学前教育实习心得体会范文范本.docx
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1、学前教育实习心得体会范文学前教化实习心得体会范文1 我从小学老师转岗投身于幼教化事业已经快5年了,可是还从没有机会参与幼儿保育、教化的系统培训。这次有幸有机会参与了教化局组织的专家对我县全体幼儿老师进行学前教化培训。经过3天专家的集中培训,我受益匪浅,感受颇多,对我今后在幼儿保育、教化工作上有很大的帮助。 通过幼儿专家、老师系统的、深化浅出的讲解36岁儿童学习与发展指南,让我懂得了36岁学龄幼儿的身心发展规律,从理论上懂得了幼儿保育、教化工作应怎样科学的进行,而在实际的工作中,应当怎样地去科学保育、教化幼儿。我们在以前的学前保育、教化工作中,虽然在仔细努力地去做,而且有的在表面上看来效果还挺好
2、的,但通过这次培训方知,我们有的幼儿保育、教化方式是不符合幼儿身心健康发展规律的,我们在实际的幼儿保育、教化工作中把自己老师的位置给定偏了甚至搞错了,老师在整个幼儿的活动学习过程中占了确定性的作用,这不利于幼儿健康欢乐地的成长。我们以前在幼儿保育、教化中还有“小学化”教学趋向,重幼儿学问技能的培育,为了迎合幼儿家长的“口味”,我们一味的给幼儿灌输太多机械的东西,这可以说影响了幼儿身心健康的发展,不利于幼儿健康的成长,也不利于幼儿智力的开发。 依据36岁儿童学习与发展指南要求,我们应当在幼儿教学中实行嬉戏化的教学模式。医学科学探讨表明,孩子的各种肢体活动能帮助幼儿开发大脑智力,所以我们应当主见幼
3、儿在活动中去学习,让幼儿干脆参加、经验活动,使他们的大脑在活动中得到健康发展。为什么我们说幼儿教化就是嬉戏教化呢,缘由就是这医学科学依据。在幼儿教化中,让他们在玩中学,这远比幼儿死记硬背一些东西更有利于幼儿大脑的发育。我们应注意幼儿好的学习习惯和生活习惯的培育养成,让他们学会讲卫生,具有自理实力,具有自我爱护的意识,生活上、学习上具有独立性,做任何事情能专注,动作协调,在公共场所能遵守公共秩序,做一个公共场所的小文明人。我们要培育幼儿的自信,与幼儿建立相互信任、相互依靠的伙伴关系。 在这次培训中提到了老师与幼儿家长沟通与沟通对幼儿保育、教化工作的重要性。在我们幼儿园做得比较欠缺的是老师与幼儿家
4、长的沟通与沟通工作。幼儿教化是一个系统工程,不仅涉及到老师,还有家长、社会对幼儿的教化也起着特别重要的作用,甚至幼儿身边的自然环境与社会环境也对幼儿的教化起着至关重要的作用。事实上,幼儿身边能够感受到的、听得到的、看的到的一切,都与幼儿的学习与发展有很大的关系。我们每个幼儿的生活环境、家庭状况、特性特点都不尽相同,我们幼儿老师须要与幼儿家长常常沟通、沟通,做到尽量了解孩子的一切,老师才能做到对幼儿教化时心中有数。幼儿保育、教化工作要有针对性,因幼儿而确立详细的教学目标方法,我们在教化上不能搞“一刀切”,一种教化“样板”,社会上须要的人才是多样的,我们在培育幼儿才能时也要多样化,教学模式也不能搞
