2022企业员工竞聘上岗演讲稿例文6.docx

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1、2022企业员工竞聘上岗演讲稿企业员工竞聘上岗演讲稿集锦6篇演讲稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。在充溢活力，日益开放的今日，我们可以运用演讲稿的机会越来越多，还是对演讲稿一筹莫展吗？以下是我细心整理的企业员工竞聘上岗演讲稿6篇，仅供参考，欢迎大家阅读。企业员工竞聘上岗演讲稿 篇1敬重的各位领导、同事们：大家好！今日，我站在这里，面对朝夕相处的领导和同事，心情特别激烈。我本着进一步熬炼自己，为单位多做贡献的宗旨，参与本次的竞聘。首先特别感谢单位，为我们供应了一个这么好的竞争平台，让我们可以在这里呈现风采，同时，更要感谢这些来始终关切、帮助和爱惜我的领导和同事们，

2、是你们赐予我信念和志气，让我今日站到这个演讲台上畅想将来。我叫_，今年_岁，在硕士探讨生毕业有幸结识来到精炼厂。本是英语专业出身的我，对黄金交易这个行业了解特别浅薄，远也不知道在预料金价方面有那么多的高手通过自己的聪慧才智为企业谋得了巨大的利润。由于工作的须要，我被领导支配到了投资分析部，在这个部门，我经验从唯一员工到后来的三名同事，从刚起先的刘春晓做部门经理到后来的姜经理带领我前进，从刚起先对业务的懵懂不知，到后来深深爱上预料金价这个行业，不虚心的说，我见证了这个部门的每一步成长。虽然说投资分析部从来没有真正的独立过，但与它同甘共苦的这么多年来，我已对这个部门对这个岗位有了很深的感情。宝剑锋

3、从磨砺出，梅花香自苦寒来，随着这些年的工作历练与学习充电，我的工作阅历日渐丰富，理论学问日益扎实，我已具备充分自信担当_一职，能做好相关工作。预料金价不外乎基本面和技术面两个工具。投资分析部成立之初，大半年的时间里我都是一个人呆在办公室，许多人可能会怀疑，你都在办公室里干什么。我可以告知大家，正是这大半年的时间，让我更加干脆地接触到了这份工作，也给了我更多的机会投入到探讨基本面的工作中去。随着部门的成长，我又紧紧跟随交易部姜经理的带领，不断深化到我所酷爱的工作中，探讨黄金就是探讨世界，基本面的分析可以说综合了许多门学科的学问，我可以为了一个金融术语，翻遍全部相关金融的教材。记得，当时为了学习金

4、融学问，我坚持在繁忙地工作中，利用生活空闲将全部的高校相关的讲课视频下载下来学习，靠着自己的努力，如今我已具备系统的金融学问及娴熟的业务技能。也让我更加坚决信念，只要是我认定了想学的东西，我肯定是那个韧性最大百折不挠，能让全部人感动的人。在以往的工作中，大家可以看到每个月我协作姜经理所出分析报告，我们可以毫不虚心的说，我们做的分析报告，不管从精确性还有报告质量，都不输任何一家外聘分析机构，我们从对行情的回顾总结，纠错，本月需关注的重大事务，总结出可能影响金价的主线，力争做到分析的有力度和深度，力争做到有自己独立的想法，再纷繁困难的市场中保持自己的醒悟，而不是人云亦云，我们做的报告是有思想有观点

5、有想法的。对希腊问题的关注，美QE3预期，美国经济复苏的力度均是我们长期关注的热点。虽然支撑一份分析报告最重要的是结论，也即是大家关切的涨还是跌，即使预料的不精确，我们也会主动纠错，分析总结出现失误的缘由，因为只有这样，水平才会提高。大家可以从我们所做的分析报告感受到我们对金价预料的诚意。技术面的分析是我的欠缺，虽然我始终坚持这方面的学习，但由于前期我全心地投入到基本面的分析中，在技术面的分析上入门较浅。但我深知技术分析的要义在于验证，书本上已有的理论肯定要拿来验证，集合百家独成一家方位可行之道。技术分析是一门博大精深的学问，对行情的之道意义非凡，是最干脆最直观的预料行情的工具。基本面分析的许

