证券公司工作总结通用版十篇汇总.docx
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1、证券公司工作总结通用版十篇证券公司工作总结通用版1 20_年已经过半,是我过得很艰难的一年。在大盘接近_点的时候我感到了苦痛,此时我就在想,肯定要把自己充溢起来,要不就会在大盘未见底之前自己被淘汰。后来的实践证明白我的想法的正确,这更坚决了我的信念,要不断地去学习,充溢自己,也只有这样才能和公司共同成长。 回顾大半年的工作,我在许多方面做的都不够好。 第一,在大盘的不断下跌中,客户大都套牢,特殊是跌破2300点的时候,客户埋怨很大,我也渐渐失去了开发新客户的志气,留下来的电话回访也不是很刚好,但是服务仍在持续。这也是面临的最大问题。 其次,在产品销售方面,做的不够好,一年仅卖了47万的产品。在
2、公司的转型中,没有做好,在今后当中加倍努力。 第三,专业学问不足够,客户提问的一些问题不能赐予刚好、很好的解答。 第四,对已经开发的客户不是特别了解,客户的风险承受实力不清晰,客户的资产配置没能供应合理的建议。 第五,同银行的关系没有处理好,所以我以前的客户中很少有银行给介绍的。 鉴于以上,我确定新的一年里从下面几方面去努力。 第一,后期注意学习并娴熟驾驭公司推出的理财产品,然后向客户推介。现在推出了添富快线,后期可以利用它来服务客户,向潜在客户宣添富快线,吸引客户。利用公司的力气来服务好客户,让客户在弱势中稳健操作。等客户盈利或者对公司服务认可后向客户要转介绍,要求客户把身边做股票的挚友介绍
3、过来。 其次,加强营销技术的学习。跟上公司的步伐,新的一年的我的目标是销售20_万理财产品。 第三,了解客户的需求,依据客户不同的风险承受实力及行情,建议客户配置不同的资产,比如:股票,基金,融资融券,货币型基金,银行短期理财。 第四,维护好同银行的关系,关键时点问银行要求客户介绍。 20_,即将逝去,但20_就在你我眼前。信任只有主动出击的人,才会有胜利的机会。让我们一起加油,完成自己的业绩。去创建属于自己的辉煌。祝福咱们营业部这个大家庭越来越红火,也祝福大家的业绩越做越好。 证券公司工作总结通用版2 公司已经成立九周年了,在这九周年司庆的典礼上,听着董事长的讲话感慨万千,我们都知道公司是从
4、小到大,从无到有,靠着一点点积累、打拼,脚踏实地的奋斗才有了今日的规模,而在溧阳市场上能做到一枝独大,除了上层领导的正确决策外,也与营业部负责人的超前意识与管理实力、交际公关实力有关,而每一个员工能按部就班的做好自己的本职工作更是关键。而且在典礼上也花了大价钱特殊邀请了心理学专家给我们上了一堂生动的课,给我们以心理上的释然,更是能体会到东海对于我们每一名员工不仅仅是在物质上的关照还有更重要的精神上的关爱。 我们客户经理来了一批又走了一批,最终留下的都是真正努力过,付出过辛勤汗水的一批人。我觉得证券从业者与股票一样,人生随股票沉浮,行情来了,大家工作轻松,体会不到压力,而行情走的时候,就是我们工
5、作冬天来临的时候,业务开展艰难,很简单产生放弃的念头,而这时候我们就要付出加倍的汗水,在各方面挖掘自己的潜力。因此行情不好的时候,要做到有备无患,更注意客户的积累和自身业务素养的提高。 因此,对于公司里组织的各种学习活动我都主动参加,以不断提高自己的理论素养和业务技能。通过多问、多学、多练,多与客户沟通拓展业务。比如:10月_日,张女士常常来我所在的银行取款,在排队等候和她的闲聊中了解到,她是证券公司老客户,有理财意愿和风险承受实力,在几次恳切的服务与沟通后,取得了她的信任,她兴奋的接受了我的建议,并留下了联系电话。在理财基金销售开展时争取到了她的加入。 驻点的银行我们工作的重要平台,与行内员
6、工搞好关系极其重要,因此我也利用自己所学过的会计学问,主动帮助来银行办理业务的须要帮助的客户办理手续,与银行内员工建立友情,利用自己所驾驭的学问,为银行内炒股的人分析股票,并利用自己计算机方面的一点学问帮助他们解除电脑故障,让他们感觉到我存在的价值。只有这样才会取得他们的信任与关照,他们才会将他们的客户介绍给我。作为须要不断与生疏人打交道就是工作的客户经理,要想取得他人的敬重和信任,在品德、责任感等方面要有较高的道德修养,作风正派、自律严格、洁身自爱、恳切待人都是立人之本。假如没有了这些品质,就不行能取得别人的信任,就不能在一个岗位上做长,做好。当然,我在工作中存在许多的不足:例如沟通技巧不够
