2022财务个人上半年工作总结精编.docx

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1、2022财务个人上半年工作总结2022财务个人上半年工作总结1 每次的总结，都是会让自己看到自己一些做的不够的地方，但是也是由于自己看到了这些问题，才能更好的去提升，去变更自己，来让自己有更好的发展，从而在工作上做的更好，我也是要在这半年结束的阶段去对上半年做的财务工作小结下。 上半年，可以说，让人感慨世界的改变，但是也是在这改变里面，看到了我们公司的变更，虽然我不是干脆的参加者，但是在财务数据里面确是可以更直观的体现，许多的公司都是经营很糟糕，有外部的因素，也是有没做好变更的缘由，但是我们公司确是主动的去寻求变更，从而在疫情之下，照旧能生存下去，而这也是让我们财务的工作变得劳碌起来，这份劳碌

2、也是让自己看到，自己其实工作的效率是可以接着去提高的，而且一些财务方面的学问还是要多学，从而让自己的工作能做得更好一些，特殊是目前这个阶段，大家都是在需求生存，去作出改变，假如自己还不懂的去适应，去调整，那就是会落后的，所以工作之余我也是主动的去学习，提升自己。半年下来，也是改变很大，虽然还没有去考证，但是看了几本书，的确许多的方面不一样了。 工作里，我主动的把财务去做好，无论是个人日常的，或者相互协作统计的数据或者大家一起做的报表之类的，我都是很仔细去做好，况且春季放假也是比较的长，其实回来的那段时间也是积累了许多的工作，虽然时间要求也是延迟了，但是自己来说，其实不希望工作往后拖，终归后面也

3、是还有事情干的，不能积累在一起，也是简单出错，所以我也是主动的去做好，尽快的处理，工作上，追求效率，但也是保证质量，没有出错的这半年也是让我感到傲慢，自己的财务工作做得好，得到确定，并且在这其中，一些阅历的积累也是有利于往后的工作开展的。经过这半年，我也是体会到财务这份工作于我而言，真的是挺合适的，我也是喜爱去和数字打交道。 同时也是看到自己的一些问题所在，不断的去变更，调整，优秀从来不会是在那等待着你的，是须要你自己去追逐的，只有自己变好了，做胜利了，那么才能真的成为一名优秀的财务工作者，我也是为之而努力，并且去把下半年的财务事项接着的去做好。 2022财务个人上半年工作总结2 _年的上半年

4、,在公司政策方针及各级领导的正确领导决策下,我公司全体员工都在为打“云南路桥”这块金招牌不懈努力,力求做大做强,并且取得了骄人的成果。我作为云南路桥股份有限公司小磨马路十六合同段项目部的财务主管，在项目经理部领导下，进一步完善项目管理两层分项模式的实施，以尽自己的最大努力协作好项目领导，仔细履行工作职责;主动响应公司领导的号召，坚守工作岗位，力足于本职，努力完成领导支配的各项工作。现将上半年来的工作状况总结如下： 一、以公司“一个品牌、两个突破”及“以昆明为中心、立足本省、面对全国、走出国门”的战略决策为行动指南，仔细学习财务理论学问，并结合实际，制定出行之有效的财务核算体系。 作为项目部的核

5、算中心主任，除根据项目经理部作业层工程结算管理方法据实、按程序进行外包及分公司的工程结算支付工作，严防管理漏洞，确保成本真实。还必需驾驭整个项目资金的运作状况，才能为项目领导供应有价值的会计信息。由于上半年小磨项目部资金特别惊慌，给我合同段项目施工造成肯定的影响。为了更好地完成指挥部下达的施工任务，确保工期顺当进行，我项目部核算中心依据项目领导的决策，主动协作其他职能部门，对下属施工单位制定了资金支付安排。并协作好结算中心搞好下属施工单位的收方计量工作,依据其拨款状况、材料耗用状况及核定工作量等层层审核，严把资金流向，力求把有限的资金最有效地投入生产运作，做到每运用一分钱自己都心中有数。 二、

