党建思想政治工作汇报材料[全文].docx
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1、党建思想政治工作汇报材料全文 凝心聚力的“四大法宝” 公司矿队党支部 矿队现有职工216人,有8个生产班组,其中管理干部9名,党员平安责任区5个,群监员12名,青安岗员8名。职工来自省内外,大部分家居农村,年龄结构、教化程度、家庭状况、生活习惯、技术水平参差不齐,加上煤矿工作的特别性,简单产生心理压力和担心因素。如何更好地做好职工的心理疏导和思想引领工作,是须要仔细探讨和思索的问题。对此,该队党支部充分发挥思想政治工作优势,创新机制,把工作做在平常,通过望、闻、问、切“四大法宝”,亲密关注每个职工的思想动向,因人施教,因事施策,解疑释惑,鼓舞士气,凝合人心,努力营造人和心安,欢乐工作,华蜜生活
2、的良好氛围,推动平安生产稳步发展。 望:抓思想政治工作,贵在坚持不懈。队党支部在做思想政治工作时,紧紧围绕平安生产和矿区稳定,下功夫抓好职工的教化引导工作。该队充分利用班前会、学习例会等,细致入微视察职工思想及精神状态,做到“抓早、抓小、抓苗头、抓源头”。如春节、秋麦两季收种等特别时期,该队便会更留意职工的精神状态,通过“望”,做到预料预防,刚好发觉、及早干预、刚好渗透。同时对在完成生产任务中可能出现的状况,超前预料,把简单出现的问题做为政治教化的内容,仔细讲深、讲透,增加思想政治工作的针对 性和渗透力。 闻:该队党支部牢牢把握为民、惠民、安民思想导向,畅通信息沟通渠道,通过座谈、家访、电话联
3、系等形式,刚好听取职工心声,了解职工所思、所想、所盼,有哪些顾虑和须要解决的实际问题,构建企业、区队、干部与职工相互沟通和联系的平台,使信息反馈更加畅通。班子成员每月8日、18日、28日定时深化职工宿舍走访,刚好了解职工思想动态,查找本单位不稳定因素,制定措施,堵塞漏洞。特殊注意做好特别群体的跟踪调查,如困难职工、平安不放心人等,刚好驾驭状况,高度警觉,早发觉、早渗透、早化解,把问题歼灭在萌芽中。今年1至8月份,该队共走访困难职工、生产骨干和班组长57余人次,解决问题9条,征集合理化建议27条。特殊是6月份,职工梁三泰提出各班组运用的工具(扳手、钳子、钢锯等)简单丢失,需给每班配备一个小工具箱
4、,队干部经过探讨,利用废旧的8吋钢管,加工成0.8米长的圆筒小工具箱,轻巧好用,避开了工具丢失现象。该队通过深化细致的思想政治工作,广泛听取职工心声,把大量问题发觉在基层、解决在班组,保证了队伍稳定,也使职工感受到了党组织的暖和。 问:该队党员干部常常深化一线,深化职工、调查探讨,帮助职工理清工作思路,理顺工作心情,解决生活困难,使职工心情安逸工作,为企业的发展奉献聪慧才智。在平常生 产、生活中细心视察职工,当看到职工表情、心情不正常时,主动询“问”状况。今年1月份,该队党支部副书记岳思楠班前会上看到职工张某心神不定,经询问,因张某常常在外赌博输钱,与妻子吵架,已多天未进家门。了解状况后,岳思
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