员工内部晋升申请书格式5篇优质.docx

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1、员工内部晋升申请书格式5篇员工内部晋升申请书格式1 敬重的公司领导： 您们好! 本人自20-年-月-日进入公司以来已两年有余，现任 - 事业部化妆品业务跟单。在刚 被调任助理一职时，我倍感轻松，就自身实力而言我自信能胜任这份工作。由于当时的化妆 品业务没有固定的人员进行订单的全程跟踪， 我的工作也就自然而然地由所谓的文职转而成 为业务跟单。 还记得第一次出货装柜是在 - 工厂，由于装柜工人不专业以及货物数量众多，我穿着 八厘米的高跟鞋几乎站了一成天，才完成调任后第一个柜的监装工作。晚上回到家，蹬掉鞋 子脚掌已痛的不能着地。当然，这只是辛苦的开端。两年的风风雨雨里，我已记不清多少次 一个人奔波在

2、外、日晒雨淋;记不清多少个夜晚披星戴月回到家已是饥肠辘辘、乏累不堪。 相反地，在许多同事眼中，我的工作是轻松的让人艳羡的，每天准时上下班，去各工厂有车 子接送。每每听完他们艳羡的话语我只是一笑而过，笑中掺苦。对于在两个岗位上都有实战 阅历的我，是苦是甜心中体会自是更深。 在接受、适应、坚持、习惯、胜任这条工作的道路上我学会了坚韧、独立、吃苦耐劳和 乐于分担。两年的时间里，我见证了公司的快速发展与壮大，也看到了身边其他同事的快速 成长与进步，我内心艳羡并且也始终在努力做好自己的工作。人往高处走，水往低处流。我 迫切希望在工作中找到存在感和成就感， 我热切期盼在伴随公司成长的过程中自己的职业生 涯

3、也能百尺竿头更进一步。 在此，我向公司领导提出晋升为业务主管的申请。经过这两年的 历练与积累，我自信完全有实力胜任业务主管一职： 第一、我对化妆品的整个业务流程及操 作细微环节有深刻的理解和透析， 并且积累了一套自己特有的工作方法和方式， 在执行中能融会 贯穿、抓住要点、把握重点、提高效率。 其次、在长期与工厂业务往来的过程中我与相关人 员建立了良好的合作关系， 知晓各个工厂产品优劣势所在及内部管理模式， 了解客户选择产 品的偏好及细微环节要求，能为客户供应优质优速的服务。 第三、我自身所具备的细心、耐性、 责任心的品质。 当然， 我也清晰自己在实践中还存在浮躁、 缺乏变通、 工作热忱不足等缺

4、点， 另外在业务管理及人员管理和培训上也缺乏阅历。 但是我信任这些不会成为制约我发展的绊 脚石，反而是促使我变更与提升的动力。 没有比人更高的山，没有比脚更长的路，只要努力就能超越。我希望我的付出和汗水能 够得到公司的激励和认可， 也会接着努力为公司将来的发展尽我的绵薄之力， 共创美妙将来。 此致 敬礼! 申请人：xuexila _年_月_日 员工内部晋升申请书格式2 敬重的张总： 您好! 经过时间的磨练，将尽一年的工作接触。今日我正式向公司提出申请营销一部经理职位! 随着尚蓝雅集团的不断发展状大，我个人的实力虽然还不是很强，但正在不断的提升和进步。也很想借此平台能够更快的学到更多的学问使自己

5、的实力得到更多的熬炼!在这段共同成长的岁月里，我对公司产生了深厚的感情，宠爱公司的工作氛围，宠爱公司的每一个伙伴们，更崇拜公司能有一位英明的领导在前面带领着我们前进，我也坚信尚蓝雅肯定会有辉煌的发展，这也是我留下来在公司忠诚卖命的前提，呵呵!。我给予了他们的同时，他们也给予了我更多更多。我很感谢公司领导始终对我的栽培和帮助，我特别的信任你们。基于对公司的酷爱和对领导的信任及渴望得到更多熬炼，鉴于此刻的工作强度，我期望能进一步向营销经理这个职位发展。 良木择禽而栖，人追求的目标越高，他的才能就发展的越快，才能为企业创新更大的价值。假如公司不给予员工一个良好的发展空间与相应的信任，那么公司完全的运

6、作模式也将停滞不前，得不到良好的发展。 在这里我不说自己工作做的如何好工作看法怎么样，只因为您是我的领导，这些您也特别了解，我并不是“居功自傲”，我所付出的也谈不上“功”，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。有野心，我不认为它不好，它和贪心不一样。贪心是把属于别人的归为自己，野心是把不属于别人的变成自己的。心有多大，舞台就有多大!我就是这样的信任，只要付出，就会有收获! 假如公司领导认为我此刻的工作内容及质量还未能达到升职的要求，我恳切的期望您能提出诚肯的看法或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己实力的同时将工作做的更好，争取下一轮的晋升。 也请您放心，假如公司不予考虑，我仍旧

7、会像以前一样，用主动的仔细负责的看法去做好每一件事，不会因此怠慢工作，因为我深知自己的实力还待提高。 此致 敬礼! 申请人：xuexila _年_月_日 员工内部晋升申请书格式3 敬重的院领导： 您好! 本人为申请药房组长一职，特程上此自荐书，感谢您在百忙之余通过字里行间进一步地了解本人。 生长在这充溢竞争和挑战，机遇和发展并存的年头，本人深深感悟到禽择良木而栖的道理，人追求的目标越高，实力就发展得越快，才能为社会为单位创建自己更大的价值! 作为一名医务工作者，我要感谢领导对我的栽培和帮助，使我树立了正确的人生观和价值观，并懂得了如何在工作的琐事中磨炼自已。在多年工作实践中，我酷爱我的专业并为

