移动公司实习心得大全例文.docx
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1、移动公司实习心得大全移动公司实习心得大全1 不知不觉来到市移动公司已经一个星期了。很庆幸来到这里,在移动公司,我不仅得到了商务礼仪,企业管理等多方面的培训,更交到了不少值得深交的挚友。 面对全新的学习、生活环境,每个实习生都会遇到各自不同的问题,离开校内、初来实习的我也一样感到了稍许的不适应,但公司的领导和同事对我们这些实习生的关怀使我得以很快调整自己的心态,融进这个大家庭。 培训完后的第一天,我就去探望客户,我们先后探望了国际酒店和中国邮政储蓄银行,其中有两个细微环节让我感受很深。一是,并没有只走访其中的一把手,而是把这些集团的几个部门经理都探望到位了,二是,当闽南国际酒店的其中一个经理短暂
2、不在时,始终在耐性等待并亲自把赠品送给该经理,却没有一点怨言。这些细微环节让我懂得了什么是真正的礼貌,什么是兢兢业业,什么是优秀员工。 接下来的几天,我始终在协作整理资料,以及给客户打电话等。虽然间或也会感到乏累,但每次我都能很快调整过来。在和宋姐的谆谆的教育和各位同事悉心的帮助下,我对公司的各项工作有了进一步了解,对业务渐渐熟识起来,起先不再那么怯懦 。我深深体会到,只有脚踏实地,从身边的一点一滴做起,真心为客户服务,才能为公司,为社会做出应有的贡献。 通过高校的两年学习,我原以为自己在公司的工作会得心应手,现在才知道自己还有一段距离,而我也渐渐明白了学问和技能对工作的重要性。 实习生活可以
3、说才刚刚起先,我会从这几天实习中吸取阅历,仔细规划剩下来的那一个月,让自己过的充溢,同时给公司带来效益。在此,我要感谢宋姐,以及其他同事,感谢你们对我无微不至的关爱,感谢你们对我永不厌烦的指导。 最终,祝市移动公司全部的同事身体健康,工作顺心。 移动公司实习心得大全2 一个公司的胜利和辉煌,与她的员工有着不行分割的联系。贯穿整个中国移动,这是一个相互渗透的良性循环-先进前卫的企业文化感染着这样一批年轻、充溢活力、主动向上、不断创新的员工队伍,而员工们对公司日积月累的个人职业情感、以及酷爱铸就了中国移动的现在和日益强大的将来-“争创世界一流移动信息运营公司”,做市场的“主导者”,技术的“引领者”
4、,服务的“佼佼者”.“正德厚生,臻于至善” “正德厚生 臻于至善”既体现了中国移动独有的特质,又阐释了中国移动历来的信仰。“正德厚生 臻于至善”就是要求我们以人为本打造以“正身之德”担当责任的团队,就是要求我们成为以“厚民之生”兼济天下、担当社会责任的优秀企业公民,就是要求我们培育精益求精、不断进取的气质,锻造勇于挑战自我,敢于超越自我的精神。 “折旧岁月,增值人生” 这是财务部会计核算室的口号. 从新奇到认知,再从认知到感悟.每天,我都欢乐地享受着各位同事给我带来的那份进步的欣喜。我在财务部实习的过程中,一些看似平凡、不经意的小事,都被这种奇妙精神注入了另一种新的诠释:具备扫一屋的实力,才能
5、培育起扫天下的雄心与壮志,量的累积才会孕育出质的飞跃。虽然在飞跃的过程中岁月不知不觉地消逝,但是,在岁月消逝的缝隙中人生却已悄然升华. “先做人,再做事” 在我们刚刚离开纯真的校内参与工作时,我们要思索:自己究竟要做个怎样的人?我觉得,在新的工作岗位上,我们须要谨慎的做自己,从德从礼,然后再做事,让自己、给领导、给同事、给全部人都留下一个好印象。万事德以先,只有做好了人,才能做好事. “活到老,学到老” 实习的过程在某种程度上也是一个偷师学艺的过程,因为作为新员工,不行能有太多实质性的工作交给我们来做,老员工多半人都有一大堆自己的工作,也没有太多空闲来教我们,因此许多时候我们必需学会自己去看去
