2022员工宿舍管理规章制度.docx
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1、2022员工宿舍管理规章制度员工宿舍管理规章制度(精选3篇)在充溢活力,日益开放的今日,许多场合都离不了制度,制度是指肯定的规格或法令礼俗。拟定制度须要留意哪些问题呢?下面是我整理的员工宿舍管理规章制度(精选3篇),欢迎阅读,希望大家能够喜爱。员工宿舍管理规章制度1一、目的为使员工宿舍保持良好、清洁、整齐的环境,以保证员工在工作之余得到充分的休息,维护宿舍平安和提高环境品质,特制订本制度。二、范围本公司全部住宿员工以及其他租借公司全部住宿员工三、内容(一)住宿须知1、听从公司支配、监督和管理。2、员工入住须经批准,听从物业主管人员支配,按指定的房间、铺位入住。未经物业部批准不得擅自入住或自行更
2、换房间、铺位。3、集体宿舍床位只限本人运用,住宿人员不得将床位转租或出借给其他人运用,一经发觉,马上取消其住宿资格,并追究其相关责任。4、公司宿舍不允许留宿外来人员,如有特别状况应先到公司报备,公司备案同意后方可入住。5、已入住人员需退宿的,须提前到公司办理退宿手续。6、住宿员工离职(包括自离、辞职、撤职等),须到公司办理退宿手续后方可办理离职手续。7、公司宿舍实行共有负责制,宿舍全部人一起负责本宿舍的卫生、纪律、平安等方面工作,支配宿舍卫生值日表,监督卫生值日员工作,检查房内设施,申报日常修理,检查解除平安隐患,清点离职人员物品等。(三)设备设施管理1、有须要的宿舍配备的设施物品,向公司申请
3、后由公司指派专人进行清点并确认。2、宿舍内非私物品由宿舍内人员共同负责保管,员工不得私自拆换、占用、损坏。3、宿舍内非私设施,非自然损坏的由责任人照价赔偿,不能明确责任归属的由宿舍内人员平摊赔偿费用,自然损坏刚好报修。(四)纪律管理1、员工必需根据统一编号运用各自的床、卧具等,不得私自随意调换或多占)。2、集体宿舍床位只限员工本人运用,不得带外来人员来宿舍住宿,外出请假并按时限返回。离开本宿舍保持衣冠整齐。3、严禁在宿舍内进行赌博、宣扬迷信等其他有伤风化的活动,违者视情节严峻处以罚款50200元不等,情节严峻者,送公安机关处理,并予以无薪辞退。4、严禁在宿舍内酗酒、打架、斗殴或羞辱他人,违者视
4、情节轻重处以罚款50200元不等,情节严峻者,送交公安机关处理,并予以无薪辞退。5、自觉保持宿舍宁静,不得大声喧哗,同事之间应和谐相处,不得以任何借口争吵、打架、酗酒、赌博,晚上24时后停止一切消遣活动(特别状况除外)。6、住宿员工不得于宿舍区室内外墙壁、橱柜、门窗随意张贴字画或钉挂物品。7、严禁在宿舍内饲养动物,严禁向窗外泼水、乱扔杂物。住宿员工不得在公共走廊、楼梯及其他公共场所堆放物品。8、严禁宿舍白天无人时应关闭照明灯。(五)平安管理1、全部宿舍的照明灯具及线路必需由电工安装、修理,禁止乱接临时电线、不准超负荷用电,不准用不符合规定的装置,违者予以100元/次的罚款。2、不得运用电炉、电
5、饭煲等大功率家用电器,违者除没收器具。3、要保持高度防火意识,做到平安用电、用水,发觉事故刚好上报公司。4、由于本人私接电源、插座而引起的火灾,未造成后果予以责任者违纪处理,造成肯定后果的视损失程度赐予按价赔偿,并取消住宿资格直至辞退处分。(六)卫生管理1、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。2、全部住宿员工必需支配搞好每日所住宿舍的清洁卫生。(七)物品摆放规定1、必需保持物品摆放整齐、美观,严禁乱堆、乱放、乱扔。2、床上用品必需摆放整齐,被褥叠放整齐,床单平整,其他床上用品摆放有序。3、鞋子有序摆放于鞋柜内或床下,鞋内勿放置袜子,并保证其干净无异味。4、面盆、水桶置于卫生间内,并置面盆于
6、桶上。5、住宿员工洗晒衣物须在指定区域或宿舍阳台晾晒,不得随意在走廊、过道、卫生间及其它公共区域晾挂。(八)迁出管理1、住宿员工离职(包括自离、辞职、撤职等),须到公司办理退宿手续并于离职当日内搬离宿舍,不得借故拖延或要求任何补偿。2、住宿员工迁出时须将运用的床位、物品、抽屉等清理干净,所携出的物品,须先经过相关人员检查。四、住宿人员发生以下行为之一的,马上取消其住宿资格并视情节严峻呈报至相关部门进行处理。1、不听从公司支配、管理的;2、有偷窥、偷窃行为的;3、在宿舍内赌博、打架、酗酒的;4、常常阻碍他人休息,屡教不改的;5、蓄意破坏公物的;6、常常不在员工宿舍住宿但仍旧占用床位的;五、附则本
- 配套讲稿:
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- 特殊限制:
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- 关 键 词:
- 2022 员工 宿舍 管理 规章制度
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