6、多弊端可以通过技术面来弥补，因为之前我属于基本面派，对许多两者有机结合方为预料行情的可行之道。之前我对技术面的学习严峻不足，现在也处于起步状态。在近期的行情预料报告中，可能我所划的图形的技术派眼里稍显无趣，但均是我自己的理解和总结，无抄袭成分，而且我在做分析时，我总是喜爱兴趣盎然地投入到基本面的工作中，然后再费尽心机地挤出技术面分析，现在我发觉其实做技术也同样特别有意思，对行情的预料更加干脆和直观，因此如今我首先进行技术面工作，第一步完成图形画作打算，再进行技术面工作。随着工作程度的日渐加深，我渐渐发觉对各种技术图形走势的总结和纠错是一件很有乐趣的事，看似枯燥的技术理论其实沉醉于其中也同样能找

7、到乐趣，在不断的分析推断然后验证的过程中，找出真正有效适合自己的技术分析工具，这个过程须要时间，也须要付出大量的努力，同样值得我们花时间和精力去探讨，去钻研。成果属于过去，激情成就将来。回首过去，我所走过的每一步，都渗透着组织的培育，都凝合着领导的关切，更有各位同仁的静默奉献。我想，_不只是一个有吸引力的职位，更是一份沉甸甸的责任。假如领导和同志们信任我，我将从以下几个方面努力工作，为我们单位的发展做出更大贡献。1、保证每月分析报告的质量。保证对行情的区间推断和趋势推断较高的精确性，起到对自产黄金销售的指导意义。2、打造优秀的分析团队，做好对外的宣扬，具备对内对外讲课开课的实力。讲课也不外乎有

8、关预料金价方面也即是基本面技术面两个方面。3、从小量自产金卖起，熬炼自己对行情的预料分析实力，摸索出切实可行的销售策略。胜利是得到所爱的，华蜜是爱所得到的！各位领导，各位评委，各位同事，面对着大家信任和期盼的目光，我看到了希望的所在，同时也意识到压力和责任的所在，但都必将成为我们工作的动力。假如组织选择了我，我坚信自己有实力在_的岗位上做出更大的成果。古人云：不行以一时之得意而自夸其能；亦不行以一时之失意而自坠其志。不论这次竞聘结果如何，我将接着勤奋学习、勇于实践，不断提高科学推断形势、应对困难局面及协作全局的实力。进一步增加事业心、责任感和使命感，尽心尽责做好各项工作，为我单位发展事业添砖加

9、瓦！感谢大家！企业员工竞聘上岗演讲稿 篇2敬重的各位领导：大家下午好！首先感谢领导为我们创建了这次呈现自我的机会！我叫XX，是ICU的一名护理工作人员，于20xx年6月份毕业于XX，毕业后在XX工作2年，曾在XX医院本科护士科研设计竞赛分别获得第一名，其次名，第五名，其科研设计分别为XX；20xx-2022年度获医院“爱心天使”称号；后来因为家庭缘由我来到XX工作；机缘巧合，20xx年9月我来到我们医院，先后在综合外科、ICU等从事临床一线护理工作，现已晋升主管护师，目前是科室的组长及带教组长，曾发表2篇论文。今日我之所以有志气参与此次护士长竞聘上岗，是因为我认为自己有以下几个优势，能胜任护长

