2022员工辞职报告精选86.docx

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1、2022员工辞职报告员工辞职报告在经济飞速发展的今日，越来越多的事务都会运用到报告，多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。我们应当如何写报告呢？以下是我为大家收集的员工辞职报告，欢迎阅读与保藏。员工辞职报告1敬重的车间领导：您好！转瞬来到厂已半载有余，起先感觉车间里的气氛就像一个大家庭一样，大家相处的融洽和谐。在这里有过欢乐，有过收获，当然也有过苦痛，虽然多少有些不欢乐的经验，不过在这里至少还是学了一些东西。信任每一个来到奇瑞公司的实习生都怀揣着相同的幻想：奉献的同时实现自己的价值。作为一个社会人存在的价值，或许是因为自己目光短浅，工作时间有限，到目前为止，还没有找到自己存在于奇瑞的价值，亦信

2、任每一个离开奇瑞的年轻人，都会牢记在奇瑞生活的日子，那些难忘的岁月。每天上班时，车间内嘈杂的声音，都会给我无形的心理压力，直到下班后亦不能缓解，头脑还是那种机器运作的声音，让我身心乏累经常夜不能寐，我想这些客观的缘由我无力去变更，唯一能变更地只有我自己，这也是我萌生去意最干脆的缘由。哲人说：生活在别处。我觉得也对，在不同的地方可以看到不同的风景，接触到不同的人与事，这对于一个年轻人来说未必不是一件好事。最终祝福s线的兄弟们工作顺当，身心健康，同时恳请领导批准我的辞职。此致敬礼辞职人：日期：员工辞职报告2敬重的领导：您好!我是我们物业公司的一名项目经理，我的名字是xx。我来给您呈上我这份辞职报告

3、的缘由，是因为我觉得自己的实力不足，没有资格来接着担当项目经理一职。所以我希望，能在此次项目完成以后，就辞掉我经理的这个岗位。虽然我在公司里干的时间很长，接触这方面工作的阅历也许多，但是我依旧觉得自己还不够优秀，还没有达到做一名项目经理的要求。公司里，还有许多其他的同事要比我更加的优秀，比我更加的突出，工作阅历也比我的要多。比如市场部的xx，我始终很敬佩他，他20xx年就加入进了公司，始终为公司效力到现在，为公司创下了不少辉煌的业绩。还有我们项目部门的xx，他的实力是我们总所周知的，不仅有领导才能，而且还办事心细，比起我来，我觉得他要更胜一筹。所以公司里人才济济，而我只是这众多一般员工中的一名

4、。我坐在项目经理这个权利重大的位置上实在是受之有愧。我觉得这个位置应当是要和它权利与之相配的人来坐，而以我现在的实力还匹配不上。假如我接着占着这个位置，解决不好事情又做不出什么贡献，反倒还会引来众多部门员工的不服，这样不仅会使我自己下不来台，还会使领导尴尬。所以我有这个自知之明。虽然我很想把这份工作做好，但是我在工作的时候，时常感到无能为力。这不是我对自己没有信念，也不是我在虚心，这是我真真实实的感受。在我担当项目经理的这期间里，我不仅没能够好好表现，还常常和我们部门的同事发生争吵。甚至有时候，我还会在工作中出现许多不该犯的错误。虽然领导在我一次次犯错后，照旧选择信任我，但是我却对自己的工作和

5、实力一点一点失去了信念。我怕我再接着工作下去，我会让领导更加悲观，给公司带来更多的损失。我很感谢领导对我的信任和抬爱，很感谢在我工作期间，同事赐予我的帮助和支持。我会在此次项目结束以后，交接好我手头上的全部工作内容和资料。希望在我离开以后，我们部门的同事能在新经理的带领之下，变得越来越优秀。也希望我们公司因为新经理的加入而发展的越来越好。此致敬礼!xxx20xx年xx月xx日员工辞职报告3敬重的领导：您好!我是公司财务部的经理xx，非常愧疚今日耽搁您的时间不是来跟您汇报状况的，而是来向您提出辞职的事情的。可能对你来说在这个时候向公司提出辞职非常唐突的事情，觉得特殊的突然，但是我真的是想了很久的

