交警队长述职报告例文.docx
《交警队长述职报告例文.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《交警队长述职报告例文.docx(19页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、交警队长述职报告交警队长述职报告1 20_年来,在支队党委的正确领导下,我自觉适应新形势、新任务的要求,坚持以十八大精神、科学发展观为统领,紧紧围绕支队党委制定的目标任务和重大部署,着力提高思想政治素养和业务工作水平,较好的完成了上级交办的各项工作任务。下面,我就一年来的思想、学习、工作状况汇报如下: 一、加强思想政治学习,提高自身综合素养。 作为一名政工干警,我时刻严格要求自己,踏踏实实,不遗余力地做好各项工作。不断提高思想相识,坚决志向信念,明确前进方向,用科学的、发展的眼光看待业务、武装头脑、指导实践、推动工作。在工作中贯彻执行党的十八大精神,自觉坚持党的根本宗旨,保持共产党员的先进性。
2、树立以交通管理工作为社会稳定、和谐发展和经济建设服务的基本,为我市经济、社会发展和维护我市交通平安、畅通、有序做出了肯定的贡献。 二、仔细履行职责,主动创新工作。 日常生活及工作中较重视政治理论和业务法律法规的学习,不断增加法制观念和纪律意识。在工作中有肯定的政策理论和业务工作水平,能较好的解决本职工作中困难的业务问题。无论生活还是工作,都时刻严格的要求着自己,有较强的责任感和敬业精神。即使从领导岗位退下后,也不退工作热忱。由于随着年龄增长,身体多病,特殊是腰椎间盘突出,压迫坐骨神经,走路跟起坐都困难,但仍坚持上班,处理各项工作。遇事能从大局着眼,工作敢于创新思路,遇到问题勇于担当责任,听从组
3、织领导和工作安排。与同事、领导团结协作,并能主动关切、爱惜同事,对同事间存在的冲突和不足之处,能耐性的从中调和加以指导,并能正视自己的不足,敢于自我指责和改正。 三、严格落实工作机制,提高工作成效。 在科室里,我主要负责协管员管理工作,包括协管员的报聘及录用,办理社保医保,起草管理规定,制定管理制度(全支队各部门)等,每月还定期审核协管员社保、医保交纳状况,核对工资及核对交费基数,完成协管员经费预算,制作协管员管理调查分析报表,进行协管员人员人才流失统计分析等一系列工作支配,此外,还拟写各公文、请示,与外单位来往公函等文字工作,不怕麻烦的帮助协管员落实社保、医保、福利等。此外,我还主动协作帮助
4、科室同志开展其他工作,工作中加班加点按时完成各项工作任务指标,取得了良好的成效。在检查基层工作和查勤工作中,能仔细完成检查查勤工作。在协管员的岗前培训工作中,主动仔细备课,在政治理论、树立正确的人生观、世界观和交通秩序管理等理论课中结合本人的政治思想相识以及工作阅历,仔细授课,得到了协管员的好评,今年,我们仔细组织,圆满的完成了2012-2013年度新录用协管人员培训工作,受到上级领导的一样好评。 四、坚持廉洁,着力树立政工干部的良好形象。 公生明,廉生威,我深刻相识到清正廉洁对于一名政工干部的重要性,始终把廉洁作为自己立身行事的第一准则,在工作中,严格根据共产党员的标准要求自己,自觉遵守和执
5、行党的政策、国家的法律和各项规章制度,在组织纪律上,坚持做到下级听从上级,有请示有汇报,自觉维护领导和组织的威信,执行组织的确定、决议,始终把自己置于组织之中、领导之下开展工作。在科室内,始终以身作则,正确行使手中的权力,时时事事为下级作出表率,凡是要求别人做到的自己首先做到,克己奉公,防微杜渐,做到自重、自省、自警、自励,努力树立政工干部的良好形象。 回顾一年来的工作,尽管我在工作上取得了一些成果和阅历,但还存在着很多不足,工作方法有待进一步提高和完善;下步工作中,我决 心进一步加强学习,严格要求,主动努力工作,不愧于党委的信任,不负于同志们的要求和希望,努力为交管工作的发展做出新的更大的贡
