2022医院竞聘聘演讲稿精品.docx

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1、2022医院竞聘聘演讲稿医院竞聘聘演讲稿范文锦集6篇演讲稿要求内容充溢，条理清晰，重点突出。在日常生活和工作中，我们可以运用演讲稿的机会越来越多，那要怎么写好演讲稿呢？下面是我为大家收集的医院竞聘聘演讲稿6篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。医院竞聘聘演讲稿 篇1敬重的各位领导、各位同事：大家好！感谢院领导，给了我竞聘的机会；同时要感谢我科室的同事们，是他们的激励和支持，让我有志气、有信念，站在这里，陈述我竞聘的理由。今日我竞争的岗位是检验科主任。本人高校本科学历，自20xx年参与工作以来，连年被评为先进工作者，特殊是从事检验工作以来，仔细学习专业学问，能主动与同事们亲密协作。我竞聘理

2、由有三点：首先，我有具备担当科室主任的基本素养。我喜爱我从事的工作，仔细、踏实，是我工作的作风，正直、大度、以诚待人，是我的性格。一个人只有酷爱、喜爱自己所从事的工作，才会把它当作事业来做，才会满腔热忱地去努力；医疗工作人命关天，来不得半点马虎，只有仔细、踏踏实实，才能把工作做好，杜绝事故；而作为管理者，正直、大度、以诚待人，才能既坚持原则，又能团结一帮人，心情安逸，同心协力，发挥出最大的集体效应。其次，我正处在工作和管理的黄金时期。工作上，我从事检验科工作11年，熟门熟路，阅历丰富，技术过硬；这些使我可以全身心地投入到工作和管理上，尽情地享受工作和管理带来的欢乐，使我能够用全部的精力和心思，

3、去迎接挑战。第三，也是最重要的一点，就是我具备管理的阅历和实力。担当检验科长一年，给了我阅历，也给了我自信。这一年中在院领导的正确领导下，动脑筋想方法，抓学习进修，提升业务水平；抓服务看法，热忱对待病人，加强医患沟通，让病人满足；抓宣扬，主动与临床科室联系与沟通，适时介绍新仪器，开展新项目。这一年，业务量有了较大幅度的增长，取得了不错的效益。所以请领导和同事们信任我，凭我爱岗敬业的精神，仔细、踏实的作风，良好的人际关系，充足的精力和管理阅历，我自信能把今后的工作做的更好。假如给我机会，我将这样去努力：1、以人为本，营造一个和谐、融洽的工作环境，让同事们和谐相处，团结一样，合作共事，心情开心地工

4、作。2、调动全体人员的主动性，强化服务意识，为病人服务，为临床科室服务。同时抓好学习、进修和培训工作，营造一个爱学习、善沟通、勤研讨的氛围，促进全体人员的专业发展，提高服务水平和质量。3、以一盘棋的思想，协调好与兄弟科室之间的关系，安排和支配好工作。假如这次落选，我将一如既往地听从领导，踏实工作，朝着人生目标不懈努力！医院竞聘聘演讲稿 篇2各位领导，同事们：大家好！感谢领导们给我这次竞聘的机会。我叫*,今年*岁，中专学历，职称为检验师，在检验科工作12年，本着年轻上进，追求进步，想为社会，为医院多做点贡献的原则，参与这次竞聘。现在这里对我这些年来工作状况，向各级领导做一下汇报。一、有较强的敬业

5、精神：检验工作服务的对象是各种各样的门诊病人，健康查体人员，还有住院病人。检验科的检验项目比较繁琐，必需要有足够的敬业精神才可胜任，10几年来本着对患者负责，提高责任心，对工作一丝不苟，仔细做好每个检验项目，使之精确无误，能更好的协作临床医生确诊二、有较丰富的工作阅历：十几年来，在工作岗位上，尽量满意病人和临床大夫的各种合理要求，与领导和各科室相互勤沟通，建立紧密的工作关系。科室内团结合作，亲密协作，主动向主任献计献策。三、主动参与关于检验的学习活动疑难病例的探讨：假如我能竞聘胜利，我将把检验科的窗口服务做的更好，刚好解决病人和临床各科室反应的问题，与他们建立和谐关系；加强科室工作人员的学习，

