公司岗前班培训心得体会汇总.docx

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1、公司岗前班培训心得体会公司岗前班培训心得体会范文1 7月2日，我怀着激烈的心情来到了这个蕴含着深厚历史文化的城市九朝古都洛阳。刚下火车，那炽烈的阳光，姗姗来迟的公交，这就是位于中国中部，历史上赫赫出名的帝都用它独特的方式欢迎着我们。接下来一个小时的公交之旅，使我清晰的相识到这个城市日后发展的巨大潜力。 由于初来咋到，不识路在何处，走一步问一步，不得不说，我大河南人民是热忱的，我拖着乏累的身子来到了南峰园小区，哇!南峰园很大有木有，我大凯迈很威猛雄壮有木有。南峰园的第一夜，我睡的不是很好，缘由有二，一、其次天要早起，习惯了学校的晚2点睡觉，早12点起床，我表示早上8点起床压力很大。二、跟每一个背

2、井离乡初来异地的打拼者一样，我满怀壮志，誓要在这片土地上混出自己的一亩三分地来，辗转反侧，几番鼓舞士气，最最终面目峥嵘中入睡。 7月3日，公司组织新人参观凯迈园区，洛南新区，以及1003楼，看着那些前辈们仔细的工作，我想到俗语，干一行，爱一行，我的理解是，干一行，并不要求你要爱，但是你要干好，因为这是你的工作，工作就要认仔细真。因为一点的差错，就有可能导致很严峻的后果。接下来的日子，人力资源部办公室，人力资源部张部长，公司总经理，党总支书记，等领导一一讲话，使我相识到我们公司工作的重要性，作为ccc的重要武器，空导的重要性不言而喻，而测控也是重中之重，还有光电设备，越是了解公司的历史，公司的产

3、品，我越感到身上的重担，这不仅仅是工作啊，这是保家卫国啊!还记得公司的老专家付前辈讲空导院建立初级，他们辛勤的工作，没有什么设备，就立即画图纸，不会就看书学习，缺什么造什么，古语云术业有专攻，他们不是专攻，他们是什么都要懂，有时候加班到晚上十点钟，大家都那么自觉，或者说自愿，那时候的前辈们似乎没有自我意识，国家为大，国防大于一切。他们无悔的为国家奉献自己的青春。这种精神，在如今这个物质的浮躁的社会，早已消逝。 7月6号的拓展训练，注定在我人生中要留下浓重的一笔，刚动身时，教练让我们各自起代号，我起名潜龙，出自周易64卦第一卦，乾卦，初九，潜龙勿用，接下来的训练注定是难忘的，两队在规定的时间内各

4、自起队名，队号，队歌，此举旨在训练每队的合作团结意识，还有两队的竞争。接下来的盲人方阵，大家乱作一团，当时我也没有仔细听教官讲规则，嬉戏起先后，大家还不敢说话。下午的信任背摔，教会我信任队友，那么才会彼此信任，最精彩的还要数最终的四米高逃命墙，教练起先时问大家多少时间能通过，我心里发怵，这是一面毫无借力的高墙，我们有人能上去吗，后来队员们起先搭人梯，最终不到10分钟，我们40+人都上去了，那一刻，全场掌声，这掌声送给最终上去的人，也送给我们集体，更送给那些个承载着我们重量的人梯队员，假如没有他们，哪里来的最终的成功。 通过这次培训我学到了许多，在以后中要仔细工作，不得有半点马虎，要有团队合作意

5、识。 公司岗前班培训心得体会范文2 经过四天岗前培训，让我领悟到了醍醐灌顶之感，令我受益匪浅，主要有四方面的心得体会： 一、要有学习的精神，扎根基层的思想。在农村学习社会学问，农村是个大舞台，会大有作为的，这里能够让我们学到学校学不到的学问，是我们把理论学问应用到实践中的绝好机会，通过农村这个大舞台，能让理论得到实践，使实践去检验理论;我们要向领导学习，领导们有比我们肯定丰富的阅历与见识，或许我们村的干脆领导书本学问没有我们学的多，但是他们为人处事的实力是我们初出茅庐者所不及的，有太多的东西须要我们虚心的学习;对于我们发展来说，肯定是一个不行或缺的基层经验。“宰相必出于州郡，猛将必发于卒伍。”