6、献。 交警队长述职报告2 _年,是实施“_”规划的开局之年,也是公安部确定的基础建设年,提出了“抓基层、打基础、苦练基本功”的总体要求。本人结合本队实际,围绕“三基”建设工作,仔细履行职责,团结干事,狠抓落实。与时俱进,开拓进取,忠实地履行了人民警察的职责。现将任职以来的述职述廉如下: 一、不断提高自己的政治理论修养和思想素养 良好的政治理论修养和思想素养是做好一切工作的根本保证,我作为基层大队的一名交通警察,作为公安窗口单位的一员,每天面对广阔人民群众,首先要从思想上相识到位,树立正确的世界观、人生观和价值观,解放思想,转变观念,切实增加宗旨观念和人权意识,不断开阔视野,着重要认清工作中发展
7、的方向与思路,仔细解决好“权为谁用,为谁执法,为谁服务”问题,勇于深化到一线,深化到人民群众中,听一听人民群众的反映和要求,怎样才能使人民群众满足,加强警民之情,最大限度地便民、利民。不断夯实执法为民的思想根基,植执法为民观念于脑,要充分发挥好自身的本职作用,开拓工作中的新局面,不断加强和改进自身工作,不断提高服务质量及水平。要强化学习,深刻领悟上级的各项指示及精神,用科学的立场、观点和方法来视察、分析问题,在工作中不断提高理论水平和政治素养,才能适应于基层工作,才能适应于人民群众的呼声,为广阔人民群众服务,做一名合格的人民警察。 二、分工细致,职责明确,以三基工程建设为指导,强化事故处理工作
8、 根据大队的分工,我分管事故处理工作,分管以来,我摆正自身位置,主动开展事故处理工作,同大队事故处理民警一同尽心尽职,团结协作,以身作则,勇于担当责任,能案时、按质、按量完成支队和大队领导交给的'各项工作任务,并协作好大队领导开展大队的其他事务工作。 (一)围绕公安机关开展岗位大练兵活动,三基工程建设,立足本职,并结合实际,仔细开展好各项工作,本着“干什么学什么,缺什么补什么”的原则,提高事故处理水平。在事故处理工作中,对典型案例组织民警进行深化剖析,仔细查摆,总结阅历,向先进典型学习,不断提高工作水平和办案质量。在全体民警中主动开展团结友爱、互帮互助活动,提高队伍的整体素养,提升队伍
9、的凝合力、战斗力和执法服务水平。 (二)完善交通事故处理工作规范。一是组织制定事故接警、出警、勘查、取证等操作规程,明确各类交通事故的详细程序和步骤。二是完善交通事故认定审核制度。对交通死亡事故的责任认定,要通过事故办案民警向大队领导汇报,集体探讨,经大队法制部门审核,分管领导审批的原则。三是完善事故公开处理制度。向当事人公开交通事故的事实、证据材料、当事人责任认定依据等。四完善执法质量考核工作制度。对调查取证疏漏、处理程序违法、事故认定错误等行为,造成严峻后果的,相关民警年度考核为不合格。五是完善并落实执法责任制、执法过错追究制度。对办案民警存在违纪、违规和不负责任、不作为等问题,导致事故处
10、理错案的,将肃穆追究办案民警和分管领导的责任。 (三)完善并落实制度,加强监督与考核。一是坚持在队伍基础建设上把建章立制与对民警队伍常常性的管理教化紧密结合起来,在执法办案上把执法如山与关怀似水紧密结合起来,在日常考核中把民警的执法数量与执法质量紧密结合起来的做法,加强制度建设,用制度指导实践,使群众对民警执法的满足度明显提高,上访、投诉案件明显削减。二是加强对民警落实制度的日常检查,刚好发觉办案中存在的问题,使民警在办案中坚持做到以人为本、依法办案、公允办案、悉心关怀,刚好化解事故处理中的各种冲突和不稳定因素。三是加强考核。实行定期与日常相结合的方式,对民警的办案质量、制度落实状况等内容进行
