016年7月10日，刘某到甲公司上班，公司自9月10日起一直拖欠其劳动报酬，直至2017年1月10日双方劳动关系终止。下列关于刘某就甲公司拖欠其劳动报酬申请劳动仲裁时效期间的表述中，正确的是()。A.应自2016年9月10日起3年内提出申请B.应自2016年7月10日起3年内提出申请C.应自2016年9月10日起1年内提出申请D.应自2017年1月10日起1年内提出申请2(2018年)甲公司职工王某因工作失误给公司造成了5000元的经济损失，甲公司按双方劳动合同约定要求王某赔偿，并每月从其工资中扣除。已知王某月工资2400元

2、,当地月最低工资标准2200元。甲公司每月可从王某工资中扣除的最高限额为()。A.200元B.440元C.480元D.2400元3(2017年)甲公司职工孙某已参加职工基本养老保险，月工资15000元。已知甲公司所在地职工月平均工资为4000元，月最低工资标准为2000元。计算甲公司每月应从孙某工资中扣缴基本养老保险费的下列算式中，正确的是()。A.15000×8%=1200(元)B.4000×3×8%=960(元)C.2000×3×8%=480(元)D.4000×8%=320(元)4某企业职工王某的月工资为1200元，当

3、地社会平均工资为2400元，最低工资为1100元，王某每月应由个人缴纳的基本养老保险费为()元。A.88B.96C.115.2D.1925(2013年、2018年)根据社会保险法律制度的规定，参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄且累计缴费满一定年限的方可享受，该年限为()。A.5年B.15年C.20年D.10年6(2013年)男性职工法定退休年龄为()周岁。A.60B.55C.50D.457(2015年)甲公司职工周某的月工资为6800元。已知当地职工基本医疗保险的单位缴费率为6%，职工个人缴费率为2%，用人单位所缴医疗保险费划入个人医疗账户的比例为30%。关于周某个人医疗保险账户每月

4、存储额的下列计算中，正确的是()。A.6800×2%=136(元)B.6800×2%+6800×6%×30%=258.4(元)C.6800×2%+6800×6%=544(元)D.6800×6%×30%=122.4(元)8吴某在定点医院做外科手术，共发生医疗费用18万元，其中在规定医疗目录内的费用为15万元，目录以外费用3万元。当地职工平均工资水平为2000元/月。应由基本医疗保险基金支付的医疗费用为()元。A.150000B.144000C.129600D.1274409(2018年)根据社会保险法

5、律制度的规定，职工发生伤亡的下列情形中，视同工伤的是()。A.在工作时间和工作岗位突发先天性心脏病死亡的B.在上班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害的C.下班后在工作场所从事与工作有关的收尾性工作受到事故伤害的D.患职业病的10(2018年)一次性工亡补助金标准为上一年度()的20倍。A.当地最低工资标准B.城市居民最低生活保障标准C.统筹地区职工平均工资D.全国城镇居民人均可支配收入第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页