6、揣摩,通过视察别人来自己学习。 “擅长总结” 总结是一个很好的习惯,人的一生当中假如每天都花一点时间去总结,那就可以把生活与工作都改善得越来越好。在移动的实习生活很丰富,每天都有可能接触到新东西,因此总结显得尤为重要,每天下班回来,我都会坚持做总结,常常写实习报告,希望自己的收获更多更长久,事实证明这样做是正确的,正因为有了总结,我才让自己对移动的企业文化及业务有了更多的了解,让我的收获更丰富。 移动公司实习心得大全3 高校毕业前,经过细心打算策划我向内蒙移动公司投出了求职简历,我并不知道,这一份简历会把我带进一个怎样的世界,我将走上一条怎样的路,但心底的自信强溢在脸上,又带着那样的迷惑,担心
7、和新奇。经过激烈的竞争,我被录用了。也曾有过许多工作选择,但命运还是让我走近了你,内蒙移动,走近了你,也更让我充溢了憧憬和渴望。 经过短短2周的新员工培训,我懂得了什么是优秀,什么是爱岗敬业,什么是移动的好员工。两周里,从网络到市场,从人力到财务,那么多优秀的主管娴熟地讲解并描述着自己工作中的阅历。谈到公司,谈到工作,他们眼睛里闪耀着自信的光线;谈起将来,谈起我们,他们言语里尽是关照。内蒙移动从1999年9月16日挂牌成立至今,经过八年的建设和发展,已建成了一个覆盖范围广、通信质量高、业务品种丰富、服务水平领先的综合通信网络。截止到 年,交换机总容量达到 1500 万门,基站超过 6000 个
8、,客户总数突破 1000 万户,与 185 个国家和地区的 440 个运营公司开通了 gsm 国际及台港澳地区漫游业务,与 120 个国家和地区的 244 个运营商开通了 gprs 国际及台港澳地区漫游业务,国际及台港澳地区短信通达 206 个国家和地区的 271 家运营商,彩信通达 42 个国家和地区的 51 家运营商。同时,建设起了完善的网络和业务支撑系统,不断推动行业和企业信息化的建设和应用,在促进自治区经济建设和信息化建设中发挥着重要的作用。这样传奇式的发展速度,怎能不让我这个刚刚走出校门、踏进社会的高校生心钦佩呢!八年啊,短短的八年,从网络的覆盖,再到组织机构的健全、社会良好的口碑,
9、这一切就像一块磁石紧紧的吸引了我。 年7月16日,星期一,我来到呼和浩特分公司起先实习,实习前公司黄立奎总经理还特意为我们这些新员工组织了见面会,会上把公司总体状况做了介绍并激励我们尽快熟识公司各项业务充分发挥自己的潜能,会后经过人力部门的安排,我到市场部实习。带着些许敬畏和几缕惊惶,我踏进了市场的办公区域。作为一个刚毕业的高校生,我很清晰的知道,眼高手低是我们的通病。所以,在自己动手实力还很弱的状况下,我更乐意从最基本的东西学起、做起,比如发发传真,接接电话什么的。7月16日,实习的第一天,我就在从座位到复印机,从复印机到座位的脚步中度过了。但是我的心很安静,尽管头上始终冒着冷汗,但那是怕耽