6、了。在之前过年放假的时候，看到年迈的父母的时候我就有这个想法的了，始终到今日我才彻底的做好确定。所以，我提出这个申请肯定不是什么意气用事，也不是一时糊涂，而是我考虑好的一个确定，因为前段时间事情的影响，公司各个部门都是处于长期劳碌的工作当中，始终到现在才略微缓和的一点，所以我才抓住这个空挡说出我的确定的，不然我怕要是再遇到比较繁忙重要的工作的话，我确定也不好意思辞职了，终归是我待了这么多年的岗位，有多深的感情是不言而喻的。我之所以打算辞职，是出于我家人的缘由考虑的。对于公司员工非常关切的领导您应当也指导，我是xx省的人，离我们公司是跨了好几个省的，我是属于南下外出打工的那一批，即使现在交通发达

7、了，可是我一年回家探望父母的时间照旧特别的少，只有遇到放长假的时候才能回去那么一次，因为坐高铁还是要在路上来回还是要花去不少的时间能够与他们相处的时间并不长，而且放假时间还不好抢票，有时候想回去都抢不到票。假期大家都在抢票回家。过年回家的时候，才发觉自己年迈的父母也不知道什么时候腰都玩下去了，都怪我平常没有常常回去看他们关切他们，他们有时候有一些事情要上街什么的，我也不能帮他们，我还是非常难受的，觉得自己不是一个孝顺的儿子。也正是那个时候，我才有了要辞职的想法，就在家那边不远懂得地方找个工作，这样就能够照看他们了。可能我的确定是非常自私的一个确定，在公司这么多年公司这么的重视我，让我担当了公司

8、财务部的经理，还常常赐予我培训的机会，让我有这么多的发展的机会，我现在却不能为公司创建更大的利益，公司有这样的想法我就觉得很正常，所实话我自己在做出这个确定之前自己的也是非常困扰的，一方面师私情一方面师公司赐予我的帮助，真的让我特殊的苦恼，我也是想了很久才坚决我的确定的，我只能跟公司说对不住了，也希望公司能够理解我的孝心，能够准许我辞去公司的工作，万分感谢。此致敬礼!xxx20xx年xx月xx日员工辞职报告4敬重的总经办：您好！从我个人角度而言，是不会无缘无故的辞职的，终归这是一份生活的保障，这里有和谐相处的好同事好伙伴，大家在一起相处已近一年了，我也得到大家赐予的帮助，每天都有欢乐，这是多好

9、呀，真很舍不得离开这样轻松欢乐的同事关系。但从工作角度来说，目前的现状是我无法接着下去，宁可处于失业状态的缘由，总结如下几点。第一：每天的工作已经让我的热忱渐渐减退，基本上没有什么主动性的工作。每天接各种客户打来的询问电话做问题解答，每天更新两个网站，但并不能取得相应的效果，常常被领导要求做新的线路产品，做出来的却不是市场所需求的产品，或许是我的专业实力有限吧，不能做出让公司满足的产品，虽然我已经尽力了。对于今年部门的改动以及公司对我个人的信任和认可，让我担当网络营销中心的主管，我非常感谢，但由于我个人实力有限，并不能很好的担当这个职务，更影响公司的整体发展。我知道欢乐工作的原则，也就是在肯定

10、条件下不能变更工作现状，那就要用欢乐的心态去面对，我试过，努力过，但无用，因为以目前状态来看，这种工作现状在肯定时间段内不会变更，我的热忱不会维持那么久，迟早会对工作产生厌恶，我不会等到那一天的到来，对公司而言，也不希望看到敷衍了事的员工。其次：做为一名脑力劳动者，我想没有谁不希望得到最根本的敬重，包括对人本身和所创建成果的敬重。这包括重视程度和福利薪资两方面。对于员工所做出的努力，公司往往并不认可，并称之为小儿科、小学生都能做的事情，那恳请公司去请小学生来工作吧。再说福利薪资方面，对于公司给我们员工交五险我深表感谢，但是我们所努力工作的奖金提成一拖再拖，对与公司所产生的费用我已经担当了，但是