8、其投入了巨大的热忱和精力。业余阅读了许多与药学相关的.书籍来巩固专业学问，因为我深知：精通技术，是将来走向胜利的阶梯，而广泛地涉猎人文社会学问才是胜利的真正保障。 此外，我具有肯定的组织协调实力，能与员工团结互助，帮助科主任做好药房的各项工作，主动参与各种业外活动从而增进了与同事的沟通实力和合作实力;加强了我的交际实力，使我懂得了如何与人和谐相处，也使我处事更务实、更有责任感。呈现在您面前的我是性格开朗，勤奋好学，接受实力强，有剧烈的集体荣誉感和上进心的职工，而这一切都是我不懈努力的结果，也是我所具有主动进取的精神体现，信任这将是我今后的工作的重要阅历和珍贵财宝。 我信任扎实的专业学问，完整的

9、学问结构，丰富的实践阅历，乐观豁达的性格，超强的团体协作精神和亲和力，定会让同事信服于我，能助我在曲折中顺当完成各项工作任务。为了熬炼自己、更好地服务广阔患者，鉴于现在的工作职责范围和工作强度，我深信能胜任药房组长的工作，希望您能给我一次施展才能的机会 如能得到领导您的确定和赏识，我将扎根于本岗位，兢兢业业，严以律己，百折不挠，奋力攀登，以加倍努力来回报领导对我的确定，回报祖国对我的培育，请领导信任我考验我。我企盼与医务工作者同仁携起手来，仔细贯彻以病人为中心，以提高医疗服务质量为宗旨，共创美妙明天，为构建和谐的医患关系贡献我微薄的力气。 此致 敬礼! 申请人：xuexila _年_月_日 员

10、工内部晋升申请书格式4 公司领导： 你好! 我是综合办公室职员-，进入公司工作至今已有一年多时间，对公司的企业文化和经营理念了解并认同。现提出升职申请主要缘由是公司的发展速度日渐增快，组织结构越来越清楚，公司对人才的需求也随之增加，作为公司一员，我义不容辞地毛遂自荐提出升职申请综合办公室主管。 在-集团工作的这段时间，在领导和同事的指导及关怀下，我从盲目的工作到有目标的工作，从有目标的工作到有安排的工作。行政部门是上下联络和沟通的中间体，既要取信于内，也要取信于外，重要的是人与人之间多沟通，做事有条理。 同时，借此申请将我在10年上半年取得的工作成果汇报如下： 1、建立电子文档的人事档案汇总，

11、五大员分类管理工作(现转至人力资源部);与工程部共同办理部分五大员年检工作，服务于项目部需求。 2、顺当收集建立师注册相关资料报至直管部门审核，完成初始一、二级建立师和临时建立师注册共60人。 3、制订集团公司各部门领用办公用品的规定方法，使各部门在运用办公用品时有安排性。 4、基本收取集团公司对外的房租，完善员工宿舍环境的整改。 5、在后勤修理方面，能做到有报刚好修，无报常维护。 6、主动协作各部门的会议要求，做好会场的布置，提升集团公司会议水平标准。 7、妥当支配接待所需的道具，提升集团公司接待水平的标准。 以上工作成果基本是按年度规划进行的，而在完成上述工作时也不断培育了我的独立性和坚决

12、性，让我为站在不同的岗位上奠定基础。 不想当将军的兵不是好兵，假如此次申请得到领导认同，供应我一个更高的平台，我会不负众望，发挥自身优势。 假如领导认为我的申请还“年轻”，须要时间的磨练，我也不会泄气，在工作中找不足来提升工作质量和效率。 此致 敬礼! 申请人：xuexila _年_月_日 员工内部晋升申请书格式5 敬重的公司领导： 你好! 我是-，在-公司工作已有六年多的时间了。在器材部现担当尤尼克斯品牌产品代表职务，我在这个位置上工作也有一年半的时间了。自从我第一天来到这个岗位上工作我就深知自己责任的重大。我必需倾注全部的热忱和汗水以此来报答公司领导对我的信任。这么久以来，我始终无愧于心，

13、方方面面我不敢说尽职尽责，但至少我尽了自己全部的努力来做好我的每一项工作。 中国有句俗话：“人往高处走，水往低处流”。就像大部份人一样，我希望我所付出的努力可以被领导看到，我的实力可以得到领导的赏识。只要有一个机会出现在面前，我想无论是谁，只要他有自信和信念，他就肯定不会放过这个机会。 今日，我慎重的向公司提出“晋升器材部产品主管”一职申请。我明白在新的岗位上工作压力会更大，困难会更多。但我已经作好了打算，随时打算迎接新的挑战。不管遇到什么麻烦，我都将和我的团队并肩战斗。我信任自己的实力，因为这一切都来源于我对这个工作多年来的酷爱，以及全体器材部同事们不懈的支持。 在此恳请公司领导给我这个熬炼的机会，我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的每一项工作。为公司创建价值，同公司一起展望美妙的将来! 此致 敬礼! 申请人：xuexila _年_月_日 员工内部晋升申请书格式5篇