2022员工辞职申请书范文04.docx

《2022员工辞职申请书范文04.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022员工辞职申请书范文04.docx（25页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022员工辞职申请书员工辞职申请书在如今这个年头，各种申请书频频出现，请留意不同种类的申请书有着不同的格式。那么相关的申请书究竟怎么写呢？下面是我为大家整理的员工辞职申请书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。员工辞职申请书1敬重的领导您好：我进xxx已经有几个月了，由于我个人的缘由。经过深思熟虑地考虑，我确定辞去我目前在公司所担当的职位。我特别重视在xxx公司内这段经验，也很荣幸成为xxx的一员，特殊是xxx的处事风范及素养使我倍感敬佩。在xxx这几个月所学到的学问也是我一生珍贵的财宝。也祝所xxx成员在工作和活动中取得更大的成果及收益！望领导批准我的辞职申请，并请帮助办理相关离职手续

2、（本人在20xx年xx月xx日离职）。在正式离开之前我将仔细接着做好目前的每一项工作。愿祝xxx生意兴隆！敬请领导同意并批复！此致敬礼！辞职人：xxx20xx年xx月xx日员工辞职申请书2敬重的领导：您好！我很愧疚这次因为自己的一些个人缘由而向您提出辞职的恳求，我这次向您提出离职是因为自己私人的一些问题，所以才会在这个时间点向您提出辞职的申请，还望您能够多加包涵，我在这里也向您深深表达歉意。真的不好意思，请您谅解。前段时间，我自己的生活出现了一些问题，由于我的一意孤行，让我的家庭遇到了很大的难关，详细的事情我也不太好跟您阐述了，就是我想跟您说的是，我这次离职是因为我家庭里一些问题的爆发，所以我

3、才做出了这个确定。并且这个事情发生的也比较突然，所以我希望您也可以多去理解一下，尽快为我处理一下这个问题，我也好作出下一步的安排和准备，感谢您。事发突然，之前我也没有和领导您去说过这个问题，所以一时之间还是给您带来了较大的困扰。我知道最近公司比较缺人，虽然新进来几个员工，但是他们对这个岗位还是很生疏，还无法尽快上岗。我来到公司也一两年了，算得上一个老员工了，但是这次我却在这样的状况里提出了辞职的恳求，我真的很过意不去，但是我还是希望领导您能够谅解，因为我真的不是有意要在这个时刻让您烦忧的。我也的确没有方法了，我只能尽快做出选择，半刻也不能耽搁了。的确，在公司的这段时间里，大家都始终特别的包涵我

4、，照看我，还记得自己当时进来的时候总是犯错，总是出现一些马虎的问题。当时大家没有一味的指责我，而是帮助我去解决这些问题，大家对我就真的像是对自己的妹妹一样，领导也真的很对我特别好，我真的很感谢大家。我知道这一次离职之后，我可能和大家不会再有更多见面的机会了，但是我也会特别的惦念大家，希望也能得到大家的谅解，感谢大家。在这最终，我也想再一次表达自己的感谢之情，感恩这两年的陪伴，感恩公司对我两年的栽培，感谢领导一路上对我的鼓舞和引导，感恩一场特殊的缘分。我在离职之后也会时刻记得大家，时刻和大家保持联系的。我诚心的祝福各位家人，各位领导以及我们的公司，在将来的岁月当中接着创建，接着赢得更加绚丽的明天

5、！祝大家工作舒心，家庭华蜜！此致敬礼！辞职人：_领导：员工辞职申请书3敬重的领导：您好！感谢公司三年来对我的指导和培育，感谢公司带领着我完成了由一个学生向一个社会人的过渡，更感谢公司给了我们蓄水池这样一个平台，来呈现自己，完善自己。作为一个走出校内干脆走向（公司名称）的学生，我想我是幸运的，我选取这个企业的同时，也被企业所确定和认可，赢得这天的成果。三年的时间，从无到有，在（公司名称）学到了许多东西，但我从未感觉自己学识饱满，相反到这天要离开的时候仍旧报有很多的缺憾，还有那么多的部门没去熬炼过，没去亲身经验过。在（公司名称）的三年的时间里，和这个企业一齐见证了多家门店的开业，一次次销售记录的刷

