华夏银行长春分行招聘启事.docx
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1、华夏银行长春分行招聘启事 吉林银行农信社考试聘请网: 2022年华夏银行长春分行聘请启事 华夏银行股份有限公司长春分行聘请启事 华夏银行长春分行自2022年8月正式开业以来,主动投身于促进吉林地区经济发展、实践国家振兴东北的雄伟战略中去,始终坚持“以客户为中心,以市场为导向”,不断扩大经营规模,合规经营,稳健发展,在吉林地区树立了良好的企业形象。现因业务发展须要,诚邀长春及周边城市业界英才加盟! 一、基本条件 (一)高校本科(含)以上学历,经济学类、管理学类相关专业毕业,具有专业阅历和业务技能,有银行从业经验者优先。 (二)除特殊说明外,中层干部和客户经理40周岁以下。 (三)身体健康,诚恳守
2、信,无违法违纪违规等不良记录,与本行员工无直系亲属关系。 (四)条件优异者,年龄和学历条件可适当放宽。 二、岗位说明及任职要求 (一)支行行长(营销部总经理)各10名 组织推动支行(营销部)营销工作,完成分行下达各项经营安排;熟识人员管理和队伍建设;市场开拓实力强,有丰富的客户资源,具有良好的风险意识;银行从业阅历5年以上(或经济工作8年以上,其中银行工作2年以上)。 (二)支行副行长(营销部副总经理)各10名 帮助支行行长落实分行下达的经营安排、工作任务;实施业务培训、队伍建设等工作;负责支行会计授权和个人业务的组织推动。银行从业阅历4年以上(或经济工作7年以上,其中银行工作2年以上)。 (
3、三)支行公司客户部经理10名 负责组织开发重点客户,办理客户的详细业务,完成相应的经营任务;负责组织支行客户经理日常管理;负责贷后管理和收贷收息工作。银行从业阅历3年以上。 (四)支行个人客户部经理10名 负责支行个人客户的产品服务管理,加强业务联动和交叉营销;负责支行个人业务客户经理、个人产品助销员的组织和管理。银行从业阅历3年以上(或从事相关经济工作5年以上)。 (五)客户经理若干名 考试必备:银行考试专用教材 吉林银行农信社考试聘请网: 执行分行建立的市场营销策略,开拓市场、开发客户、为客户供应服务;熟识银行公司、个人、国际、中小业务产品和流程,有较丰富的客户资源。银行从业阅历1年以上。
4、 (六) 派遣制助销员若干名 能娴熟运用各类销售技巧,语言表达实力和沟通实力较强,具备肯定的营销实力、学习实力和分析实力。银行从业阅历1年以上或有销售相关的工作经验。 (七)理财经理若干名 熟识国家金融政策和监督管理制度,熟识个人金融业务,具有较强的沟通实力,具有亲和力,擅长团队合作。获得AFP证书,银行从业阅历1年以上。 (八)大堂经理若干名 具有较强的服务意识,仪表端庄,形象大方;熟知银行基础业务学问、金融产品及业务流程,具有肯定电脑操作技能;具有肯定厅堂现场管理实力和沟通表达实力;高校本科及以上学历对口专业或取得中级及以上专业技术职务任职资格,从事银行会计专业工作2年以上。 (九)大堂助
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