6、跟上时代步伐，提高整个检验科的综合素养和业务水平，加强凝合力，更好的为医院做贡献；开展新项目；改进试验方法，节约成本；带领和帮助同志们审报新课题。假如我竞聘不胜利，我也会一如既往地勤奋工作，在本职岗位上做一名合格检验人员，找寻差距，接着努力。感谢大家！医院竞聘聘演讲稿 篇3敬重的各位领导、敬爱的同事们：大家好！首先感谢领导为我供应这次珍贵的机会，让我能够站在这个讲台，跟大家一起共享我对工作的浅解与相识，此刻激烈的心情无法言语。我参加竞争的岗位也就是我现在的职位健康教化，我特别喜爱这个岗位，更情愿一心一意为这个岗位奉献这份职责，应当说这是对我的一次熬炼和激励，人们常说：久旱逢甘露、他乡遇故知；那

7、么这个岗位就是我久旱后的那滴甘露，心中最重要的那位知己。我演讲的内容有三个部分：一是我的个人概况；二是我竞岗的有利条件；三是我的工作设想。一、本人简历我叫#，20#年7月毕业于#学校，毕业后响应国家号召参与了高校毕业生到基层医疗卫朝气构工作的考试，通过重重考试，再经验面试的层层筛选，于20xx年5月幸运的安排到#办事处社区卫生服务中心志愿服务六年，在这充溢又暖和的六年中，我始终管理健康教化这方面的工作。此刻我深深的感谢领导的培育与信任。二、竞岗的有利条件1、政治思想方面我于20#年5月正式成为一名光荣的中共党员，我拥护党的路途、方针政策，有坚决正确的政治方向，有严格的组织纪律性，没有违反党纪国

8、法的行为。也正因为单位有这么优秀的领导队伍带领着，使我更加明确今后的人生目标与方向。凡事要与人为善，做事公道，为人正直，善解人意，这始终都是我做人做事的向导，做事仔细负责，细心踏实，团结同事，这也是领导始终以来的要求，我时时刻刻牢记在心。在工作中，我吃苦耐劳，仔细负责。凡事仔细思索，一鼓作气，不懒散，不推脱，为大家引导一个正确的路子，领导布置的工作更是全力以赴去做，并确保完成的质量。在思想上我思维活跃，接受新事物比较快，爱学习，爱思索、留意视察新事物的动向，工作中遇到问题能刚好发挥主观能动性并得到解决方案，有较强的创新意识和超前意识。最重要的一点，我具有较强的进取心和永不服输的精神。工作中要有

9、所追求，要有进取精神，时刻刻以高标准来鞭策、激励自己。2、工作业绩方面工作的一个多月以来，我能按时整理好健康教化资料，每月按时制定健康教化宣扬安排，根据安排制定宣扬内容，制作幻灯片，以生动形象的形式宣扬健康教化；制作宣扬版面、专栏，定期组织人员学习宣扬资料。宣扬活动结束后，刚好总结活动，上报基教科。三、工作设想 健康教化工作职责1、制定全区健康教化年度工作安排，做好健康教化工作的年度总结和评价。2担当基层健康教化专(兼)职人员的业务培训工作，指导基层单位解决技术疑难问题。3、结合卫生防病重点，有安排、有组织地独立或帮助中心其他科室开展健康教化宣扬活动；4、负责编印各类健康教化宣扬材料；不定期向