6、或许有些同学分的村相对来说条件差一点，没有关系，这正是熬炼我们意志的时候，在这里我们会有更大的发展空间，我们没有必要想的太多，“即来之，则安之。”应当马上转变角色，主动的投入到基层的工作中，给自己，给党委、政府交上一份满足的答卷。 二、做好本职工作，为“三农”服务。目前最重要的任务就是落实好“三项制度”、“促进农户万元增收工程”，我们应当尽快的投入到农村，“三进三同”，了解农村的基本状况，和老百姓搞好关系，也就是亲密干群关系，为老百姓办实事，排忧解难。俗话说“为官一任，造福一方。”我们应当把自己所服务的村当成自己的家，我们在发挥专业特长的同时，也应驾驭一门专业技术，为农户发展产业进行技术指导，

7、为实现万元增收贡献力气，变更农户的生活质量，提高农户的生活品位，让老百姓变更贫困落后的面貌，为新农村建设添砖加瓦，为群众谋利益，为百姓谋福祉，真正担负起组织重托和人民信任。 三、加强自己的身心的修养，增加自己的防腐拒变的实力。作为一名村官，应当去贪欲之念，戒浮躁之心，弃非分之想，我们得心安，既是己之福，更是民之幸。在工作当中，我们时刻要提示自己别被污染，始终不要越过第一次，因为假如有了第一次，就会有其次次然后会出现青蛙温水效应，以至于渐渐的蜕变，堕落，死去，一步一步的走向犯罪的深渊，毁了自己的美妙前景，文强的教训应当是沉痛的，悲伤的，我们应当学习孔繁森、郑培民、王瑛、沈浩、龚曲此里等领导干部，

8、加强身心修养，为了百姓而尽心献力。在工作当中，我们时刻要诫浮躁之心，不要急于求成，任何的胜利都是有过程的，一点一点的积累起来的，正所谓“合抱之木，始于毫末;九层之台，始于垒土;千里之行，始于足下。” 四、别拿自己当“客”待。别当“侃客”，说起来无所不能，干起来啥也不行，百姓打心眼里鄙视这样的“侃客”干部，要做到“敏于事而慎于言”。别当“看客”，一是混天度日、无所事事的懒官，二是不求作为、但求无过的庸官，三是不辨是非、不明事理的昏官，四是投机取巧、选择作为的“精明”官;别当“过客”，“人最珍贵的是生命，这生命属于每个人只有一次!人的一生应当这样度过-当他回忆往事的时候，他不会因虚度年华而懊悔，也

9、不会因无所作为而羞愧;这样，当他临死的时候，他就能够说：“我的整个生命和全部精力，都已经献给世界上最壮美的事业-为人类的解放(为社会的发展)而斗争。”保尔.柯察金，作为村官干部，要在一个地方干满意够长的一段任期，我们也着实不易，当倍加珍惜。别拿自己当“客”待，须得心里装着百姓，事事为着百姓，假如真拿自己当“客”待，占着岗位不干事，不如“回家卖红薯”，三“客”当不得，我们当有所思、有所悟、有所行。 公司岗前班培训心得体会范文3 7月31日，骄阳似火，烈日炎炎。我们这群刚毕业的高校生来到了黄石，加入了国家电网这个大家庭。当天，我们参与了黄石供电公司为我们打算的欢迎会，并在其次天填写了入职履历表、签

10、订了劳动合同，从今，我们正式成为了国家电网这个世界500强企业的一份子。接下来，我们起先了为期一周的入职培训。 一周的培训时间虽然不长，但通过培训，我们对黄石供电公司的状况、自己今后的工作性质、可能会面临的问题有了宏观上的相识，为我们今后的工作打下了坚实的基础。 首先，人资的占工为我们介绍了公司的组织机构及相关制度。这一部分的内容主要是告知了我们今后须要遵守的纪律、制度、工资福利以及专业技术资格及技能等级的申报。之后，发展策划部的邓工又为我们介绍了黄石地区的电网分布状况。通过这两个部分的学习，我们对自己今后的工作充溢了信念，也意识到了身为国有企业的员工，不但要为企业创建价值，同时也担当了许多社

11、会责任。我们同时也了解到，黄石电网的发展状况在全省也名列前茅，这不尽让我们意气风发，感受到了在黄石供电公司的一片大好前景。 接下来，我们大致的了解了一下公司的平安生产课程，并学习了消防平安和紧急救援的学问及相关技能。作为一个电力工作者，平安生产始终都是重中之重，为我们授课的刘工从平安生产、平安标识简介、工作规程、一般平安学问、习惯性违章行为、电力平安工具等六大方面进行了讲解。在这次课程上，刘工通过一个个惨痛的事例进行了形象的讲解，让我们意识到平安生产容不得一丝的马虎。电是看不见摸不着的，不根据安规操作，未按要求打算电力平安用具等看似不起眼的疏忽，都会造成生命财产的重大损失，我们必需从最起先接触

