最新 教育发展资金奖励实施方案-精品.pdf
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1、教育发展资金奖励实施方案教育发展资金奖励实施方案为进一步打造地区的教育品牌,全面推进素质教育,促进地区教育事业持续快速健康发展,特制定本方案。本办法将镇教育发展专项资金的奖励分为三部分:教与学考核奖励、学校及教师发展项目扶持资金、其他补助专项资金。一、教与学考核奖励(一)学校教育教学考核奖励1、学校荣誉及办学特色奖对获得教育系统区级以上综合性先进集体和被评为特色品牌教育的学校,根据荣誉类别和级别,实施奖励。重在奖励学校创新管理,规范办学,打造品牌特色,提升学校知名度。按学年度,由学校汇总申报,经镇教育发展捐赠专项资金管理委员会审核后,给予区级 1-2 万元,市级 2-3 万元,省级 3-5 万
2、元的奖励,从高奖励,不重复计奖。2、教育教学质量奖励对在深化教育教学改革方面成绩明显,教育教学质量全面提升,整体办学水平和社会公认度明显提高的学校特设教育教学质量奖励。学年起,前三学年,中学中考成绩超镇近五年平均水平 3%的给予 5 万元奖励(超 3%以上的每提高 1 个百分点递加伍仟元);新增中学,参照已有中学前五年平均水平值为基点;达到区平均线以上的,给予 10 万元奖励;达到区前茅的(前三所)给予 15 万元的奖励。考虑到中考成绩与小学教育间的紧密联系,上述奖励总金额的 20%,按人头返回相应的小学作为奖励。中小学按江教2007187 号文件江干区中小学学科教学质量考核办法,对达到一类水
3、平的学校给予 10 万元的奖励。镇中心幼儿园按照江干区学前教育考核实施细则进行考核,学年总分达 95 分以上的,奖励 3 万元;90 分以上奖励 2 万元。辖区各幼儿园创建甲级幼儿园给予一次性 5 万元的奖励。(二)“十佳”优秀教育工作者奖1、十佳教师奖为鼓励广大教师积极进取,拟在我镇中小学校及成校教师中评比产生“十佳”教师(校级领导除外),要求获奖教师师德高尚,教育教学业绩突出,教科研成果显著,并得到学校、家长和社会好评,对获得区级以上优秀荣誉的,同等条件下优先。该奖项每年评选一次,各校自行评选,推荐 2-3 名镇十佳教师候选人,并将相关材料报送镇教育发展捐赠专项资金管理委员会,委员会综合后
4、最终确定十佳教师,经公示后给予每人 5000 元的奖励。2、十佳班主任奖各校在班主任(含年级组长)中进行评比推荐,要求所带年级或班级集体荣誉感强,学生学业成绩整体水平突出,相关教师管理能力优异。各校报送事迹材料,经镇教育发展捐赠专项资金管理委员会审议后,全镇评选 10 名优秀班主任或年级组长,给予每人 3000 元的奖励。3、十佳管理工作者奖根据地区各学校(中小学、成校)中层以上干部人数,各校上报 1-3 名能力强、工作业绩突出、学校师生满意度高的优秀教育管理工作者,上交事迹材料(按德、勤、能、绩、廉),全镇评选 10 名优秀教育管理工作者,并给予每人3000 元的奖励。4、十佳青年教师奖为鼓
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