6、严格遵守财务制度、爱岗敬业、在本职工作岗位上发挥应有的作用 1、自己从事的是项目核算工作,不但要以会计准则来严格要求自己，在工作中树立“诚信、务实”的理念，本着以吃苦耐劳、严于律己、听从按排、团结协作、仔细负责的看法，对整个项目的帐务处理及财务报表作仔细的汇总整理，刚好向公司及项目领导供应真实、有效的会计信息，为整个项目的正常运转供应财务保障;同时虚心向有阅历的同志学习，仔细思索，总结方法，增加业务学问，提高业务技能，并团结同事，加强协作，做好财务审核和监督工作。 2、深化实际、加强管理、提高工作效率。我项目部自开工以来，在公司及项目领导的关切支持下，自己的工作得以很好的开展。通过仔细学习项目

7、部核算中心主任岗位职责及公司财务会计工作管理方法，使自己的观念得以充分转变，自己的工作职责范围不再是处理简洁的日常业务，而是要深化整个项目管理体系运作之中，把自己提高到一个新的管理台阶;为此，我常常而不间断地到下属分公司进行业务指导和财务监督，如有不合法规的地方急时的进行督促其整改;严格限制各项非生产性的开支，争取更大的生产利润。以便于领导进行决策，提高生产效力。 三、不断学习业务学问、努力提高业务素养 自参与工作以来，从未停止过业务学问学习，如今的社会是学问经济的时代，假如不刚好加强对新会计法的学习，就有可能被社会淘汰。因此除了在做好本职工作的同时，还要充分利用业余时间，加强对财务专业学问的

8、学习，并主动参与全国专业职称考试，另外自己还争分夺秒地挤出时间进行了西南财经高校的函授(专科)学习。只有不断提高自己的业务水平和增加业务素养，才能更好地胜任本职工作。 最终，在公司领导的正确决策下，经公司全体员工共同努力，共度难关，我坚信公司将在新的发展社会中云涌而起，带领我们走向更加广袤的国内，国际市场。我将以企业发展战略的志向共同凝合，奋力拼搏、努力工作，在平凡的岗位上为我们的马路事业尽职尽责，为企业的经济发展贡献自己应有的力气。 2022财务个人上半年工作总结3 20_年上半年，面对资金紧缺的严峻的形势，在局财务部和公司领导领导下，财务部全体工作人员，紧紧围绕公司及部门全年各项工作目标，

9、根据公司年初工作会议仔细践行“价值管理”理念，以精细化管理为主题、以资金管理为中心、以风险管理为主线的要求，统一思想，提振信念，增加服务意识，全面履行职责，努力完成阶段性各项工作任务。 一、 全年量化指标完成状况 1、 资金上存率_%以上;完成，达到_%。 2、 年末货币资金余额_万元以上，其中公司本级_万;上半年期末货币资金仅仅_万元，总部约为_万元，离指标差距很大。 3、 总部费用支出限制_万元以内：上半年实际发生_万元，由于有大约_万元左右的职员费用，另外办公楼租赁费_万未计算，半年绩效考核估计也许有_万元左右，加上上述费用预料上半年实际发生费用_万元，在预算限制之内。 4、 全年收取司

10、属单位上交款项_万元;已收_万元，完成年度安排的_%。 5、 新开项目资金策划率100%;新开项目_个，均做了资金策划。(_两个，_一个)。 6、 全司利润总额_万元;上半年完成利润_万元，完成_%。 7、 办理资金信贷类业务，投诉率为0;完成。上半年未发生投诉。 二、 主要经济指标分析 上半年累计完成产值_亿元，占局下达指标的_%，实现利润_万元，占局下达指标的_%。从各分公司状况来看，隧道公司完成_万，占年度指标的_%。_公司年度安排指标为_万元，实际完成_万元，仅完成_%，下半年须要完成_万元，_项目部安排完成_万元，实际亏损_万元，下半年要完成指标须要_万元，从目前状况来看，_公司和_