6、新，这天的离开有太多的眷恋和不舍。但是，我将于7月份去北京的一所校内，接着续习，期望能够用两年的时间接着强化自己的专业学问和技能，因为是脱产学习，所以不能接着在（公司名称）工作，现提出辞职。期望学有所成后能接着为（公司名称）工作，与（公司名称）一齐进步！此致敬礼！辞职人：xxx20xx年xx月xx日员工辞职申请书4敬重的领导：时间如水，岁月如梭。转瞬三年过去了，在XX的三年工作中，让我成长了很多，首先感谢我的领导对我工作中的高度信任、辛苦栽培及无限包涵。对我生活中的关切、照看和引导，让我在专业学问和工作上都有所收获，感谢领导对我的宽容和照看。也感谢各位同事赐予我的友善帮助和多数的关切。其实，此

7、时此刻，千万句的感谢都难以言表我的这份感恩之心。总之，路在脚下!可是路也在前方!感恩企业这个平台，让我们相聚在此，三年的时间，这只是人生旅程的一段路，有你们这帮乐观向上团结的兄弟姐妹们相伴，我没曾孤独无助过。由于个人职业规划和一些现实因素，在这一年多的工作中，我的确学习到了不少东西,然而工作上的毫无成就感及我面对的工作环境总让自己彷徨让我迷茫。我觉得工作上假如这么长时间还没有起色就该往自己身上找缘由了,或许这真是对的，由此我起先了思索，仔细的思索。从种.种因素中我找到了结果，或许自己并不适合这项工作。再次感谢领导对我的知遇之恩，感谢公司的栽培和关切及器重，也感谢公司每一个始终以来爱惜和帮助我的

8、人。对于我之前的任性和无知，还请公司谅解!再次想对大家说一声，感谢!愿公司能在不久的将来业绩节节攀升，利润大大增加!此致敬礼!申请人：XX申请日期：XX年XX月XX日员工辞职申请书5敬重的xx总经理，xx副总经理:经过这几天的探讨，主要从将来个人技术发展的方面，我确定辞去目前的工作，以下是我恳切的辞职报告，因为我已经理解了一个挚友的邀请，去另外一家公司从事x部门技术经理的工作.我非常重视在x公司这半年的工作经验，也很荣幸自我以往成为x公司这个充溢活力团体的一员，我确信我在x公司的这段经验和阅历，将会给我以后的职业发展带来非常大的帮忙，很感谢X总经理当时给我一个x公司工作的机会，我将以在xX公司

9、工作过而感到荣耀和骄傲.由于离职的时间比较紧，我期望会在短时间内完成离职的手续，我的.工作在公司内也比较特别，既是比较特地的一面，目前和公司的主要研发工作又没有涉入太深.对于我以往开发的系统，假如公司情愿，我仍旧能够在短的时间内兼职为公司维护这些东西，随时帮忙公司进行这些系统的后续开发和维护，直到公司另外招到适合此职位的人，假如须要，同时我也会抽时间帮忙公司对新来的同事进行职位培训.多谢期望在20xx年里，x公司的业务蒸蒸日上，祝我的同事们在事业上获得更大的胜利此致敬礼!申请人：xxxxx年xx月xx日员工辞职申请书6敬重的领导：您好！在递交这份辞呈时，我的心情非常沉重。现在餐厅的发展须要大家

10、全力以赴，由于我状态不佳，和一些个人缘由的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样做在餐厅却无所作为，因此恳求允许离开。详细缘由是：一，我每天上班都是给人一种很没有精神的感觉，并且时常逃班，换班上课，或是逃课上班，这样不但严峻影响了餐厅的人员正常支配，而且还表现出对餐厅领导和学校授课老师的不敬重。同时也影响了自己的学习。二，我原来在餐厅做服务员我父亲是同意的，因为他也知道这种工作也适合学生做。可是后来被调到这儿做了骑手，我没有告知父亲骑手是做什么的，可是这次我弟弟从贵阳回家经过昆明知道了骑手的详细工作内容并告知了父亲。所以父亲特殊反对，还要我回去。三，我个人也是在餐厅什么都学

11、得“半桶水”，有时看伙伴们都忙的那么疯狂，而自己却什么也帮不上，自己也感到很内疚。我知道，当前餐厅正处于快速发展的阶段，伙伴们都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人缘由无法为餐厅分忧，实在是深感歉意。我希望餐厅领导能在百忙之中抽出时间考虑一下我的个人问题。希望能得到公司领导的准许！感谢诸位在我在餐厅期间赐予我的信任和支持，并祝全部伙伴们在工作和活动中取得更大的成果和收益！此致敬礼！申请人：XXX20xx年XX月XX日员工辞职申请书7敬重的x主任：您好！工作近四年来，发觉自己在工作、生活中，所学学问还有许多欠缺，已经不能适应社会发展的须要，因此渴望回到校内，接着深造。 经过慎重考虑之后，特