10、搁师傅们工作的谨慎。 从7月17日,也就是实习的其次天到9月中旬,我转到新城区营销中心旗下的中山路营业厅实习,因为这是我们最基层、业务最全面、客户最多的营业厅,在这里实习可以很快驾驭最全面的市场业务及公司各项营销方针的执行。营业厅主要业务可以分为九类,即销户、开户、过户、分合户、资费变更、密码修改、一卡双号、国际漫游、补换卡业务;日常工作还有接待重要客户,执行公司新的营销政策等。在营业厅实习这段时间,感受最深的一是执行力问题,二是营业员心理问题,假如把这两个问题解决了基层将会很“畅通”。 9月下旬到年3月,我回到市场部实习。在营业厅主要是学习了如何运用boss系统和执行新政策,应当说在中山路营
11、业厅我动手实际操作的机会最多,而且在新城区营销中心还实习了3个多月,学习了各项营销政策的落实及反馈,所以回到市场后业务特别熟识。6个多月的市场部实习,让我拥有了多数位师傅的关切和关照。 首先是李改梅师傅。她工作仔细、思想超前,在指导我实习的时候特别有耐性,从她那里我学到许多宣扬方面的学问。 其次是王保志、武尧斌、吴建东几位师傅。他们几个都很激励我大胆地动手操作,不要怕出错。尤其是王保志,他教会了我不少新业务学问。 最终是杨旭和刘月英师傅。因为他们营销策划和经营分析始终很忙,所以,我的师傅们每天都要加班,两个人工作仔细负责,有点工作狂的味道。在我实习期间,杨旭师傅有空时还常常给我补课,给我系统地
12、讲解营销和经营分析中常出现的问题和解决方法等等,我也很仔细的学习。我就是这样一点一点地学习和请教,一步一步地向前走的。本着主动上进的看法,仔细、努力地学习,并且理论结合实际,熬炼了自己的动手实力。 年3月初到4月下旬,我到财务部实习,为的是全面了解及驾驭公司的财务状况。财务部实习期间,我得到了众多师傅的关切和激励,还把以前在学校学习的财务理论和实践相结合,不管做什么都要严格遵守so和财务法律法规,做到严谨、求实。但是,我也有点小建议,财务部严格遵守财务规章制度的同时应当考虑公司最大的利益,比如:合理限制成本、巧签合同、薪酬的发放、各类政策的规避等。 年5月1日至今,我正式到网络部网优中心工作,
13、从事网络优化工作后我才发觉自己的喜好,技术才是我真正喜爱的,随着3g、4g时代的到来,网络质量的优劣将是移动公司在将来市场竞争的核心,没有好的网络一切皆无。网络部下设3个中心:网络优化、运行维护、工程建设。在网优中心王晓霞主任的支配下,我主要是和唐巍师傅负责常规优化测试、全网频率规划、网优专项优化、大型会议活动应急保障、网络选站址审核设计方案及开站后的测试验收等。 在做完这些工作后我总结了一下有这么几点比较深刻的体会: 第一点:真诚 你可以伪装你的面孔你的心,但绝不行以忽视真诚的力气。 其次点:沟通 要想在短暂的实习时间内,尽可能能多的学一些东西,这就须要跟师傅有很好的沟通,加深彼此的了解。
14、第三点:激情与耐性 激情与耐性,就像火与冰,看似两种完全不同的东西,却能碰撞出最漂亮的火花。 第四点:细心负责和基本的专业素养 细心负责是做好每一件事情所必备的基本素养,基本的专业素养是前提。 第五点:“主动出击” 当你可以选择的时候,把主动权驾驭在自己手中。 总之,在实习期间除了浅层次地学习了专业技能外,我还感受和体会到了许多技能之外的东西。首先是移动人的敬业和那种朝气蓬勃的工作氛围。走进这样的一个集体中,你的心会不由自主地年轻起来,你的脚步会不由自主地跟着大家快起来,而你的工作看法更会变得努力、仔细,再仔细一些,再努力一点。或许,这就是一个集体的凝合力,这就是一个企业写在书面之外的“特别文