7、,遇到有些客户盛情邀请去喝茶、吃饭等要求时,自己总是拒绝、放不开,还有更重要的证券技术分析上,还不能达到自己想要的地步,全部以上的这一切都有待于自己在随后的岁月的工作中时时加强、学习,争取做一个更优秀的自己。 可以说这些都是我这些年来工作的深刻体验与感受。 自从来东海工作后,相比于我所从事的其它单位,东海在工作环境、福利待遇、对员工的奖罚处理上做得都比较好,天下没有免费的午餐,有奉献才能讲索取,有业务有成果才能有收获,近来行情差,业务开展较难,不管个人和公司收入都有所降低,但我认为万事都有起落,阳光总在风雨后,只有调整状态,努力学习才能迎接下一波行情的到来。感谢溧阳营业部的领导,感谢董事长,感
8、谢东海给了我一个能展示自己的美妙平台。 证券公司工作总结通用版3 经过在兴业证券营业部一周的实习,我从客观上对自己在学校里所学的学问有了感性的相识,使自己更加充分地.了理论与实际的关系。我这次实习所涉及的内容,主要包括证券经纪业务中的开户与转户的流程,熟识三方存款须要留意的事项,熟识客户开发的各种方式和技巧,选择股票的应当考虑的各种因素以及证券的技术分析。现将本次的实习做一个全面的总结,报告如下: 在这一周的实习中,对证券公司的经纪业务有了深刻而且较为全面的了解。我想对我今后的工作会有很大的帮助。 开户与转户的流程 证券公司的开户与转户的流程 第一步:经纪人所开发客户需带齐以下证件亲临公司与经
9、纪人联系办.业务。 新开户的:客户本人身份证,和银行卡(除商业银行、汇丰银行卡外,各大银行的银行卡皆可)。 转户的:客户本人身份证,股东卡,银行卡(除商业银行、汇丰银行卡外,各大银行的银行卡皆可)。 其次步: 新开户的:填写自然人申请表两张并复印本人身份证在其(两张自然人申请表)的背面,然后去打股东账户卡。股东账户卡的费用为:A股(深圳50元,上海40元);B股(深圳120元人民币,上海150元人民币);开了基金账户可的费用为5元。 1、转户的:因有股东卡,所以无需以上操作。 第三步:新开户或转户:复印沪深股东卡,身份证,银行卡在同一张A4纸上;填写开户文本,风险警示书,银行卡所对应的三方存款
10、单,客服确认书,员工营销确认单。 第四步:取号,带所填资料与相关证件等待叫号,客户亲临柜台由相关工作人员核实签名,并设定资金转户密码与股票交易密码。 第五步:在办.完相关业务后,若所用的银行卡由要求到银行去确认第三方存款的,则拿柜台人员所交的资料去所对应的银行办.相关业务。 第六步:将员工营销单交于所属团队助.。 在做完上面的基本步骤之后客户的开户或转户业务也就完成了。 2 三方存款须要熟识的事项 第三方存款开户模式 行开户方式办.方农业银行 带资金开户1、券商开户券商单方办.兴业银行 带资金开户1、券商预指定,银行确认签约双方办.2、券商联合开户银券商单方办.3、银行联合开户银行单方办.建设
11、银行1、券商预指定,银行确认签约双方办.工商银行 带资金开户1、券商预指定,银行确认签约双方办.招商银行 带资金开户1、券商预指定,银行确认签约双方办.中国银行1、券商预指定,银行确认签约双方办.浦发银行 带资金开户1、券商预指定,银行确认签约双方办.交通银行 带资金开户1、券商预指定,银行确认签约双方办. 3 客户开发的方式与技巧 在证券公司当一个经纪人,全部的工作最终都是为开发客户服务的。所以驾驭客户开发的方式和技巧是一件特别重要的事情,是关系到能不能在这个行业生存下去的大事。所以公司也特殊注意这个实力的培育。总的来说客户开发的方式主要有十种,但常常用的也就是那么几种。 第一种就是电话营销
