标准的实习合同格式范本五篇范文.docx
《标准的实习合同格式范本五篇范文.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《标准的实习合同格式范本五篇范文.docx(16页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、标准的实习合同格式范本五篇标准的实习合同格式范本1 甲方(用人单位)名称: 乙方(劳动者)姓名:性别:诞生年月: 家庭住址:电话: 居民身份证号码: 依据中华人民共和国劳动法和国家有关劳动法规的规定,根据甲方依法制定的管理规章制度,经甲、乙双方协商,在自愿、同等、公允的基础上,一样同意签订本劳动合同,建立劳动关系。 一、劳动合同期限 本劳动合同为期限合同,从年月日起,至年月日止,共月,其中试用期从年月日起,至年月日止,共个月。 二、生产工作任务和条件 (一)甲方依据本单位工作须要,按岗位要求支配乙方工作岗位为保洁,规定详细任务。 (二)甲方依据国家有关职工生产平安、劳动爱护、卫生健康的规定,为
2、乙方供应必要的工作条件和劳动爱护设施,保障乙方的平安与健康。 (三)乙方同意依据甲方工作须要,从事甲方支配的岗位工作,并按甲方规定完成工作任务。有持证上岗要求的,乙方应向甲方交验相关有效证件(甲方可为乙方代办相关证件,证件合格的费用由甲方担当,证件不合格的费用由乙方担当)。 三、工作时间和劳动酬劳 (一)甲方每月以22天计算,进行工资发放。不足一月的按实际天数发放。全年时间以学生上学时间为准。 (二)根据国家和甲方工资安排的规定和方法,乙方月工资酬劳为元。基本工资800元,月考核奖金嘉奖50元。合计850元。甲方通过对乙方完成工作任务状况进行考核对乙方进行奖惩。 四、劳动纪律 甲方应依据国家有
3、关规定,依法制定各项规章制度,乙方必需自觉遵守甲方工作纪律和规章制度,听从甲方的领导和管理。 五、社会保险和福利待遇 (一)甲、乙双方根据国家有关规定向劳动部门所属社会保险机构缴纳综合保险费。 (二)乙方在劳动合同期内的公休假日、病、伤、残(因工伤、残等的按国家法律规章制度执行,上班期间做个人私事的除外。非因工伤、残的甲方一律不负责任)等保险福利待遇,按国家及甲方依法制定的规章执行。 六、劳动合同变更、终止、续订和解除条件 1、经双方协商一样可以变更、续订和解除劳动合同; 2、劳动合同期限届满或约定的终止条件出现,劳动合同即行终止,双方应当办理终止劳动合同手续,若需续订,必需双方自愿; 3、依
4、据法律规定可以解除劳动合同的,应当提前30日以书面形式通知对方; 4、乙方在试用期内不符合录用条件或严峻违反劳动纪律及规章制度或给甲方造成重大损失或被依法追究刑事责任的,甲方有权解除合同; 5、甲方以暴力、威逼或非法限制人身自由的手段强迫劳动的,乙方有权解除劳动合同;甲方没有根据劳动合同约定支付劳动酬劳或供应劳动条件的,乙方有权解除劳动合同。 七、违反和解除劳动合同的责任 1、甲方违反和解除劳动合同的应依法赐予乙方经济补偿金(法律、法规有特殊规定的除外)。 2、乙方违反法定解除劳动合同的条件或者违反劳动合同中约定的事项,给甲方造成经济损失的,应依法担当赔偿责任。 八、劳动争议处理 甲、乙双方发
5、生劳动争议,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,也可以自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请调解、仲裁。对仲裁不服的,可向人民法院起诉。 九、其他事项 (一)双方需协商约定的其他内容。 (二)本合同一式两份,双方各执一份,双方签字盖章生效。 甲方:乙方: 年月日 标准的实习合同格式范本2 甲方(用人单位)_地址:_ 乙方(实习生)_性别:_年龄:_身份证:_ 所在学校:_专业:_联系电话:_ 乙方本着提高自身专业学问与工作实践相结合的精神,自愿到甲方单位实习。为明确双方的权利和义务,经协商一样特签订如下协议: (一)实习要求 乙方应照实向甲方供应本人实际状况,并依据甲方要求出
