乡镇卫生院安全生产三项制度.docx
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1、乡镇卫生院安全生产三项制度 乡镇卫生院平安生产三项制度 平安保卫制度 一、成立由院长为组长,其他科室主任、护士长为成员的平安保卫领导小组,负责平安保卫、防火、防灾、抗洪等事宜。 二、依据须要配备必要的防保设施和器材。 三、办公室负责机关平安保卫的组织实施和任务落实,并定期检查各科室保卫由科主任负责落实检查。 四、重点加强对财务、档案及各科器材等重要岗位,重要物品的平安防范。 五、落实节假日、抗灾防洪、重要时期的干部值班和领导带班制度。 六、预防为主,防患未然。各科室下班前要对室内电器,照明设备,门窗等进行一次平安检查,发觉问题,刚好解决。把可能发生的治安灾难等事故降到最低点。 七、一旦发生平安
2、事故,刚好向上级领导报告。 平安生产检查制度 平安生产检查是一项综合性的平安生产管理手段,是建立良好的平安环境、做好平安生产工作的重要环节,特制我院平安生产检查制度。 一、依据全年各重大节日和季节特点,院安委会每年检查不少于6次,院主要领导参与的检查每年不少于2次,遇特别状况和上级要求,另行支配,每次检查应有记录。 二、平安检查要做到全面检查和重点检查相结合。重点检查对象一般为药房、锅炉房、手术室、放射科、检验科等重点科室,并依据本单位平安生产事故隐患状况,组织开展好各类专项治理和隐患整改工作。 三、检查督促各科室建立和健全平安生产规章制度,加强对特种设备的检测领证及特种作业人员的培训,检测率
3、和持证率要达100%。 四、对检查中发觉的事故隐患,应督促有关科室刚好整改,对因故不能刚好整改的,要督促隐患科室实行必要的应急防范措施,落实责任单位、责任人,并加强跟踪检查。 平安生产教化制度 为提高全体干部职工的平安生意意识,增加自我防范意识,特制定平安生产宣扬教化和培训制度。 一、常常动用各种形式,开展平安生产宣扬教化活动,组织开展好每年“平安生产月”活动。 二、医院分管平安生产的领导和其它平安生产监督人员应参与上级平安生产监督部门组织的平安培训。 三、医院安委会要督促各科室特种作业人员参与有资质的培训机构组织的培训,并做好领证及其复审工作,做到特种作业人员持证上岗率达100%,杜绝无证上
4、岗(如锅炉工等)。 四、医院要督促各科室开展对从业人员进行平安生产教化,并做好平安教化的登记。 六、医院安委会和有关部门比照上级有关要求,结合实际每年应自查和检查一次本单位平安生产培训和教化落实状况。 平安隐患排查与整改制度 为贯彻“预防为主、单位负责、突出重点、保障平安”的平安方针,切实把预防工作和平安隐患排查整改制度落到实处,强化岗位平安责任,确保集体财产和人员平安,特制定本制度。 一、预防与排查: 1、岗位平安责任: 各单位主要领导为本单位平安第一责任人,对本单位平安工作负全面责任;应落实岗位职责中的平安责任要求,确保各种工作的平安,保证每一位员工的平安。 2、平安大检查: 定期(每月一
5、次)或不定期,院安委会会同办公室、护理部等科室对全院进行平安大检查;各科室每月应对本科室平安隐患进行自我排查。 二、报告与整改 1、平安隐患报告: (1)医院的每一位职工均有发觉、报告和处置(实力范围内)平安隐患的义务。 (2)排查出来的平安隐患,应刚好报告安委会或责任科室,安委会和责任科室应刚好、妥当处置,消退平安隐患。 2、平安隐患通报与整改: (1)平安隐患必要时可以通报的形式,予以通告。 (2)平安隐患通告的责任科室应刚好整改被通告的平安隐患。 (3)对常常出现或较严峻的平安隐患,安委会应对科室负责人下发平安隐患整改通知书,并督促限期整改。 三、惩罚与嘉奖: 1、平安隐患被通报,情节稍