15、化”! 短期的实习,让我学到了不少东西,自己呢,也有一些不成熟的话想说。实话实说: 一、在人员稳定性上,把好面试关,对于合适的人员尽量满意其期望值,并在考察通过后由人事进行最终沟通。 二、部门协作上,须要上头领导来协调跟进,假如只是平级间来协商的话,很难刚好得出结果,总是一拖再拖,相互影响工作进度。 三、在沟通上,或许不是普遍问题,比如网络部和市场部应当是走动很亲密的部门。在沟通上,最好可以支配每周或每两周部门间有个固定的沟通时间,部门经理不肯定出席,但要支配人员沟通。 四、员工的主动性是公司规模扩大后涌现的一个新问题。因为公司大了,个人的贡献也就显得微乎其微,个人的主动性也相应降低。这里,须
16、要通过公司文化、公司人文关怀等细微环节来呈现公司对员工的重视,体现员工对公司的贡献和价值,找到他们的自我认同感。 五、在工作方法上,效果还是不错,但专业的细分也导致员工可能产生厌倦心情,没有太多簇新血液。可以在量上降低一些,从细小环节上来美化和提升含金量,通过制作精品来提升满意感,更多强调员工的创新性。 六、规划合理,逐步转向“务虚”。规划好不同时段的工作重点,将“务实”的工作尽量协作到位、一步到位,提升效率和质量,逐步侧重于分析和思索,呈现创建性价值,真正发挥公司“才智大脑”的作用。 当然,以上仅仅代表我个人的想法,是“井底之蛙”之见,如有冒犯之处,实属无心,请多包涵。 在与呼市移动结缘之后
17、,我始终在为自己“估价”,也始终在想我究竟能为公司做些什么。我不敢傲慢、不敢妄言,我只能说,在以后的日子里,我会尽的努力,尽的热忱去工作,我希望公司能知人善任,同时也期盼着自己能够很好的从起点做起,一步一步扎扎实实地往前走,一心一意为成为一名合格,再到优秀,直至卓越的移动人而努力奋斗! 移动公司实习心得大全4 经验三个星期的生产实习最终结束了,在移动公司工作的这几天,我和公司的职工甚至领导都相处得很是融洽,大家对我也关怀备至,时常给我激励和帮助;我工作的时候也是兢兢业业,不仅顺当完成工作任务,工作之余还常常总结阅历教训,不断提高工作效率,虽说工作中我也会犯一些错误,从而受到领导指责,但我认为这
18、些错误和指责是能极大的促进我的工作热忱,让我能在以后的工作中谨慎当心,提高工作效率。在和大家工作的这段时间里,他们严谨、仔细的工作作风给我留下了很深刻的印象,我也从他们身上学到了许多自己缺少的东西。这次生产实习虽然说时间比较少,但是却让我知道了许多学习期间无法了解的社会阅历,这对我来说是很珍贵的。 这次实习我总结了以下几条阅历,在以后的生活中假如我能吃透这些阅历,将会使我受益匪浅。 第一:在与别人打交道时肯定要主动主动。我自己本身是个相对比较内向的,不擅长主动和别人沟通打交道,在此次实习中我也发觉了自己的不足。比如在刚起先实习的几天内,我比较怯生,和办公室的几位同事打过招呼后就不敢说什么了。虽
19、说我是怕影响他们工作,也因为不了解工作环境不能顺当沟通,但我也相识到了自己的不足,面对默默无语的尴尬,自己有责任和义务去与别人主动沟通。在公司里一个新的职工到来时很平常的,老师傅们也没有必要主动和一个新职工主动打交道,这时候你就应当主动去和别人沟通,介绍介绍自己啊,拉拉家常,关切一下工作啊,都会让大家相识你,了解你,对你留下良好的印象。在后来的实习中我已起先能和大家开心的沟通,就是出于自己的主动主动。 在工作的时候同样也要主动主动地和别人沟通。在今后的社会工作中,工作不再是一个人所能完成的,那是几个人或是一个团队的工作,而且你还必需去帮助别人或是接受别人的帮助已完成工作。因此你不能期望你自己一
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