12、工作就树立良好的平安意识，才能在工作中平安的完成任务，对公司负责，对家人负责，才能对得起前辈们用血的教训总结出来的平安规章制度。另外，我们通过消防平安和紧急救援的学习，也初步的驾驭了应付突发事务的实力。 然后，人资的彭工为我们进行了绩效管理的培训。绩效管理课程之前，我们进行了分组，以小组为单位探讨、做嬉戏，是整个入职培训中最为活跃的一堂课。“绩效管理”通俗的讲就是通过量化的标准考核员工、部门的工作过程和结果，以此为依据对员工、部门进行升职、加薪、嘉奖、惩处的一种制度。通过绩效的管理的学习，以及其中穿插的小嬉戏，我们意识到我们今后的工作是更注意集体和效率的，这和我们做学生是有很大不同的。在工作中

13、，我们是一个集体，要多多沟通，团结协作，才能更好的完成任务。并且，我们肯定要端正看法，留意细微环节，有时候不留意细微环节，马虎大意就会导致我们工作效率低，无法在规定时间完成任务。总而言之，我们相识到绩效管理不论对于企业还是个人都特别重要，是我们国家电网“建设一流企业”的一柄利器。 最终，我们学习了企业文化以及廉政建设，并参观了运营监控大厅、调度大厅、配网大厅、向家湾变电站、太子供电所等黄石供电公司的骨干单位，给我们这次入职培训画上了一个圆满的句号。 千里之行，始于足下，我们组的六位组员会以饱满的精神、端正的看法去面对今后的工作，就像我们组的口号那样“组建过硬团队、练就一流技能”，早日成为国家电

14、网公司的中流砥柱! 公司岗前班培训心得体会范文4 无论是烈日炎炎还是三九寒冷，无论是春节和乐还是中秋佳庆，总有这么一群人坚守在自己的工作岗位上。他们释放热忱挥洒汗水，用坚韧的意志，将银线编制成最刚毅奇妙的网络覆盖在山川大陆。这便是电力工作者，他们为了工作殚精竭虑，为精神文明建设，为构建和谐社会供应了强有力的保证。 如今我们也加入到国网这个温馨的大家庭中，从事着这样一份神圣而光荣的工作。骄阳八月，我们相聚相知在黄石供电公司，脱离学生的稚气，穿上无华的工作服，为公司注入簇新的血液，带来年轻的活力。在签下劳动合同的那一刻，我们便做好了为国网奉献青春的打算，许下了为工作尽职尽责的承诺，争做一名心怀远大

15、志向肩扛电力重责的优秀职工。 在这一个星期的培训中，我们由整体到局部，较为全面的对黄石供电公司的概况、运行管理以及平安生产等方面有了较为深刻的理解，为我们今后能够更高效的融入工作奠定了基础。 生产电力或许可以比作驯养最是漂亮而危急的“野兽”，想要驯服它带来最为赏心悦目的表演便要懂得野兽的习性并驾驭训练的方法，而在生产电力的时候不外乎如是。刘工对电击原理，防止电击事故措施，电气平安用具，电气工作平安组织措施及电力平安工作规程等方面都有了细致的讲解，并配以发人深省的事故样例对我们一再强调电力工作平安的重要性。任何一名合格优秀的电力职工都应当娴熟驾驭平安工作规程，在饱含工作热忱的同时也要怀有严谨而强

16、硬的平安看法，不行以身试“法”，以身试“电”。 总是透着哲学情怀的绩效管理可以看作是企业的“传家宝”。员工的成长与公司的成长是互为基础，互为促进;企业给员工供应的不仅是一个就业的机会，更是一个发挥特长、发挥聪慧才智、发挥创建力的舞台。合理的绩效管理不仅是促进企业发展的永动力也是规整企业风气的皮鞭。彭工寓教于乐的授课方式给我们留下了深刻的印象，在嬉戏的同时，我们更清楚相识到团队合作的重要性，做到由零到整亲密协作，共同高效完成任务。在今后的工作中，我们也要做到少一点“我”，多一点“我们”，努力修炼“职商”，做一个仔细负责的“职业人”。 通过培训，我们也对黄石电网有了初步的了解。从最初的黄石港66K

