党委副书记三严三实对照检查材料3篇.docx
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1、党委副书记三严三实对照检查材料3篇 作为党委副书记,眼于自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,时刻比照三严三实这面镜子,自省自己是否坚持立党为公、执政为民的宗旨,是否仔细履行党员义务,是否为民用权、依法依规用权,触及灵魂,正视冲突和问题,以修身增加党性,以慎行管好权力,以守纪严格约束自己,严格按规则、按制度、按程序行使权力,带头遵守廉洁从政各项规定,扫除四风之垢,清除思想尘埃,树立和恪守正确的世界观、人生观、价值观,保持共产党人良好形象。为此作一个汇报。以下是3篇党委副书记的三严三实比照检查材料,欢迎阅读。 党委副书记三严三实比照检查材料一: 为了召开高质量的专题民主生活会,区教化局党委在前
2、期作了充分打算,严格根据衡量尺子严、查摆问题准、缘由分析透、整改措施实的要求,践行三严三实,仔细撰写个人比照检查材料。 一在学深学透上下功夫。局领导带头领学,深化学习焦裕禄精神,学习三严三实要求和在兰考参与并指导县委班子专题民主生活会时的重要讲话精神,及省、市、区委对基层民主生活会的指导精神。同时,仔细学习群教办关于做好查摆问题、开展指责环节工作等有关文件要求,通过系统研读、集体探讨、相互沟通,进一步统一思想相识、明确目标任务、找准着力方向。 二是在找准找实上下功夫。紧扣作风建设,通过开展结对部门征求看法、座谈会、个别谈心等活动,实行群众提、上级点、相互帮、集体议等方式广泛征求党员干部群众的看
3、法建议,切实找准找实问题。突出问题导向,对征求到的看法建议,原汁原味反馈给领导班子及领导干部本人。局领导班子成员结合自己分管工作主动认领四风方面征求的17条看法和建议,在个人比照检查材料中进行说明,确保比照检查不虚。 三是在谈心交心上下功夫。局党委书记、局长分别与班子每一个成员谈心,班子成员之间,班子成员与分管部门主要负责同志之间,区委第九督导组与班子成员之间,逐一进行谈话谈心。通过带着问题谈、坦诚相待谈、出以公心谈、深化沟通谈,主动亮明自身差距,恳切指出对方不足,相互交换对班子问题的看法,深化探讨整改解决的详细措施,达到了把问题解决在专题民主生活会会前的目的。 四是在自我剖析上下功夫。局班子
4、及成员依据征求到的看法和建议,仔细撰写个人比照检查材料,紧紧围绕四风问题、关系群众切身利益的问题、联系服务群众最终一公里的问题,重点剖析,开宗明义、直奔主题、内容实在。局党委要求领导干部撰写比照检查材料必需比照三严三实要求,做到查摆问题精准、缘由分析深刻、整改措施实在,不讲客套话、空话、虚话,仔细查找,做到不遗漏、不遗留。 党委副书记三严三实比照检查材料二: 习在2022年参与安徽代表团审议时指出,各级领导干部都要既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实。而焦裕禄可以说是三严三实的典范,在三严方面,焦裕禄严格要求自己,在艰苦的环境中,始终不忘共产党人的远大志向,坚持权为民
5、所用,从来不用权力为自己和家人谋取任何利益。因此,焦裕禄精神值得弘扬学习,值得基层党员干部始终持续。 我们学习和弘扬焦裕禄精神,就要像焦裕禄同志那样坚固树立正确的世界观、人生观、价值观,为党和人民的事业任劳任怨、无私奉献,以实际行动推动科学发展、促进社会和谐、造福人民群众。要把人生价值与党和人民事业的发展紧密结合起来,多想群众少想自己,多想事业少想名利,坚持在其位、谋其政、尽其责,真正把全部心思和精力用在干事创业上,做到为官一任、造福一方。我们学习和弘扬焦裕禄精神,就要像焦裕禄同志那样,坚持实事求是,敬重客观规律,深化调查探讨,真正把求真务实融入自己的工作和生活之中,坚持一切从实际动身,讲实话
6、、办实事、求实效。因此,在当前群众路途教化实践活动的开展过程中,作为基层党员干部,要接着深化学习和弘扬焦裕禄精神,摆正心态,踏实肯干,用实际行动在自己的岗位上艰苦奋斗,自强不息。努力做一名如焦裕禄般的好干部,好党员。 严字当关,补精神之钙,除四风之害。四风现象之所以产生,就是党员干部修身、用权出现了问题,志向信念不够坚决。着眼于自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,时刻比照三严三实这面镜子,自省自己是否坚持立党为公、执政为民的宗旨,是否仔细履行党员义务,是否为民用权、依法依规用权,触及灵魂,正视冲突和问题,以修身增加党性,以慎行管好权力,以守纪严格约束自己,严格按规则、按制度、按程序行使权力
7、,带头遵守廉洁从政各项规定,扫除四风之垢,清除思想尘埃,树立和恪守正确的世界观、人生观、价值观,保持共产党人良好形象。 一、存在的主要问题 1、在严以律己、谋事要实、创业要实上有待于进一步提高。在工作上遇到难题时,不擅长思索、动脑筋,等待上级的指示,说一步走一步,未能把工作做实、做深、做细,满意于过得去。对业务学问的学习还不够,缺乏一种孜孜以求的精神。不注意业务学问的全面性,等到问题出现再想方法解决。有时由于工作的重复性,图省事,照搬照抄,沿用老方法解决问题;在工作中遇到繁琐、困难的事情,有躲避的倾向,缺乏一种刻苦钻研的精神。 2、在严以修身、关切群众方面不够细致、耐性。同等对待每一位群众是做
8、好管理工作的一个关键,但是,自己在工作中有时缺乏耐性,帮助他人,与他人谈心、沟通、沟通的机会相比之下还是少了一些。 二、存在问题的缘由 1、政治学习不够,理论功底浅薄。平常只满意于读书、看报,探讨专业少,联系实际不够,使自己对理论学问的理解与实际脱节,没有发挥理论的指导作用,没有做到真正用马克思列宁主义的立场、观点和方法视察事物,探讨新状况、处理新问题。思想和工作存在主观性、局限性和片面性,站的不高,想的不远。 2、为企业、群众服务的意识有待于进一步提高。没有树立坚固为老百姓服务的宗旨观念;对于一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去的工作方法理解的不够深化透彻;没有坚决任何时候都要以
9、群众满足不满足作为衡量标准,这是工作中缺乏耐性的根本缘由。 3、工作方法简洁,只安于表面,认为把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简洁,缺乏创新精神,工作作风还不够扎实,对问题深层次的分析、思索不够,有时把工作当成一种负担。 三、今后的努力方向和措施 1、切实加强政治理论学习,进一步明确自己前进的方向。只有理论上醒悟和坚决,才能保持政治上的醒悟和坚决。学习不只是一般学问的积累,而是世界观、人生观和价值观改造的大问题,理论水平提高了,看问题的实力也会提高,工作实力也同样会提高。只有刻苦学习政治理论,才能树立正确的世界观、人生观和价值观。 2、在工作中要严于律已,以身作则,真正做到领先垂范
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- 党委 书记 三严三实 对照 检查 材料
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