12、此提出申请：我自愿申请辞去在x的一切职务，敬请批准。 在近四年的时间里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热忱帮助。工作上，我学到了很多珍贵的科研阅历和实践技能，对科研工作有了大致的了解。生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助；思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作阅历将是我今后学习工作中的第一笔珍贵的财宝。在这里，特殊感谢A主任、B主任、C主任在过去的工作、生活中赐予的大力扶持与帮助。尤其感谢主任在近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。 感谢全部赐予过我帮助的同事们。望领导批准我的申请，并请帮助办理相关离职手续，在正

13、式离开之前我将仔细接着做好目前的每一项工作。 祝您身体健康，事业顺心。并祝事业蓬勃发展。 此致敬礼！申请人：xxxx年x月x日员工辞职申请书8敬重的领导：您好！我是销售部经理华律网，我很缺憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我从进入公司，到现在已有_年了，在这_年的时间里承蒙公司各位领导的关切支持和厚爱，在此表示诚心的感谢。在过去的两年里，我在公司里工作的很快乐，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和谐，xx在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立xx关系等方面xx的东西。并在公司的过去两年里，利用xx公司赐予xx学习时间，学习了xx新的东西来充溢了自己，并增加xx自己的xx

14、学问和实践阅历。我对于公司两年多的照看表示真心的感谢！在经过_年下半年的时间里，公司赐予了很好的机会，让自己学习做市场方面xx的运做，但自己缺乏市场等方面xx的阅历，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培育。我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满足，感觉有些愧对公司这两年的照看，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也自己感觉自己的实力还差的远，在公司的各方面需求上自己实力不够。经过自己慎重考虑，自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司赐予批准。申请人：申请日期：员工辞职申请书9在我进入XX医院近XX个月以来，自认为工作表现虽然算不上精彩

15、，总也算得勤勤恳恳、尽力而为。在医院里，企划部是一个比较特别的部门。须要许多感觉、思维上的创新和突破。为了更好的为医院贡献力气，我挖空心事的为企划部营造一个轻松的、有一些人文关怀，同时又不失纪律的工作环境。打造一支“乡村俱乐部式的团队”说的就是这个意思。从团队管理角度而言，我始终认为除了工作中的目标明确，流程规范、嘉奖机制等因素之外，最重要的就是一种具有感情关怀的工作坏境，和对将来有一种看的见，摸得着的共同的愿景。工作只是生活的一部分，假如管理工作做的好，员工乐意放弃一些生活乐趣，把更多的时间投到工作中来。企划部建立之初，企划部面对不太熟识的业务和以前积压的很多事务，毫不害怕，加班加点，尽可能

16、的适应和胜任现在的工作。但任何的工作热忱都不是从天上掉下来的，有一个信念支撑着员工：在XX医院，再苦再累是值得的，即使现在不值，以后也会值。但是现在呢？我有些不确定。XX员工薪资一事，我特别困惑。这么简洁的事情，为何这么难解决？XX员工当时和XX总监谈的薪资就是试用期XXX元，转正XXX元。XX总监是当事人，他也是这么认定。我在场，我可以作证。至于XX员工签字的那张表格，应当算作一个失误。她没细看，她信任我们医院，认为谈好的事情会有什么改变呢？结果，小吉来医院已经7个多月了，转正也已XX个多月了，而我提交复原XX员工协议工资的书面报告也已快XX个月了，但是，XX员工的工资依旧是XXX元。XX月

17、XX日我又为此事找到人事总监XX，依旧无法解决。在大部分员工和医院的职能部门接触不多，在他们眼里，我是他们的领导，我就代表医院。而我始终在说这个如何如何的好。现在，发生了XX员工这样的事情，而我交涉了近XX个月毫无结果，员工会怎么看我，怎么看待这个医院？其实，我对医院的许多制度始终不理解。企划部绝大部分员工都没有办理外来人口综合保险，没有任何福利，即使有的那几个也是来医院半年以后才办的。什么叫只给优秀的员工办理？好像我们医院的每个上海人都有三金吧？莫非外地人比上海人贱？我们医院的绝大部分领导都不是上海人吧？当然领导是不在乎的。但我们基层的员工呢？100多块的外来人口综合保险，不仅仅是福利的问题

