个人上半年工作总结报告最新精品.docx

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1、个人上半年工作总结报告最新个人上半年工作总结报告1 时间匆忙转走，进入公司的三个月时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导帮助下，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟识了公司的工作流程，现在基本能完成各项安排到的工作;同时让我充分感受到了领导们海纳百川的胸襟，体会到了同事的团结向上，和谐的大家庭感觉。这段时间是我人生中弥足宝贵的经验，也给我留下了精彩而美妙的回忆。 在各部门的帮助和支持下，我做好统筹及上传下达工作，把工作想在前，做在前，无论是工作实力，还是思想素养都有了进一步的提高，较好地完成了公司宣扬、人事管理、职工培训、档案管理、后勤服务及公司保卫等多方面的任务。为了加强对人、财、物

2、的管理，我完善了过去的各种管理制度，突出制度管理，严格照章办事，进一步明确了工作职责，完善了公章运用、纸张运用、电脑运用、请假、值班等各种常规管理，充分体现了对事不对人的管理思想，各项工作井然有序。 做好办公室工作，有较高的理论素养和分析解决问题的实力。通过各种途径进行学习，为此各办公室都配备了电脑，利用网上资源学习与工作有关的学问，不断开阔视野，丰富头脑，增加实力，以便跟上形势的发展，适应工作的须要。提高了理论水平、业务素养和工作实力。 工作上我仔细、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，具有工作热忱;性格开朗，乐于与他人沟通，有很强的团队协作实力;责任感强，的确完成领导交付的工作，和公

3、司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，协作各部门负责人胜利地完成各项工作。 虽然只有短短的三个月，但学到了许多，感悟了许多，以及对自身一些不足的地方得到了改进与提升，增进了对公司文化的更深了解，看到公司的发展，我深深地感到傲慢和骄傲，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作。 由于原单位从事的是客户服务工作，对行政工作有许多做得并完不完善，在此，我要特地感谢公司领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。在今后的工作中，我将扬长避短，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做得更好，不断提高充溢自己，希望能尽早独当一面，我将努力找准自己的定位，尽自己的所能为公司

4、作出贡献，为公司创建真正的财宝，同时也为自身谋求一个更大的进步。 个人上半年工作总结报告2 回想时间真是无情的恋人，不给对方一点挽回的机会，头也不再为其转一下，一条街走究竟的分手了。很快2022已过一半，根据一贯的制度，个人半年总结也该起先，由于各种支配，一向推到此刻。下头就依据目前的情景，进行半年总结。 一、回顾这半年的情景 在思想上，自我感觉下滑很大。自制力下降，严峻放松自我，个人的好多坏毛病，又重新捡起来了，看着失去了一个受过严格训练的人，一天拖拖拉拉拉，做什么磨磨唧唧，没有一点时间观念和效率。最明显的是一个最简洁的内务，都搞不好，看着乱乱糟糟的，看着心里都烦。再一个就是可怕的拖延病，从

5、根本上说，就是思想放松了;还有就是时间观念也慢慢的放松了，上课呀，开会呀，都有迟到的情景。 在学习上，不明白从何下手，一段时间还好好学了一点，渐渐地就放弃了。就像好兄弟说的，学习不能被动的去学习，不然感觉，一向在学，但总觉得没有什么明显的收获，主动是学习转换看法的关键。原来安排多读几本书，大半年过来了，就读了一本也就不到400多页，感觉好不简单。 在工作中，就是做事的标准降低了，工作的热忱不高，有什么事只是有所参加，可是深化的不够，做的不足，可是幸亏每次的队友都很友好，每次都是让我白白的躺鸡，让我跟着完成了工作或者作业，在这此，要感谢一下他们的付出，感谢他们的帮忙。 在生活中，一天的生活制度坚