10、这一职务。1、我觉得自己仍旧是个有志向，有追求的同志，高考时由于家里穷，我没有选择临床专业，曾经有一段很长的时间，我很迷茫，在血站工作的日子，虽然很悠闲，但我还是重新选择了临床护理，因为我觉得在这里，我才是过得充溢，快乐的，并且我也看到了护理工作的前景，我想一个人，总不应当在这么年轻的时候就停止奋斗吧，没有目标的日子，人会空虚的，间或也会烦躁担心，所以我参与此次护士长竞聘上岗，我希望有一个更开阔的空间可以为我的护理事业而奋斗；2、我认为具备肯定的护理基层管理实力及创新实力；我现在是科室的组长及护理带教组长，也负责科室两年的通讯工作，平常要帮助护进步行护理质量的监控，包括护理文书的规范书写、护理

11、服务的效果、院感的监控、物资的申领等，另外带教这方面也是我的主要工作，包括制定科室护理培训安排并实施，做好每月护理理论考核以及实习生带教工作等。本人具有肯定的创新实力，曾发表了两篇护理论文，在医院工作期间也先后三次参与了本科护士科研设计竞赛，并取得了优秀的成果；3、我认为我具备扎实的护理理论学问和护理技术操作实力；我于20xx年毕业于XX护理学院，是全日制本科生，经过四年的努力学习，我具备扎实的护理理论学问及临床相关学问，在我院ICU工作中，极大的提高了我的重症医学理论学问及操作水平，另外我也曾经去了XXICU及XX微创外科进修各三个月，这些都提高了我的工作实力；4、我对护士长这一职位有深刻的

12、相识。九年的工作阅历，不同的工作单位、不同的科室、不同的护理岗位，我接触了很多的护士长，到每个岗位上，我都坚持以护士长为师为长，并在工作中留意、学习，我相识到护士长是科室管理工作的领导之一，护士长管理水平的凹凸，干脆影响到我们的护理质量管理和科室后勤保障，也是科室氛围的关键。护士长既要有过硬的护理技术水平，让科室人员信服；也要有实力协调好方方面面的关系；同时还要关切爱护同事，能与大家进行良好沟通，此外，作为护士长还要具备吃苦耐劳的实力、无私奉献的精神、严谨的工作看法，而这些也正是我所具备的。然而，在以往，我未曾担当过护士长，没有护士长的管理阅历，但是作为一线护士，我了解护理基层人员的工作状态、

13、工作强度及所需的人文关怀。我已经做好打算，接受挑战，迎接考验。假如通过这次竞聘上岗，各位领导和同事能赐予我这个机会，让我有幸担当护士长一职，我将在医院及护理部的领导下，和科主任紧密合作，脚踏实地做好自己的本分工作，感谢大家！企业员工竞聘上岗演讲稿 篇3大家上午好！感谢大家能够供应给我这么一次珍贵的机会，让原本害怕的我站上了这个发光的讲台。首先很快乐公司能够供应给我们员工这样一次晋升的空间，此外也很感谢部门领导对我的提拔和指引，我这次能够鼓足志气站在这里也是因为自己的内心已经确定了自己，所以这次，我势在必得，我也自信满满，即使有那么一点小小的惊慌，我也会自信的.发表完讲话，希望大家能够感受到我的

14、真诚和热忱，为我的实力和志气投上珍贵的一票！这次我竞聘的是销售部的销售经理，我自20xx年从xx高校毕业之后，就来到了我们公司，从基层做起，从一个小小的业务员起先做起，直到现在已经有了三年了，这三年的时间让我渐渐的蜕变着，也渐渐的发生着前所未有的变更。时间很无情，它带走了我的青春，但也为我换来了沉稳，我在处理事情上也越来越稳定了，自己的心情也能够限制的很好，很少会因为一些个人缘由而让公司受到损失，这一点我信任大家是有目共睹的。我对这份事业真的很酷爱，我是一个比较开朗的人，我喜爱和别人沟通，在销售这份工作上最让我感到充溢的就是得到客户确定的时候，有好几次客户特意来公司找我对我表示感谢，其实我也没