11、提成却不能全部拿出来，对此我提出异议，却遭到公司的严厉训斥，让我非常无法接受。事实上公司所说的对员工的人性化管理我并不完全能够体会到，或许我对公司还不够了解吧！最终，我恳请总经办批准，并祝公司今后生意兴隆。此致敬礼辞职人：_日期：20_年_月_日员工辞职报告5敬重的x校长：您好!经过一再考虑后，我确定辞去目前所任三(1)班班主任的职务，我知道这个时间段提出这样要求是极其不明智的，但情非得已。我从教十七年，担当班主任工作十七年，应当感谢学校领导的信任和支持，感谢全部任课老师对我工作的支持和帮助，同时也特别荣幸能成为我们学校班主任的其中一员。在这十七年里，我学会一些管理班级理念，学会了与其他老师的

12、精诚合作，与他人友好相处，团结协作，相互支持，相互敬重的为人处世方法。学会了热心关切与帮助同事，学会了做人的虚心与谨慎，学会了严于律己，宽以待人。也熬炼了自己各方面的实力。十七年来，我总是觉得当老师特殊是当班主任的感觉真的很好。而今，我毅然确定辞掉班主任职务，或许这样会好一些。辞掉班主任务，我满含着愧疚、缺憾!我愧对领导对我的信任与支持，愧对同事对我的支持与帮助，愧对学生对我的敬重与渴望。缺憾我辜负领导对我的期望。三(1)班的学生活泼聪慧，富有朝气，前途无量，是祖国的将来，民族的希望。我爱这个班全部的孩子，犹如爱惜我的孩子一样，他们陪伴我走过三的年教学时间。人生只有一个童年，而童年正是他们尽情

13、享受欢乐、努力获得学问的黄金季节。所以我从来不敢有丝毫的懈怠，总是尽职尽责地管理好班级，引导学生往正确的方向发展。传授他们学问，嘱咐他们做人的道理。让他们知道拥有丰富的学问当然重要，但是做诚恳正直的人更重要的道理。这十七年来，我工作勤勤恳恳，任劳任怨，教学上小病不哼，大病硬撑，小事不请假，大事不离岗。仔细地履行着班主任这个神圣而光荣的职责，我把班级当成自己的家，大到学问传授，小到病睡屎尿，我都把它打理得井井有条，所以没有哪个老师说与我合作觉得很不开心的事。这个学期我真的很劳碌，我不想让学校收费的事烦扰我的心思，造成公私费用混乱。于是在收取学生生活费上就认为我推三推四!没有做好份内工作。这里我要

14、说的是：几年来，怎么今日才这么认为啊?很简洁：因为以前班上全部的大小事情都是我包办了，与我合作的人可以高忱无忧啦，故无话可说!我很清晰有些人小事请大假，大事休长假，上周五出门，下周一归校，到头来还是出满勤呢!哪像我，明明亲人过世，慰问倒不必了，特别假总是可以的，谁知道到头来却是7天事假，为这事，期末福利被扣了，为什么啊，超假呗!想来真让人寒心!事情过去也就算了，我也没有为这事和谁红过脸，我只是希望在我有事的状况下能赐予支持和理解，不是万不得已的状况下，我总是一个人静默无闻地做好班级管理，仔细履行本职工作，其他老师没有帮忙做工作，我也不会像某些人一样，在领导的面前添油加醋、翻牛B马卵地说别人总是

15、把工作推给我做!我在这十七年的班主任工作中，我不是做得很好，但最至少来说没有出现什么重大事故，这点我觉得很欣慰，要做得更好，那我是心有余而力不足了，终归实力有限。在此，我诚心祝福接替我做三(1)班班主任的老师做得比我更好，达到学校领导和老师们的期望!最终，诚心祝福学校健康成长，事业蒸蒸日上!祝福各位领导与同事：健康欢乐，平安华蜜!恳请学校领导免去我三(1)班班主任的职务，不胜感谢!此致敬礼！xxx20xx年xx月xx日员工辞职报告6敬重的领导：您好!我是xx银行里的一名客户经理，我叫xx。来到我们银行的时间已经有十个年头了，人的一生中有几个十年可以用来花费，但是我觉得这十年里我在xx银行度过的