11、经营部要完成年度指标已经不行能。 2、上缴货币资金状况 上半年公司累计上交局货币资金_万元(含_公司的_万元)，完成局下达指标_万元的_%，各单位假如根据公司本年度新的收款方法(收款比例+利润比例)应收款_万元，实际收款_万元(含_公司算抵扣局上交的_万元)，超收_万元。其中_公司超收_万元，_公司超收_万元，_公司少收_万元。但从完成年度安排来看，_公司完成年度安排的_%，_公司完成年度安排的_%，而_公司仅仅完成年度安排的_%，尚差_万元。 三、上半年所作的主要工作：20_年上半年，我们主要围绕以下几个方面绽开财务工作。 1、仔细做好财务的日常工作。 上半年我们根据公司统一部署，完成年度的

12、结账、过账工作，做好日常财务账务处理工作，季度做好公司财务分析工作以及公司月度财务快报、清欠报表、亿元项目分析报告、季报和年度报表工作，每月向公司总经理、总会计师填报财务部工作月报等主要指标状况，建立会计档案室，对公司直管已完工项目进行会计档案清理，刚好将档案运回公司总部归档管理。每月末对公司各部门职工备用金进行催报，在6月底基本完成备用金的清理工作。 2、根据“预算前找标准、运用前看预算、开支前走程序、开支后有分析、分析后有考核”的原则，做好企业费用预算管理，费用预算工作。 财务部刚好组织编制公司机关年度费用预算并分解到部门和详细责任人，对各个分公司费用预算进行审核并报公司领导审批，按人头建

13、立费用预算实际发生台账，每季度刚好向各个部门反馈费用运用状况并报公司领导。每季度末公司总部及分公司进行预算分析并形成分析报告，作好事中费用限制和总结。截止上半年公司总部管理费用_万元，加上半年尚未入账的办公楼租金_万元，以及公司上半年绩效考核及6月工资估计约_万元，补助约_万元共计约_万元未入账，上半年总部管理费用约为_万元，在年度限制目标_万元的一半之内。 3、主动稳妥组织资源，做好公司资金的调度工作。 一是进一步做好现有银行账户清理及新成立项目经理部账户跟进管理工作 二是建立全公司银行账户台账，刚好掌控各账户资金状况。 三是通过每月铁路项目资金收支安排预算，严格限制铁路项目资金运用按公司审

14、批看法执行，加强对铁路项目等游离于局体系外的资金运用状况检查监督力度，落实资金安排和公司财务制度的执行状况。 四是每月末对本月资金集中状况进行统计汇报，定期和不定期对所属单位资金集中状况和银行外部账户进行检查。 五是合理布局存量资金结构，提高存量资金的综合效益，削减在途资金占用，尽量用银行承兑等保理业务方式支付，削减或延迟现金流出。全年累计运用承兑_多万元， 六是主动与上级对接借款和缓缴上缴款项，全年共计为公司各单位投标履约向局借款_万元，有效缓解公司资金压力，为公司对接市场供应有力的资金保证。 七是主动筹措资金为公司购置设备，为海外市场开拓供应资金保证，上半年公司共计支付各类购置设备款项_多

15、万元，为刚果项目部供应资金支持_多万元。 4、加强内部借款回收力度，进一步降低借款融资总量，降低财务费用，合理调剂内部存量资金，进一步完善内部融资管理的制度建设。 5、财务管理制度修订工作。 一是按经济业务性质完善经济合同台账，财务往来台帐、项目管理台帐、营销费用台账和资金和承兑汇票、保证金类台账等四类台账。 二是进一步完善财务预警系统。加强对合同额、营业额、利润、现金流量和应收款项指标财务信息的搜集、分析、评价，比照财务指标的标准值、历史值、同行值、预算值等，刚好发出预警信号。 三是通过完善财务管理手册来完善内部限制制度，有效进行，防止、发觉、订正各方面的偏差与弊端。四是完善公司直管项目财务