6、持的不够，有可能也是工作的原因，导致时间支配完全乱了，内务就隔几天搞一下，桌子，柜子，乱的不忍直视。再就是之前养成的习惯也慢慢丢了， 还有就是社交也少了，也不知这么了，变得不想沟通了，真的对不住，各位亲戚兄弟挚友们的关切，原来想温厚的，但迈不开那一步，期望大家能够理解，祝大家一切顺当。 二、半年来的收获 1、健康最重要。任何事，任何时候，有一个健康的身体比什么都重要。在有一个健康的躯体的前提下，做一切才是有意义的。就像许三多说的，做有意义的事就是好好活，好好活就是做有意义的事。 2、做任何事必需要有平安意识，这是一个铁律。对别人负责，也是对自我负责。 3、安排赶不上改变。假如预料不到情景，就要

7、做好其次方案的打算，以防万一。 4、做一件事，要有一个明确的逻辑步骤。我们做什么，须要怎样做，会遇到什么样的情景，我们应当怎样应对出现的情景，之后我们该怎样吸取教训，该怎样让这个事做的近乎完备。 三、下半年的安排 1、加强自身约束，要反省的意识，做好自我的事。 2、提高学习的热忱，多学习，主动接触没有学的领域，增大学问面。 3、做事要有职责心，要做好、做精自我应当做的工作。 个人上半年工作总结报告3 光阴如梭，20_年已过了半年，在这将近半年里我学到了许多，非常感谢公司供应给我一个成长的平台，让我在工作中不断的学习，不断的提高，渐渐的提升自身的素养和才能。回首过去的半年当中，公司陪伴我走过很重

8、要的一个阶段，使我懂得了许多。在此我向公司敬重的领导以及敬爱的同事们表示诚心的感谢，有你们的帮助才能使我在工作中得心应手，也因有你们的帮忙，才能令我在公司的发展上一个台阶。下头我将这半来的详细工作情景汇总如下： 一、认仔细真，做好本职工作。 一是遵从仓库岗位职责，坚持做好出货工作，保证发货的精确无误，尽量完善工作以保证零投诉;二是做好入库理解，保证库存数据的精确，确保库存数据到达实实在在的百分百;三是完成二位领班临时支配的工作与进取参加整理工作，深化工作平安意识，提出各项合理化看法。刚好与业务和生产部沟通联系，保证物流系统正常有序的进行。 二、严于律已，自觉遵守各项制度。 严格遵守仓库的各项制

9、度。谨记领导的指示和指责并付诸于实际，不迟到，不早退，不旷工。做事要谨慎仔细，向领导汇报的细致检查，日常工作要记录并刚好上报;待人处事要有礼貌，对待同事要坦诚宽容;肃穆办公室纪律，工作不懈怠，不玩嬉戏、不闲聊、不做与工作资料无关的事情。 三、存在的不足 一些事还无法按部就班的做好，须要增加自我的毅力不够。 二是工作中不够大胆，要在不断的学习过程中变更工作方法，不断创新完善。 上半年成品库的工作还算美满，我对下半年的工作充溢信念与期盼仓库在将来的半年能有一个更崭新的面貌! 个人上半年工作总结报告4 光阴似箭，日月如梭，转瞬间2022年已经过去一半，回顾我们半年来的工作还记忆犹新，在全体队员的共同

10、努力下，使我们才有今日的成果，在公司各级领导下，公司以其雄厚的经济实力，独特的商业眼光，在深圳物管市场开创了优异的成果与口碑，在创建了社会效益与经济效益的同时，也为我们供应了就业机会与良好的就业环境，在如此前提下，我们没有现由不去好好珍惜这份工作，为了我们这个班集体在下半年度更好地开展工作，现将这半年的工作状况总结如下： 一、立足本职，完成各项任 _广场是以媒体单位为主，外租写字楼类型的物业，人员与车辆自然流淌性大，管理困难，一但管理不善，服务不到位，将造成车辆堵塞、损坏、财物丢失等现象发生，就会给业主(租户)带来工作上的不便。我自入职的那天起，便力求做到严格要求自己，努力学习，扬长避短，做好