10、新闻媒体供应卫生宣扬新闻稿件。5、建立和健全各类健康教化活动的档案资料。6、定期健康教化专栏。每两月更换一期。7、完成中心或区爱国卫生委员会支配的健康教化工作。8、完成上级和中心领导交办的其他工作。可是，不容置疑的是，在领导和同事面前，我还是一个才疏学浅，相对生疏的学生或者新兵，凭心而论，我到办公室工作的时间短，参与竞争我一无成果，二无资格，三无根基，优势更无从谈起，到是拿破仑的那句“不想当将军的士兵，不是好士兵”，在激励着我斗胆一试，响应组织号召，主动参加竞争，我不敢奢望什么，只想让大家相识我，了解我，帮助我，抑或喜爱我、支持我。也正因为如此，我更加醒悟的看到了自身存在的差距，促使我在以后的

11、工作当中，励精图治，恪尽职守，努力学习，勤奋工作，以绵薄之力来回报领导和同事们。最终，“请给我一次机会，我换您非常精彩!这就是我这次竞聘的诺言和永恒不变的信念。 感谢各位领导！医院竞聘聘演讲稿 篇4敬重的各位评委、各位领导、各位代表：大家好！当今社会，可以说，改革已经不是一个簇新的话题,竞争也早已渗透到社会生活的方方面面，它无时无刻不在向我们昭示着这样一个真理，那就是：唯有改革才有出路，唯有竞争才有希望！xx医院作为省市事业单位岗位设置试点单位，正在进行深化人事制度的改革。有改革，就必定有竞争，感谢改革，也感谢竞争，正因为有了改革，有了竞争，才使我有机会站在这里发表竞聘演说。在这里，我真诚地感

12、谢在座的各位评委、各位领导、各位代表，是你们赐予了我参加竞聘演说的志气和决心，是你们赐予了我参加改革，参加竞争的志气和力气！我叫xxx，今年38岁，毕业于大连医科高校，在职本科学历，主治医师职称，现任内一科责任主治医师。今日，我竞聘的岗位是急救中心主任。我认为我有以下几点优势：一、我具有肯定的业务水平。参与工作以来，我先后在传染科、内二科、急诊科、门诊、内一科工作的经验，开阔了我的视野，提高了我的业务素养。我还完成了辽宁中医学院中医学专业本科的全部课程，并在中国医科高校附属第一医院神经内科进修一年。刻苦的钻研和学习，使得我理论水平和技术水平不断提高，现在我已经成为我院神经内科学的骨干力气，在学

13、术上具有独到之处，具有丰富的临床实践阅历和解决疑难问题的实力，也具有培训和指导年轻医师的实力。二、我具有剧烈的事业心和责任心，具有良好的医德医风。参与工作以来，我始终把发扬救死扶伤的人道主义精神为己任，医术上力求精益求精，医德上力求品德高尚。三、我综合素养高，清正廉洁，以身作则，实事求是。无论是在工作上，还是在生活上，我都奉行坦坦荡荡做人，兢兢业业做事的原则，不做损人利己之事，唯求公正廉明。四、我具有肯定的政策理论水平。虽然我只是一名普一般通的医生，但我也特别关切国家大事，更关切我院的改革和发展。五、我年轻，身体健康，有一股不服输的劲头。面对急救中心繁重的工作任务，年轻、健康是一种优势，可以使

14、我能够以充足的精力高效地完成各项工作任务。敬重的各位评委、各位领导、各位代表，假如我能够得到各位的支持与厚爱，胜利竞聘到急救中心主任这个岗位，我将主动协作医院领导，根据领导的要求去开展工作，在完成好急救中心各项工作任务的同时，重点搞好以下几个方面的工作。一、加强医护人员应急技能培训，不断提高应急实力。要强化岗前培训工作，主要抓“三个培训”：即规章制度的培训、急救技能的培训和沟通技巧的培训。同时，要制定“急救医生岗前培训制度”，建立“急救医生准入制度”。二、完善各种疾病的抢救预案，开展急救模拟练兵活动，进行院前急救、院内救治等演练项目，使医护人员的应急实力得到有效的提高。三、完善应急预案，健全应