5、传统的“统一”教学模式,这才符合个人的自然发展。所以我们幼儿老师要想做好幼教工作,首先应当做好幼儿家访工作。 这种教学法的最大特点就是以儿童为主,敬重幼儿身心发展规律,抓住幼儿的认知规律进行教化。在我们的幼儿保育、教化工作中,也有些幼儿保育、教化思想是与蒙特梭利教化思想是一样的,我们主见“不教”的幼儿教化,但这种思想没有彻底,在实际教学中还顾忌幼儿家长的反应,怕幼儿家长埋怨孩子少学了学问技能,于是老师在执教过程中无形的受到了幼儿家长的影响,在保育、教化过程中有一种“拔苗助长”的举动,或多或少的在保育、教化工作中有以成人为本位的教学观点,在执教中就难免有填鸭式教学的出现,忽视了以儿童为中心的教化
6、。这说明我们教化思想革命得不够彻底,教化改革不够坚决、执着,今后我们在幼儿保育、教化工作中要敢于创新,不要在革新中瞻前顾后,我们要有一种自我牺牲的精神去奉献幼教事业,不要因一点点自利而动摇幼教创新的思想,只有这样,我们才能真正的把孩子当成一个“自然人”来教,否则我们将“扼杀”幼儿的天性,换来的将是一个个头脑里装满学问、单板的机械人,缺少了“人性”。另外,我们在幼儿保育、教化工作中,也重视幼儿学具的打算,但有些好像太形式了,我们今后在这方面做打算工作时,要尽量结合社会实际,尽量贴近幼儿的生活,让他们感受到切切实实的现实世界。 这次培训我知道了当一名幼儿老师不简单,幼儿老师并不是一名简洁的保姆,幼
7、儿老师也有很高的专业性,对于我们小学老师转岗当幼儿老师的,是须要不断学习、培训才能成为一名合格的幼儿老师的。这次培训,我知道了幼儿的学习特点是嬉戏化,懂得了幼儿园家幼联系的重要性,也了解了幼儿蒙特梭利教学法,使我受益匪浅。要使自己早日成为一名真正的合格幼儿老师,我还须要不停的学习、培训,抓住今后每一次培训机会,才能让自己早日成为一名合格的幼儿老师。 学前教化实习心得体会范文2 最近我园组织全园老师学习了浙江省学前教化保教管理指南,同时在09月19日,我还很荣幸得参与了由瑞安市教化局主办,市滨江幼儿园承办的瑞安市幼儿老师“我与指南同行”论坛活动。刚起先我对指南的了解并不多,通过这一系列的学习,我
8、对指南有了初步的了解。指南分为课程管理、保教常规管理和老师专业发展管理三方面的内容,总共三十六条。 在学习的过程中,我对指南第十九条“老师要依据本班幼儿的年龄、活动需求以及教室空间布局等实际状况,在师幼互动中共创特性化班级小环境,使环境成为幼儿展示创意、与人交往、获得认同的重要场所。关注主题环境的创设和活动空间的利用,主动利用乡土资源、家长资源、生活资源,创设适合本班幼儿自主活动的区域环境,将班级(区域环境)与教学主题有机融合。”感受很大。以往在创设环境时我们总是很少考虑到“在师幼互动中共创特性化班级小环境,使环境成为幼儿展示创意、与人交往、获得认同的重要场所。”我们总是存在着这样或那样的误区
9、:1、老师策划设计的现象普遍;2、主题墙面语言过于简洁;3、主题墙面固定的多改变的少。幼儿在环境创设的过程中变成了“外人”,他们没有机会参加创设,只能算是一位观赏者。我起先仔细的反思自己平常的主题墙创设,反思该如何才能做的更好,环境主题是应当为教学服务,主题靠环境而深化,让幼儿在与墙饰的真正互动中,得到真正的发展。我认为我们应当转变我们的评价理念,让老师在主题墙创设中体验华蜜与胜利;让幼儿成为主题墙创设的真正主子,视家长为主题创设的重要合作伙伴,而老师只是主题墙创设的艺术整合者;注意主题墙创设的多样化、特性化和动态化。 结合指南,反思自己平常的各个方面发觉在指南中还有许多值得我们去挖掘的东西,
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