11、自己的本质工作。 保安二部上半年在_总与_部、_部的领导下，我们这个班集体会同其他四个班共同维护了商报广场的平安、稳定，确保各单位一方平安付出了努力。为主动完成公司“三好一满足”的目标，在这半年来，我班队员受派到文博会及其他部门组织的活动中帮助治安，早出晚归，任劳任怨，无一平安事故发生，受到了主办方的一样好评;队员在执勤时，拾金不昧，拾到手机二部、钥匙四串、身份证件五件、手提包二个、银行卡二张、现钱共计300多元、专业照相机一部;商报广场半年累计二次装修施工程10多户数，期间管理严格，巡查到位，期间刚好发觉并处理了违规施工多起;对外单位租场开会、讲坐、培训等其他活动43场次，期间刚好发觉并制止

12、吸烟人员多起;提倡节资降耗，发觉电器设备电源未关并关闭的有320多次，到处为公司节约资源;发觉业主(租户)遗忘关门并刚好处理达17次;发觉并处理车辆刮碰事故、车辆损坏设施设备、未关车门车窗共70多起，使其受损人刚好得到赔偿并疏通了交通;发觉担心全隐患及可疑人员20多余次，提出整改建议7条;1月11日凌晨3时许，在大院内发觉三名可疑人向一辆货车内不断装货板，后经查实为偷窃，抓获后并报警。 在6月2日10：05分，正在东门岗巡查时，听到有路人叫抢劫，在询问清晰状况后向劫匪追去，同时呼求队员，在众队员的合力下，将其抓获并报警。多次发觉并处理了各种推销人员、发传单人员及冲突纠纷等平安事务。6月6日10

13、：50分巡察奥林匹克18楼时，发觉一名男子因业主问题与通信管理局工作人员发生冲突纠纷，后受业主要求，报队长经调解将该男子带出大厦。时刻坚持“预防为主、防治结合”的'治安管理方针，时刻教化与要求队员，并严格要求自已加强对各存在平安隐患、可疑人员的巡查力度，确保“三好一满足”的目标顺当完成。 二、勤学苦练，强化自身素养 俗话说的好：“打铁还得自身硬”，建设高素养的保安队伍，是树立保安服务的良好形象，是确保_广场人员及财产平安的重要保障。我们的口号是“严格要求，刻苦训练，争当维稳尖兵”，主动发挥本班队员团结协作、互帮互助、刻苦训练的精神，借用_总编的话说就是“合抱之木，生于毫末;九层之台，起

14、于垒土”。 主动体能训练与业务技能训练就是平安的主绳，假如自己都一知半解、畏难畏苦又怎么能令客户满足呢?所以每周组织军事体能训练，内容包括：队列训练、擒拿格斗、俯卧撑、跑步等体能训练，休息时还组织队员坚持每周1次爬山等运动，工作总结保洁部半年工作总结练就了过硬的业务本事与强壮的体能素养，更做到了“招之即来、来之能战、战之能胜的要求，提高了每位队员的警惕性和战斗力，能够刚好应对各种突发事务。 同时也主动组织了各种理论、专业技能与法律法规方面的培训16次，并组织学习了物业管理文明用语和服务忌语、保安的工作方法与技巧保安员的职业道德规范、各岗位的保安员职责等必备的学问，培训了各岗位执勤人员对大厦内公

15、司及部门的熟识状况及租户的资料撑握状况，这是安保工作运转的基础。为了削减不必要的时间，避开不必要的误会，做到有法可依、有章可循，不给犯罪分子半点可趁之机，把隐患降到零。特为本班队员各岗制定了更详细、更细化的岗位职责，让其每位队员在岗明白应当做什么，清晰不应当什么 三、端正思想，提高队伍建设 _广场的平安保卫是一项特别的、并极为受气的工作，可我们每位队员没有因此而害怕、埋怨。卡内基钢铁公司总裁齐瓦勃曾经说过：“我们不是在为老板打工，更不是单纯为了赚钱，我是在为自己的幻想打工，为自己的职业生涯打工。我们只能在业绩中提升自己”。因此，每月还对内务卫生突出者赐予嘉奖，来提高队员的主动性，多次受到保安部