15、做什么，只是在工作做之余赐予了他们更多的看法罢了。但是就是因为这一点点小的事情，让我这个人看起来就更加的温柔且真挚了。其实我们做销售最重要的一点就是真诚，人是一个情感动物，我们的一举一动，一颦一簇，他们都看在眼里，他们可以通过感知感觉对方是否牢靠，而我也正是明白了这一点，所以我对客户是更加负责，付出更多一些的。因此我的业绩也稳居公司每个月的前榜，更是得到了一些很好的评价。这让我感到真的很骄傲也很满意，我想做销售最让人痴迷的也就是得到这些好的回馈了。我也已经坚持三年了，三年时间不长，但我成长很快，我信任自己，我也能够很自信的说下个月我还是能做出很好的成果来。此外我也在往其他的方面拓展，人总是要往

16、高处走的，而我也想通过自己的争取能够为自己换来一个更加绚丽的明天。我会更加的努力，也会更加的向上，不负这一次宝贵的经验，也为报答大家一路上赐予我的各种帮助和支撑，我会加倍努力的，我会坚持奋斗的！请大家支持我！企业员工竞聘上岗演讲稿 篇4敬重的各位评委、各位同事：您们好！今日，感谢公司领导和评委再一次给我参与这次竞聘的机会。我叫_，本科文化，于_月参与保险行业的工作，在公司工作期间，先后担当过理赔内勤，外勤和电子商务部副经理主持工作。加入寿财险担当理赔主管至今。我竞聘的岗位是理赔客户服务中心负责人。本人对理赔客户服务中心负责人岗位的理解是：理赔客户服务中心负责人应当既是业务技能过硬的骨干，又是能

17、够推动部门全面工作的指挥者；既是推动部门政策进程的组织者，又是主动投入实际工作的参加者；既要具备独当一面的实力，又要具备“洞察宏微”的视察实力。今日，我原来不想参与竞聘的，因为我信任别人能把理赔客户服务中心管理工作搞好。但是，我自信：凭自已多年业务工作实力和管理工作，我能把理赔客户服务中心的工作搞得更好。因此，我确定竞聘理赔客户服务中心负责人这个岗位。任职后的工作设想，紧密围饶公司改革、发展和稳定大局。树立人才强企和大教化、大培训的观念，以稳定队伍为基础，以提高素养和实力为重点，以重视绩效、强化激励为手段。紧紧抓住培育、吸引和用好人才三个环节。（一）今后工作的重点：1、依据省公司下达的各项指标

18、，分工到每个责任人；2、加强对各个县理赔数据的集中管控；3、考虑到市区的4S店比较多，各县到本级修理的车辆比较多，适时增加了理赔人员；4、增加与各个4S店及各大修理厂的联系，为公司的业务发展做出贡献；（二）详细措施和做法：1、依据全市的的现状配备一名未决管理岗，负责每天未决案件的更新和督促各个理赔员刚好的处理案件，形成奖惩机制。2、对各县的各个理赔指标集中到中支管理，刚好提示每位理赔人员依据各项指标提出那项工作要加强等。3、不管现在我们保险行业的地位在社会上有多么低，理赔人员对于4S店及修理厂还是有肯定的影响力的，要依据4S店的状况设置理赔人员和4S店干脆跟踪，形成互补增加4店的信念。4、在做

19、好工作的同时，对于理赔客户服务中心负责人这个岗位也是一个连接上面和转达下面的一个重要岗位，这样转达上级领导的各种精神和这样向上级回报下面的看法建议是今后重点要学习的课题。今日，我站在演讲台上，或许有的人认为我对管理工作，没有阅历。对此，我不想否认。我信任，在今后的工作中，我能和各位很好地合作，有信念有实力把工作搞好。若我竞不上管理岗位，也不会灰心，不论在何岗位都会尽自己的实力做好本职工作。感谢大家！企业员工竞聘上岗演讲稿 篇5敬重的领导、同事们：大家好！首先特别感谢各位领导、同志们的信任和支持，给我这次珍贵的机会参加竞职演讲。自从有幸加入到xx公司，融为这个集体的一份子，本着对这份工作的酷爱，

