2022最新行政文员上半年工作总结精选.docx

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1、2022最新行政文员上半年工作总结行政文员上半年工作总结(一) 20_年，在县委、县政府的领导下，在县法制办详细指导下，我局坚持以科学发展观为统领，紧紧围绕县委、县政府的工作中心和重点，全面推动依法行政，坚持依法治水，不仅使水利行政执法实力和水平得到进一步提升，而且树立了机关的良好形象，局机关法制建设取得了较为明显的成效。现将我局上半年依法行政工作总结如下： 一、基本状况 我局严格根据今年依法行政工作要点，进一步实行全面推动依法行政实施纲要和国务院关于加强市县政府依法行政的确定，把依法行政与落实“科学发展观”相结合，把法制建设与创建文明单位相结合，把推行行政执法责任制与政务公开、行风评议、绩效

2、考核等制度相结合。执法中，我局人员均持证上岗、依照法定程序，对处理惩罚履行法定告知程序;无行政不作为和乱作为的行为，无行政复议行政诉讼事项发生。 依法征收水利行政规费，做到了有收费依据及项目、有收费标准、有收费许可证、有收费票据，并精确核定征收额度，根据上级规定和物价部门核定的标准征缴，做到了不多收、不少收、不漏收。征收的费用根据规定刚好进入了财政专户。 20_年共审批河道采砂许可证4个，取水量申请审批504个 二、主要措施和做法 (一)加强组织领导，履行依法行政职责 为切实做好依法行政工作，局领导高度重视，把依法行政工作列入重要议事日程。一是健全机构和建设队伍。成立了局依法 行政工作领导小组

3、，明确了领导分工，细化了工作人员职责，形成了主要领导亲自抓、分管领导详细抓、相关人员帮助抓的工作格局。狠抓法制队伍建设，加强队伍内部培训和学法制度。二是制订看法和强化考核。把依法行政工作纳入年度工作安排，仔细组织实施。年初，结合部门工作实际，制订了水利局依法行政工作看法和水利局20_年度依法行政评议考核评分标准，并以局文件的形式发至直属各单位，进一步明确了目标、分解了任务，落实了责任。三是建立制度和强化落实。建立和完善了一系列依法行政制度;制定了依法行政程序;建立了激励机制和错案责任追究制度;建立了首问责任制和限时办结制度;建立了监督机制，保障依法行政工作的正的确施。 (二)大力学习宣扬，夯实

4、依法行政基础 我局坚持把做好法制学习宣扬等作为一项重要的工作来抓，强化了执法人员和服务对象的法制意识，打牢了依法行政工作基础。 一是强化学习。坚持“统一支配、自学为主、集中活动、注意实效”的学习方法，上半年，共组织局机关全体人员集体学法4次，主要学习了水法、防洪法、水土保持法、行政许可法、行政惩罚法、行政诉讼法、行政复议法、行政赔偿法等法律法规。 二是搞好宣扬。在“3.22世界水日”及“中国水周”，紧紧围绕世界水日和中国水周的宣扬主题，细心策划，面对社会、面对公众宣扬水法、水土保持法、防洪法、行政许可法、河道管理条例及其他涉及水利职能的各项法律、法规和规章。通过多层次、多侧面的立体式宣扬，进一

5、步强化了全社会的水忧患意识、水法制意识，为水利工作的健康开展创建了良好的社会氛围。 三是抓好服务。严格根据行政许可法的要求，依法进行行政许可，仔细落实项目审批服务承诺制，保证在规定时间内完全办结。 (三)严格规范执法，提升依法行政水平 规范行政行为，切实转变行政职能，使行政职能向“服务型”和“法治型”转变，仔细抓好依法行政各项工作。 1、主动推动政府信息公开和行政许可定期公示。仔细清理政府信息，根据政府信息公开书目推动政府信息公开;对水行政许可审批的项目、法律依据、条件、程序、收费、时限等通过网络或专栏定期公示，主动接受监督。 2、严格审批程序，完善政务服务体系。仔细执行行政许可法，规范行政许

