2022养老院安全工作计划.docx

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1、2022养老院安全工作计划养老院平安工作安排（通用3篇）时间一晃而过，又将迎来新的工作，新的挑战，该为自己下阶段的工作做一个工作安排了，但是工作安排要写什么内容才是正确的呢？以下是我为大家整理的养老院平安工作安排，希望对大家有所帮助。养老院平安工作安排1寮步镇敬老院在市民政局和镇政府的大力支持和高度重视下，巩固和完善五保工作健康发展，保证五保老人在政治上得到关怀，在生活上得到关切，在精神上得到劝慰，使老人得到老有所养、老有所乐、老有所医，使五保工作得到全面实行。一、规范管理，巩固完善院内平安设施，确保院民平安今年以来，我院不断完善各类功能设施，强化管理和服务，使入住老人的生活条件得到了明显改善

2、、生活质量得到显著提高。我院在镇财政支持下，投资20多万元，改善院内设施，因我院始终以来地下水管老化，不断漏水，资源奢侈很大，三月份将全部地下水管全部更换，保障老人正常运用，节约能源；四月份，安装了呼叫系统，呼叫系统24小时直连保安室，五保老人呼叫时支持对讲，保障老人遇紧急状况时，工作人员能在第一时间赶到现场，削减平安事故发生，有力保证老人的生活质量；建院以来老人始终运用铁床，因运用已久，而生绣，运用时还发生声音，使老人能平安、舒适的睡眠，全部更换为木床；还更换厨房的天燃气炉具设备，厨房的天燃气炉具设备已运用十多年了，更换保障敬老院的工作人员以及居住老人的人身平安；十月份，因我院围栏扶手运用年

3、限已有十多年，以致老化，严峻腐烂，将院内全部围栏扶手更换，更换成不锈钢，增加卫生间和过道平安扶手，保障院内居住老人和工作人员人身平安；厨房增加配餐间，确保老人的膳食健康平安；老人房间安装空气能热水处理设备，为确保老人入住管理和平安得到保障。为我院力争将敬老院改造成为设施完善、功能齐全的敬老院。二、丰富精神生活，创建文化氛围，让老人老有所乐1、四月份，为深化开展党的群众路途教化实践活动，进一步弘扬中华民族敬老、爱老的传统美德，我院联合寮步居民区社区卫生站，院内100%老人已社保关系转到寮步居民区社区卫生站，具体为每位老人建立具体健康档案，使老人清楚自身存在病因，看病易，用药明确，每个星期五下午为

4、老人具体检查，保障老人身体健康，我院医务人员定时到社区卫生站为五保老人领取药品，不用老人亲自到所在卫生站领取药品，使老人更便利用药。社区医生不定时到我院开展见病理学问讲座，通过开展活动，使长者更加懂得如何进行预防、保健。2、20xx年我院与社会各团体共同开展了50多次活动：一年来，每逢节日，镇政府、学校、爱心单位、爱心人士等单位都送来了关爱之心。三、健全各项规章制度、实行规范化管理1、坚持以人为本，努力实现以制管中心。20xx年我院健全各项规章制度，广泛征求老人和工作人员看法，制定了院长责任制、食堂，财务，卫生，门卫、平安管理相关制度和措施等管理制度，并在老人之间建立互帮互助小组，相互之间开展

5、帮助活动。2、抓工作管理，我院作为政府的一个组成部门，是为民服务的窗口，工作的好坏干脆影响到政府的形象。在工作中刚好发觉问题，订正问题，使事事有人负责，人人都把活干好。3、加强工作人员素养教化，坚持把提高工作人员的思想素养和服务实力放在首位，树立一心一意为老人服务的思想，为老人办实事，办好事，对待老人做到热心、耐性、诚意，办事做到老人满足，主管部门满足。20xx年，我院将进一步树立“以人为本、服务老人”的理念，专心、用情服务好老人的生活起居，塑造我院良好形象。1、加强工作人员的服务热忱和服务技能，主动组织工作人员参与护理养老员职业技能培训活动；2、主动与老人家属进行沟通，让他们对我院的服务提出

6、建议，以致我们为老人做出更好的服务；3、开展与老人沟通沟通谈心活动，通过耐性细致的对话，让我们理解老人的心理改变；4、与社会各团体合作，制定更多适合老人的活动。养老院平安工作安排220xx年龙山镇敬老院本着“推动规范服务，创建文明”的服务宗旨，维护好老人权益，进一步巩固和完善五保工作健康发展，使各项工作走上规范化、正常化。使敬老院老人的衣、食、住、医等得到全面实行，以彻底解决了老人们的后顾之忧。20xx年敬老院的工作安排如下：一、巩固完善敬老院环境硬件和平安设施办好敬老院是为民办实事的一项重要核心内容，把敬老院改造成为设施完善、功能齐全社会福利中心，同时加强对院内的平安隐患进行排查，不断完善和