6、微,:视情节对责任人或科室按2050元/次予以惩罚。 2、平安隐患严峻,下发整改通知,未予整改或刚好整改:视情节对责任人或科室按50200元/次予以惩罚。 3、平安责任事故:视情节按200500元/次予以惩罚。严格执行“一票推翻”制,主要责任人,责任科室及主要负责人取消当年度评先资格。 4、平安教化及平安责任落实,平安隐患排查到位并整改有力,全年未发生平安责任事故和被惩罚的单位负责人,医院将予以表彰和嘉奖。 办公室平安职责 1、帮助贯彻上级有关平安生产指示,刚好转发上级领导和有关部门的平安生产文件、资料、仔细做好本单位平安会议记录,对平安管理方面的有关材料刚好组织汇审并打印下发; 2、组织、检
7、查、落实本单位值班、值宿管理制度; 3、在支配总结工作时,同时支配总结平安工作; 4、对贯彻党和国家的平安生产方针、政策起保证监督作用,并主动提出建议和看法; 5、帮助搞好平安生产方针、政策、法规、制度等的宣扬教化,提高职工的平安意识; 6、发挥各级党组织在平安生产中的监督保证作用,教化党员起到模范带头作用,并带动四周群众做到平安生产无事故; 7、帮助总结推广平安生产先进阅历,在评比先进时,要把平安生产工作做为重要内容; 8、深化医疗第一线,驾驭了解职工的思想动态,做好思想政治工作,解决影响平安生产的各种思想问题,做到防患于未然,发生事故后要做好稳定职工心情和刚好复原生产的各种思想工作; 9、
8、组织开展群众性的平安生产竞赛活动。 主管副院长平安生产职责 1、参加本医院平安管理的决策和各个时期平安环保工作安排的督促、检查及落实,刚好向院长提出平安环保方面的建议和安排,并组织实施。 2、做好职工日常的平安教化工作,刚好检查、督促平安生产措施的落实,依据工作状况提出整改看法 3、常常检查职工执行状况,坚持“刚好发觉、刚好处理、刚好上报”三刚好原则。 4、组织医院范围内的平安生产大检查,落实事故隐患的整改。 5、负责医院的平安生产教化与考核工作。协调并负责制定本医院平安生产管理制度、技术标准、考核、奖惩规定等规章制度,并仔细组织实施。 6、定期召开平安生产工作会议,分析平安生产动态,刚好解决
9、平安生产中存在的问题。 7、严格落实“三级教化”和职工平安教化活动,提高职工平安意识,严禁违章作业,医疗工作人员必需持证上岗 8、组织对医院违章、事故的调查、处理,并刚好向第一平安负责人报告。 9、对本医院平安生产负有主管领导责任。 院长平安生产领导职责 1、院长是本单位平安生产第一责任人,全面领导本单位的平安生产和劳动爱护工作,并负全面领导责任。 2、仔细贯彻执行国家和上级人民政府有关平安生产和劳动爱护的方针政策和法律法规,把平安生产工作纳入重要议事日程,主持探讨和解决本单位平安生产的重大问题。 3、建立健全平安生产管理机构和管理制度,督促检查本单位内平安生产工作,分解平安生产考核目标,防止
10、各类事故发生。 4、负责检查并督促院安委会对单位内的各科室组织实施平安管理,重点抓好毒、麻、剧毒药品管理、医(护)技术操作,高压消毒锅,取暖锅炉、用电设施、防火设施、一次性医疗用品用后处理、污水排放、污物处理、传染病防治、食物中毒预防、职业病防治等各项平安管理工作。 5、定期听取安委会和各科室负责人的工作汇报。实行有效措施,协调解决本单位内的重、特大事故隐患。 6、单位内发生重、特大事故时,要马上赶赴现场,组织抢救,帮助上级政府和有关部门做好善后工作和调查处理。 7、负责落实本单位平安生产管理机构的人员、经费、办公场所、装备等相关问题。 平安生产委员会职责 医院平安生产委员会是医院委员会下设的
11、平安生产监督机构,在医院领导下,负责探讨、协调本单位内的重大平安生产问题,指导、督促本单位内各科室的平安生产工作。主要任务是: 一、实行“平安第 一、预防为主”方针,为本单位的平安生产提出指导性看法,组织专业人员对重点科室平安生产状况进行调查和评估,刚好向院委会反映平安生产中存在的重大问题和对事故隐患处理看法及建议。 二、督促检查本单位各各科室的平安生产工作,贯彻院委会及上级政府有关平安生产确定、法律法规和标准的执行状况。 三、按规定组织事故的调查,并负责将调查结果及应实行的措施,向医院及上级平安主管部门提出报告。 四、组织平安生产检查及其它平安生产活动。 五、定期召开平安生产专题会议,传达上