6、可行为，完善许可审批程序，做到了无越权许可，无超范围许可。每项许可都依规定和程序审批。同时，加强调查探讨，每一项审批项目都要深化现场调查，驾驭第一手资料。对于合理、合法的审批项目，依据行政许可法刚好予以办理，不送人情，不走关系，树立良好的为民形象。 3、建立执法联系网络，提高执法效率。我局建立县、乡、村三级纵向和与其他相关单位横向联系网络，一旦有水事违法行为、水事纠纷，我们能刚好发觉，刚好实行应对措施，提高执法效率。 4、严格执行财经管理制度。一是专款专用;二是实行报账制，经费严格由政府支付中心支付;三是严格收支两条线;四是严格根据政策规定开支，不乱开支、滥开支。实行严格的开支审批制度;五是规

7、范票据管理。六是在物资选购方面坚持了由政府选购中心统一选购，无违规选购的现象。 (四)推动深化巩固，建立依法行政机制 构建依法行政工作长效机制是深化和巩固依法行政工作的基本手段，我局坚持在四个方面下功夫，不断地把这一工作引向深化。 一是全面修订制度。制订了县水利局依法行政工作看法，完善了县水利局行政执法责任制。 二是深化局务公开。根据政务公开要求和局政务信息公开制度，我局刚好对政策法规、行政审批程序、违法案件惩罚项目和标准等进行公开。利用政务公开栏、政府信息平台等形式实施政务公开，力求做到公开内容全面详细、通俗易懂，刚好有效。 三是提升案卷水平。根据行政惩罚案卷达标、管理、评查等要求，我局在案

8、卷水平上进行了提升。 一方面，全面实行说理式文书的规范，如在法律文书制作中，注意证据归类，将检查人员出示证件这一法定程序在文书中以证据的形式体现出来，防患于未然，以解决行政复议和行政诉讼中出示证件难以举证的问题; 另一方面，对法律文书实行案号管理，一案一号。我局卷宗案件事实清晰、证据确凿、材料齐全、手续完备、程序合法、定性精确、惩罚恰当、文字规范、装订达标。 四是进一步规范行政惩罚自由裁量权。首先，对案件事实是否清晰、证据是否确凿、定性是否精确、惩罚是否恰当、程序是否合法等进行集体审查，确保案件处理公正、公开、公允;其次，坚持行政惩罚“调查、审理、确定、执行”四分别制度。以确保案件查处各个环节

9、既相互独立行使权力又相互制约，防止了执法活动中以权谋私、暗箱操作等现象的发生;再次，坚持错案责任追究制度。本着实事求是、有错必究的原则，对徇私舞弊、滥用行政惩罚自由裁量权的，追究案件经办人的行政责任;情节严峻的，追究党纪政纪责任;最终，坚持干部规范执法廉洁自律制度。 三、取得的阅历 一是加强领导; 二是加强培训学习，提高职工自学热忱，增加素养和责任感; 三是严格程序，规范行为; 四是健全制度; 五是充溢队伍集中执法，对重大案件握紧拳头重拳出击; 六是主动主动寻求上级业务部门和本级政府法制部门的指导; 七是敢于碰硬、敢啃硬骨头。 四、存在的不足 我局存在的不足主要是行政执法面广量大，由于编制所限

10、，队伍人员不足。另一方面由于水土保持法的可操作性不是很强，致使有的行政行为实施起来较为困难。 五、下步准备 过去一年，在全局上下的共同努力下，我局实行纲要、全面推动依法行政工作取得了初步成效，但与县委、县政府的要求还有肯定的差距，下一步我们将仔细总结阅历，查找不足，进一步加大实行纲要的工作力度，严格依法行政，做到以法治水，为构建法治木垒、和谐木垒供应有力的法制保障。 行政文员上半年工作总结(二) 时间飞逝，日月如梭，我来到_已经整整一年。一转瞬20_年上半年也已告一段落，回顾这半年时间，我在公司的领导下，和在各位同事的支持和协作下，立足本职，主动绽开工作，顺当完成着自己所负责的一个又一个工作任