16、收支审批程序。 5、加强清欠和审计工作 一是财务部主动参加对新开工项目进行项目综合考核指标制定，参加亿元大项目成本分析和稽核。二是对哈大项目进行审计监察和对武黄项目进行项目综合效益和财务收支状况审计，通过审计和监察工作刚好向公司领导汇报项目存在的问题。三是主动开展财务半年度检查工作，通过检查发觉财务工作中好的典型拟在今后公司财务工作中进行推广，对发觉的问题提出整改看法督促各单位仔细整改。四是依据每月清欠月度报表，建立全公司全部项目清欠台账，动态驾驭公司各项目拖欠状况和清欠进度，刚好分析公司应收款项回收指标完成状况，指导分公司和重大项目清欠工作。 四、上半年工作中存在的问题： 一是财务部深化一线

17、的决心不是很坚决，除对铁路项目的财务工作干脆管理较多外，其他项目基本处在统计资料阶段，未深化项目了解状况作出分析提出财务管理的指导看法。 二是公司财务部总部对分公司和项目的调控实力不强。 三是资金的管理措施、方法有待改进和提高， 四是财务人员的业务素养有待提升，部分财务人员只能做一些日常的收付业务，不能对本公司本项目的工作供应有力的分析证据刚好预警，导致财务工作不能顺当绽开，财务作用有所降低， 五是内部借款回收力度不大，借款融资总量增加，财务费用增多。 五、下半年工作支配 1、加强资金管理，保证生产经营活动最低现金流量。下半年公司须要向局上缴_万元，须要归还局借款_万元，须要支付两级管理费_万

18、元，须要支付拖欠设备款_多万元，另外我们投标须要资金，以上共计需资金_。_亿元，公司资金极度惊慌，假如不加以疏导和分析，公司资金有断链的危急，因此资金的分析和管理将会是下半年财务工作的重中之重，我们要坚持每季度召开一次全公司资金分析会，主动查找问题，弥补漏洞。此外要加大内部借款回收力度，要主动督促石武项目和安徽中烟项目在年内归还局借款。保证各单位刚好上缴。 2、加强对项目现场经费和核算和限制，尤其要在项目中推广项目年度现场经费预算制度，通过制定预算加强对项目间接费用的限制。 3、加强对铁路项目固定资产管理，尽可能的将项目的折旧费和资产运用费800多万回收公司。 4、进一步加强对项目的审计，刚好

19、发觉问题进行整改。 5、加强财务人员跨专业学问的学习了解，尤其是要加强财务人员商务合约方面专业学问的学习，便于在今后的项目财务管理中更好的沟通和协作，有效地发挥财务在项目管理中的作用。 2022财务个人上半年工作总结4 上半年，全市各级工会以“讲党性修养，树良好作风，促科学发展”为主题，坚持工作作风建设、强化经费征缴管理，在全球经济危机的大背景下，克服种种困难，实现工会经费收入的平稳并略有增长。根据“量入为出、收支平衡”的原则，全面落实全总“组织起来、切实维权”的工作方针，坚持服务大局、服务职工群众的方向，不断强化预算管理，健全工会财会制度，理顺和畅通各种渠道，体现创新和增收节支的精神，提高经

20、费收缴率和资金运用效率。现将_年上半年工作总结如下： 一、多方举措，实现经费收解态势平稳 半年来，面对国际金融危机对_市企业的波及和影响，深化基层调查探讨，了解状况驾驭实情，实行多种措施，应对金融危机对工会经费的影响。以讲政治、顾大局的精神，克服重重困难，知难而上，实行目标管理、重点督察的得力措施，确保上半年拨交工会经费收入平稳并略有增长，基本完成市总下达的经费收缴任务。 市总本级经费收入：上半年，市总本级经费收入比上年同期增长3%。其中，税务代征工会经费比上年同期增长8%，自收经费比上年同期削减3%，财政划拨工会经费预算比上年增长14%。 市内八区上交经费：上半年，市内八区经费上交状况良好，

21、比上年同期增长7%，完成全年目标的67%， 8家单位全部超过应上交经费进度。 市外六县一区上交：上半年，市外六县一区经费上交状况相对较差，比上年同期削减13%，完成全年目标的50%，7家单位中4家单位超过应上交进度。 八个产业工会收缴经费：上半年，八产业收缴经费状况比较稳定并略有增长，比上年同期增长6%，除2家产业出现下滑外，其它产业都有不同程度的增长。 大基层工会收缴经费：上半年，大基层收缴经费状况比较稳定并略有增长，比上年同期增长9%，除1家单位出现下滑外，其它单位都有不同程度的增长。 二、落实任务,促进经费收缴工作的新进展 应对国际经济危机的扩散，全市各级工会统一思想，坚决了组织收入工作

