2022党员民主生活会个人发言精选5篇(3).docx
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1、2022党员民主生活会个人发言精选5篇(3) 党员民主生活会个人发言五 一年来,虽然作了一些工作,但与上级要求和职工期望还有较大差距,现依据民主生活会的要求,结合本次民主生活指责与自我指责这一主题,通过与班子成员交心谈心,对一年的工作进行了全面总结,对自己思想生活工作状况进行了彻底的反思,发觉自己还存在学问水平工作实力等诸多方面的问题和不足,现将本人存在的有关问题和今后的整改方向向各位领导和同志们作简要的汇报,讲得不够的地方请领导和同志们指责指正。 一、自己存在的一些问题: 1、学习上还不够,特殊是系统的理论学习还不够注意,在工作中,对社会主义初级段理论、市场经济理论还没有提到应
2、有的高度,特殊是理论的学习还不够系统,学习还浮在表面,还没有达到应有的深度。有时只顾忙于一些详细工作,自觉主动在挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,有时看报纸也是看看大标题,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。 2、政治理论方面的内容看的少,市场经济理论,法律学问,科学文化学问等钻研得少,结果使得学问面不够广,在思想上对本职工作应具备全面的素养,驾驭更多学问的重要性相识不足。 3、开展指责与自我指责做的还不够。在会上作自我指责多,在其他状况下作自我指责少;指责别人打不开情面,不够大胆,怕损害同志间感情,不利于工作的顺当开展。认为目前整个大气候也
3、就如此,认为开展指责与自我指责也不肯定就能解决问题。 4、工作方法有时不够恰当,不够策略,特殊是对群众的指责和对公司的同事指导及指责,有时不够讲究方法,结果使同志们有时候出现比较牵强的现象,对工作方法,处事艺术的重要性相识不够,总认为自己的指导思想是好的,方法问题欠缺一些,同志们都会相互谅解的。 5、在工作要求上,工作的标准要求不够高,满意于干完成,求数量与求质量没有机地结合起来,没有把自己的工作与统计改革紧密联 6、在工作创新上,对待困难有畏难心情,满意于领导叫系起来,虽然能根据完成工作任务,有只求一般标准,把标尺定的不能高,干些工作就有满意感的倾向。干啥就干啥,主动主动性不够强,缺乏创新意
4、识,创建性的开展工作,缺乏年轻人那种朝气蓬勃,斗志昂扬的工作热忱,缺乏敏捷机动,过于死板,解放思想、创新观念的理念没有贯彻始终。 7、协调实力不强,与部分群众沟通少,有时工作不细致。这一点与我的性格有很大关系,我是一个不善交际的人,也没有往这方面做过努力,在平常工作中,只管工作,而不管与人沟通,不生动活泼,特殊是与领导及部分同志的沟通少,与社会的溶合度也不够,认为只要工作做好,就是万事大吉了,这样造成有时工作不细致。 二、存在上述问题的根源: 经过分析以上的缺点,在深化解剖自我之后,我相识到了问题的严峻性,根据详细状况详细分析的方法进行剖析,这其实是对自己要求不严格的结果,若长期如此,对自己不
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