17、V到现在磁湖变500KV，黄石供电公司用实际行动完成了“一健全，一突破，三加强，三提升”：使得规划安排管理体系得以健全，规划设计支撑体系实现突破;业务集约化、管理扁平化、队伍专业化明显加强;工作效率、管理效果、综合效益显著提升。邓工为我们具体介绍了“大规划”体系建设修订主要内容，总体目标(“规划一个本”，“安排一条线”，“管理一个口”，“信息一平台”)，管理模式，组织机构设置及职责分工，还为我们展示了阳新县，大冶市，黄石城区2014年到2021年的电网规划目标。希望我们也能够在将来的工作中主动投入，各司其职，为黄石供电解决高压配电网架优化、电源供电牢靠性问题，中低压电网结构薄弱、农村低电压问题

18、突出等问题。 经过一系列的培训，我们即将正式步入自己的岗位。作为一名新员工，我们将会恪守诚信，责任，创新，奉献的核心价值观;在主动性、协作性、纪律性以及责任心等方面努力履行工作义务。最终感谢各位领导这段时间的教化及引导还有龙工、黄老师和占工的悉心照看与教育，感谢你们，祝福你们身体健康，工作顺当!也祝福各位新同事能够超越幻想，生活欢乐!感谢! 公司岗前班培训心得体会范文5 来方大装饰公司已好些天了，记忆犹新的还是上岗前各部门经理对我的培训，虽然讲得时间不是很长，但对于我来说，简直是一剂良药。俗话说：“玉不琢，不成器。” 还记得经理带领我学习公司的经营文化科技为本，创新为源。经营理念以质量求生存，

19、以管理求效益，以品种求发展。的确，一个单位应当是一个团结战斗的集体。这个集体靠什么来维系、来支撑呢?那就是企业文化。 工作中，主管的一席话，让我深思。好高骛远是人的通病，总以为应当找过好单位，干一份风光的工作。可现实的残酷很快让我的幻想破灭了。回头看看我所经验的路，才知道脚踏实干才是真。脚踏实地，树立实干作风。天下大事必作于细，古今事业必成于实。虽然每个人岗位可能平凡，分工各有不同，但只要埋头苦干、兢兢业业就能干出一番事业。好高骛远、作风漂移，结果终究是一事无成。 因此，真正静下心来，从小事做起，从点滴做起。一件一件抓落实，一项一项抓成效，干一件成一件，积小胜为大胜，养成脚踏实地、埋头苦干的良

20、好习惯。 针对经理让我学习的“个人执行力”让我从中有许多体会。材料员的工作千头万绪，任务杂。不仅要一丝不苟地对待，更要突出重点，扭住关键。从大处着眼，从细处着力。做好这些更要不遗余力、尽职尽责，严格要求，主动适应工作的须要。 “快”，只争朝夕，提高办事效率。“明日复明日，明日何其多。我生待明日，万事成蹉跎。”因此，要提高执行力，就必需强化时间观念和效率意识，弘扬“马上行动、立刻就办”的工作理念。坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习。 每项工作都要立足一个“早”字，落实一个“快”字，抓紧时机、加快节奏、提高效率。做任何事都要有效地进行时间管理，时刻把握工作进度，做到争分夺秒，赶前不赶后，养成大张旗鼓

21、、干净利落的良好习惯。 “新”，开拓创新，改进工作方法。只有改革，才有活力;只有创新，才有发展。面对竞争日益激烈、改变日趋迅猛的今日，创新和应变实力已成为推动发展的核心要素。因此我们更应当随着时代的前沿前进。 最终，真诚的感谢部门同事和经理在工作中对我的帮助和关兴，也感谢公司给了我这样的机会，我将会在以后的工作中更加努力。 公司岗前班培训心得体会范文6 我特别荣幸参与了公司组织的年后备管理干部培训班，首先要感谢公司给了我这次培训的机会，作为人保公司的一员，我非常珍惜这次培训的机会，因为它不仅是我职业生涯的加油站，更是人生道路上实现服务公司、自我价值的重要一课。 公司对这次培训特别重视，体现了“

22、重视人才、培育人才”的战略方针，我们都很珍惜这次机会，大家都为培训做了足够的打算。每个学员都主动参加和投入到培训中，时而全神贯注、时而点头微笑、时而眉头紧缩、时而振笔疾书、时而陷入深思在市公司人事处和综合部的周到支配下，培训组织工作严谨有序，两天同吃同住的生活给了大伙儿碰撞和探讨的氛围和机会，给了我们每位兄弟姐妹增进情义的空间，真正实现了此次培训“增进团结、增长才能”的目的。 参与此次培训的同志都是人保分公司的精英、人才，都是在各自岗位上的佼佼者，回顾这两天的课程，培训的目标和思路特别明确：一是如何带领好一支团队?二是如何提高自身领导的艺术、才能、管理的方法?三是作为职业人如何性格修炼、角色转