6、具相应有效证明(如身份证、体检证明等),如乙方供应的身份证、体检证明等资料有弄虚作假或欺瞒甲方之事实,则甲方可随时解除本协议。 (二)实习期限 1、实习时间自_年_月_日至_年_月_日,其中自_年_月_日至_年_月_日为试用期。 2、照实习期满后,即使乙方已领取毕业证书,则甲方也无义务必需录用其为正式员工。照实习结束,经双方协商情愿建立劳动关系的,则甲方将优先录用乙方为正式员工。 (三)实习岗位及工作时间 1、甲方依据客观状况并结合乙方的专业学问和个人实力,合理支配乙方在不同或同一实习部门进行实习,其岗位职责和工作要求按实习部门有关规定执行。 2、乙方同意甲方和实习部门可依据工作(研发岗位)须
7、要或依据其工作表现和实力,变动乙方的实习岗位。 3、乙方按时完成规定的工作数量、达到规定的质量标准,并同意仔细、主动、刚好地完成甲方支配的其他工作内容和任务。 4、乙方工作时间按实习部门的有关规定执行。实习部门延长乙方工作时间的,乙方将获得调休或加班工资,乙方应主动协作实习部门支配的加班工作。如乙方因工作须要须延长工作时间的,应按公司规定填写加班申请单经部门主管审批后方可加班,未经审批确认的,不视为加班亦不得作为调休依据。 (四)实习管理 1、实习期间甲方指定部门主管负责乙方的日常管理,实习期满以后,应对乙方的实习表现做出客观鉴定。 2、假如实习期内,乙方不符合甲方的工作标准,甲方有权随时提出
8、解除本协议且无需支付任何补偿或赔偿。 3、在实习期间,若乙方未按规定作业、违反甲方规章制度或违反法律法规规定,导致损害事故或任何民事、刑事纠纷或赔偿发生的,全部责任由乙方自行担当。 4、实习期间乙方应遵守的规定: (1)乙方应遵守国家的法律法规,否则甲方有权依法解除本协议; (2)乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定,如有违反的,甲方有权随时解除本协议; (3)乙方应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财物等损失,乙方应担当相应赔偿责任。 (4)乙方有违反劳动纪律或甲方规章制度、严峻失职、对甲方利益造成重大损失或被依法追究刑事、民事责任等行为的,甲方有权无偿予以辞退; (5)乙方同意并
9、在实习期间不乘坐无营业执照的一切车辆(包括且不限于摩的、三轮车、电瓶车、私家车等),如因乙方违反本条约定给自身或他人造成损失的,甲方不担当任何责任; (6)乙方同意并如乙方在非工作时间或非工作场地或因非工作缘由所产生的一切人身事故、损害或其他经济及法律责任均由乙方自愿担当,与甲方无关。 (五)实习酬劳 甲乙双方一样确认,乙方实习工资为人民币1800元/月。实习期间,住宿水电费由乙方自行担当。依据乙方的出勤天数,甲方向乙方支付每天10元的餐费补贴,其他津贴待遇按甲方规定执行。照实习部门的工资制度发生改变或乙方的工作岗位变动,乙方同意按换岗后的工资标准执行。 (六)劳动爱护 1、甲方需为乙方供应符
10、合国家规定的平安卫生的工作环境,保证其在人身平安不受危害的环境条件下工作。 2、甲方依据乙方实习岗位实际状况,按国家规定向其供应必需的劳动防护用品。 3、甲方将在实习期内为乙方购买商业保险,当实习期解除或终止后,该保险自然停止。实习期间,如乙方发生意外事故,该商业保险理赔所获得的费用抵充甲方依照法律规定应担当费用。 (七)保密约定 乙方应爱惜甲方的财产,保守国家隐私和保守甲方的经营技术、生产、财物、人事、业务等商业隐私。经甲方要求后,乙方应刚好与甲方签订保守商业隐私协议。 (八)学问产权 在实习期间,乙方利用甲方生产设备或物质条件所开发的项目成果全部权属于甲方。 (九)协议终止与解除 1、双方
11、协商一样,协议可提前终止。 2、协议期满自然终止。 3、实习期间乙方如违反本协议第四条第四款约定情形的,除甲方选择解除本协议外,甲方也可依据详细状况对乙方做出警告、通报等处理。 4、实习期间乙方在说明缘由并取得甲方同意的状况下,可以与甲方解除协议。 (十)有下列状况之一的,甲方有权调整或变更乙方的实习岗位。 1、因乙方身体状况不相宜接着工作或调整劳动组织须要。 2、依据乙方的工作实力及表现,不相宜在原实习岗位接着工作的。 3、不行抗力的因素或其他客观状况改变,导致乙方不能接着在原实习岗位工作的。 (十一)双方约定的其他事项 1、甲方的员工手册等相关管理方法、规章制度、规定及保密协议作为本协议的
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 标准 实习 合同 格式 范本 范文
限制150内