16、一切生活和时间，都是值得的。这十年，是xx银行给了我一个成长和熬炼的平台，给了我一个生活前进的目标，给了我前进的动力。也是在这十年里，我成长成了一名优秀的职场人士，获得了今日这个位置上的成就。这些都要感谢xx银行对我的栽培，感谢xx银行里全部同事和领导对我工作的信任和帮助。xx银行就像是我人生中的一座照明塔，始终指引着我走向一条正确且胜利的道路。假如可以的话，我情愿把我所剩下来的十年都一并奉献给xx银行。但是无可奈何，我现在的家庭状况已经不允许我再接着留在xx城市里工作下去了。所以我只好来向领导提出了我这份不得已的辞职报告。领导常常跟我们说，有困难就提出来，公司里能做到的就会尽量给我们员工解决

17、好。但是我现在的这个困难，是须要我辞职才能解决好。因为这是我自己个人的问题，无关公司的好坏。我家的状况，想必领导您也有所了解，终归我在公司都呆了十年这么久。我是离异家庭，我还有一个儿子带在身边，因为母亲年级大了，所以我没有让儿子留在她身边，让她照看。所以我一个人来到xx城市，一边打拼，一边照看我儿子。好不简单等这些年工作有了一些起色，但是我母亲的身体却越来越不好。直到今年xx月份，我母亲彻底病倒了，我只好在两边的城市来回穿梭，一边忙着工作上的事情，一边又要担忧我母亲的病情，儿子也只能短暂拜托挚友来照看。所以这样的状况始终持续到了现在，我已经感到心神乏累了。好在是现在我母亲的病基本上得到了复原，

18、可以回家静养了。我原本是想接她来这里住，我好照看她。但是她在这里住的不习惯，执意要回她过去的居处住。所以，对于这件事情，我不得不起先重新进行另外的思索和支配。假如我接着选择留在xx城市里工作，那我母亲只能一个人回去，我确定放心不下。假如我辞职和我母亲一起回去，一边工作一边照看她，那就意味着我要离开xx银行，离开我相处了十年之久的同事和领导。但是，在家人和工作之间，我还是选择了家人，终归家人才是最重要的。此致敬礼!xxx20xx年xx月xx日员工辞职报告7敬重的院领导：您好！自从20xx年3月份进入xxx这个大家庭以来，我倍受“团，务实，开拓，奉献”精神的鼓舞，在为xx服务的同时，自身也在各个方

19、面得到好良好的发展。今日我选择离开xxx，有许多缘由：1、长期重复的上课，让我失去了往日的激情，好像有种力不从心的感觉，再这样下去的话，确定会有负面影响；2、每月20xx元的工资收入，让我很难想象什么时候能在合肥买得起按揭的住房，倍感压力重大；3、或许是实力有限，我认为我在xx已经没有更大的发展机会了，基本上定型。因此，我确定选择一个新的工作环境，希望领导批准，敬请早些支配。当然，无论我在哪里，我都会为xx做力所能及的事情，因为我为我曾经是xx人而傲慢过。最终，恳切地说声：对不起！也诚心地祝福xx力挫群芳，永往直前！此致敬礼员工：20xx年3月17日员工辞职报告8敬重的医院领导：你们好!我是x

20、xx。我很缺憾自己在这个时候向医院正式提出辞职，去年底起先，去与留这二字，在我心里始终反复。回首这五年的点点滴滴,一张又一张熟识的脸庞，无论是遇到的领导,或者服务过的员工，还有十多位兄弟般的同事,都在眼前出现,更多的是感谢之情和精彩的画面。感谢像你们一样一个又一个我遇到过的领导对我的关切,帮助，信任和确定，让我在医院这五年经验过许多挑战,肩负过好几次的重托,下这样一个辞职的艰难确定真的很不简单，和家人，父母，不断沟通，还有孩子,甚至听取了其他城市的同事的看法,经过这一个月的深思熟虑，今日我最终下定决心,鼓起志气，为自己的人生又一次重大的转折做出无愿无悔的选择：辞职。此致敬礼!辞职人：xxx20

21、xx年xx月xx日员工辞职报告9敬重的公司领导：首先致以我深深地歉意，怀着及其困难而愧疚的心情我写下这份辞职报告，很缺憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的缘由，不能在公司接着发展！家中父母岁数大，爷爷身体不好，住院了快不行。小时候我就是爷爷一手把我带大的。有着特别深厚的感情。我是他最疼爱的孙子，爷爷希望我能陪他走完最终的路。然而在北京我也很不习惯，气候和生活方式都不适应。曾经也努力着适应，可是真的很难适应。可能是南方人的肠胃只适合消化米饭。离开这个单位，离开这些曾经同甘共苦的同事，的确很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。当我看到公司购置许多新设备的时候。我看到老板想把企业

