2020年司法局工作总结和2020年工作计划例文.docx

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1、2020年司法局工作总结和2020年工作计划一、主要工作 (一)法治建设、普法工作稳步推动。 1、2020年是;七五;普法中期年，为迎接国家、自治区、市普法办对我区的;七五;普法中期检查工作，组织相关部门召开;七五;普法中期检查调研座谈会，总结工作阅历并部署迎检工作任务。经过各成员单位的努力，完成;七五;普法中期检查台账资料，顺当通过检查。 2、利用;谁执法谁普法;谁主管谁负责;责任制，主动组织各单位开展普法宣扬活动。如：3.8妇女爱护日来临之际，区司法局联合区妇联、团委、科技、民政等部门共同举办;践行十九大 传承好家风;巾帼心向党 建功新时代;等系列主题活动，支配法律专职人员为群众解答法律问

2、题。5月29日，平阳镇司法所联合镇关工委、团委、综治办、妇联、在_区平阳学校举办了;传承红色基因middot;争做时代新人;庆六一暨法律宣扬进校内活动。10月25日-26日，区司法局联合区政法委等部门开展政法综治宣扬月活动，主动引导群众依法维权、依法表达诉求。 (二)社区矫正安置帮教工作有序开展。 2020年，新接收社区服刑人员51人，解除矫正45人，做了16个适用社区矫正调查评估工作，刑满释放人员56人。完善工作基础台账，按时完成常规工作。在元旦、春节、两会期间，国庆前组织各镇社区服刑人员进行警示教化和开展清洁乡村公益活动，增加社区服刑人员学法遵守法律遵法的心理素养，维护社会稳定。 (三)法

3、援工作再创佳绩。 运用广西司法行政综合政务管理平台录入2020年受理的法律救济案件，将办结的法律救济案件整理归档。每月按时报送信息报表和分析报告。2020年，法律救济中心共受理法律救济案件82件，其中刑事案件28件，民事诉讼案48件，非诉讼案件6件。在保障农夫工工资支付方面，为农夫工供应法律救济通过诉讼讨回劳动酬劳3.5万元。为万达广场某餐饮店十几名职工解答讨薪问题，并已告知对方打算材料齐全后到_区法律救济中心申请法律救济。 (四)基层工作扎实推动。 主动发挥调委会第一道防线作用，化解冲突在源头，以两会冲突纠纷排查调处工作为契机已在全区范围内进行冲突纠纷深化排查。加深对辖区内专业性、行业性调解

4、组织的探究工作，创新工作方式，有效发挥各级部门的职能作用，如与区妇联、综治办、法院、公安分局、民政局共同成立了_区婚姻家庭纠纷人民调解委员会，并于3月3日在区法院实行揭牌仪式。加强人员素养培训，组织人员参与司法厅举办的人民调解业务工作培训，增加业务工作水平。5月30日在区政府礼堂实行了人民调解和;三大纠纷;调处业务培训班。2020年，调解各类民间纠纷200件，调解胜利200件。调解率100%，调解胜利率达100%，最大限度地削减不和谐因素，为维护社会和谐稳定，项目建设创建良好的社会环境。 (五)法律服务工作规范化发展。 刚好调整更换村(社区)法律顾问律师，完善合同手续并开展服务工作。通过各法律

5、顾问进村服务，胜利调解平阳镇赤东村交通事故赔偿纠纷、畔塘村土地纠纷等老大难问题，维护了_区的社会稳定。为全区打造良好营商环境供应了优质、高效、规范的法律服务和法律保障。 (六)办公室工作仔细落实。 1、全面部署年度司法行政工作。召开会议传达_市司法行政暨党风廉政建设工作会议精神，对全年的司法行政工作及党风廉政工作进行了支配部署，落实工作责任，细化分工到每个人员。 2、开展扶贫工作。根据_区扶贫办的工作部署，常常组织全局干部到挂钩村mdash;福成镇竹林村委开展扶贫工作，实地走访结对帮扶联系户，完成扶贫手册的填写等各项扶贫工作任务。 (七)强化队伍建设取得新突破。 1、加强思想教化，提升队伍作风

6、建设，增加凝合力。通过民主生活会、;三会一课;等，开展学习教化活动，筑牢领导班子;四个意识;， 增加凝合力，让干部进一步坚决志向信念。 2、加强制度建设，强化队伍纪律管理。完善干部日常管理机制，不断建立健全机关管理、公车管理等规章制度，形成用制度管人、靠制度管事的长效机制，为各项工作执行到位、落实到位供应保障。 3、加强人才培育，提升队伍业务实力。定期开展业务学习，开展业务培训，以适应新时代司法行政工作的须要。 (八);五查五整顿;及扫黑除恶取得良好进展。 1、利用;五查五整顿;专项行动这一契机，区司法局干部职工结合各自工作职责，理清工作思路，上脑上心，推动各项司法行政业务进一步发展，进一步提

7、升区司法行政队伍素养和工作水平，的确提升司法行政工作群众满足度。 2、_区集中开展扫黑除恶专项斗争，声势大，力度强，在各部门协调协作，广阔人民群众支持协作下，各项工作深化推动，取得了良好阶段性成果。 二、存在的问题 (一)普法力度还有待加大。外来人口流淌性大，基层普法工作人员少，各项任务较重，力气有限，普法难度较大，普法教化亟待加强。 (二)司法行政队伍培训还不够。由于基层司法行政队伍不够稳定，特殊是司法助理员兼职过多，而法律专业性较强，新法出台多，司法行政队伍业务相应培训还跟不上，肯定程度上影响了基层司法行政工作的深化开展。 (三)基层司法行政干部队伍建设有待加强。在开展;五查五整顿;和扫黑

8、除恶专项行动工作中，有个别同志对;五查五整顿;和扫黑除恶的重要性相识不足，未能开创性地开展工作。 三、2020年工作安排 (一)以_监狱和自治区六戒所为警示基地，联合公、检、法、镇、村(社区)管控好社区矫正对象，有效防止漏管、脱管。 (二)突出抓好示范带动，打造一村一法律顾问、法治小公园、流淌人民调解工作队和法官上船、法律六进工作亮点。 (三)以创建依法治区、依法行政示范单位、依法治校、依法治村、诚信遵守法律企业活动为载体，推动法治工作向纵深发展。 (四)推动区、镇、村公共法律服务中心(站、室)建设，以人民群众需求为导向，多层次、多领域推动公共法律服务。 (五)着力完善行业调解和镇、村基层纠纷排查调处机制，拓展人民调解领域，以新理念新方法化解冲突。 (六)进一步加大宣扬力度，创新宣扬方式和宣扬内容，通过通俗易懂的内容和贴近群众的方式接着开展扫黑除恶宣扬活动，引导动员群众主动参加扫黑除恶专项斗争，营造强大的声势。 (七)紧紧围绕;干部清正、队伍廉洁、执法清明;的目标，接着以;五查五整顿;专项行动的要求严格约束自己，强化责任担当，深化推动司法行政系统党风廉政建设，加快建设忠诚牢靠、清正廉洁、作风过硬的干部队伍，努力推动司法行政工作迈向新的台阶。