16、卫生标兵称号;每周召开1次班务会议，总结每周每位队员的工作状况并将部例会议内容作出了传达;每周一在保安部例会上汇报上周本班的工作状况、队员的思想动态、工作看法与建议;平常我们还相互帮助、沟通沟通工作、不定期提出案例结合实际交换看法等，形成了一个“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，在潜移默化中变更了大家处理问题时的思维方式，还促进了彼此间的友情;多次对个别有心情波动的队员进行了谈话、引导，保持了保安队伍的稳定。维护好业主工作与生活环境的安静;爱护好业主子身与财产的平安是我们的天职，提高精神素养和身体素养，提高我们个人的形象，不仅仅是代表自己，更是代表着一个整体，一个企业。把硬件与软件相结合，才能更

17、好的完成安保工作。 平安工作是一项长期的、艰难的工作，要长抓不懈，警钟长鸣，虽然这半年来未发任何一起平安责任事故，但在下半年来我的工作还特别艰难，在上半年的工作中还存在不足，个别队员岗位责任心不强，在工作中有些松懈;新队员的工作阅历和相关学问仍需进一步学习、积累;在执行工作规范、标准化统一力度上还是存在偏差现象，在岗位标准坚持度要求上须要加强和巩固。随着尹总提出的对下半年创建窗口队伍建设，更进一步做好平安防范工作，本人在日常管理中力求做到： 1、遵循公司的经营理念及服务宗旨，以公司企业文化精神为中心，主动关切鼓劢队员，有意识培育凝合力和队员的团队精神。由小及大形成班组凝合力、战斗力和对部门的集

18、体荣誉感。 2、以身作则，带头遵守公司、部门的规章制度和纪律，保持严谨自律的工作、生活作风，给队员树立良好的榜样，引导队员良性发展，营造健康的工作气氛。 3、在工作中严格管理，处理问题遵循“公允、公开、公正”的原则，做到“功必奖、过必罚”树立管理威信，充分调动队员的工作主动性 4、在工作、生活中细致、仔细，时刻了解驾驭和关切队员的工作、生活及思想状况，逐步培育和队员的工作感情，并赢得队员的信任，以此鼓舞队员的工作热忱。 5、在各类培训中，通过讲解、点评、沟通使队员在思想相识和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。并时刻教化队员要有紧迫感，应具有上进心，使其明白保安工作不是高科技，没有什么深邃的学

19、问。成为一名合格保安员关键在于人的主观责任感和责任心，是建立在对公司的忠诚度和敬业精神、对管理与服务内涵的真谛的理解及运用之上，并以此激发大家主动进取在工作中体现自身价值，感受人生乐趣。 总之，随着奥运圣火的顺当传递，抗震救灾也取得了阶段性的成功，我们将满怀信念地迎来百年盛事，新的时期意味着新的机遇，新的挑战。“今朝花开胜往昔，料得明日花更红”。我坚信在公司领导的英明决策和运筹下，在_总的带领下，保安二部的工作将做的更好。作为公司的一份子，在下半年的工作我将一如既往，一心一意的为业主服务，竭力做好本职工作，为公司的发展贡献一份微薄。 个人上半年工作总结报告5 今年上半年在院领导的正确领导下，通

20、过有关主管部门及院属相关处室、相关部门的指导、协作与支持，院财务处紧紧围绕学院的中心目标，结合本部门的实际状况和工作重点，发挥同心同德，充分调动全体财务人员的工作主动性和工作能动性，细心支配，通力合作，全面完成了学院上半年的财务工作，受到了交通局审计处、交通局财务处、学院领导及相关处室、相关人员的好评，取得了阶段性的工作成果。现将今年上半年的财务工作及下半年的工作思路总结如下： 一、今年上半年财务处工作总结 今年上半年学院为了适应市场经济的要求，实现“产业集聚化、企业集群化、资源集约化”，全面规范学院产业实体的会计核算和财务管理工作，充分发挥预算管理的功能，进一步加强财务核算、监督功能，使各会