12、。这种客户开发方式看起来是最简洁的,因为你只要做在电话前打打电话就行了,其实不然。我觉得这种营销方式是最难驾驭的,也是须要较多技巧的。首先,这中营销方式要求你具有良好的口才和较强的心理承受实力。这是因为你打电话的对象是一个你素未谋面的人,你在打电话的头十五秒钟你得让对方对你感爱好,要不然许多的时候对方是会干脆挂掉电话的,那你就没有任何机会了。所一在前十五秒钟你的交代你全部的信息,比如你是做什么的,你是代表那个公司的,打电话给对方的目的是什么,能给对方带来什么好处。所以在起先时,你的话得简洁且速度驾驭适当。假如对方能够和你对方,说明对方对你的话题还是比较感爱好的。为了能够和对方较好的交谈,我必需
13、驾驭和多和客户闲聊的话术。同时还得具有较强的心理承受实力。有的时候你打电话给对方,而对方正好心情不好或者正在劳碌的时候,那么对方可能对你的这不合时宜的来点会感到愤怒的,甚至是恶语相加,这时候就要保持一颗平和的心态。同时我在实习的过程中,也发觉这种方式也比较适合女同志的。 其次种就是银行驻点。我们是到中国建设银行去驻点,我们在银行中仔细视察每个客户,耐性解答他们的问题,随时打算开发新的客户,同时跟带我们的周先生沟通,也学到了许多东西。 第三种方式就是客户转介绍。这是客户开发中的一种最高级的方式。这种方式首要条件就是你的服务能够得到你现有的客户的确定然后由你的现有客户向他们的亲戚挚友介绍。所以作为
14、一名证券公司的经纪人,这也是客户开发的终极目标,因为唯有如此,你才可能由稳定的客户资源。 4 如何选择股票 在公司的实习过程中还要学习如何选择股票。总的来说选择股票就得有一套自己的标准,因为每个人的看法都是不一样的。但是其中的一点的确每个人都要考虑的,那就是这只股票他的公司经营状况和经营前景如何。这是特别重要的。同时也得关注一些热点话题,也就是常说的题材股。这种股票比较适合短期偏好者。公司在交给我们选股的方法哟许多。有以技术分析为主要参考标准的,如18日均线,布林线等等。有以行业为参考标准的,如那个行业发展的比较好,那个行业现在受到政策的扶持,那个行业的盈利实力比较高,那个行业抗击风险的实力比
15、较强。等等。总之在学习如何选股的过程中同时也是充溢自己专业基础的过程,对专业基础的要求比较高。 5 实习心得 通过在兴业证券营业部为期一周的实习,我对于自己的专业有了更深刻的了解,让我了解到了自己存在的缺点和不足,也让我对将来的工作充溢了信念。在实习的过程中,我的感受颇多。 第一,证券公司是一个能够全面体现出一个人的实力的地方。要在证券公司里生存下去每个人都要有自己的一套生存法宝,要不然迟早会被淘汰出局的。所一在这里的每一个人都要有扎实的专业基础学问和纯熟的业务技能。唯有如此,你才能够在这个貌似一帆风顺实则竞争异样激烈的地方找到一席之地。同时,在证券公司工作必需保持着不断学习的习惯。因为证券行
16、业的全部东西都可以说是不确定的,许多的东西都是在不断改变,许多新的规定都在不断地出台。所以要保持不断的学习习惯,才能够跟上时代的发展,才能够把事情做的更好。 其次,在公司中的每一个人都兢兢业业、勤勤恳恳的工作着。他们有着非常纯熟的业务技能,不管业务是多么的简洁或困难,他们都会尽自己最大的努力去做好一切。比如:在营业部的客服部和前台的员工他们的工作是特别的单一、特别辛苦的,但是他们没有怨言,一如既往认仔细真地完成每件事。我想在我以后的工作中,也应当学习他们这种精神,并且使自己有一门精通并且娴熟的业务,而且在工作中应当扎扎实实,作好每一件事情,使自己能够在人生的道路上成为一个胜利者。 第三,在这次
17、实习中,我体会到了实际的工作与书本上学到的东西有非常大的差距。在以前我仅仅注意理论而忽视了实际操作是无法胜任自己的工作的,这使我真正的懂得了“理论联系实际”的重要性,并且决心将它变为实践。要使自己不断的完善就要进一步的学习,通过学习使理论和实际能够得到有机的结合。 第四,动手实力是非常重要的。在本次的实习中,我深深的感受到动手实力的重要性,在证券公司实习的并不都是本科毕业生,但是他们的业务却比我们本科生要精彩的多,他们不仅有扎实的理论基础学问,而且有很强的动手操作实力,能够将自己的业务做的非常精彩。这使我明白了为什么在当今社会中会有如此之多的高校生找不到工作。在实习中我体会到,假如能将我们在高