11、务，20_年对于我来说是接受挑战、充溢希望、收获阅历和不断突破的一年。特别感谢公司给我这个呈现自己实力的平台。 下面我来总结一下20_年上半年的工作状况以及对下半年的工作安排。 首先是我对出纳岗位工作做的一个总结 在这期间，我在财务工作上坚持做到了如下几点： 1、严格根据公司的管理制度进行资金的把关，杜绝奢侈及不正常的开支。 2、支付(包括公、私借用)每一笔款项，不论金额大小均须各领导及经办人签字或电话确认。 3、收到款项刚好通知相关人员及领导，收到支票刚好到银行进账，保证了款项的快速收回。 4、建立健全现金、银行日记帐，精确刚好逐笔记载资金收付，做到日清月结、每日结算、帐款相符、定期盘点。

12、5、制作资金状况表，应付销售费用安排，精确核算打算各银行每月应付利息等 6、每月月底刚好打算好回单，刚好报销费用，保证后面其他财务工作顺当进行 7、基本完成各大银行法人和法人章的变更。 8、严格根据合同审核各加工运输单位费用，进行挂账，付款。 (知道了要做好出纳工作绝不行以用“轻松”来形容，对此工作必需要非常了解，非常谨慎，非常细致，它是财务工作的第一线，财务收支的关口，占有很重要的地位，不仅要处理好工作本身，更要处理好与对内对外相关人员的关系。) 今年的上半年，由于领导对我的信任和激励，在去年的工作基础之上增加一些我自己力所能及的行政事务;由于在这半年内兼任办公室行政工作，我负责了办公用品的

13、选购及领用，办公室卫生保持，环境优化，车票、机票、餐饮等预订，和接待工作，这些都让我起先了解如何与不同的人打交道，和学习到了一些待人接物的礼仪学问。我很感谢这些细小的工作，让我了解到了做事须要专心，细致。 以上就是我对20_年上半年的总结了。在今后的工作中，我会依旧保持主动的心态，热忱的看法，完成今后的一个又一个工作任务。 下面是我对下半年工作 的安排及看法进行汇报 要作为一个合格的出纳，我必需具备并坚持以下的基本要求： 一.学习、了解和驾驭政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和学问技能。 二.要恪守良好的职业道德 三.要有较强的平安意识，做好对现金、支票、各种有价票据等的保管。 四.要

14、有很好的沟通实力。特殊是银行等客户单位的沟通。 五.不管做什么工作都要有较强的团体意识，有责任心，要擅长思索，做事有头有尾，不推卸责任 六.养成良好学习习惯，工作习惯，擅长归纳，擅长总结，在不断的总结中找出缺点，刚好订正，制定明确的目标，不断努力创新。 行政文员上半年工作总结(三) 转瞬间20_年上半年已过去了，回顾这半年，在领导的关切指导和同事的支持与帮助下，我顺当的完成了上半年度的工作。作为公司的行政专员，半年来，在公司各部门领导的关切指导和同事们的支持帮助下，我勤奋踏实地完成了上半年度的本职工作，也顺当完成了领导交办的各项任务，自身在各方面都有所提升，但也有不足，须要将来不断学习、不断积

15、累工作阅历，运用所驾驭的学问弥补自身还存在的缺陷。现将这半年的学习、工作状况总结如下： 一、踏实的工作看法： 半年来，我坚持工作踏实，任劳任怨，自觉维护公司企业形象，妥当地做好本职工作，尽量避开工作中出现任何纰漏。 行政专员是属于服务性质的工作，且比较繁杂。 (1)每天我都仔细做好各项服务工作，以保障各部门工作的正常开展。 (2)文员日常的工作内容比较琐碎，须要细心、谨慎，且不能疏忽大意，更不能马虎潦草。 (3)在行政部经理的指导下，建立当日备忘录。我将当天的工作列入到备忘录里，一项一项的去完成，以免出现遗漏现象。 二、尽心尽责，做好行政人事工作： 仔细做好本职工作和日常事务性工作，帮助领导保