15、急系统，完善应急规章制度、健全应急措施，确保刚好、快速、高效、有序地应对各种突发的公共卫生事务。四、完善急救中心工作流程，加强急救网络建设。敬重的各位评委、各位领导、各位代表，假如我竞聘胜利，我将努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。同急救中心全体同志，共同努力，不断提升急救中心的服务水平，主动促进急救中心科学化、规范化发展，逐步把急救中心建设成为现代化的急救中心，为我院的改革和发展做贡献，为全县人民的身体健康做贡献！恳请各位评委、各位领导、各位代表支持我！感谢大家！（敬礼）医院竞聘聘演讲稿 篇5尊崇的各位指导，尊崇

16、的各位评委、各位同仁：大家好！首先特别感谢院指导给我们创建了这次公允合作的机会和展示自我才气的舞台！我将疼惜这次进步本人、熬炼本人的机会，一展本人的幻想和志向，为我们医院健康、和谐发展增加一份靓丽的色调。我叫xx，今年32岁，护理专业大专毕业，主管护师。从事临床护理任务13年，先后在普外、脑外、骨科、内科等科室和社区门诊任务，吃苦探讨了各专业的护理理论，纯熟驾驭了各专业的护理常规和护理技术操作，构成了具有特征的护理任务管理理念。忠诚耿直、身先士卒、保全大局、勇于创新、效劳至上，这既是我做人一向尊崇的信念，更是我实际任务中的举动指南和实在写照。正由于如此，我才有足够的志气和百倍的决心走上今日的演

17、讲台，参加慢性老年病房护士长的岗位竞聘，为把我院慢性老年病房建立成我市乃至整个湘赣交界地域的区域性老年病核心病房奉献本人的聪慧和力气。当然，不管竞聘胜利与否，我都将一生酷爱我们的护理事业，永久牢记南丁格尔誓词。目前，我国已进入老年社会，一方面，加强老年疾病的防止、保健和医治，进步老年病人的生活质量显得相当重要；另一方面，人们的健康相识和维权相识也日益加强，病人及家眷对医院及医务人员的恳求也越来越高。因而，我们急需经过深化医疗变革，完备法治管理，加强法治观念，建立正确的、主动的医疗护理风险相识，营建优良的社会、医疗护理环境和氛围，实在加强慢性老年病房的护理管理。首先，我们必需驾驭老年病的特性，如

18、老年病人病因不明者甚多，且多种疾病同时具有；症状不典型，简洁出现相识障碍；在视觉、听觉、嗅觉、味觉、关节地位觉、痛觉及冷热觉等均有不同程度的功能减退，等等。只有驾驭了这些特性和变数，才能真正做好因人施护、因病施护。其次，我们有必要对老年病房具有的担心全要素进行仔细的分析，才能有效地进步护理质量和防止医患纠葛。如规章制度能否落到实处，护理质量监控措施能否得力，护理人员技术程度能否正常发挥，护理用品的质量、护理操作的注释、有无违反护理操作规程等等，此外还有老年病人本身要素、环境要素、医源性要素等等，都有能够成为担心全要素而惹起医患纠葛。因而，我们在实际护理任务中要牢牢驾驭进修驾驭是根底、任务落实是

19、关键、不断完备是保证的任务理念，在护理部主任的指导和科主任的业务指导下，仔细履行护士长职责，与护士们一道，勾结友爱、单独进修、努力任务，办出慢性老年病房的特征，干出行之有效的事情。1、进行老年病人风险要素评价并施行有效监控，包括护理体查、心思社会评价、健康教化需求评价、生活自理实力评价、跌倒风险要素评价、误吸风险要素评价、褥疮高危评价等；实在加强护理人员平安相识的培训。加强义务心教化，强化主动效劳相识，重视老年人的平安成果，防备不测事故发作。进步各级护理人员的专业素养，护理操作技艺，进步平安预见性评价实力。2、施行病人平安的预见性管理。为老年病人创建平安、舒适的住院环境，配备平安防护设备，加强