22、做大的决心，我曾经也有想和企业一起成长的冲动。 但是我还是要确定离开了，我恳请单位宽恕我的离开，批准我辞职。同时，很荣幸曾身为朝红公司的一员，能有机会在这里工作学习，不胜感谢！诚心祝福全部在朝红辛勤工作的员工工作顺当，事业有成！此致礼！辞职人：xx员工辞职报告10敬重的公司领导：您好！很缺憾在这个时候向公司正式提出辞职，来到已智龙一年零3个月，在公司这个大家庭中和大家相处得特别融洽，能和各位共事是我的荣幸，在智龙这段时间里有过辛苦、有过欢乐、也有过收获，记得刚来公司的时候公司每个月都有一次员工生日大会，大家一起沟通一起吃着蛋糕，让我感到了家庭般的暖和，但是随着公司的日益壮大，公司没有足够的时间

23、来开生日大会，好多新来的员工感觉不到这种气氛，我觉得这种传统可以接着持续下去。来到公司就跟着曹经理一起做项目，在工作中跟他学到了许多东西，他力求项目做到细致稳定，他宁愿我们起先多花时间把事情做全面，也不要反复折腾。我始终记得我们组的终极目标“一起下班，一起happy”，他要求每个人都具备合作、责任心、思索这些特质，在他的领导下定存组肯定会发展得更好！现由于个人的缘由，不能接着在公司接着工作了，请领导谅解！并不是我对现在工作的畏惧，承受实力不行。经过这阵子的思索，我有了追求的目标。一个人假如都没有追求，那他的生活会很乏味的。对于正值奋斗阶段的人来说，没目标，没追求，这样的人生就不算人生，白白奢侈

24、了大好青春！信任公司的领导赐予谅解！我也很清晰公司万达项目的开展，正值用人之际。也正是考虑到公司今后项目推动的合理性，本着对公司负责的看法，为了不让公司因我而造成的决策失误，我慎重的向公司提出辞职，望公司赐予批准。祝公司业绩蒸蒸日上，成为零售行业的领导品牌！同时，也祝公司的领导以及同事们，前程似锦，鹏程万里！此致敬礼！辞职人：xxx20xx年xx月xx日员工辞职报告11敬重的领导：你们好!我很缺憾在这个时候向厂里提出辞职，来到厂里差不多快一年了，是你们给了我一个有一个学习的机会，让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。其实，在这段时间里，每天都很劳碌，虽然也有过埋怨，感觉压力很大，但是每天多让我

25、很充溢的生活，让我起先渐渐享受这份工作了，也让我从中学到了许多珍贵的阅历和待人处事的技巧。现在因为家庭和个人的原因，我须要重新定位自己将来的方向，最终选择离开制造部，离开这里。我很缺憾不能为厂里辉煌的明天贡献自己的力气。我只有中心的祝福制造部事业蒸蒸日上，厂领导及同事们工作顺当!这份辞职报告，希望领导能赐予批准，感谢!此致敬礼辞职人：日期：员工辞职报告12敬重的领导你好。首先感谢您你百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。鉴于我个人爱好和爱好的.问题。确定辞去现有的工作。你迎接新的起先，辞职原由如下：1、发觉自己不适合现在的工作了。就绝不能容忍自己赖在这个岗位上，2、由于自己的爱好和爱好与工作环境不想

26、适应。给自身和同事们都带来了自身的压力。3、感觉自己实力还不够。须要学习的地方还许多。4、自身缘由和家庭缘由。我须要去变更现在的一切！致辞敬礼辞职人：XX.10.13员工辞职报告13敬重的领导：您好!首先，特别感谢您这一年多以来对我的信任和关照。这段时间，我仔细回顾了这一年半来的工作状况，觉得来到贵公司工作是我的幸运，我始终特别珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关切和教育，同事们对我的帮助让我感谢不尽。在公司工作的一年多时间中，我学到许多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高感谢公司领导对我的关切和培育，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。特别感谢公司赐予了我这样的工作和熬炼