18、，还有尊严的问题。还记得为了办公室装修，我夜里12:00从家里赶到医院，然后凌晨2点多再回家，其次天又照常上班；也记得为拍广告片我早上5点多爬起来，7点就赶到拍片现场。我说这些不是显摆自己，只是想说明我在XX医院是在认仔细真工作的，而且我不懊悔我的仔细。但以后不会了，我要辞职。我酷爱企划工作，我也酷爱我的XX总监和企划部员工，但我不酷爱XX医院，酷爱不起来。我在XX医院没有归属感，也从来体验不到XX医院的企业文化和人文精神，除了在企划部内部。“哀大莫过于心死”，我这几天觉得心灰意冷，无心工作。这对医院和我个人都没有好处。所以我经过慎重考虑，提出辞职申请。又因为XX员工一事人事部XX总监说她解决

19、不了，让我找企划总监总和公司老总。对于我辞职一事我想了想，她确定也解决不了，所以此辞职报告只呈交总经理XX先生，企划总监XX先生。感谢两位领导在百忙之中批阅。我将在XX医院接着努力工作到XX月底，以便医院支配后继工作。届时请批准我的离开，感谢。当然假如XX医院须要，我愿义务为XX医院工作一周，以表示我对XX总和XX总的感谢。同时，我不会泄露任何关于XX医院的商业机密，也不会恶意攻击XX医院和XX医院的每一个人。这点素养我还是有的。最终，还请总经理XX先生考虑一下XX员工一事和医院外地员工的福利。这是一些小钱，能收买一批人心，何乐而不为呢？况且，这都是劳动法本身规定的，花一些小钱，会少许多劳动纠

20、纷的麻烦。这是我站在XX医院的角度，为医院着想的一个小小的建议。此外，员工是用劳动而不是尊严换取薪水的。同时，劳资双方是一个同等的交易，员工并不欠医院什么。所以有些职位比较高的部门领导说话和做事要留意一些分寸，敬重是相互的。这是我真心实意的另外一个建议。申请人：XXX20xx年XX月XX日员工辞职申请书10敬重的领导：时候过得真快，转瞬间我已经在*工作了整整一年了，但是今日由于我自己的缘由我不得不提出辞职报告。首先，极度感谢这一年来*对我的信任、关切、照看、认可、教训和培育。但是以后我无法再为公司服务了，也无法再陪伴于*的身边，在此我感到极度的缺憾。仔细回顾过去的这一年，我在*学到了许多东西，

21、无论是专业妙技还是为人处事方面都有很大的提高，我也极度酷爱我的这份工作。此外，我也特别感谢我的同事们，感谢他们始终以来对我的帮助和关怀，以及大家在一路的那份和谐，那份团结一样。始终以来我特别珍惜这份工作，也特别想尽自己的最大的努力接着做好这份工作，但是许多事情并不是跟自己预料的那样，我现在必需向公司领导提出辞职，在此我表示深深的歉意，并希望能得到公司领导的准许!此致敬礼！辞职申请人：20xx年8月12日员工辞职申请书11敬重的领导：从x年初至今，进入公司工作两年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我特别感谢公司各位同事。在过去的两年里，我在公司里工作的很快乐，感觉公司的气氛就和一个大家庭一

22、样，大家相处的融洽和谐，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里，利用公司赐予良好学习时间，学习了一些新的东西来充溢了自己，并增加自己的一些学问和实践阅历。我对于公司两年多的照看表示真心的感谢！在经过x年下半年的时间里，公司赐予了很好的机会，让自己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的阅历，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培育。由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满足，感觉有些愧对公司这两年的照看，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己的实力还差的许多，在

23、公司的各方面需求上自己实力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司赐予批准。此致敬礼辞职人：xxx日期：20xx年xx月xx日员工辞职申请书12敬重的领导：你好！非常感谢您在我人生最困难的时候给了我这个平台，让我能在别克这样一个优秀汽车品牌中学习和成长。在过去的一年的工作中，由于自身实力不足等各个方面的缘由，给公司带来了很大的损失和很多不良的影响，在此深表愧疚！回想前面人生经验，挫折和失败并行，虽然不停的奔波，不停的努力，但命运却未能有太大的变更。在这一个礼拜的停工中，我去过江浙第一高峰黄毛尖，观星星、月亮、高山和大自然，感受个人的渺小和人生的短暂；去过洞

24、头海边，倾听海浪，看茫茫大海，感受大海的博大胸襟和气概。人生不过几十年，当须争朝夕。过去，我总是把自己的挫折和失败归结于命运，经过这一段时间的反思和总结，我觉得是性格和品行的问题。庄总，那天打电话给您，您以长者的身份对我的指责和指正，给了我很大的触动。是的，一个连责任感都没有的人是不行能完成永久的事业的。我肯定会谨记您给我的训诲，努力将自己塑造成一个有责任感并具有高尚道德情操的人。为了给公司一个说法，我确定辞职。祝飞豪事业兴盛发达，祝庄总和家人身体健康、万事如意！望领导早日批准我的申请，感谢！此致敬礼！申请人_年_月_日员工辞职申请书13尊敬的领导：您好!我希望在x月份某个你觉得便利的时候离开