21、计主体的负责人做到既当家又理财，同时考虑到院财务处人员相对较少、历史的会计连续事项相对较多等现状，在进行了充分的论证和可行性探讨的基础上，对学院的财务核算体系进行了大调整的一年。变更了原来学院及院属产业实体的全部会计核算、财务管理工作都由院财务处统一办理的状况，将原来院财务处负责核算的驾驶培训收支核算工作，大世界的会计核算工作，大通达公司的会计核算工作，小通达的会计核算工作，仓储物流公司的会计核算工作及相关的税务等事宜移交给新成立的会计核算中心进行会计处理。 1、仔细、细致地做好会计报销、工资发放、每月离退工人的医药费定点上门报销工作、会计原始凭证、记账凭证的审核、记账、装订及相关财政、税务票

22、据的领用、核销等日常会计核算、会计监督工作，做到工作细致、仔细、无差错。 2、每月刚好办理学院个人所得税和所经办的产业实体的纳税申报、税款上交工作及相关人员的社会养老、公积金的交存工作，做到精确无差错，切实维护学院的整体利益和教职员工的合法权益。 3、按学院档案管理的要求并结合会计档案工作的特别性，刚好进行会计档案的整理、归档工作，确保学院的会计档案全面、完整，便于日常查阅和利用。 4、为筹措学院发展、建设所需的资金，主动与市交通局等主管部门进行汇报、沟通，并与工行南京分行、深圳发展银行南京分行、上海发展银行南京分行、建行南京分行、农行南京分行、交通银行南京分行等银行进行多次磋商并与多家银行达

23、成贷款意向。 5、主动与相关税务主管部门联系争取相关部门对学院教化、教学事业的理解与支持，限度的利用国家相关的税收实惠政策，为学院节约每一分资金，确保学院发展和教化、教学工作的正常开展。在院财务处和相关部门的主动努力和争取下，先后取得了主管税务部门栖霞地税局的批准，为我院教化、教学用车辆争取了近万元的车船税款税款实惠。 6、先后与南京市财政局进行沟通，取得了市财政局的理解与支持，在今年全市财政资金相对较紧并全面压缩的状况下，确保了我院今年的财政预算经费不但没有削减，反而有了适当的增加，确保学院教化、教学工作正常的开展。 7、先后与南京市物价局联系将学院及院属培训中心的各项收费项目进行物价核准，

24、在核准的过程中，物价局考虑到我院的特别状况，实行了“就高”的原则，使学院的各项收费工作既做到了有据可依，也依法取得了的收入。同时，为支持我院的教化、教学工作，在收费许可证年检过程中，市物价局的领导在自己的职权范围内，赐予我院的实惠政策，今年年检时按规定我院应交近万元的年检费用，但在院财务处的主动努力下，最终只收取了我院万元的的年检费，为我院的教化、教学工作争取了的资金。 8、院财务处在做好自己本职工作的同时，坚持“全院工作一盘棋”，主动协作相关部门的工作，利用财务处现有的各项资源做好力所能及的工作，先后为培训中心、车网俱乐部、人力资源公司、汽车运用技术大世界有限公司、大通达公司、小通达公司等相

25、关产业实体争取了多项财政、物价、税务实惠政策。利用与银行等金融机构的长期友好合作关系，为学院校内一卡通等智能化建设工作做出了自己的努力，就智能化一项工作预料就会给学院节约资金近万元。 9、为使学院的各项会计工作再上新台阶，在市交通局会计学会的支持下，对以前年度的会计事项进行了全面的梳理，特殊是对以前年度的银行存款、现金等账项进行了全面地核对、整理，清理核销不用的银行账户个和其他相关的未了事宜。 10、完成了领导交办的其他相关工作及其他部门间的协调工作。 二、今年下半年工作思路 今年下半年在院领导的正确领导和相关部门的指导、支持、协作下，院财务处在现有成果的基础上，将再接再厉，接着发挥整个财务群