12、级有关文件会议精神,沟通、分析、布置、检查本单位平安生产工作状况,并提出解决问题的方法。 六、完成院委会交办的有关平安生产的其它工作。 平安保卫制度 一、成立由院长为组长,其他科室主任、护士长为成员的平安保卫领导小组,负责平安保卫、防火、防灾、抗洪等事宜。 二、依据须要配备必要的防保设施和器材。 三、办公室负责机关平安保卫的组织实施和任务落实,并定期检查各科室保卫由科主任负责落实检查。 四、重点加强对财务、档案及各科器材等重要岗位,重要物品的平安防范。 五、落实节假日、抗灾防洪、重要时期的干部值班和领导带班制度。 六、预防为主,防患未然。各科室下班前要对室内电器,照明设备,门窗等进行一次平安检
13、查,发觉问题,刚好解决。把可能发生的治安灾难等事故降到最低点。 七、一旦发生平安事故,刚好向上级领导报告。 财务科科长岗位平安职责 1、向院长、分管领导和院安委会负责,根据“谁主管,谁负责”的原则,对本单位专设平安基金、活动经费和上级平安嘉奖金负有资金保证和财务监管的责任。 2、仔细执行国家、上级和行业主管部门有关平安生产的法律、法规、标准和管理制度,专款专用,确保平安生产资金运用到位。 3、负责与医院每年签订平安生产责任书的科室、个人平安风险抵押的缴纳和对上一年度的平安责任书考评后的奖罚兑现。 4、凡发生特大平安事故或机关重大平安事故,按“应急预案”要求,主动帮助有关科室做好善后处理工作。
14、消防平安管理制度 (一)消防平安教化、培训制度 1、每年以创办消防学问宣扬栏、开展学问竞赛等多种形式,提高全体员工的消防平安意识。 2、定期组织职工学习消防法规和各项规章制度,做到依法治火。 3、各单位应针对岗位特点进行消防平安教化培训。 4、对消防设施维护保养和运用人员应进行实地演示和培训。 (二)防火巡查、检查制度 1、落实逐级消防平安责任制和岗位消防平安责任制,落实巡查检查制度。 2、每月对单位进行一次防火检查并复查追踪改善。 3、检查中发觉的问题通知科室负责人,若发觉本单位存在火灾隐患,应刚好整改。 5、对检查中发觉的火灾隐患未按规定时间刚好整改的,依据奖惩制度赐予惩罚。 (三)平安疏
15、散设施管理制度 1、单位应保持疏散通道、平安出口畅通,严禁占用疏散通道,严禁在平安出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物。 2、应按规范设置符合国家规定的消防平安疏散指示标记和应急照明设施。 3、应保持防火门、消防平安疏散指示标记、应急照明、机械排烟送风、火灾事故广播等设施处于正常状态,并定期组织检查、测试、维护和保养。 4、严禁在工作期间将平安出口上锁。 5、严禁在工作期间将平安疏散指示标记关闭、遮挡或覆盖。 (四)消防设施、器材维护管理制度 1、消防设施日常运用管理由专职管理员负责,专职管理员每月检查消防设施的运用状况,保持设施整齐、卫生、完好。 2、消防设施及消防设备的技术性能的修理
16、保养和定期技术检测由消防工作归口管理部门负责,设专职管理员每月按时检查了解消防设备的运行状况。查看运行记录,听取值班人员看法,发觉异样刚好支配修理,使设备保持完好的技术状态。 3、消防器材管理: (1)每年在冬防、夏防期间定期两次对灭火器进行普查换药。 (2)派专人管理,定期巡查消防器材,保证处于完好状态。 (3)对消防器材应常常检查,发觉丢失、损坏应马上补充并上报领导。 (4)各科室的消防器材由本科室管理,并指定专人负责。 (六)火灾隐患整改制度 1、各科室对存在的火灾隐患应当刚好予以消退。 2、在防火平安检查中,应对所发觉的火灾隐患进行逐项登记,并将隐患状况书面下发各部门限期整改,同时要做
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