22、的信念和决心，大力抓好经费收缴工作，在落实工会经费收、管、用方面制定和实施了一些有效的方法和举措,明确目标，刚好分解落实经费征收安排，切实加强收入分析和预料工作，以查促管，借助地税所得税汇算，加大经费征收力度，取得了肯定的效果。 一是提高依法收缴工会经费的相识。为适应形势的发展，财务部加强指导，提高依法收缴、管理的相识，要求全市各级工会财务部门要从讲政治的高度，在思想相识上与市总保持一样，做到相识统一，工作到位，克服困难，树立信念，形成合力，想方设法收好工会经费，确保上缴任务的完成。 二是强力推动税务代收经费工作。接着协调税务部门，紧抓重点工作。主动协调地税局调整后的分管领导和重要业务部门，进

23、行沟通座谈，沟通、连接税务代收工会经费工作，并详细分析代征工会的状况，刚好总结，查找问题，主动协作税务部门代收、核对和划拨工会经费。在政策上，地税部门下发汇算文件时专项要求工会经费的汇算工作，在管理上，地税部门把征收工会经费纳入税收的目标管理之列;接着实行经费征收月通报制度，加压驱动，促进各区工会与地税部门主动协作，形成你追我赶的可喜局面，促进了工会经费征收额平稳增长。上半年，税务代征工会经费比上年同期增长9%，税务代收经费收入占总收入的62%。 三是主动推动财政划拨经费工作。在财政统一划拨经费上，进一步与财政及相关部门的协调，刚好驾驭信息，保证经费的落实，刚好将财政供应单位的工会经费列入财政

24、预算。通过沟通协调，_年财政预算统一划拨工会经费，比上年增长14%。 四是提高工会财务管理水平。每月刚好通报经费收缴进度和欠缴状况，并在网上公布有关信息，让单位刚好驾驭经费收缴进度;通过多种方式，刚好了解驾驭各县(市)区的经费收缴状况，并督促县(市)区刚好足额上缴经费;进一步抓好“三查一补”和财务互审互查工作，加强对市直基层工会财务督促，提高财务互审质量。同时，依据市总财务竞赛评比有关方法，对先进单位和个人，赐予通报表彰，调动了基层工会“比、学、赶、帮、超”的主动性。 五是参与省总财务工会会议，了解全国及全省的经费征收状况，并与与会地市进行接触沟通，为扎实收好工会经费打算了充分阅历材料。 六是

25、不断规范资产管理。坚持“统一领导，分级管理”的资产管理体制，工作逐步规范，基础工作不断细化。在摸清本级工会资产的分布状况、存量和结构的基础上，进一步完善工作程序建立健全各项工作制度。 三、建规立制，规范财务内部支出管理机制 在工会经费的管理和运用方面，仔细执行国家财经政策和工会各项财务制度，坚持严格规定运用工会经费。 一是实行预算管理，依据市总领导对财务工作的要求，核算部门、产业活动经费，调整各部、处(室)预算，办公经费实行按人员包干，合理编制市总预算，并经经审会议审计通过;布置并审批各县(市)区、基层工会预决算工作。 二是严格财务手续，做好市总账务工作，保证各项工作的顺当开展。要求各部门在开

26、展活动之前上报活动预算报告，召开会议填报会议申报单，接待、彩扩填写通知单，从而杜绝不合理开支。进一步做好市总工会经费账，业务账、行政账、固定资产账、基建账务工作、对事业单位干校账、职工技协收支实行统一管理，做好送暖和基金账、主席协会账、劳模协会账、机关工会账的代管工作。同时，核算老干部活动经费，服务好离退休老干部，协作人事部门做好职工工资的发放，医疗保险金的缴纳，住房公积金、个人所得税的代扣代缴工作。 三是实行统一选购、统一结算及办公经费公示制度。上半年，主动协作各部门集中选购办公用品、奖品、奖牌、请柬、证书等。对市总会议、接待、彩扩等定点单位定期结算并刚好核算到部门，结合办公室对市总电话费，