26、体的整体作用，不断学习新的业务学问，克服实际工作中出现的详细困难，使学院的整体财务工作再上新台阶。现将下半年的工作思路汇报如下： 1、接着做好日常的会计凭证审核、报销工作，每月的工资发放工作，每月定点为离退休人员办理医药费报销工作，按时进行会计凭证的装订、归档工作及相关的会计核算、监督工作，争取做到工作仔细、细致，无差错。 2、按时完成院财务办理的学院机关、处室、校区系部的分部门、分项目的会计核算和相关会计管理报表的编报工作，刚好提交给相关的部门负责人和院领导，确保精确无误。 3、接着与财政、物价、税务等部门沟通、联系，处理好与学院及院属产业实体的相关的财政、物价、税务事宜。 4、刚好与市交通

27、局相关处室沟通、汇报，争取市交通局相关主管处室对学院财务工作的支持、帮助，特殊是供应有资质的担保单位问题，完成以前贷款的转贷工作，并争取在新增贷款工作中有实质性的进展。 5、接着办理今年_月_日交账后的相关未了事宜及以前年度的未了账项，将今年_月_日前相关产业实体的账务工作尽量做到完整、规范(由于历史等缘由，学院及院属产业实体以前的账须要进一步的进行规范)。 6、接着与银行等金融部门沟通，争取在全国银行资金相对较紧的状况下，银行对学院的资金支持有新的再投入，为学院的发展和教化、教学工作筹措须要的资金，确保学院发展与建设资金的需求。 个人上半年工作总结报告6 办公室在上半年的工作中，以科学发展观

28、的精神为指导，切实把增加服务发展意识、完善服务发展措施、提高服务发展实力落到实处。在院党组的领导下及其他科室的协作下，为各科室参与的视频会议做好技术保障，主动协调由于办公楼装修带来的不便，保证干警正常办公。并且根据年初确立的工作目标，完成了各项工作任务。现将有关状况总结如下： 一、所做的主要工作 (一)以管理为重点，做好计财装备工作。首先是对本院固定资产管理的数据信息刚好精确的登录，做到帐帐相符、帐卡相符，并刚好上报资产报表;其次是对车辆管理实行一车一档，长途用车审批手续完备，杜绝车辆事故的发生;再次是对干脆立案侦查案件扣押冻结款物专项检查工作的协作，严格根据高检院的要求，协作纪检组做好上报下

29、达的协调工作。 (二)以服务为主线，努力保障办公办案须要。首先是要树立服务意识，充分发挥办公室作为综合部门的职能作用，做到以服务为主，保障办公办案的须要。其次是要努力保障信息畅通。本着严格有序、责任到人、规范细致的原则，仔细做好档案管理、统计报表、保密传真、信息报送等工作，保证各类信息精确、刚好报送，没有虚报、漏报、错报现象的发生;再次是努力保障干警工作须要。本着从优待警的原则，在干警工作环境上下功夫。由于办公楼修建时间较长，设施陈旧，管理老化，常常发生“跑、冒、堵、漏”的现象，所以经院党组探讨探讨确定，重新装修办公楼，办公室肯定按党组要求，高质高效的完成装修工程，并严格根据要求，保证施工的平

30、安，不发生平安事故，从而改善干警的工作环境。 (三)以科技为保障，推动检察工作信息化。技术工作是推动检察工作上台阶的重要保障，是实现科技强检的重中之重。上半年以来，技术部门共完成鉴定案件2件，开展文正审查5件，召开三级网络电视电话会议5次。针对会议室装修，无法召开视频会议，经与控申部门协商，得到其协作，保证了视频会议按时召开。 二、工作中存在的问题及下步准备 (一)存在的问题 1、与各科室之间的联系有待进一步亲密，组织协调及创新开展工作的实力还需进一步加强。 2、技术人员力气薄弱，从事专职技术工作的人员少，工作量又大，致使有些检察技术工作开展的不到位。 (二)下步的工作准备。仍旧要以服务为主线