20、老年病人行为管理，有针对性地做好病人和陪护的健康教化，进步老年病人自我护理的实力及陪护人员的照看技技艺。针对老年人不测风险大，老年病房应成立病人不测平安护理爱护小组，活期督导、检查、评价平安措施的成效，制定老年人不测防备护理措施及不测处理护理流程，加强监视管理，抓好关键点，把好全程质量关。3、加强法制观念，加强自我爱护相识。组织护士进修相关的法律学问，如医疗事故处理条例、护士管理方法等，让其有所理解和驾驭，用法律武器爱护本人，不断加强风险相识、义务相识和证据相识。经过多种方式的法律征询、分析案例，使护士既知法遵守法律，又能在发作医疗纠葛时爱护医院和本身的合法权益，将医院的丢失降到最低。4、加强

21、护理管理，仔细落实各项规章制度，把医疗护理技术操作常规作为护士职业行为的准绳。不断进步护士礼仪和个人涵养，努力深化“以人为本”的思想。摆正医患关系，敬重病人权益，爱护病人隐私，的确把病人效劳放到首位，落到实处，强调主动效劳相识，加强巡察，并做好心思疏导。5、重视护理人员身心健康。护士在医院担负着病人的爱护者、知心者、依靠者、倾听者、教授者的角色，在家庭中扮演女儿、妻子、母亲的重要角色。因而，我们要运用科学的方法，合理配置护理人力资源，培育护士的“配角”相识，主动任务，大胆创新，努力成为护理专家，在犯罪受奖方面赐予倾斜，在调查、进修方面赐予机会，在生活上给以照看，以此激起护士盲目任务的主动性，进

22、步护理效劳质量。6、加强宣教任务，创建平安、舒适的住院老年人是祖国的珍贵财宝。他们一生勤劳，奉献多数，曲折多数。我们敬重他们，没有理由不让他们安度晚年。因而，我们必需用纯净的心灵对待本人的任务，关爱、呵护老年挚友，用我们无私的奉献迎来他们无限美妙的晚年！感谢大家！医院竞聘聘演讲稿 篇6同志们：感谢局党委和同志们给了我以这种医院党委书记竞聘演讲稿的方式同大家会面并将一块儿共事的机会。市场经济兴做广告，请大家允许我先为自己做个广告吧。先谈谈我的优点。我这个人对工作比较投入，对同志比较恳切，透亮度比较高，相容性比较强。再谈谈我的特点。我这个人最崇敬善待同志的人，最厌恶表里不一的人，最感谢能当面指出我

23、毛病的人，最瞧不起视职业为儿戏的人。我特殊请大家能够留意一下的是我的弱点，我这个人除了有将近年在基层接受再教化的经验外，其余有年时间都是在机关工作。其中，年是在处机关工作，年是在局机关工作，而且做的都是人事宣扬工作。换言之，我没有在基层带队伍的阅历。在工作实力方面，我是严峻的残缺不全，是弱点太弱，短处太短。因此，在组织上通知我到专业性很强的总医院工作时，起先感到很恐慌，担忧有负重托。但是，经过领导和同志们的一再开导，加之一段时间的思索，我最终树立了在局党委的领导下，在院党委一班人的支持下，在全院广阔职工的帮助下，做好医院党委书记工作的信念。因为我发觉，医院工作与宣扬工作虽然职业反差很大，但是依

24、旧有着明显的共同点，即两者都是治病救人实行革命的人道主义。医生是给人治疗生理疾病的人，其的愿望是给人一个健康的生理;宣扬干部是给人治疗心理疾病的人，其的愿望是给人一个健康的心理。当然，我也清晰地知道，在我的前任书记主持医院党委工作期间，医院成果斐然，无论是党的建设，人才培育，医德、医风建设，还是硬件建设，都在局内外享有很高的声誉。最终，我还要特殊恳请我的前任书记，在保重身体的前提下，能把他多年积累的珍贵工作阅历和体会毫无保留地传授给我们;其他院领导能一如既往地放开手脚抓工作;在座的骨干力气能保持传统、发扬成果、忠于职守、开拓进取，并主动为院里竞聘党委副书记演讲稿,竞聘党委书记演讲稿的发展出谋献策。感谢大家!本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第18页 共18页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页