18、校里所学的学问与更多的实践结合在一起,用实践来检验真.,用实践来弥补课本中的不足,这才是我们高校学习的真正目的所在。养成良好的动手实力,才能使我们在以后的工作中游刃有余。 通过实习我对自己的专业有了更为详尽而深刻的了解,也是对这几年高校里所学学问的巩固与运用。从这次实习中,我体会到了实际的工作与书本上的学问是有肯定距离的,并且须要进一步的再学习。虽然这次实习的业务多.中于比较简洁的前台开户业务,但是,这帮助我更深层次地.证券开户与转户的流程,对三方存款所存在的一些基本问题有了更为深化的了解,使我在证券方面的学问不仅仅局限在书本方面,而是有了一个比较全面的了解。俗话说,千里之行始于足下,这些最基
19、本的业务往往是不能在书本上彻底.的,所以基础的实务尤其显得重要,特殊是目前的就业形势下所反映的高级技工的工作机会要远远大于高校本科生,就是因为他们的动手实力要比本科生强。从这次实习中,我体会到,假如将我们在高校里所学的学问与更多的实践结合在一起,用实践来检验真.,使一个本科生具备较强的处理基本实务的实力与比较系统的专业学问,这才是我们学习与实习的真正目的。 证券公司工作总结通用版4 我在一季度以分管销售的班子成员身份帮助总经理完成一些工作,并参加中支总经理室做出的全部重大决策。现在就所做的以下六个方面的工作做简洁汇报: 一、帮助总经理解决县区管理、中介合作中各种题 1、陪伴总经理参与省公司各种
20、工作会议和培训,仔细学习领悟,会后传达落实到市县两级机构。 2、帮助总经理对县级机构进行管理。如出席县级机构开业典礼、找负责人的进行工作谈话、听取汇报,指导工作、解决冲突。同时支持其业务发展。 3、帮助总经理开拓、维护代理渠道。代理渠道业务基本是交强险,险种结构很好,赔付率低。我中支同_代理、_代理保持了良好的合作关系,使代理业务成为20_年新的增长点。 4、帮助总经理开展_车友俱乐部的合作,签订合作协议。并详细协作俱乐部在每个步骤的宣扬和业务发展。每个星期五交通电台都在宣扬都邦公司和服务。此举没有花钱,却使得都邦保险在港城快速扩大了影响。业务前景很好,_车辆的统保正在洽谈中。 二、作为内勤营
21、销管理岗负责人,推动业务发展: 1、制定全年销售安排,做好任务的下达与分解。在限制应收达标状况下发展业务。 2、完成省公司营销管理部组织的各项活动。供应各种报表。做好上传下达,落实省公司营销管理政策,制定销售推动方案。做好任务分解。 3、完成对市县两级营销员的管理。凡是没有签订劳动合同的人目前正在组织签订新的代理合同。4月份再组织参与代理人考试,在用工方面肯定做到规。 4、完成前线人员的管理。如办理入司手续、制作聘请卷宗、签署转正手续、制作工资月报表。审核全市手续费发放。对业务协调与支持。 三、作为外勤团队负责人,带领外勤团队完成保费任务: 1、组建和管理外勤团队。20_年领取外勤团队保费任务
22、400万。一共8人,预料人均保费达到50万。外勤团队完成状况:其中一月份218186元,二月份176205元,三月份461876元。目前外勤团队完成保费856267万。 2、通知业务员和营销员的手续费领取。支配内勤制作手续费发放表,张贴代理人资格证书,审核业务员报销。 四、作为班子成员完成个人保费任务: 1、去年半年个人完成年55万,以年度第一名获得展业标兵证书。今年安排完成100万。保证不低60万,完成对班子成员每月5万元的考核。第一季度已经完成17万多。 2、做客户服务,尽量自己客户出现场,解答客户疑。缺点和不足是由于没时间联系业务,续保业务丢失。对客户的服务回没有时间做。虽然达到公司考核
23、标准,但是个人目标没有达到。 五、帮助总经理搞好行政和综合管理: 做为分管销售的班子成员本不应当插手行政方面工作,但是只要公司须要,总经理支配我都抽时间,哪怕是利用晚上或者休息时间都不遗余力去做好。 1、帮助总经理引进人才。比如胜利引进同业人才_。但是人才的引进还是特别的困难,正在开拓其他渠道。目前正在组织去人才市场开展人才聘请,已经为公司聘请出单员和理赔员以满意车友俱乐部的合作要求。 2、每周召集部门经理以上人员在总经理室召开周例会,并做好会议纪要的记录、打印和保管。周例会是我们中支进行管理重要措施,许多题在会上沟通、解决、各部门之间达成共识,消退冲突,团结协作,保证公司正常的经营管理。 3
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