25、公司。自从xx年入职以来，我始终都很享受这份工作。转瞬快年过去了，我要重新确定我将来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满足。但，因为某些个人的理由，我最终选择了起先新的工作。希望你能早日找到合适的人手接替我的工作。最终，只能忠心对您说对不起与感谢您，并祝福您和大家能开创出更美妙的将来。此致敬礼!申请人：xxxxxxx年xx月xx日员工辞职申请书14敬重的领导：来到这个新环境，起先感觉还不错，真是想好好干下去。事实上也是如此，我很久没在一个公司干过这么长时间。我原来有许多项目，本想拉到公司来做。但是公司许多事情和你的行为让我感到悲观。我以为，跟随一个英明坚决、有人格魅力的

26、领导打工，我才有发展和前(钱)途。在私企干了这么久，我特别了解老板之辛苦，老板也很难，所以我有利益上的不满很少说。当我无法忍受的时候，就辞职。但我觉得有些事情不得不说给你听(我不说没有人会说给你，这也是我要辞职的一个缘由)：1、作为老总，有些琐碎之事，你不该过问。老总就应当做一些比较大、有水平的事情，成天盯着下边的员工终归让人不舒适。例如，哪台计算机给谁运用，怎么又迟到早退啦，关于报销之类的事等等。小事虽小，却使老总形象毁于一旦。我从没有见过老总亲力亲为计算每个员工的年薪，并亲自发到每个员工的手中。这也太平易近人了吧?2、纠偏过正。办公开支是应当节约，网是不能无限制地上，车是不能随意地打，话费

27、是不能随意地报，出差费用是不能太高但是不要太过，否则员工会怨声载道的。3、要讲公允。迟到扣钱，那么加班呢?工作要讲效率，而不能光看工作时间，能不能完成工作要看自觉性，何必非要上下班打卡呢?准时上班我却打瞌睡，有什么用!比如你自己，迟到多少回了，能说你上班没努力吗?你给我上保险，我很兴奋，但这件事情你干得没水平。为什么每个人的待遇不一样，有的人上，有的人却没有(或许我是不知好歹)?这对别人是不公允的，你怎么能够留住人心呢?这种小幻术完全是个人行为，而不是公司行为。4、说话要算数。我来的时候，阿毛明确说过：今年年薪根据一年算。但阿毛走了，也无据可循，你记得不记得我就更不知道了。我来公司已经卖了力气

28、，交给我的工作我都完成了，而且xxx的项目我已给公司赚回了我的年薪，而且今年会有更多的项目(但你或许认为很小)。公司网络和布线方面没什么利润，和我没有任何关系。尽然年终没有双薪和嘉奖，而且扣钱，这使我确定走人。5、用个人行为来管理公司，认为公司是我的，管理公司可以说是为所欲为，公司管理得一塌糊涂，全凭一个人说了算，狭隘的私有财产心理在作怪，典型的小农经济思维方式。6、我比较喜爱自由的工作，没有束缚，喜爱有施展自己实力的空间，公司不适合我。此致敬礼!xxx20xx年x月xx日员工辞职申请书15总监：你好！因为我身体的缘由，调养快一个月，医院仍旧觉得我目前还要休息，不能承受压力并要保持愉悦的生活氛

29、围，短暂不能去公司工作，为了不耽搁公司的工作，我很缺憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我会在近期身体略微舒适一点的时候去公司办理工作交接手续。来到公司也快两年了，有过欢乐，有过收获，也有过泪水和苦痛。公司同等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能快乐的工工作，快乐的学习。最终祝公司在今年蓬勃发展，取得更加优异的成果；祝福公司上下全部领导和员工身体健康，万事如意！我为能在公司工作过感到无比的荣幸和骄傲，我会怀念在这里的每时每刻，感谢公司给了我这么一个机会。在公司这一年多里，公司领导和四周同事给了我无比的照看和关怀，让我深切的感受到了公司提倡的人情化管理给我们带来的亲切和温馨。我深信，公司将沿着通往成功彼岸的高速轨道飞速前进，将一如既往的在sap询问业领域领航！我真诚的恳请公司领导批准我的辞职申请，在这里我表示诚心的感谢，同时祝福公司不断壮大发展！此致敬礼！辞职申请人：日期：本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第25页 共25页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页