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1、职场新生百度百科职场工作法则与留意事项 不以事微而厌为 职场工作无小事，日常事务大多是微小小事。假如架子大，不屑于拖地、擦桌、端茶等小事，最终小事很有可能变成大事、坏事。因此，要树立“职场无小事”的理念。在职场工作，每一个电话、每一份文稿、每一封信件都很重要，作为职场人必需要有高度的责任感，仔细对待日常工作中的每一件小事。 不以事多而滥为 职场工作必需坚持原则，按规定办理，才能把事做到完备。特殊是财务管理，坚决不能违反规定办理，不能因为保障性工作就借机滥为。要花最少的钱，办更大的事，真正把好钢用在刀刃上，讲究效率最大化，绝不奢侈单位一分钱。 不以事杂而乱为 职场工作的一个显着特点就是事情特殊杂

2、。从公文处理到各种事务的办理，从材料稿件的草拟到各种会议会务的筹办，从供应服务到接收接待等，都须要工作人员仔细面对，千万不能装样子，忙了就摆脸色，乱作为。 在纷繁困难的事务前，假如我们遇到什么就干什么，想干什么就干什么，工作没有头绪，缺乏系统性和安排性，没有基本的思路，没有统筹支配，简单造成该干的活没干，该办的事遗忘办，该督促的没督促，从而误事，给工作带来被动。 不以事急而盲为 职场工作中常常会遇到一些急事，比如上级下发一份急件须要快速传达实行，领导交办一项急事，单位突然发生了重大事务等，作为职场人务必要遇事不慌，处变不惊，镇静坚决，擅长区分轻重缓急，急事急办，特事特办，有条不紊，忙而不乱。要

3、学会“十个指头弹钢琴”，绝不能因为事急而乱弹琴，或眉毛胡子一把抓。 不以事难而怕为 日常工作中也会遇到一些难以处理的事情，这时要勇于挑起担子、担当责任。 只要坚持服务工作、服务职场、服务领导的“三服务”思想，精确领悟领导的意图，常怀工作之心，抛开私心杂念，不管多难的事，都可以放心大胆、放手去干，也肯定能把工作做好。 即使工作中出现些小失误，领导也会体谅，同事也会敬重你。除此以外，平日里要加强学习，熟识业务，积累阅历。 职场工作中的留意事项1、职场工作仔细负责，辛苦付出，任劳任怨 既然什么都不懂，那么就要比别人付出更多的努力，在职场中，须要的不是你拍马屁迎合上司，奋斗和努力才是最重要的，这样也能

4、获得更快的成长。 2、职场工作中虚心接受别人的看法 别人对你的错误提出看法，是在帮你，假如你不知道领情只知道埋怨而不知道去解决问题，那么你在职场中也走不了多远。 3、职场工作中要懂得拒绝别人 为了面子，为了所谓的同事关系，无论什么事都只是一味的接受，那么你以后的事情就会越来越来，最终出现的局面就是你自己也被工作所占有，最终连处理自己事情的时间都没有。 4、职场工作中，别人的错误不应由自己担当 假如你因为帮助别人，别人的错误最终落到了你的头上，这时候的你不要急着委屈，既然最终的工作是经过你的手，出了错误自然责任就在于你。但是作为职场新人也不要因为怕担当责任就不情愿帮助别人，同事之间协同很重要，况

5、且说不准以后你也会有须要别人帮助的时候。最重要的是清晰自己在公司的角色，并且清晰每个角色的职责，做个对自己、也对工作负责的人，这样你才能在工作中得到更多的提升。 职场生存的黄金法则与留意事项 1、每个人都要有大志，就算要毁灭世界也可以。 胸怀大志是做主角的首要条件。在职场上，你若没有一个奋斗目标，就不行能进取的往上爬，到最终只能沦为龙套，成为别人的牺牲品。所以不管毁灭世界，还是成为第一首富，你都必需心存志向，以此为目标。 2、办公室里只有两种人，主角和龙套。 职场上，想要过的轻松，不想往上爬，那就只能做一辈子的龙套。作龙套的坏处就是：送死你先去，功劳全没有，裁员先考虑。现在的职场绝不是养懒人的

6、地方，你要比别人生存的好，就唯有当主角，让别人去做龙套。你不能踩着别人肩膀，就只能做他人垫背。 3、别被志向忽悠，志向是须要的，但不是别人的志向，而是你自己的。 当提起大志时，有人会想到企业目标，想到企业文化，想到老板慷慨激扬的演说。忘了那些吧，老板的志向只是老板的，而职场上，你是独立的。要保持醒悟头脑，不能被轻易忽悠。不管别人有什么志向，要牢牢记住自己的大志，这才是立命之根本。 4、假如真的没大志，那就为钱奋斗。 每个人都有解甲归田的时候，假如不是为了钱，谁要当这个官呢。所以赚钱是人最主要的追求。职场上很危急的局面，就是老板用志向笼络人，想让人不拿钱白干活。但真的肯不要钱干活，那你就是没价值

7、的，既然没价值，还有什么存在的必要呢?金钱是唯一衡量你价值的东西。你真的一无所求的话，那就为赚钱而奋斗。 5、你可以不聪慧，但不行以不当心。 职场与此一样，你可以不聪慧，但不行以不当心。不聪慧的人，最多笨拙一些，事情做的差一些。而在职场上，这不是很大的罪过。但不当心就随时会触犯到别人的利益，犯下得罪人这个职场大忌。到那时，穿小鞋都不晓得是为什么穿的。管牢嘴，能风花雪月的时候就少争论同事，能说人好话时就别说坏话。 6、你说的每句话，老板都会知道。所以要好好想想该说什么，不该说什么。 别奢望你私下说的话老板就听不到。老板能知道一切，这是真理。在职场上完全相同，只要你不是一个人自言自语，就得担忧谈话

8、对象会把话传出去。而阅历告知我们，每一句对公司的争论，最终都会传到老板耳朵里。所以你跟任何人说话时，都要好好想想，该说什么，不该说什么。不该说的肯定不能说，可说可不说的也闭嘴。 7、间或对老板交心是必要的，但要有的放矢。 记住，促膝长谈是种手段，而不是真的让你什么都说。间或的交心，说些无关紧要的私己话，能让老板觉着你贴心。而事实上，从没一个上司会对你真的交心。切忌一热泪盈眶，就把心窝子都交出去。被出卖的，恒久是交心的那个。 8、不管什么时候，装傻总是最不易犯错。 金庸也曾经说过，他年迈耳背后，该听见的话就能听见，不该听见的话就听不见。当有人要你当面表态站队，要你选择事情的方向，不管你怎么选都是错的。那么装傻就是最好的选择，这是没选择时最不易犯错的方法。别担忧装傻的样子很拙劣，即使每个人都看出你在装傻，可他们照旧拿你没方法。真正倒霉的是那些明确表态的人，有这些龙套牺牲，怎么也轮不到你。 9、把自己当成最聪慧的人，往往是最笨的。 在职场上，总把自己当最聪慧的人，肯定是做龙套的命。真正聪慧的高手，是大智若愚，该精明时精明，不该精明时装傻。 10、肯定要有靠山，但比靠山还牢靠的，是让自己有价值。 所以在职场中，和上司们搞好关系是一门必需的功课，为自己找好靠山很重要。而比此更重要的，是让自己有足够的价值，以致于每个上司都必需拉拢你。