16、持良好的工作 秩序和工作环境，使各项档案管理日趋正规化、规范化。同时做好后勤服务工作，让领导和同事们避开后顾之忧，在部门经理的干脆领导下，主动、主动的做好本部门日常内务工作。 1、物资管理工作： 做好公司日常必备的物资选购，依据部门领用状况，进行领用登记。 2、文件管理工作： 上半年共书写会议纪要20篇、文化版报8期，同时完成各部门交待打印、扫描、复印的文件等，对公司所发放的通知、文件做到刚好上传下达。 3、人事管理工作： 每月月初统计公司员工考勤、加班值班表、欢乐健康补贴，整理归档新入职员工的登记表。 4、日常行政工作： 车辆的运用和印章的管理，做到细致和细致。 5、公司资料办理工作： 办理

17、了公司的暂定资质延期、公司营业执照年检和组织机构代码证年检。 6、帮助工作： 帮助部门经理做好公司活动的组织和支配工作，以及搞好公司企业文化的宣扬活动。 三、学习到的学问： 1、“执行力”的自我的灌输： 因从前工作阅历少，未能很好的体会和理解执行力的重要性。通过学习和实践，更加深刻的相识到执行力的必定性和重要性，使我在今后的日常工作中更好的完成了各项工作。 2、在公司领导和行政部门经理的指导下： 学习了正规化的文档管理、规范的公文写作、敏捷的接待技巧、公共关系中的礼仪形象等。使我本身更加的相识到行政工作的规范性、敏捷性和谨慎性，提升了自身的综合实力。 3、良好的人际交往： 对于行政工作，尤其重

18、要。在平日里，主动参加、协作同事的工作，供应必要的帮助，创建良好的工作氛围，使之良性循环，相互支持工作，有效地推动工作进度。 4、工作质量成果： 在开展工作之前做好个人工作安排，有主次的先后刚好的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，提高自身工作效率，同时在工作中学习了许多东西，也熬炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，为公司及部门工作做出了应尽的力气。 四、不足和领悟： 1、工作中考虑不是很周全，个别工作做的还不够完善，这有待于我在今后的工作中加以改进。 2、工作还不够细致，有时须要请教领导的地方，未能刚好与领导沟通，导致个别工作不令人满足。在今后的工作中我会更加的

19、细致，主动主动的同时要多和领导沟通，与上级保持一样。 3、半年的行政工作让我更加留意到性格与工作性质匹配的重要性。我原来做的是聘请工作，现在做行政工作了，这个过渡我好像还未能适应，今后我会更加努力的变更自我的处事风格。 行政文员上半年工作总结(四) 伴随着惊慌而劳碌的工作，20_年上半年又悄然过去了，在公司及办公室各位领导的正确领导，办公室各工作人员的共同努力下，我们在全年较好的完成了各项工作任务。20_年是公司比较特别的一年，随着公司生产逐步进入了正轨，公司的管理也渐渐的正规化，这就要求我们办公室办公人员的工作也须要从细、从精入手，更好、更细致的做好自己的本职工作，将办公室变为公司生产、生活

20、的坚毅后盾。回顾过去半年的工作，留给我的有胜利的阅历，也有不足的教训。为了在新的半年里更加顺当的开展工作，作出更好的成果，特将过去半年里工作的得与失总结如下： 在20_年上半年的工作里，经主任的支配我主要把行了会议、文件、宣扬、合同、制度、印信、档案、接待、文书报纸的收发工作，详细是： 1.帮助办公室主任建立本部门各项工作制度，刚好向上级传递请示、报告，刚好反馈、落实领导指示。 2.负责办公室的文秘、信息、机要和_工作，做好办公室档案收集、整理工作。 3.负责公司红头文件的登记、发放、存档工作。 4.对外来公文、信件、邮件、报刊函件进行签收、整理保管和发送工作。 5.负责公司印章运用的登记、签