27、机会。但个人因素接着担当此工作。请您谅解我做出的确定，也宽恕我实行的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1周4周后离开公司，以便有时间去找寻适合人选，来填补因我离职而造成的空缺。在短短的一年多时间我们公司已经发生了巨大可喜的改变，我很缺憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力气。我只有诚心祝福公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺当!此致敬礼辞职人：员工辞职报告14敬重的领导：您好!由于近期身体状况始终不太好的原因导致我想要辞去自己在酒店的职务，事实上回顾我在酒店工作的多年经验是没有留下任何缺憾的，无论是工作技巧的运用还是业绩的提升都蕴含着自己的一份努力，再加上以往酒店领

28、导制定的方针自己都有参加其中并完成了不少任务，然而由于人力有限的原因导致近期身体状况较差的我难以胜任当前的酒店职务。由于我从毕业后便选择在xx酒店工作从而对这里有着深厚的情感，无论是工作阅历的积累还是和同事的相处都能够做得很好，再加上领导在平常的酒店工作中也栽培过自己从而能够得到较好的发展，多年阅历的积累让我成为了让领导感到满足的酒店员工并时刻努力着，每当工作实力有所提升的时候我都会主动做好酒店领导支配的任务，在我看来这既是对自身的信任也是对工作实力的确定，所以我也能仔细做好酒店工作从而经过多年的努力取得不错的成就。通过酒店工作的完成让我发觉自身状态的好坏往往会造成较大的影响，每当心情低落或者

29、身体不适的时候都会导致自身的工作效率变差许多，虽然能够通过自身的努力进行弥补却不行否认的确存在着这类问题，后来随着年龄的增加导致自己的身体状况好像已经无法适应当前的工作强度了，但是我也明白作为酒店员工若是隧然辞职的话将会导致原有的工作量得不到完成，而且这种毫无打算的辞职既是对酒店工作的不负责也会影响到自己今后的发展。为了不影响到酒店的正常经营导致我在一个月之前便提出了辞职申请，接下来的时间里我边处理积累的酒店工作边找寻能够交接职务的员工，能够做好这方面的工作自然不会因为自己的离职给酒店的发展造成影响，所幸的是经过这段时间的摸索已经让我找到了交接酒店职务的合适人选，因此我打算最迟于下个月初便办理

30、好辞职手续并离开xx酒店，至少经过这段时间的尝试让我发觉自己的身体状况的确不适合接着在酒店工作了，若是因为牵强自己导致酒店工作中出现差错则是有些得不偿失的。在我看来明知当前的身体状况难以做好酒店工作却非要强撑只是对酒店的不负责罢了，还不如早些辞职从而让工作实力更强的酒店员工来交接自己的工作，这样的话既有利于自己的调养与酒店的发展也不必再为此感到纠结。此致敬礼!xxx20xx年xx月xx日员工辞职报告15敬重的高总：在酒店工作了三年的我对酒店有着一种特别亲切的感觉。我的份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了许多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很快乐，这里的每一位都是

31、我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的学问，如何为人、如何处事、如何工作在酒店里，领导们也对我非常的关切，从刚进入酒店起先，我就感受到从上至下的暖和。因为我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很骄傲，而且它始终陪伴着我，直到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我恒久也不会遗忘，终归我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。人往高处走，这句千古不变的名言好像在什么时候都特别适用，但是对于我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，因为我立刻就要离开我工作了三年多的酒店，离开与

32、我并肩工作了三年多时间的同事和关切我的领导们。当我做出这个确定的时候，心中的波澜久久不能平静。而在我把这个确定告知您的时候，王总，您又是那样的通情达理，不仅语重心长地替我权衡利弊，分析状况，提示我要做好家人的说明工作，而且又在办理手续方面赐予我各种便利和肯定的补偿，我真的不知该说什么才好。或许，千言万语也抵不过一句感谢，我想再对您说一声“感谢您，王总”！高总，在这里，祝福您的事业能够得到不断的进步，祝福酒店在您的领导下蒸蒸日上，也真诚的祝愿您在将来的人生旅途中一帆风顺。此致敬礼！辞职人：20xx年xx月xx日本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第26页 共26页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页