27、车辆的修车费、用油量、路桥费、办公费等内容计算成表，进行公示。 四是接受市审计局审计调研_年预算执行状况，刚好整改审计提出的相关问题。 五是接受市财政财务六项工作自查，刚好整改自查出的问题。 六是根据市委、市政府的要求，做好清理“小金库”工作。依据纪委、财政部门的有关要求，结合我会实际状况，成立_市总工会清理“小金库”工作领导小组，进一步加强工会财务管理，规范会计工作秩序，提高会计核算水平，增加依法管财理财实力，更好地为工会大局服务。 七、明年全国将更换工会会计制度，刚好征订新工会会计制度，为下一步财务培训做好打算工作。 半年来，财务工作取得了肯定的成果，经费收入平稳并略有增长，支出结构合理。

28、受到了上级工会的确定和认可，获得全国财务工作先进单位和省总财务工作特等奖。但是，我们工作与外地市相比，与市总、上级工会的要求相比，还存在肯定的差距。在下半年工作中，要转变观念、求真务实、与时惧进，为全会做好服务及后勤保障工作。 2022财务个人上半年工作总结5 在_单位领导的正确指导和各部门负责人的通力合作下，财务部仔细完成_单位全部财务核算及收支工作，对各部门经营指标进行考核，分析及监督_单位财务完成状况，安排资金的支配，编制各种报表，处理帐务等。财务部基本完成_年上半年_单位财务各项工作，同时很好地协作_单位各项工作的开展。现对_年上半年工作总结如下： 一、制定财务部各人员的工作岗位责任制

29、。 明确部门各人员岗位的职责权限、工作分工和纪律要求，强化了各岗位人员的责任感，加强了内部核算监督，同时促进了_单位财务各岗位的沟通、合作与团结。 二、作为非盈利部门，财务部在合理限制成本(费用)。 有效地发挥_单位内部监督的职能上起到了主动、正面的作用。 三、严格遵守财务会计制度和税收法规，仔细履行职责。 财务部的主要职责是做好会计核算，进行会计监督。财务部全体人员始终严格遵守国家财务会计制度、税收法规、_地方财务管理暂行规定，仔细履行财务部的工作职责。从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金安排的支配，到结算_单位的统一调拨、支付等等

30、，每位部门人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，仔细执行_单位会计制度，实现了会计信息收收集、处理和传递的刚好性、精确性。 四、对_单位各单位、部门的收入和各项经营考核指标的完成状况进行统计，分析经营状况。 统计如下(统计时间为：_年_月至_月)： _单位完成经营收入426万元，比去年同期的503万元削减77万元，_年经营目标是1400万，未完成的金额为974万元，完成率仅为%。各项经营考核指标状况如下，市场部电视收视费收入万元，比去年同期的万元增加万元，增长%，完成全年经营目标的%;广告收入万元，比去年同期的万元削减万元，减幅%，完成全年经营目标的%;外接工程和工料费收入万元，比去年同

31、期的万元增加万元，增长%，完成全年经营目标的%;文化产业部(培训_单位和影剧院)收入万元，比去年同期的万元削减万元，减幅%，完成全年经营目标的%; 下半年，为实现_单位各单位的各项经营任务和总体发展目标，财务部的工作任重而道远。为此，须要在以下几个方面接着做好工作： 1、加强财务人员的业务学问、会计制度和国家有关财务法规的学习，逐步提高会计人员的专业学问、技能和职业推断实力。 2、做好年终财务总结的各项前期打算工作，工作中遇到不能解决的问题，刚好反映，以求得到刚好解决。并注意与区的核算_单位和财政局等有关部门的沟通，更好地提高财务服务质量。 3、接着制定和完善各项财务管理制度和内部限制制度，加强财务系统的规范性。 2022财务个人上半年工作总结