11、考核,根据“谁签字、谁负责”的原则,推行错案和责任信访追究制度,不断提高事故处理水平。(四)建立完善交通事故预防预警供应依据。实行逐月分析通报、季度总结、定性定量、典型剖析等多种方法,充分发挥事故处理岗位的预警职能,深化探讨驾驭道路交通事故的特点和规律,向上级和大队领导决策供应依据。 三、结合边疆实际,努力开展各项事故预防工作 (一)仔细落实各项事故预防管理工作要求,努力做好绿春辖区重特大道路交通事故预防。一是主动向大队领导汇报,制定符合我县实际的预防重特大交通事故预案,指导开展事故预防工作。二是切实抓好事故黑点和隐患点段的排查,通过深化辖区马路,共排查出事故平安隐患点18处,并已形成书面材料
12、上报县 人民政府及支队。三是加好源头管理,把好预防道路交通事故的第一道防线。特殊是把好“五小”驾驶人的考核;机动车的准入关,平常人、车的审验、检验,要求民警严格根据操作规程办事,主动开展宣扬教化,全面推行“谁签字,谁负责”原则,抓好源头管理。四是多次开展拖拉机、农用车、客运车辆、摩托车等专项治理,严格查处各类交通违法行为,消退各类交通平安隐患。 交警队长述职报告3 20_年,对于我本人而言,是个高校习之年、也个大考验之年。这一年里,我实现了两次重大转变。第一次是元月份,组织把我从_中队由一名一般外勤民警调入大队机关办公室做文书兼出纳工作,即由外勤民警向内勤民警的转变;其次次就是_月份,我被组织
13、任命到_中队主持工作,即一般民警向中队领导的转变。这是两次全新的转变和考验,对我人生的影响具有深远的意义和影响。 面对两次转变,压力是巨大的。但是在巨大压力面前,我没有退缩,也没有低头,我深刻感受到组织和领导对我的信任和重托。在感谢之余,一种剧烈的责任感和使命感,灌注了我的内心,并坚决了我向前的步伐和信念。 我觉得我是幸运的,幸运来自组织和领导的期盼与重托,幸运来自同志们热忱的帮助和支持。我努力学习、探究进取,不仅圆满地完成了两次人生的转变,很好地完成了各项工作任务,同时也在学习和磨练中大大地提高了自身素养和实力,并在许多方面取得了较大的突破和发展。 接下来我把一年来的工作汇报如下: 第一次转
14、变 一、办公室工作 (一)加强学习、明确职责,全力协作主任做好办公室工作 学习是人进步和发展永恒的主题。我深刻地相识到,学习的价值和意义。进入机关办公室工作,对于我来说,是一次巨大的、全新的考验。这里寄予了组织的重托、领导的期望、同志的信任,我没有任何理由不把它干好。 我深知办公室是大队的一面旗帜,是形象的集中表现。办公室工作的好与坏干脆影响到大队整体工作能否顺当开展和有效推动。特别地位和作用,表明办公室各项工作都要走在前头,也确定了办公室工作人员要“任人难任之劳,承人难承之重,挑人难挑之担”。为此,在主任的带领下,办公室强化职责,全方位发挥办公室每个人的专长作用,挖掘每个人的工作潜力,大大强
15、化了办公室队伍的合力和战斗力。通过我们的努力,办公室更明确了岗位职责分工,制订了警用车辆管理运用制度,完善了大队民警请销假制度,规范了后勤装备的管理和保障程序。这些制度及程序的制定、完善和规范,在加强了管理的同时,更促使办公室的各项工作在质和量上都得到了很大的提高。 (二)规范办文,主动推动工作程序化 办公室工作是各级领导机关施行行政管理的重要手段,为组织领导供应干脆有效服务的重要方面。在办公室工作的近一年以来,在主任的正确指导下,我依据公文处理方法,对公文报送程、核稿和签发以刚好限、质量等都做了严格的要求和规定,坚决杜绝文件倒行和体外循环,保证文件质量,削减发文数量。对所收文电,严格按规定呈
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 交警 队长 述职 报告 例文
限制150内