7、改造敬老院环境硬件建设。从而使院内平安设施建设得到有力保障，更使院内环境得到优化、美化、净化。二、加强敬老院内部管理，促进五保供给工作健康发展龙山敬老院目前住院老人有32人，平均年龄已达到68岁，最大年纪有87岁，院内已建立五保老人资料档案和健康档案。做好五保老人跟踪服务。全院共有工作人员3人，我们坚持队伍“四化”方针和德才兼备的原则，建立定期或不定期对工作队伍进行业务考核，每月组织工作人员进行交叉检查年中总结评比，使工作责任明晰，相互支持，形成合力。三、拓宽老人的联宣活动，保障老人物质文化生活（一）邀请镇卫生院医生、护士前来敬老院开展老人常见病理学问讲座。通过开展活动，使老人更加懂得如何进行

8、预防、保健。（二）为了保障老人的物质文化生活，拓宽老人的视野，多与兄弟镇区单位借鉴工作阅历，从而找出自身工作不足之处。（三）在“九月初九”老人节当天，组织镇年轻干部及邀请镇领导进行节日慰问，举办相关的文艺活动，从而不断提高老人对文体活动爱好，还增进老人之间友情。（四）常常组织老人学习读报纸、讲时事，使老人了解国内外时政大事，开展“五讲”“四美”“三酷爱”活动，每月对老人进行争先进评比，年终对评比“三好老人”进行比彰。四、充分利用院内资源加强发展院内经济，提高老人生活水平 进一步抓好庭院经济，组织有劳动实力的院民参与力所能及的劳动。（一）把院内的小菜园3亩地压茬科学种植。并利用院内有利地势，建设

9、生猪养殖和鸡禽养殖，增加院内的经济收入，以提高老人零用钱和改善生活质量，进一步提高院民的生活水平，并培育了他们了的成就感和荣荣誉感。（二）强化管理，进一步提升服务质量。在饭菜质量、医保服务等方面，进一步提高服务标准，细化服务内容，争取做到让老人们生活更安心，更舒心，更快乐，顺当地渡过晚年。（三）努力提高院内老人们的物质生活和文化消遣水平，达到以副养院的实力。定期或不定期，或在各种节日组织举办一些消遣联欢活动，组织宠爱文娱活动的老人主动参加，节目形式多样，包括唱歌、舞蹈等歌舞类节目，创建其乐融融的氛围。养老院平安工作安排3我院基本建设完成投入运用的一年，是我院发展的大好时机；为适应新形势下的养老

10、要求，特制订此安排。一、工作目标1、按要求按安排分阶段完成全年的目标任务。2、变更护理模式，适应新的发展要求3、接着加强员工文化的学习、风险教化、专业培训等工作，提高员工服务意识和责任心，全面提高服务质量。二、主要任务第一季度1、完成日常服务工作（开展业务收养、室内外清洁个人卫生、服务质量的监督和检查、日常设备维护、备用金管理和日常平安工作）2、接着实行老人套餐制，妥当处理相关出现的冲突和问题3、加强冬季平安管理和学习。4、完成20xx年工作总结和评优工作5、完成春节工会组织“迎新春”联欢活动；支配好春节老人、职工的团年宴6、完成对“三无”老人的传统节日的慰问，了解他们的需求。其次季度1、依据

11、院工作总体支配，接收其他部门养息老人。2、调整护理模式，实行24小时值班制度。3、加强内部管理和护理质量的督查，完善值班制中的工作细微环节。4、春季传染病的预防（防治病从口入和衣物的清洗消毒）5、完成护理员学习培训工作和平安学习6、帮助组织开展各项老人消遣学习活动第三季度1、日常工作和节假日工作的支配及节日期间平安维稳工作2、做好夏季防暑降温相关工作，确保人员平安。3、加强人员平安学习，做好预防工作，实行平安措施（约束、管理、药物治疗）4、加强设施设备的检查和日常平安巡察5、时常和家属沟通老人状况第四季度1、做好冬季防寒保暖工作2、平安检查（冬季用电、用气的平安）3、参加工会组织的活动4、完成临时支配的各项工作5、收集资料和数据，总结工作成效和不足，制定整改措施，谋划来年工作。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页