31、，做好服务，保障服务、当好参谋。力争做到领导放心，干警满足。 1、根据目标考评要求抓好未完成的工作。现已着手打算向省院报送检察信息的工作。 2、加强保密密码工作和档案工作的管理，保证设备完好，运行通畅，做好录音、录像、照像等视听资料、收发传真及诉讼档案的保管归档工作。 3、加强平安管理。坚持常讲常醒，紧绷干警平安弦。重点抓车辆平安、办案平安和日常的管理平安，做到逢会必讲、必强调。同时，刚好把上级有关平安事故的通报和干警传达，进行警示，提出要求。提高了干警的平安意识，确保不发生平安事故。另外对施工人员进行平安教化也是必不行少的，要保证其在不影响干警正常工作的状况下平安施工。 4、加强检察技术的管

32、理。首先要强化自身的技术力气，要在搞好自学的基础上，组织集中学习和进修，从而提高技术人员的素养;其次要强化与各业务科室的沟通、协调，主动介入，充分发挥检察技术的职能作用，从而为检察事业的发展，推动科技强检步伐的迈进努力工作，圆满完成上级院交办的各项工作任务。 个人上半年工作总结报告7 转瞬已经到了_年7月份，依据自身的实际状况，我对自己_年上半年工作做出了评定和总结，提出了须要改进的地方以及解决方法。 一、岗位职责 作为公司市场部督导这一职位，我在工作上有许多不到位的地方，没有运用好公司下发的考核标准。做事总是想到哪做到哪儿，工作没有合理的安排和总结，没有正确的工作方法。工作起来比较麻木，总是

33、急于解决问题，做不到冷静的思索问题，没有合理的解决问题根本策略和方法。 解决方法：拟定一个属于自己的工作流程，每天根据此流程来绽开工作(对每一项事情的了解和问题的处理都设有时间的限制)，这也就是被迫提高工作效率。经过一段时间的磨合，信任自己在工作方法上会有所改进，并且工作效率也会有所提升。 二、业务状况 _年在公司业务方面，得到了小部分的成果，但其中也有许多是鉴于公司同事们的帮助和激励。我们的军团军规中有这么一句，当你进入一家讲究实效的公司，请用你的业绩说话。 在工作中总会提示自己：全部出现的问题只有自己解决，等到别人的只有参考的看法和激励的话语，凡事全部须要自己才能解决，没有任何人来帮助你完

34、成它。这样自己的依靠性就不会那么强，全部的问题只有自己去找寻解决方法。再苦再累，只有你的业绩才能证明你的实力，其它全部的只是空谈。 三、团队协作 上半年工作中总结出：现在的公司只有较强的个人实力是不行的，拥有公司的团队协作精神才是最为重要的。再强的个人恒久比不上一支优秀的团队。目前团队的建设将成为下半年度的工作安排。在团队中我总是教育我的管理者，必需做到以身作则，严格要求自己。店铺的管理者须要的是解决问题的方法，而不是我们帮助他们解决问题。对于如何培育员工：只要员工犯的不是原则性问题，我们基本以引导和教育为主。员工不是被骂成才，她们同样也须要赞美和激励的话语，多给信念。 四、存在问题 1.自我

35、学习力不够，总是须要鞭策 2.工作还有潜力没有全部发挥，须要改进工作方法 3.对于平常的培训及会议记录是有，但只是流于形式，没有最终的总结，采纳和实施 五、解决方法 1.合理地支配自己的学习时间，没有特殊重要的事情，不行打乱学习安排 2.给自己制定工作流程，不断改进工作方法，学习优秀的人是如何有效地支配自己的工作时间，利用好五项管理 3.在培训和会议之后学会总结和分析，分析出自己目前的工作问题，总结出自己如何更好的执行和布置工作。在实施之前做好足够的打算，将安排具体，实施的时候就比较轻松。 以上就是我对_年上半年的工作总结，在工作总结中分析出自己工作中存在的各种问题，对下半年的工作安排和目标有很大的帮助。接下来我会仔细执行下半年的工作，为自己的目标而努力! 个人上半年工作总结报告最新