21、字工作。 6.负责食堂饭卡的冲值、费用支出、流水帐登记工作。 其中文件管理状况为了使公司文件管理秩序化，以提高文件处理工作的效率和文件质量，促进与提高公司管理工作效率，在过去半年的文件管理工作中，根据文件的类别、日期、重要性进行了分类归档，针对各分类文件进行了标记，并建立了具体的登记台帐、存档工作，使各类文件的存取工作效率得到很大的提高。宣扬工作状况在20_年上半年的宣扬工作中，在主任的指导下，围围着更好的做好接待工作，创建一个良好的接待环境为目的，针对每年的平安月、消防月、以及今年的H1N1流感的实际状况，对大家以文字的形式做了宣扬，为公司的形象增加光彩。生产协调会状况经主任支配，我代表办公

22、室参与了每日早晨的生产协调会议，会议上我仔细记录各班组、区块人员对办公室工作提出的要求，并刚好报告主任，争取当天事情当天解决，让办公室做好生产的坚毅后盾.职工食堂管理状况在主任的领导和支配下，我从今年_月份起先成为食堂每日、每月经费核算的主要人员，为了使职工食堂在不亏损的状况下对饭菜质量进行提高，在主任的指导下我对职员的冲卡费用做了具体的现金收支台帐，争取做到日清月结，将现金合理支出给食堂，让办公室做好员工生活的坚毅后盾。 行政文员上半年工作总结(五) 转瞬间已至_月，进入公司至今，已有半年多的时间，回首这几个月的工作表现，虽存在些许的不足之处，但总体的付出，还是获得了不少收益，现就这几个月的

23、工作状况，做简要总结： 一、工作表现和收获 1、工作表现： a、严于律己，在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守机关各项规章制度，敬重领导，团结同志，虚心谨慎，主动接受来自各方面的看法，不断改进工作。能够严谨、细致、脚踏实地的完成本职工作。 b、懂得事情轻重缓急，做事较有条理。办公室是企业运转的一个重要枢纽部门，对企业内外的很多工作进行协调、沟通，做到上情下达，这就确定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外，还常常有安排之外的事情须要临时处理，并且一般比较紧急，让人不得不放心手头的工作先去解决。 c、工作中虽然获得了肯定的成果，但不行避开的会发生错误，为了避开类似错误的再次发生

24、，本人在日常工作中不断总结阅历。并主动向领导、同事请教、学习; d、大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能与同事相处融洽，同时也能够主动的协作及帮助其他部门完成工作; 2、工作收获： a、工作敏感度有所提高，能够较主动地向领导汇报工作进度与结果; b、工作适应力逐步增加，对后期支配的工作，现已得心应手; 二、工作中存在的不足 1、工作细心度仍有所欠缺;在日常工作中，时常有些工作因为不够细心，从而奢侈时间或是再做一遍。信任在接下来的工作中，本人肯定会细致、细致、再细致来完成每项工作; 2、外来客人的接待和服务不够热忱大方;做为办公室文员，做好接待工作是自己的本份工作。由于本人在这方面没有足够的阅历，每次接待都不能做得很好。在以后的接待工作中，力求能做到热忱周到，耐性细致。 三、接下来的工作安排 会依据以上工作中存在的不足，不断改进，提高自我工作意识及工作效率，努力做好工作中的每一件事情! 总的来说这几个月的工作是尽职尽责的，虽然亦存在着些许的不足，工作的确也不够饱和，时有不知道该干什么的感觉，但这一切的一切信任也会随着我不断努力而逝去。特别感谢公司领导及同事们对我工作的支持与确定，信任以后的我，在行政文员这个岗位上会做得更好，发挥得更加精彩!为企业的明天尽一份力。更希望通过公司全体员工的努力，可以把公司推向一个又一个的颠峰。 2022最新行政文员上半年工作总结