20、抱以主动、仔细、学习的看法，专心做好每一件事情。，在报到上岗的第一天就能快速的进入工作，与xx区动迁办工作人员主动沟通，一起到动迁范围内的业户家里走访，进行摸底调查，以确保后期动迁工作的精确无误。经过一周的摸底调查已经全面驾驭了全部动迁户的全部信息状况。在公司领导的大力支持下，现已将xx二期工程范围内住户全部动迁完毕。虽然说动迁工作相对有很大难度，工作中遇到钉子户也是难免的，但是，因为具有较强的沟通实力加上领导的大力支持所以才能精确快速的完成领导交给的动迁工作任务。作为房地产行业的一员，应当有义务同时也有责任为领导做好市场调查，主动驾驭同行业的相关信息，收集当地其他同行的经营状况，调查当地开发

21、商的开发实力和信誉度，同时完善自家的经营队伍。因为我们是一个集体，所以首先要有团队精神，为同事服务也就是为团队服务，也就是为集体服务，只要有团结和谐的团队，那么我们的企业精神才会向上，我们的企业发展才会向前。俗话说有了大家才会有小家，我们公司之所以能够有今日的发展壮大，都离不开平常的勤俭持家，所以我们不奢侈今日的一分一毫，才会有我们明天的一砖一瓦，若能够竞聘胜利，我将保证今后工作中服务公司服务集体不缺位，主动热忱主动工作不越位，听从领导听从组织不偏位，同事沟通氛围融洽不空位。我们要以主动饱满的热忱看法对待集体，对待工作，对待同事，对待组织。多提高自己各方面综合实力。平常多学习房地产专业学问和市

22、场政策学问，提升专业形象多进行市场调查，同行调查，做到知己知彼主动主动地完成公司的各项工作任务加强团队协作力、共同进步做到温柔而不软弱、激进而不张扬、稳重而不死板、正直而不固执。这次竞聘不管结果如何，我会一如既往的以饱满热忱的看法干好我的本职工作，但是我想最重要的是作为xx人，我将恒久以xx为荣，作为竞聘者，我信任xx的明天会更好。感谢大家！企业员工竞聘上岗演讲稿 篇6敬重的公司领导：你们好！我很荣幸的参与这次储备竞聘，我是一个一般加油站的一个一般值班经理，也是中石油最终一个最原始的值班经理，我庆幸的是，因为里心加油站最终等到装修改造，我趁加油站停业的这段时间来到三明xx加油站实习，才发觉我已

23、经过时了，在xx连一个一般加油工都不如，我知道自己要学的东西好多好多。在xx加油站的这段时间我明白了许多，要学习的也许多。在听到xx油站经理的一番心德才明白我的阅历还不能胜任成为一个合格的油站经理，或许是因为太年轻，经验的事情和应急处理事情的阅历还远远不足，我恳请公司能赐予我一次学习的机会，去每个胜利的油站经理手下工作，学习他们的管理心德，或许有一天我还会来，我有信念能做好一个合格的油站经理。在我的理解中一个合格的油站经理能够处理油站大大小小的事情，能处理的合情合理，能够很好的处理顾客投诉。能够完成公司的各项指标，这包括平安，油品，非油的业务。油站经理睬把中石油的精神传达给每一个酷爱中石油的员

24、工，定期开展加油站平安教化培训及应急事务处理方法，定期走访顾客，让你的忠实顾客为你去做广告，常常跟闲聊，去了解你的员工的家庭状况及员工上班的心情，不要让员工带心情上班，响应公司的政策，发掘人才，补助困难员工。在中石油的这些日子，我从一个不懂事的孩子渐渐成长，变的成熟起来，我知道我现在还不能担当做好一个合格的油站经理，我会努力的，在不久的将来，我还会来，带着成果跟自信再来竞聘。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第17页 共17页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页