23、换。这也是我们在日常的管理工作中和将来的岗位上最须要学习最须要驾驭最须要提高的学问，是我们日后在工作道路上的助跑器、启发器或者说是催化剂，而在跑到终点前，更重要的是我们脚下的每一步，更须要的是我们每一天的努力、学习和积累。 在过去一年的工作中，金融风暴施虐，经济环境不景气、保险市场政策管制越来越严格、承保条件逐步收紧这都给业务发展带来了很大的阻力，也给公司员工带来了很大的压力，在这样的环境和压力下，我们基层管理者如何带领班组营造激情而稳定团队，实现利润指标、降低费用水平，如何为公司保持发展势头而贡献力气?课程里，老师通过启发了我们对几个问题的深思，从而让我对上述的现状有了不同的相识和理解： 第

24、一、在管理岗位上，“责任”第一位的、其次才是“权力”，在越高的岗位上，压力越大，我们应当学会换位思索，就会更好地理解上司和公司的政策;中层干部对公司而言是承上启下的中流砥柱，我们须要对下级负责更须要对上级领导负责，这样才能提高经营绩效和降低经营风险。 其次、做正确的事情，然后正确地做事情。工作中我们做我们必需做的，而不是有选择性地挑喜爱做的，一个成熟心态职业经理人，必需具有较高的情商，具有较高的处理工作中的冲突和冲突的实力，这样班组的管理才不会偏离方向，才能与公司的策略保持一样。 第三、前途是光明的，满怀信念、坚持不懈就必定会迎来美妙的明天。从进出口的数据显示，我们的经济正逐步走出低迷走向复苏

25、，我信任年将是丰收的一年，也是整个保险行业竞争激烈的一年，信念、决心将是我们到达胜利彼岸的双桨。 在日常的工作中，我不断总结班组阅历和教训、不断自我学习和提高，这两天的培训我始终在思索和领悟一个问题：公司对于中层干部的核心实力的定义是什么?我们又如何才能做一名称职的职业经理人?我信任两点是我们作为职业经理人须要不断提高的必备素养： 一是学习实力。学习实力形成了团队和个人的核心竞争力，在工作和学习中我们须要保持空杯心态、虚心不自满，这样才能容纳更多的学问和思想，开阔更高更远的视野和心胸，我的团队和班组也将会越来越强大。 二是要有责任心、服务心、感恩之心。我们是一家服务型的企业，对客户、对员工、对

26、上司，对身边的人和事都须要责任心、服务心、感恩之心，甚至对于我们的竞争对手，我们都须要怀有感恩之心，行业竞争和竞争对手是企业动力之一，我可以取精华去糟粕，不断提升我们的团队和自我，感恩对手为我们追求卓越供应了压力也营造了动力。 三是追求卓越不断修炼。有人说江山易改本性难移，然而对于管理者而言，高情商是必备的素养，须要我们不断提高自己的心胸，包涵豁达，因此性格修炼是成为一名称职的职业人所不能缺少的特质。 虽然是短短的两天课程，但是老师所教育的学问让我受益匪浅，心里豁然开朗，终身受用。特殊是关于修“德”的一个小故事：一个牧师爸爸把世界地图给撕碎了，让他的小孩重新拼好，爸爸一起先以为小挚友须要很长的

27、时间才能拼好，但是他的小孩却用了很短的时间就完成了，当爸爸问缘由的时候，小挚友说，地图后面是一个人，只要把人拼对，世界就对了。这个故事给我很大的启发，德高才能望众，我们在追寻自己的幻想和目标的同时，肯定要谨记修炼自己的品德，我始终信任德有多高能走多远，我个人认为修“德”比一切的幻想和目标来的更重要，正如那个小故事背后的寓意，人正了，世界就对了。 通过这次培训学习，使我更加进一步相识到作为一名管理者责任的重大，任务的艰难。感谢公司赐予我们基层管理者的关切重视和培育，通过学习我也坚决了信念，铃声虽停，莫怠修行。在以后的工作中，我会不断加强学习，学以致用，与各位兄弟姐妹携手把picc做的更大更强! 公司岗前班培训心得体会